Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder Betriebselektroniker (m/w/d) (Fachkraft - Wasserversorgungstechnik)

Stellenausschreibung

Über 100 Mitarbeiter/innen des kommunalen Wasserverbands Weddel-Lehre, kurz WWL, versorgen im Großraum Braunschweig-Wolfsburg rund 85.000 Einwohner mit Trinkwasser. Zudem ist der WWL für 41.000 Kunden im Verbandsgebiet für das Sammeln, Reinigen und Ableiten des Abwassers verantwortlich. Zur Verstärkung unseres Teams Trinkwasser suchen wir eine Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, einen Betriebselektroniker oder eine Fachkraft mit sehr guten handwerklichen Fähigkeiten für den Einsatz im Wasserwerk

Der WWL sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder Betriebselektroniker (m/w/d)

Unbefristet in Vollzeit (Wöchentliche Regelarbeitszeit: 39 Stunden)

Aufgaben und Tätigkeiten im Einzelnen:

- Überwachung und Steuerung des Anlagenbetriebs (Wasseraufbereitung, Hochbehälter, Druckerhöhungsanlagen)
- Wartung und Instandhaltungsmaßnahmen an den Trinkwasser-Anlagen
- Arbeiten nach technischen Regelwerken und einem Qualitätsmanagement­system
- Kommunikation mit Kunden und Partnerunternehmen
- Durchführung von Probenahmen / Prüfen der Wasserqualität
- Behälter und Leitungswartung
- Dokumentationsarbeiten
- Störfallbehebung

Anforderungen / Qualifikation:

- Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Fachkraft Wasserversorgungstechnik oder als Betriebselektroniker
- Berufserfahrung in der betreffenden Berufssparte und Erfahrungen im allgemeinen Baustellen­management
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
- Führerschein Klasse B/BE
- Koordinationstalent
- souveräner, hilfsbereiter Umgang mit Kunden
- Kreativität, kommunikative Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit
- Kenntnisse in Microsoft Office
- Bereitschaft zur Weiterbildung

Wir bieten:

- Eine systemrelevante und krisensichere Tätigkeit
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach TV-V inklusive VBL-Zusatzrente
- Mitarbeit in einem hoch motivierten Team
- Fachliche Fortbildung und Entwicklungsperspektiven
- Flexibilität durch Gleitzeit

Anschrift / Kontakt

Wasserverband Weddel-Lehre

Personalabteilung

Hauptstraße 2b

38162 Cremlingen

Auskünfte erteilen wir gerne:

Abteilungsleiter Trinkwasser: Herr Janze, 05306/9139-135

Personalverwaltung: Frau Przylepa Tel.: 05306/9139-166; [email protected] ([email protected])

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Über 100 Mitarbeiter/innen des kommunalen Wasserverbands Weddel-Lehre, kurz WWL, versorgen im Großraum Braunschweig-Wolfsburg rund 85.000 Einwohner mit Trinkwasser. Zudem ist der WWL für 41.000 Kunden im Verbandsgebiet für das Sammeln, Reinigen und Ableiten des Abwassers verantwortlich. Zur Verstärkung unseres Teams Trinkwasser suchen wir eine Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder eine Fachkraft mit sehr guten handwerklichen Fähigkeiten.


Der WWL sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)
Unbefristet in Vollzeit (Wöchentliche Regelarbeitszeit: 39 Stunden)


Das Aufgabengebiet umfasst den Bau, den Betrieb und die Instandhaltung unseres Trinkwasserversorgungsnetzes sowie die professionelle Beratung unserer Trinkwasserkunden.

Aufgaben und Tätigkeiten im Einzelnen:

-    Durchführung von Trinkwasserbaumaßnahmen
-    Herstellung/Bau von Trinkwasserhausanschlüssen
-    Überwachung und Steuerung des Anlagenbetriebs (Wasseraufbereitung, Hochbehälter, Druckerhöhungsanlagen)
-    Arbeiten nach technischen Regelwerken und einem Qualitätsmanagement¬system
-    Kommunikation mit Kunden und Partnerunternehmen
-    Durchführung von Probenahmen / Prüfen der Wasserqualität
-    Behälter und Leitungswartung
-    Dokumentationsarbeiten
-    Störfallbehebung

Anforderungen / Qualifikation:

-    Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung als Fachkraft Wasserversorgungstechnik, Netzmonteur oder vergleichbare handwerkliche Berufsabschlüsse
-    Berufserfahrung in der betreffenden Berufssparte und Erfahrungen im allgemeinen Baustellen¬management
-    Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
-    Führerschein Klasse B/BE
-    Koordinationstalent
-    souveräner, hilfsbereiter Umgang mit Kunden
-    Kreativität, kommunikative Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit
-    Kenntnisse in Microsoft Office
-    Bereitschaft zur Weiterbildung


Wir bieten:
-    Einen abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsplatz
-    Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung nach TV-V
-    Mitarbeit in einem hoch motivierten Team
-    Fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildung
-    Flexibilität durch Gleitzeit


Entgelt:         

Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.


Anschrift / Kontakt

Wasserverband Weddel-Lehre
Personalabteilung
Hauptstraße 2b
38162 Cremlingen

Auskünfte erteilen wir gerne:
Abteilungsleiter Trinkwasser: Herr Janze, 05306/9139-135

Personalverwaltung: Frau Przylepa
Tel.: 05306/9139-166; [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.