Sozialarbeiter als Integrationsbegleiter (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

-Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:-

· Du steuerst Maßnahmeprozesse
· Du berätst unsere Teilnehmenden und unterstützt sie bei der
Entwicklung einer beruflichen Perspektive und dem beruflichen
Wiedereinstieg und begleitest sie dabei
· Du unterstützt proaktiv bei der Suche nach Praktika und Arbeitsplätzen
· Du führst psychosoziale Einzel- und Gruppenarbeit durch und gibst
Seminare mit psychosozialen und arbeitsmarktrelevanten Themen, wie z.B.
Zeitmanagement, Teamarbeit oder Kommunikation
· Du arbeitest eng mit Bedarfsträgerinnen, Arbeitgebern, Einrichtungen
der beruflichen Rehabilitation und sozialpsychiatrischen Institutionen
zusammen

-Das wünschen wir uns von dir:-

· Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit,
Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften oder
vergleichbar, gerne über den zweiten Bildungsweg mit einer
Berufsausbildung im kaufmännischen oder handwerklich-technischen Kontext
· Großartig, aber kein Muss: Erfahrung in der Akquise von Praktika und
Arbeitsplätzen
· Empathie im Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen sowie ein
hohes Maß an Kommunikationsfertigkeiten
· Eine gültige Fahrerlaubnis
· Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen
Werten

-Und das haben wir zu bieten:-

· Gute Infrastruktur rund um die Außenstelle
· Attraktive Vergütung nach EG 9 der AVR Diakonie Deutschland zwischen
3.460€ und 4.084€ (bei 30 Wochenstunden) plus Kinderzulage und
Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
· 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24.12. und 31.12.
· Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem multiprofessionellen Team
· Regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
· Betrieblicher Altersversorgung und weitere Leistungen z.B. gute
Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass -Fitnessstudios
· Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet
Familienfreundlich)
· Außerdem: gute Konditionen im Netzwerk der EGYM
Wellpass-Fitnessstudios, bei Fahrrad-Leasing, Shopping Rabatte nur für
Mitarbeitende und mehr

Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen
ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des
Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

   Der AWO Kreisverband für die Region Osnabrück e. V. ist eine Organisation der Freien Wohlfahrtspflege und Träger von Kindertagesstätten, Jugend- und Familienangeboten, Seniorenarbeit und Integration.  Das AWO Jugendwohnen / Betreutes Wohnen in Osnabrück bietet Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Alter von 14 bis 21 Jahren eine stabile Wohnsituation, mit dem Ziel mit sozialpädagogischer Begleitung zu einer eigenständigen Lebensführung zu befähigen.     Für unsere Einrichtung Jugendwohnen Forststraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt  einen Sozialpädagogein als Einrichtungsleitung (m/w/d)   mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mind. 30,00 Std. Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis und Elternarbeit gemeinsam mit einem engagierten und erfahrenen Team  Führung und Anleitung des pädagogischen Teams  Sicherstellung der pädagogischen, organisatorischen und wirtschaftlichen Arbeit der Einrichtung gemäß den gesetzlichen Vorschriften  Weiterentwicklung des Angebotsprofils und der konzeptionellen Arbeit, insbesondere der Leistungsbeschreibungen  Gesamtverantwortung für die Personal- und Budgetsteuerung im vorgegebenen Rahmen sowie Sicherstellung des Qualitätsmanagements  Gestaltung der trägerinternen und –übergreifenden Zusammenarbeit im Bereich der Jugendhilfe, Kooperation mit Fachbereichsleitung, Jugendämtern, Netzwerkpartnern etc. Empathie für junge Menschen in schwierigen Lebenssituationen  Ein abgeschlossenes Studium zum/zur Sozialarbeiterin,/ Sozialpädagogein oder eine vergleichbare Qualifikation  Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten  Berufserfahrung im Bereich der stationären Jugendhilfe, Leitungserfahrung und Beratungskompetenz  Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen im Arbeitsbereich, insbesondere zum SGB VIII , zum Kinder- und Jugendschutz sowie grundlegende Verwaltungs- und Rechtskenntnisse  eine gültige PKW-Fahrerlaubnis Freiräume für ein selbständiges, innovatives und kreatives Arbeiten, besonders im Hinblick auf die Weiterentwicklung des Angebotes  Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und Fachbereich  Im Rahmen des Leitungsanteils eine anteilge Freistellung vom Gruppendienst  eine unbefristete Anstellung und eine angemessene Vergütung nach Haustarif AWO-OS  (in Anlehnung an den TVöD), Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge  Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits  Fortbildungsmöglichkeiten, Fachberatung u.v.m.

Wir sind für Menschen da – und das in allen Lebenslagen! 2.100 Mitarbeitende in Stadt und Landkreis Osnabrück kümmern sich täglich mit Hand, Herz und viel Einfühlungsvermögen um Senior*innen, Kinder und Jugendliche, Menschen in besonderen Lebenssituationen und Geflüchtete aus aller Welt. Du willst auch Teil unseres großen Teams werden? Herzlich willkommen!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort eine*n

Mitarbeiter/in im Bereich Migration als Gewaltschutzbeauftragte/r (m/w/d)

für den Sozialdienst im Erich-Maria-Remarque-Haus

mit 20 Wochenstunden, zunächst befristet bis November 2026,
mit der Aussicht auf Verlängerung.

Du bist

- staatlich anerkannte/r Sozialarbeiter/in
- in der Lage, offen auf Menschen zuzugehen und als vertrauensvolle/r Ansprechpartner/in für sie da zu sein
- teamfähig, empathisch, kommunikativ und verantwortungsbewusst
- mit Microsoft Office vertraut
- begeistert davon, mit uns für Menschen unterwegs zu sein

Bei uns musst du kein Mitglied einer christlichen Kirche sein, aber wir erwarten, dass du die christliche Prägung der Diakonie Osnabrück achtest und die Ziele und Werte der Evangelischen Kirche mitträgst.

Dein Job bei uns

- Arbeit auf Grundlage des Niedersächsischen Gewaltschutzkonzeptes und der Mindeststandards zum Schutz von geflüchteten Menschen in Flüchtlingsunterkünften
- Durchführung von Monitoring
- Durchführung der Risiko- und Bedarfsanalyse
- Kooperation und Netzwerkaufbau
- Organisation unterschiedlicher Präventionsveranstaltungen im Bereich Schwangerschafts- und Konfliktberatung, LSBTIQ*, FGM, Familienplanung, Kriminalitätsprävention, Verkehrssicherheit, Sicherheit im Umgang mit Medien, Suchtberatung, Empowerment geflüchteter Menschen u.v.m.
- Ansprechperson für das Beschwerdemanagement
- Durchführung von Evaluation und Auswertung
- Zusammenarbeit mit Behörden und psychosozialen Netzwerken
- Konflikt- und Deeskalationsmanagement
- kollegialer Austausch mit deinem Team und Supervision

Bei uns bekommst du mehr, als du denkst!

- Mehr als sicher: Einen sicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter Bezahlung nach TVDN (Link (https://www.diakonie-os.de/job-karriere/tarifinfos.html) ), Jahressonderzahlungen, Kinderzulage und einer zusätzlichen kirchlichen Altersvorsorge.
- Mehr für deine Familie: Familienfreundliche Dienstpläne, die zu deinem Leben passen, sowie Unterstützung bei der Betreuung von Kindern
- Mehr Zeit für dich: 31 Tage Urlaub, ab 58 Jahren sogar 7 zusätzliche freie Tage – plus Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Hochzeit, Umzug oder Jubiläum.
- Mehr für deine Gesundheit: Profitier von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement, wie z. B. mit Hansefit, Seminaren zur Ernährung, Entspannung und Sport sowie weiteren spannenden Angeboten (hier nachlesen (https://www.diakonie-os.de/job-karriere/betriebliches-gesundheitsmanagement.html) ).
- Mehr für unsere Umwelt: Dein Weg zur Arbeit wird mit einem bezuschussten Deutschlandticket günstiger.
- Weitersagen lohnt sich!: Hole deine Lieblingskollegin oder Lieblingskollegen nach und erhalte eine Prämie in Höhe von 750,00 €.

Viele weitere Benefits findest du hier. (https://www.diakonie-os.de/job-karriere/unsere-benefits.html)

Anders, als gedacht? Lerne uns kennen: Wir sind offener, flexibler, familiärer und einfach mehr, als du denkst!

Du hast fachliche Fragen zur Stelle? Katharina Cruys oder Jane Witting, Einrichtungsleitung des Erich-Maria-Remarque-Hauses, freut sich auf deinen Anruf unter 0541 66888-265 oder -269.

Die Diakonie ist bunt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Persönlichkeiten ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig. Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene. Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.600 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Für die Besetzung der Stelle als SozialpädagogeSozialpädagogin (m/w/d) des Koop. Hortes in der Grundschule in Hellern in Osnabrück suchen wir zum 01.04.2025 eine(n) SozialpädagoginSozialpädagogen mit 14,25 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben:

- Begleitung der Kinder im Tagesablauf
- Planung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit
- Arbeit im Team
- Mitarbeit in der Ferienbetreuung
- Zusammenarbeit mit der Hortleitung und der Koordination des Ganztages am Standort
- Zusammenarbeit mit dem öffentlichen Träger
- Betreuung einer Gruppe im Ganztagsbetrieb (Begleitung des Mittagessens, der Hausaufgabenzeit und Angebot einer AG)
- Mitarbeit im Hortbetrieb

Ihr Profil:

- abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in
- Freude, die Kinder auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
- Spaß mit dem Team Abläufe zu gestalten
- Einbringen von eigenen Ideen und Talenten
- respektvoller und verantwortungsvoller Umgang mit den Kindern
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Kreativität, Eigeninitiative und Aufgeschlossenheit
- Kritikfähigkeit und die Fähigkeit zur Selbstreflexion
- einen offenen Umgang mit Konflikten
- Bereitschaft zu fachlicher Weiterbildung

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie

Work-Life-Balance

- Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
- Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)

Talentmanagement

- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen

Unternehmenskultur

- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 12422

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niedersachsen und Bremen tätig. Die Unternehmensschwerpunkte sind soziale Dienstleistungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe, der Familien- und Migrationsarbeit für Menschen aller Altersgruppen sowie Maßnahmen und Projekte der beruflichen Aus- und Weiterbildung für Jugendliche und Erwachsene. Die Gesellschaft mit Sitz der Geschäftsführung in Köln beschäftigt über 1.600 qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Für den Stadtteiltreff "Alte Kasse" in Osnabrück suchen wir zum 01.04.2025 eine Sozialpädagog*in in Vollzeit. Der Stadtteiltreff liegt in Osnabrück-Hellern und bedient sowohl Angebote der offenen Kinder- und Jugendarbeit, als auch die Gemeinwesenarbeit im Stadtteil.

Ihre Aufgaben:

- Begleitung, Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen in offenen Freizeitangeboten
- Initiierung von Projekten zu den Themen Partizipation, Demokratiebildung, Medienpädagogik und Diversität
- Planung, Durchführung und Evaluation von Angeboten in der offenen Kinder- und Jugendarbeit
- Repräsentation der Einrichtung im Stadtteil
- Teilnahme an internen und externen Gremien
- Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen sowie anderen Institutionen
- Initiierung und Steuerung der Vernetzung im Stadtteil
- Organisation, Planung und Durchführung von Ferienprogrammen, Fahrten und mehrtägigen Freizeiten
- Dokumentation und Berichterstattung
- Teilnahme an laufenden Qualitätsentwicklungsprozessen sowohl des Trägers, als auch der Stadt Osnabrück
- konzeptionelle Weiterentwicklung des Angebotes

Ihr Profil:

- ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise in der offenen Kinder- und Jugendarbeit
- Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber Kooperations- und Netzwerkpartner*innen
- sehr gute organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- hohes Maß an Eigeninitiative
- Empathie und die Fähigkeit, auf die Bedürfnisse und Bedarfe von unterschiedlichen Kindern und Jugendlichen einzugehen
- Freude an selbstständiger Arbeit und einer Weiterentwicklung des Bereiches
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Kreativität

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
- Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
- Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
- Attraktive Vergütung

Work-Life-Balance

- Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
- 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Talentmanagement

- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Förder- und Entwicklungsinstrumente
- Mentoring-/Patenprogramme und Coaching für Nachwuchsführungskräfte

Unternehmenskultur

- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- aktives Diversity Management
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Regelmäßige Team-Events
- Willkommenstag
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 12393

Mit mehr als 400 Mitarbeiter*innen und über 30-jähriger Erfahrung ist der Verbund Sozialer Dienste ein wachsender Unternehmensverbund im Osnabrücker Umland (NDS), Rahden (NRW) und Mohrkirch (SH). Wir gliedern uns in unterschiedliche Unternehmen auf, von denen jedes einen Teil des Kinder- und Jugendhilfeangebots abdeckt. Die Dialog gGmbH ist auf Therapie und Umgang mit Bindungsstörungen und Traumatisierungen spezialisiert. Hier geht es zur Homepage des Unternehmens: https://dialog-badessen.de/
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine kompetente Fachbereichsleitung (m/w/d) für unsere intensivpädagogische Kinderwohngruppe in Osnabrück (OT Lüstringen).
Die Gruppe verfügt über 4 Plätze für Kinder zwischen 3 und 6 Jahren.
Deine Aufgaben:

- Mitwirkung bei der Erstellung von Konzepten und Leistungsvereinbarungen
- Entwicklung differenzierter pädagogischer Angebote
- fachliche Anleitung der Mitarbeitenden
- Personalauswahl und Personalentwicklung
- Krisenmanagement
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Eltern und anderen Externen
- Planung und Durchführung von Dienstbesprechungen
- Organisation von Fort- und Weiterbildungen
Was wir Dir bieten:
- wertschätzende und hilfsbereite Grundhaltung im Team
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dienstfahrzeug (auch zur privaten Nutzung)
- Dienstfahrrad-Leasing
- Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung
- Zuschlag und zusätzliche Vergütung wenn Nachtdienstzeiten geleistet werden
- 38 Stunden-Woche in Vollzeit
- planbare Dienstzeiten
- Unterstützung beim Umzug
- flache Hierarchie
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- kollegiale Beratung
- Betriebliche Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Kostenfreie Verpflegung innerhalb der Dienstzeit
Benötigte Qualifikation:
- Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie oder artverwandt
- alternativ eine Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Heilerzieher (m/w/d)
- Erfahrung in der Leitung und Organisation eines Teams
Was wir uns von Dir wünschen:
- Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
- Erfahrungen im Umgang mit Bindungsstörungen
- Interesse an verschiedenen Maßnahmen und Konzepten (z.B. tiergestüzte Pädagogik, Erlebnispädagogik)
- Selbstständigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, hohes Engagement und
kreative Ideen
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ansprechpartner: Bei Fragen zur Ausschreibung steht Dir unsere Personalreferentin Frau Nadja  Zapolskaya gerne zur Verfügung
Tel. 05472/40437-42 Mail: [email protected]
https://verbund-sozialer-dienste.de/stellenangebote/

Wir sind für Menschen da – und das in allen Lebenslagen! 2.100 Mitarbeitende in Stadt und Landkreis Osnabrück kümmern sich täglich mit Hand, Herz und viel Einfühlungsvermögen um Senior*innen, Kinder und Jugendliche, Menschen in besonderen Lebenssituationen und Geflüchtete aus aller Welt. Du willst auch Teil unseres großen Teams werden? Herzlich willkommen!

Zur Verstärkung unseres Teams im Haus am Schlehenbusch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Begleitenden Dienst eine*n

Sozialarbeiterin /-pädagogein mit therapeutischer Zusatzqualifikation (m/w/d)*

mit 25,00 Wochenstunden (unbefristet).

Du bist

- Hochschulabsolvent*in des Studiengangs Soziale Arbeit
- mit den Anforderungen mit dem SGB VIII/SGB XII/PsychKG etc. vertraut
- mit einer therapeutischen Zusatzqualifikation ausgestattet und hast Kenntnisse in ‚systemischer Autorität‘
- team- und konfliktfähig, kommunikationsstark und kooperationsfähig
- tolerant im Umgang mit jungen Menschen, belastbar, engagiert und flexibel
- bereit, Nacht-, Feiertags- und Wochenendrufbereitschaften zu übernehmen
- strukturiert in deiner Arbeitsweise, reflexionsfähig und humorvoll
- begeistert davon, mit uns für Menschen unterwegs zu sein

Bei uns musst du kein Mitglied einer christlichen Kirche sein, aber wir erwarten, dass du die christliche Prägung der Diakonie Osnabrück achtest und die Ziele und Werte der Evangelischen Kirche mitträgst.

Dein Job bei uns

- Organisation und Durchführung einzeltherapeutischer Angebote im Rahmen der Betreuung von Jugendlichen eines Wohnbereiches und die verantwortliche Gestaltung eines (therapeutischen) Gruppenangebotes
- Vorbereitung und Durchführung von Hilfeplanung und Berichtswesen
- Familien- und Angehörigenarbeit (Beratung und Therapie)
- Begleitung und Beratung der pädagogischen Mitarbeiter*innen und der jeweiligen Teams
- Konflikt- und Krisenmanagement in den Gruppen und in der Einzelarbeit
- Organisation / Koordination der Kooperation mit den ambulanten und stationären psychiatrischen Angeboten (Terminbegleitung, Medikamentenvergabe, etc.)
- Stärkung der therapeutischen Anteile in der pädagogischen Arbeit der betreuten Wohngruppe
- Verantwortliche Durchführung von Fallbesprechungen
- Besuchssonntag – Gestaltung und Vorbereitung in Kooperation mit der Wohngruppe
- Konzeptionsweiterentwicklung des Begleitenden Dienstes
- Krisenmanagement und Übernahme von Rufbereitschaften (nachts und an Wochenenden und Feiertagen) für die Gesamteinrichtung

Bei uns bekommst du mehr, als du denkst!

- Mehr als sicher: Einen sicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter Bezahlung (E10 TVDN Link (https://www.diakonie-os.de/job-karriere/tarifinfos.html) ), Jahressonderzahlungen, Kinderzulage und einer zusätzlichen kirchlichen Altersvorsorge.
- Mehr für deine Familie: Familienfreundliche Dienstpläne, die zu deinem Leben passen, sowie Unterstützung bei der Betreuung von Kindern
- Mehr Zeit für dich: 31 Tage Urlaub, ab 58 Jahren sogar 7 zusätzliche freie Tage – plus Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Hochzeit, Umzug oder Jubiläum.
- Mehr für deine Gesundheit: Profitier von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement, wie z. B. mit Hansefit, Seminaren zur Ernährung, Entspannung und Sport sowie weiteren spannenden Angeboten (hier nachlesen (https://www.diakonie-os.de/job-karriere/betriebliches-gesundheitsmanagement.html) ).
- Mehr für unsere Umwelt: Dein Weg zur Arbeit wird mit einem bezuschussten Deutschlandticket günstiger.
- Weitersagen lohnt sich!: Hole deine Lieblingskollegin oder Lieblingskollegen nach und erhalte eine Prämie in Höhe von 750,00 €.

Viele weitere Benefits findest du hier. (https://www.diakonie-os.de/job-karriere/unsere-benefits.html)

Anders, als gedacht? Lerne uns kennen: Wir sind offener, flexibler, familiärer und einfach mehr, als du denkst!

Du hast fachliche Fragen zur Stelle? Herr Steinke (Leitender Psychologe) freut sich auf deinen Anruf unter Tel. 0541/ 60919-22 oder deine Mail an [email protected]

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen begleiten wir, dank langjähriger Beziehungen mit persönlicher Nähe und Stärke eines seit fast 40 Jahren erfolgreichen Personaldienstleister, Sie als stellvertretende Leitung der sozialen Betreuung (m/w/d) auf Ihrem individuellen Karriereweg.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Pflegeunternehmens bei Osnabrück suchen wir Sie als stellvertretende Leitung der sozialen Betreuung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

IHRE AUFGABEN:

- Mitplanung und Organisation von sozialen Betreuungsaktivitäten für Bewohner oder Klienten
- Koordination von Zeitplänen und Ressourcen für Veranstaltungen und Programme in Mitarbeit und Vertretung der Leitung
- Zuästzliche Unterstützung und Leitung sowie Motivation des Sozialbetreuungsteams
- Durchführung von Bedarfsanalysen, um die individuellen Bedürfnisse der Bewohner oder Klienten zu verstehen
- Entwicklung von maßgeschneiderten Betreuungsplänen für eine ganzheitliche Unterstützung

IHR PROFIL:

- Umfassende Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt auf Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Disziplin
- Mehrjährige Erfahrung in der sozialen Betreuung
- Starke kommunikative Fähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Gutes Organisationsgeschick, um den reibungslosen Ablauf von Betreuungsaktivitäten sicherzustellen
- Managementkompetenzen, einschließlich Ressourcenplanung und Qualitätssicherung

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt!

- Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen Ihnen unpassende Bewerbungen.
- Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen helfen Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht an erster Stelle.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Mein Name ist Daniel Dembinski und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz. Sie erreichen mich telefonisch unter 0521-989296-10 oder per Mail an [email protected].