SPS-Entwickler (m/w/d) Ref. Nr. 12005 (SPS-Ingenieur/in)

Descripción del puesto

 
Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich Sondermaschinenbau welcher Anlagen im Metallbereich produziert. Im Zuge der Direktvermittlung, suchen wir nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Kandidaten (m/w/d) für die Position als
 
SPS-Entwickler (m/w/d) Ref. Nr. 12005
 
Aufgabengebiet:

- Ihr Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen die Entwicklung und Dokumentation der SPS-Programme sowie die Realisierung  der Maschinenvisualisierung.
- Sie leisten unterstützende Hilfe bei der Konzeptentwicklung der maschinenspezifischen Automatisierung und sind zuständig für die Integration dazugehöriger Komponenten bzw. Systeme.
- Zuständig sind Sie für die Test und Inbetriebnahme im Haus und auch beim Kunden vor Ort.

 Anforderungen:

- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik oder vergleichbar.
- Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) und eine relevante Aus- oder Weiterbildung in der Automatisierungstechnik.
- Ihre Kenntnisse in der Entwicklung von SPS-Programmen und der SPS-Programmierung stufen Sie als sicher ein.
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden erwartet.
- Sie sind kreativ, teamfähig und besitzen eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise.
- Dann runden Ihre Kommunikationsstärke und Ihr kooperativer Arbeitsstil Ihr Profil ab.

Sollten Sie sich angesprochen fühlen oder Sie haben noch offene Fragen, dann melden Sie sich.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angaben der Ref. Nr. und Ihre derzeitige Kündigungsfrist.
 
Gender-Hinweis:

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in unseren Stellenangeboten auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Die verkürzte Sprachform hat nur lesefreundliche Gründe und beinhaltet keine Wertung.
 
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