Payroll Manager (m/w/d)* mit 60% Homeoffice-Möglichkeit (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)

BUCHHALTER (M/W/D) LOHN UND FINANZEN TEILZEIT, FRANKFURT

FFM K 99695

WIR BIETEN IHNEN

* eine ausgeglichene Work-Life-Balance
* Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich)
* bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
* flexible Arbeitzeitmodelle
* regionale, wohnortnahe Einsätze
* arbeitsmedizinische Beratung und Betreuung
* hohe Chancen auf eine spätere Übernahme durch den Kunden
* Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Schichtzuschläge
* 100% Erstattung des Deutschland-Tickets oder Kilometerpauschale
* Verdienst auch übertariflich möglich
* Prämie bei Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter

Sie möchten gerne abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten haben? Der stetige Wandel macht Ihnen keine Angst?

Seit 1988 ist unser Kunde Kult in der Frankfurter Freizeitbranche und begeistert viele Menschen mit unterschiedlichen Abendprogrammen. Das Team soll langfristig erweitert werden und dafür braucht er einen Lohnbuchhalter bzw. Finanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit und in Teilzeit zur Unterstützung.

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams!

IHR AUFGABENGEBIET

* Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle
* Bearbeitung der OP-Listen
* Kontenabstimmung und -klärung
* Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
* Bearbeitung des Zahlungsverkehrs & des Mahnwesens

IHR PROFIL

* abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen in der Buchhaltung
* erste Erfahrung als Lohnbuchhalter bzw. Finanzbuchhalter (m/w/d)

* gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

SIE FÜHLEN SICH VON DIESER STELLE ANGESPROCHEN?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nutzen Sie hierfür bitte die Möglichkeit unserer Online-Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“!
Bitte laden Sie auch einen aktuellen Lebenslauf hoch.

Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch gerne als e-Mail oder Brief zusenden.

Ihr Ansprechpartner für diese Stelle ist Herr Nassim Rhanem.

WEISS Personalmanagement GmbH
Roßmarkt 23
60311 Frankfurt am Main
Tel.: (0 69) 91 33 34-0

Bewerbung über WhatsApp: 01525 9510230

E-Mail: jobs.ffm[at]weiss-pm.de

SACHBEARBEITER LOHN & GEHALT M/W/D, FRANKFURT

FFM K 99672

WIR BIETEN IHNEN

* eine ausgeglichene Work-Life-Balance
* Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich)
* bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
* flexible Arbeitzeitmodelle
* regionale, wohnortnahe Einsätze
* arbeitsmedizinische Beratung und Betreuung
* eine spätere Übernahme durch den Kunden ist fest eingeplant
* Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Schichtzuschläge
* 100% Erstattung des Deutschland-Tickets oder Kilometerpauschale
* Verdienst auch übertariflich möglich
* Prämie bei Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter

Sie möchten komplexe, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung kombinieren? Dann starten Sie mit uns erfolgreich in einem Unternehmen, dessen Leistungsspektrum klassische Schutz- und Bewachungsdienste, sowie spezielle Angebote rund um das Thema Sicherheit umfasst.

Weil sich dieses Team kontinuierlich vorwärts bewegt, suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter für Lohn & Gehalt m/w/d in Frankfurt.

IHR AUFGABENGEBIET

* Zeiterfassung
* Unterstützung der Entgeltabrechnung
* allgemeine administrative Tätigkeiten
* Unterstützung der Personalverwaltung
* Bewerberabwicklung

IHR PROFIL

* abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar
* idealerweise Berufserfahrung als Sachbearbeiter in der Lohn- & Gehaltsabrechnung m/w/d
* Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht von Vorteil
* Deutsch sicher in Wort und Schrift
* sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket

SIE FÜHLEN SICH VON DIESER STELLE ANGESPROCHEN?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nutzen Sie hierfür bitte die Möglichkeit unserer Online-Bewerbung über den Button „Jetzt bewerben“!
Bitte laden Sie auch einen aktuellen Lebenslauf hoch.

Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch gerne als e-Mail oder Brief zusenden.

Ihr Ansprechpartner für diese Stelle ist Herr Nassim Rhanem.

MEET AND GREET

einfach, offen und ehrlich – jeden Montag von 13:00 Uhr bis 15:00 Uhr bieten wir unsere offene Bewerbersprechstunde an.

Lernen Sie uns kennen und kommen direkt in unsere Frankfurter Niederlassung.

Wir freuen uns auf Sie.

WEISS Personalmanagement GmbH
Roßmarkt 23
60311 Frankfurt am Main
Tel.: (0 69) 91 33 34-0

Bewerbung über WhatsApp: 01525 9510230

E-Mail: jobs.ffm[at]weiss-pm.de

Für unseren Kunden aus der Wohlfahrts- und Sozialbranche mit Sitz im Raum Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen motivierten

Leitung Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Vollzeit
Kennziffer: 1422-16310

Ihre Aufgaben:

- Leitung des standortübergreifenden Teams und fachliche Führung der Mitarbeitenden
- Gewährleistung der Einhaltung und Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben, Richtlinien und Tarifverträgen sowie deren kontinuierliche Aktualisierung
- Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mitarbeitende der Regionalverbände sowie Tochtergesellschaften des ASB Landesverbandes Hessen e.V.
- Zentrale Ansprechperson für die Geschäftsführung, Bereichsleitungen, Regionalverbände und verbundene Unternehmen in allen Fragen rund um die Abrechnung
- Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden sowie die Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
- Unterstützung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine relevante Zusatzqualifikation, wie beispielsweise im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie umfassende Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht (idealerweise im TVöD)
- Erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit Datev und idealerweise mit SBS Lohn
- Sicheres und überzeugendes Auftreten auf allen Ebenen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz
- Praktische, lösungsorientierte Arbeitsweise und die Motivation, die Zukunft der Abteilung aktiv mitzugestalten

Die Rahmenbedingungen:

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) mit der Option auf mobiles Arbeiten
- Attraktive Vergütung gemäß eigenem Tarifvertrag, inklusive 13. Monatsgehalt, 30 Urlaubstagen, arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit großgeschrieben wird
- Regelmäßige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Mitarbeitervorteile wie Rabatte beim Einkaufen, JobRad Leasing und ein bezuschusstes Deutschlandticket

Ihre Vorteile bei der Jobvermittlung durch persOrange
Ein Personalvermittler wie persOrange steht zwischen dem Unternehmen, das einen Job zu vergeben hat, und den Bewerberinnen. Der entscheidende Vorteil besteht also darin, dass wir für Unternehmen und Bewerberin gleichermaßen die optimale Lösung finden wollen. Nur wenn dies gelingt, sind alle Beteiligten glücklich. Sie als Bewerber*in profitieren davon folgendermaßen:
Sie senden Ihre Bewerbung nur an uns, nicht an verschiedene Unternehmen.
Wir schätzen Ihre Aussichten auf eine erfolgreiche Bewerbung realistisch ein, denn wir haben meist Informationen, die über die Stellenausschreibung hinaus gehen.
Wir analysieren und optimieren gemeinsam mit Ihnen Ihre Bewerbungsunterlagen.
Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess und unterstützen Sie bestmöglich.
Wir beraten Sie bei Ihrer Karriereplanung.
Wir helfen Ihnen gegebenenfalls, durch das Modell der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) einen Fuß in die Türe Ihres Wunschunternehmens zu bekommen, indem wir Sie zunächst selbst anstellen.
Ihnen entstehen dabei keinerlei Kosten.

Überzeugt?
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich einer neuen Herausforderung stellen möchten, bieten wir Ihnen vielseitige Tätigkeiten bei unserem Kunden mit langfristigen Perspektiven. Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse als PDF-Dateien) per E-Mail oder online. Beachten Sie bitte, dass postalische Bewerbungen bearbeitet, aber nicht zurückgesendet werden.

Für unseren Kunden aus der Industriebranche mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen engagierten

Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Vollzeit
Kennziffer: 1409-16306

Ihre Aufgaben:

- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben
- Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten in unserem Abrechnungssystem
- Bearbeitung und Kontrolle von Abwesenheiten sowie Sonderzahlungen
- Ansprechpartner/in für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern sowie Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. SAP, DATEV oder vergleichbar) sowie den MS-Office-Anwendungen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit, Diskretion und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Freundliches und kommunikatives Auftreten, Teamfähigkeit und Serviceorientierung

Die Rahmenbedingungen:

- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur

Ihre Vorteile bei der Jobvermittlung durch persOrange
Ein Personalvermittler wie persOrange steht zwischen dem Unternehmen, das einen Job zu vergeben hat, und den Bewerberinnen. Der entscheidende Vorteil besteht also darin, dass wir für Unternehmen und Bewerberin gleichermaßen die optimale Lösung finden wollen. Nur wenn dies gelingt, sind alle Beteiligten glücklich. Sie als Bewerber*in profitieren davon folgendermaßen:
Sie senden Ihre Bewerbung nur an uns, nicht an verschiedene Unternehmen.
Wir schätzen Ihre Aussichten auf eine erfolgreiche Bewerbung realistisch ein, denn wir haben meist Informationen, die über die Stellenausschreibung hinaus gehen.
Wir analysieren und optimieren gemeinsam mit Ihnen Ihre Bewerbungsunterlagen.
Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess und unterstützen Sie bestmöglich.
Wir beraten Sie bei Ihrer Karriereplanung.
Wir helfen Ihnen gegebenenfalls, durch das Modell der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) einen Fuß in die Türe Ihres Wunschunternehmens zu bekommen, indem wir Sie zunächst selbst anstellen.
Ihnen entstehen dabei keinerlei Kosten.

Überzeugt?
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich einer neuen Herausforderung stellen möchten, bieten wir Ihnen vielseitige Tätigkeiten bei unserem Kunden mit langfristigen Perspektiven. Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse als PDF-Dateien) per E-Mail oder online. Beachten Sie bitte, dass postalische Bewerbungen bearbeitet, aber nicht zurückgesendet werden.

Herzlich Willkommen bei der Accura Personal.

Als erfahrener Personaldienstleister sind wir Dein zuverlässiger Partner auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen. Unsere Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen, Transparenz und Fairness. Hierbei legen wir besonderen Wert auf eine persönliche Betreuung und vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wir wissen, dass jeder Bewerber/-in individuelle berufliche Vorstellungen und Ziele hat und stellen uns daher passgenau auf Deine Bedürfnisse ein. Unser Ziel ist es, deine beruflichen Chancen auf Basis deiner persönlichen und fachlichen Qualifikationen zu identifizieren und dir passende Stellenangebote zu vermitteln, die Deine persönliche Karriere voranzutreiben. Vielleicht haben wir hier bereits Deinen neuen Job?

Wir bieten:

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Eingruppierung
- Zuzahlung zum Ticket
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Einen Job mit Herzblut

ihre Aufgaben:

- Vorbereitung und Abrechnung der Löhne unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen und Ansprechpartner für MitarbeiterInnen bei abrechnungsrelevante Fragen
- Anlage und Pflege der Personal-, Stamm- und Bewegungsdaten
- Führung und Pflege der (digitalen) Personalakten
- Erledigung des anfallenden Schriftverkehrs/Bescheinigungswesen (Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie div. Behörden) und Überwachung von personalrelevanten Terminen
- Pflege und Bearbeitung der Zeiterfassungsdaten für die Lohnabrechnung und Pflege der Anwesenheitsübersichten
- Bearbeitung der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und Urlaubsanträgen
- Einstellung gewerblicher Mitarbeiter, Anfertigen des Arbeitsvertrages und entsprechenden Zusatzvereinbarungen und Betriebsratsanhörungen
- Bearbeitung der täglich anfallenden administrativen Tätigkeiten, Mithilfe beim Bewerbermanagement, Erstellung von Statistiken und Koordination von Seminaren

Ihr Profil:

- Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Lohnabrechnung von gewerblichen Mitarbeitern auf Stundenlohnbasis, idealerweise haben Sie Sage und / oder SAP-Software Kenntnisse
- Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
- Hohe Qualitätsansprüche an Ihre eigene Arbeit
- Sie sind zuverlässig
- Gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm
- Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten
- Kommunikativ, kontaktstark und Sie überzeugen durch Ihr dienstleistungsorientiertes Auftreten
- Hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit selbst in stressigen Momenten noch die Übersicht zu behalten
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Wünschenswert: Fortbildung zum PFK (Personalfachkaufmann – m/w/d) oder zum geprüften Entgeltabrechner (m/w/d)

Hast du Interesse?
Dann melde dich gleich hier über eine Nachricht oder erreiche uns telefonisch.

Wir freuen uns auf Dich!
Dein Team der Accura Personal GmbH
Tel: 06102 88258 10

Als Joint Venture der Deutschen Bank und der ManpowerGroup besetzen wir seit 1998 erfolgreich Vakanzen in der Banken-, Finanz- und Versicherungsbranche. Wir schaffen Verbindungen und sind innerhalb dieser spezialisierten Branche bestens vernetzt.

Unser Kunde ist ein traditionelles Bankhaus. Für den Standort Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Festanstellung einen Personalsachbearbeiter (gn) mit dem Schwerpunkt Payroll.

Ihre Benefits:

- Flache Hierarchien
- Attraktive Vergütung
- Internationales Arbeitsumfeld
- Home Office und Flexibilität
- Zentrale Lage

Ihre Aufgaben auf einen Blick:

- Abwicklung von standardisierten Geschäftsvorfällen in der Gehaltsabrechnung
- Bearbeitung der administrativen Aufgaben im Rahmen des Abrechnungslaufs
- Mitarbeit bei Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Jahresabschlussprüfungen
- Ansprechpartner für externe Dienstleister, Mitarbeiter sowie Führungskräfte (gn)
- Mitarbeit bei der Identifikation und dem Vorantreiben von Prozessoptimierungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich der Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse des MS Office Paketes
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Lernbereitschaft

Ihr Weg zum neuen Job:
Wenn Sie sich hier wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsangabe sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an [email protected].

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion.

Wir freuen uns auf Sie!

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen aus dem Pharma-Bereich mit Sitz in Frankfurt am Main. Zur Erweiterung der zentralen Personalabteilung suchen wir Sie als Spezialist Entgeltabrechnung (m/w/d)* (in Vollzeit) mit 60-80% Home Office-Möglichkeit zur unbefristeten Direktvermittlung.

Ihre Position als Spezialist Entgeltabrechnung (m/w/d)* mit 60-80% Home Office-Möglichkeit:

- Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen fachlichen Fragen der Entgeltabrechnung
- Schnittstelle zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des HR-Informationssystems
- Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken und Auswertungen sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
- Begleitung und Betreuung der Mitarbeiter im operativen Tagesgeschäft
- Bearbeitung von Sonderthemen und zusätzlicher Vergütungsbausteine wie betriebliche Altersversorgung, Bonus- und Tantieme-Systeme, Direktversicherung und Dienstwagen

Ihre Qualifikation als Spezialist Entgeltabrechnung (m/w/d)* mit 60-80% Home Office-Möglichkeit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium
- Fachliche Aus- oder Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der Entgeltabrechnung
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere MS Excel) sowie Kenntnisse in der Anwendung einer Standard-Abrechnungssoftware
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Persönliche Integrität und Zuverlässigkeit in Verbindung mit hoher Service - und Dienstleistungsorientierung

Unser Kunde ist ein traditionsreicher Konzern aus dem Bereich Medical Care mit Sitz der deutschen Zentrale in Frankfurt am Main. Zur Verstärkung der Personalabteilung suchen wir Sie als Payroll Manager (m/w/d)* (in Vollzeit) mit 60% Homeoffice-Möglichkeit.

Ihre Position als Payroll Manager (m/w/d)* mit 60% Homeoffice-Möglichkeit:

- Selbständige Erstellung der Entgeltabrechnung für einen fest definierten Mitarbeiterstamm
- Erheben aller abrechnungsrelevanten Daten und Beurteilung des sozialversicherungsrechtlichen Status
- Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten
- Überwachung von Fristen
- Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrelevanten Fragestellungen
- Personalaktenführung digital sowie analog
- Erstellung von Bescheinigungen sowie Korrespondenz mit Mitarbeitern, externen Stellen und Behörden
- Beratung von Führungskräften und HR Business Partnern bei Fragen im Zusammenhang mit dem Aufgabengebiet
- Abstimmung mit den zuarbeitenden Abteilungen

Ihre Qualifikation als Payroll Manager (m/w/d)* mit 60% Homeoffice-Möglichkeit:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- 2-jährige Berufserfahrung, optimalerweise in der Entgeltabrechnung
- Kenntnisse in LOGA P&I sind wünschenswert
- Proaktive, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Absolute Diskretion
- Gute Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse
- Gute MS-Office-Kenntnisse