Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Option auf Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))

METTLER TOLEDO ist ein weltweit führender Anbieter von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen. In Labor-, Prozessanalytik-, Industrie-, Produktinspektions- und Einzelhandelsanwendungen sind wir bekannt für Innovation und Qualität. Unser Vertriebs-und Servicenetzwerk zählt zu den umfangreichsten der Branche. Unsere Produkte werden in mehr als 140 Ländern verkauft, und wir sind unmittelbar in ca. 40 Ländern präsent. Weitere Informationen finden Sie unter www.mt.com.

Sie bevorzugen ein technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld, sind service-orientiert und entwickeln gern passende Lösungen? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Technischen Support (m/w/d) für unsere Produkte im Bereich Industrie und Freeweigh in unserer Vertriebs- und Servicezentrale Gießen.

- Sie sind verantwortlich für die Installationen und Inbetriebnahmen komplexer Produkte und Systeme.
- Sie führen regelmäßige Wartungen und sorgfältige Fehleranalysen sowie Reparaturen durch inkl. Remoteservice um die Funktionstüchtigkeit der Systeme zu gewährleisten.
- Des Weiteren führen Sie Einweisungen für Kunden und Bediener durch, um sicherzustellen, dass die Systeme effizient genutzt werden können.
Sie leisten Technischen Support, um Fragen zu komplexen Produkten für Kolleg/innen und Kunden zu klären.
Auch bearbeiten Sie Kundenreklamationen, um die Kundenzufriedenheit zu sichern und koordinieren Service-Einsätze in enger Abstimmung mit Kunden, Kollegen und Behörden.
- Sie überwachen und disponieren den Lagerbestand und die Geräte und bestellen Ersatzteile. Die Pflege und Instandhaltung von Werkzeugen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.
- Die Beratung der Kunden und der aktive Verkauf von Verträgen, Dienstleistungen und Zubehör sind gleichermaßen wichtige Bestandteile Ihres Arbeitsalltags.
Darüber hinaus bereiten Sie Schulungen durch und führen diese bei Bedarf ebenso durch. Bei Produkteinführungen unterstützen Sie das Team.
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung (z.B. IT-Systemelektroniker) oder ein Studium im Bereich IT, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik o.ä.
- Im Anschluss daran haben Sie Erfahrungen im technischen Support bzw. in der Wartung komplexer Systeme gesammelt. Idealerweise waren Sie bereits im Außendienst tätig.
- Sie überzeugen uns mit Ihren guten Kenntnissen im Bereich PC-Hardware/Netzwerke und kennen sich mit entsprechenden Betriebssystemen und Datenbanken aus.
- Sie besitzen eine sichere Kommunikation und Kundenorientierung sowie gute Problemlösefähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise.
Sie sind reisebereit (ca. 50%) innerhalb Deutschlands.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
- Teilnahme an unserer Einführungswoche für neue Mitarbeiter*innen am Standort Gießen
- Eine unbefristete Festanstellung bei einer 35-Stunden-Woche im Rahmen des Manteltarifvertrages der hessischen Metall- und Elektroindustrie (zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Strukturierte und intensive Einarbeitung sowie professionelles Trainings- und Weiterbildungsprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub
- Mobiles Arbeiten (2 Tage pro Woche) nach erfolgter Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten
- Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) und Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich)
- Fahrrad-Leasing
- Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür sowie gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Lademöglichkeiten für Ihr privates Elektro- oder Hybridfahrzeug sowie E-Bike
- Cafeteria mit Dachterrasse: Jeden Tag stehen Ihnen verschiedene Speisen zur Auswahl (auch vegetarische Optionen)
- Regelmäßige Teilnahme an gemeinsamen Team- und Sportevents
- Verschiedene Angebote zur G...

Gruppenleitung für unsere neue Inobhutnahme-Wohngruppe (m/w/d) Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche. Unsere seit Mai 2024 bestehenden Wohn- und Verselbständigungsgruppen in Gießen sind angegliedert an das etablierte Kinder- und Jugendhilfezentrum Waldfrieden in Butzbach von Mission Leben.    Wir bauen unser Angebot in unserem zentral gelegenen Haus in Gießen auch in diesem Jahr weiter aus und sind für eine neue Kinder- und Jugendwohngruppe zur Inobhutnahme mit 6 Plätzen auf der Suche nach einer pädagogischen Fachkraft (m/w/d), die diese ca. ab Mai 2025 als Gruppenleitung mitgestalten möchte. Ihre zukünftigen Aufgaben Sie koordinieren, planen und dokumentieren die pädagogische Arbeit in unserer Wohngruppe zur Erstaufnahme von Kindern und Jugendlichen ab zumeist 12 Jahren nach akuter Gefährdungslage Sie schaffen die Voraussetzungen für einen positiven, bereichernden Lebensabschnitt und ermöglichen eine konstruktive Perspektivplanung während des Aufenthalts in unserer Einrichtung  Sie koordinieren weitere Maßnahmen und kooperieren mit ASD, Schulen und anderen Behörden sowie dem familiären Umfeld der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen Sie führen das pädagogische Team inkl. Einsatzplanung Sie verantworten die Kassenführung für die Wohngruppe Sie arbeiten vereinzelt im Gruppendienst mit Das bringen Sie mit Ein erfolgreich abgeschlossenes (sozial-)pädagogisches Hochschulstudium Berufserfahrung im Gruppendienst in der Kinder-und Jugendhilfe Freude am Leiten eines kleinen pädagogischen Teams Fähigkeit zu Entscheidungen unter fachlichen Aspekten Wir bieten Ihnen Eine vielfältige und sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden Arbeitsumfeld Regelmäßige Supervision und flache Hierarchien Eine Tätigkeit in Teilzeit (25h/Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten hauptsächlich von Montag bis Freitag - gerne täglich im Zeitraum ca. 9-15 Uhr Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR.HN in Entgeltgruppe E9,5   Jährliche Sonderzahlung im November Mission-Leben-Rente (EZVK) Familienbudget: Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket) Fahrradleasing mit EURORAD Corporate Benefits®: Attraktive Rabatte bei namhaften Anbietern von Markenartikeln Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.

Stellenausschreibung Nr. 068/2025

Beim Landkreis Gießen ist im Fachdienst 74 – Verkehr, Kfz-Zulassungsstelle,
zum 15. Juli 2025 eine Vollzeitstelle in der

Sachbearbeitung (w/m/d)

zunächst befristet bis 21. Oktober 2025 für die Dauer einer Mutterschutzfrist
sowie einer sich daran ggf. anschließenden Elternzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Neuzulassungen, Wiederzulassungen, Umschreibungen und Außerbetriebsetzung
von Kfz
- Ausstellung von Saison-, Kurzzeit- und Ausfuhrkennzeichen
- Bearbeitung von internationalen Zulassungen
- Bearbeitung von Sicherungsübereignungen und Halteranfragen
- Elektronische Archivierung
- Erfassung und Bearbeitung technischer Änderungen sowie Änderungen von
Halterdaten
- Bearbeitung von Versicherungs-, Mängel- und Steueranzeigen etc.
- Bescheid Erteilungen mit Gebührenerfassung
- Vorführung von Kfz zur Identifizierung
- Entgegennahme von Erklärungen an Eides statt

Voraussetzungen für diese Stelle:

- Abgeschlossene Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/
Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder sonstige abgeschlossene Ausbildung mit
einschlägiger Berufserfahrung im Kfz-Zulassungswesen
- Gute allgemeine EDV-Anwenderkenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office
Standard-Programmen
- Bürgerfreundliches Verhalten
- Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Belastbarkeit
- Konfliktfähigkeit
- Interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

- ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- betriebliche Altersversorgung
- kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des
öffentlichen Personennahverkehrs, kann auch privat und am Wochenende genutzt
werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung

Die Bereitschaft, die Arbeitszeit den dienstlichen Erfordernissen anzupassen,
wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft, den Dienst auch in der
Außenstelle Grünberg zu leisten.

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 7 TVöD bewertet.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an Gabriele
Magiera, Tel. 0641/9390-2277, FD Verkehr, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Marielle Geh, Tel.
0641/9390-1375, FD Personal.

Wir bitten Sie das Online-Bewerberportal www.interamt.dezu nutzen und sich
bis zum11.05.2025zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie
sich [email protected] und Bewerbungen auf dem
Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie
ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen
anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können
gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich
sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe
an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die
Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1292401. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Stellenausschreibung Nr. 069/2025

Beim Landkreis Gießen ist im Fachdienst 50 – Soziales und Senioren, im
Bereich der Sozialhilfegewährung nach dem SGB XII, zum nächstmöglichen
Zeitpunkt eine Vollzeitstelle in der

Sachbearbeitung (w/m/d)

unbefristet zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Prüfung von Anträgen auf Leistungsgewährung nach dem SGB XII zur
Existenzsicherung (Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach
Kapitel 4 oder Hilfe zur Lebensunterhalt nach Kapitel 3) für Menschen in
eigener Häuslichkeit
- Erlass rechtsmittelfähiger verwaltungsrechtlicher Entscheidungen
- EDV-gestützte Zahlbarmachung der Hilfen sowie Datenbankerfassung und -pflege
- laufende Bearbeitung der Fälle im eigenen Zuständigkeitsbereich
- Prüfung und Bewertung im Widerspruchsverfahren
- Prüfung und Geltendmachung vorrangiger Ansprüche
- Mitwirkung bei der laufenden Weiterentwicklung und Qualitätssicherung im
Arbeitsgebiet
- Beratung von Anfragenden/Antragstellenden

Voraussetzungen für diese Stelle:

- Bachelor of Arts Public Administration, Verwaltungsfachwirtin /
Verwaltungsfachwirt (w/m/d), abgeschlossenes Studium im Bereich
Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
- Ein sonstiges abgeschlossenes Studium mit Berufserfahrung in der
Sozialleistungsgewährung
- gute zeitgemäße Anwenderkenntnisse der gängigen Office-Programme sowie die
Fähigkeit und Bereitschaft, sich bevorstehenden Digitalisierungen von
Arbeitsprozessen anzupassen
- hoch ausgeprägte Teamfähigkeit
- Belastbarkeit
- bürgerfreundliches Verhalten
- interkulturelle Kompetenz

Von Vorteil sind:

- Kenntnisse im Sozialleistungsrecht, insbesondere im SGB XII oder im SGB II,
und im Sozialverwaltungsverfahren nach dem SGB I und SGB X

Wir bieten Ihnen:

- ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Altersversorgung
- kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des
öffentlichen Personennahverkehrs, kann auch privat und am Wochenende genutzt
werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an die
Fachdienstleitung, Karoline Bauer, Tel. Nr. 0641/9390-9379, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Marielle Geh, Tel.
0641/9390-1375, FD Personal.

Wir bitten Sie das Online-Bewerberportal www.interamt.dezu nutzen und sich
bis zum04.05.2025zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie
sich [email protected] und Bewerbungen auf dem
Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie
ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen
anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können
gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich
sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe
an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die
Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1292410. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Stellenausschreibung Nr. 070/2025

Beim Landkreis Gießen ist im Jobcenter Gießen zum 23.05.2025 eine
Vollzeitstelle in der

Arbeitsvermittlung (w/m/d)

im Bereich SGB II, befristet bis 29.08.2025 für die Dauer einer
Mutterschutzfrist und einer sich ggf. anschließenden Elternzeit, zu besetzen.

Die Bereitschaft zum fachübergreifenden Einsatz ist erforderlich.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Einsatz als persönliche Ansprechpartnerin / persönlicher Ansprechpartner
(w/m/d) für erwerbsfähige Hilfebedürftige nach dem SGB II
- Steuerung des individuellen Integrationsprozesses (einschl. Profiling und
Kooperationsplan sowie Überwachung des Integrationsfortschrittes) unter
Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft
- Auswahl von / Entscheidung über individuelle Eingliederungsleistungen
- Betreuung von Eingliederungsmaßnahmen (einschl. Planung, Koordination und
Qualitätssicherung)
- Beratung zur individuellen Integration und Integration in Erwerbstätigkeit
(einschl. Vermittlung in Ausbildung)
- Beratung zu passiven Leistungen nach SGB II

Voraussetzungen für diese Stelle:

- Bachelor of Public Administration, Diplom-Verwaltungswirtin/
Verwaltungswirt (w/m/d), Verwaltungsfachwirtin/ Verwaltungsfachwirt (w/m/d),
Verwaltungsbetriebswirtin/ Verwaltungsbetriebswirt (w/m/d) oder vergleichbare
Qualifikation*)
- fundierte Kenntnisse MS-Office
- Kommunikationsfähigkeit / mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Entscheidungsfähigkeit
- hohe Service- und Kundenorientierung
- interkulturelle Kompetenz

Von Vorteil sind:

- Kenntnisse im Bereich SGB II oder SGB XII und angrenzender Rechtsgebiete
- Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht
- Kenntnisse relevanter IT-Fachanwendungen

z.B. *)

- Interne Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Dienst bei der
Bundesagentur für Arbeit oder der Kommunalverwaltung
- diplomierte kaufmännische Ausbildungen in Industrie, Wirtschaft, Banken und
Versicherungen
- abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
mindestens 1. Staatsexamen
- abgeschlossenes Studium Pädagogik, Sozialpädagogik, Psychologie
- abgeschlossenes Hochschulstudium und Berufserfahrung in der
Arbeitsvermittlung bei Agentur oder Jobcenter (gE oder kommunal)

Wir bieten Ihnen:

- einen familienfreundlichen, flexiblen Arbeitsplatz:
- mit dem grundsätzlichen Angebot, in verschiedenen Teilzeit-Modellen zu
arbeiten
- mit der grundsätzlichen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/zur Telearbeit
- mit dem Versprechen, aktiv die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf
für Frauen und Männer nach dem Bundesgleichstellungsgesetz zu fördern
- Mitglied in der hessischen Initiative „Beruf und Pflege vereinbaren“
- ein modernes Arbeitsumfeld
- mit einem umfangreichen – auf ihre individuellen Bedürfnisse und Wünsche
zugeschnittenen – Fort-, Weiterbildungs- und Personalentwicklungsangebot
- in hellen, professionell ausgestatteten Büros in einem Neubau im Herzen
Gießens
- sehr gut erreichbar mit Auto, Bus und Bahn! Drei Minuten zu Fuß vom
Gießener Bahnhof, Parkdeck mit ausreichend Parkplätzen direkt am Gebäude
- Essensmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar
- mit netten Kolleginnen und Kollegen in motivierten Teams
- mit gründlicher Einarbeitung und kollegialer Fallbesprechung
- besondere zusätzliche Leistungen:
- in Form eines Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs,
welches das Jobcenter allen Beschäftigten kostenfrei anbietet. Das Jobticket
ist im gesamten RMV-Gebiet gültig, kann auch privat und am Wochenende genutzt
werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung!
- Gesundheitsangebote

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an Claudia
Pfarrer, Tel. Nr. 0641/48016-245, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Anthea Peter, Tel.
0641/9390-1367, FD Personal.

Wir bitten Sie, das Online-Bewerberportal www.interamt.dezu nutzen und sich
bis zum04.05.2025zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie
sich [email protected] und Bewerbungen auf dem
Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie
ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen
anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können
gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich
sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe
an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die
Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1293171. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Stellenausschreibung Nr. 071/2025

Beim Landkreis Gießen ist im Jobcenter Gießen zum 01.05.2025 eine
Vollzeitstelle in der

Arbeitsvermittlung (w/m/d)

im Bereich SGB II unbefristet zu besetzen. Die Bereitschaft zum
fachübergreifenden Einsatz ist erforderlich.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Einsatz als persönliche Ansprechpartnerin / persönlicher Ansprechpartner
(w/m/d) für erwerbsfähige Hilfebedürftige nach dem SGB II
- Steuerung des individuellen Integrationsprozesses (einschl. Profiling und
Kooperationsplan sowie Überwachung des Integrationsfortschrittes) unter
Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft
- Auswahl von / Entscheidung über individuelle Eingliederungsleistungen
- Betreuung von Eingliederungsmaßnahmen (einschl. Planung, Koordination und
Qualitätssicherung)
- Beratung zur individuellen Integration und Integration in Erwerbstätigkeit
(einschl. Vermittlung in Ausbildung)
- Beratung zu passiven Leistungen nach SGB II

Voraussetzungen für diese Stelle:

- Bachelor of Public Administration, Diplom-Verwaltungswirtin/
Verwaltungswirt (w/m/d), Verwaltungsfachwirtin/ Verwaltungsfachwirt (w/m/d),
Verwaltungsbetriebswirtin/ Verwaltungsbetriebswirt (w/m/d) oder vergleichbare
Qualifikation*)
- fundierte Kenntnisse MS-Office
- Kommunikationsfähigkeit / mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Entscheidungsfähigkeit
- hohe Service- und Kundenorientierung
- interkulturelle Kompetenz

Von Vorteil sind:

- Kenntnisse im Bereich SGB II oder SGB XII und angrenzender Rechtsgebiete
- Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht
- Kenntnisse relevanter IT-Fachanwendungen

z.B. *)

- Interne Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Dienst bei der
Bundesagentur für Arbeit oder der Kommunalverwaltung
- diplomierte kaufmännische Ausbildungen in Industrie, Wirtschaft, Banken und
Versicherungen
- abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften
mindestens 1. Staatsexamen
- abgeschlossenes Studium Pädagogik, Sozialpädagogik, Psychologie
- abgeschlossenes Hochschulstudium und Berufserfahrung in der
Arbeitsvermittlung bei Agentur oder Jobcenter (gE oder kommunal)

Wir bieten Ihnen:

- einen familienfreundlichen, flexiblen Arbeitsplatz:
- mit dem grundsätzlichen Angebot, in verschiedenen Teilzeit-Modellen zu
arbeiten
- mit der grundsätzlichen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/zur Telearbeit
- mit dem Versprechen, aktiv die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf
für Frauen und Männer nach dem Bundesgleichstellungsgesetz zu fördern
- Mitglied in der hessischen Initiative „Beruf und Pflege vereinbaren“
- ein modernes Arbeitsumfeld
- mit einem umfangreichen – auf ihre individuellen Bedürfnisse und Wünsche
zugeschnittenen – Fort-, Weiterbildungs- und Personalentwicklungsangebot
- in hellen, professionell ausgestatteten Büros in einem Neubau im Herzen
Gießens
- sehr gut erreichbar mit Auto, Bus und Bahn! Drei Minuten zu Fuß vom
Gießener Bahnhof, Parkdeck mit ausreichend Parkplätzen direkt am Gebäude
- Essensmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar
- mit netten Kolleginnen und Kollegen in motivierten Teams
- mit gründlicher Einarbeitung und kollegialer Fallbesprechung
- besondere zusätzliche Leistungen:
- in Form eines Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs,
welches das Jobcenter allen Beschäftigten kostenfrei anbietet. Das Jobticket
ist im gesamten RMV-Gebiet gültig, kann auch privat und am Wochenende genutzt
werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung!
- Gesundheitsangebote

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an Claudia
Pfarrer, Tel. Nr. 0641/48016-245, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Anthea Peter, Tel.
0641/9390-1367, FD Personal.

Wir bitten Sie, das Online-Bewerberportal www.interamt.dezu nutzen und sich
bis zum04.05.2025zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie
sich [email protected] und Bewerbungen auf dem
Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie
ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen
anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können
gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich
sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe
an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die
Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1293189. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Stellenausschreibung Nr. 073/2025

Beim Landkreis Gießen ist im Fachdienst 50 – Soziales und Senioren zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle in der

Sachbearbeitung Wohngeld (w/m/d)

befristet für die Dauer einer Arbeitsunfähigkeit, längstens bis zum 31.
Dezember 2025, zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Bearbeitung von Leistungsanträgen nach dem Wohngeldgesetz
- Bescheiderteilung über Bewilligung, Ablehnung oder Rückforderung von
Leistungen nach dem Wohngeldgesetz
- Zahlbarmachung von Leistungen
- Datenerfassung in den jeweiligen EDV-Fachanwendungen
- telefonische und persönliche Auskunftserteilung und Führung von
Beratungsgesprächen
- Erteilung leistungsrechtlicher Auskünfte nach dem Wohngeldgesetz und
angrenzenden Rechtsgebieten
- teaminterne und teamübergreifende Zusammenarbeit sowie die Sicherstellung
von Arbeitsabläufen
- Zusammenarbeit mit Dritten, insbesondere mit anderen Sozialleistungsträgern

Voraussetzungen für diese Stelle:

- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/
Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung
- alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (w/m/d) – z.B. in den
Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung, Banken oder Recht
- Kenntnisse im Verwaltungs- und Sozialleistungsrecht
- Berufserfahrung in der Sozialleistungsgewährung
- Befähigung zum selbständigen Arbeiten
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Belastbarkeit
- bürgerfreundliches Verhalten
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Interkulturelle Kompetenz

Von Vorteil sind:

- Berufserfahrung im Wohngeld oder in ähnlichen Bereichen der
Sozialleistungsgewährung
- Erfahrungen im Kontakt mit Kundinnen und Kunden (w/m/d)

Wir bieten Ihnen:

- ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Altersversorgung
- kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des
öffentlichen Personennahverkehrs, kann auch privat und am Wochenende genutzt
werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9a TVöD bewertet.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an die
Fachdienstleitung, Karoline Bauer, Tel. Nr. 0641/9390-9379, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Marielle Geh, Tel.
0641/9390-1375, FD Personal.

Wir bitten Sie das Online-Bewerberportal www.interamt.dezu nutzen und sich
bis zum04.05.2025zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie
sich [email protected] und Bewerbungen auf dem
Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie
ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen
anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können
gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich
sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe
an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die
Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1293202. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Stellenausschreibung Nr. 072/2025

Beim Landkreis Gießen ist im Fachdienst 14 – Aufsichts- und Ordnungswesen zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle in der

Sachbearbeitung Allgemeine Ordnungsangelegenheiten (w/m/d)

unbefristet zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Rechts- und Fachaufsicht über Gefahrenabwehrbehörden kreisangehöriger
Städte und Gemeinden im Landkreis Gießen mit Ausnahme der Universitätsstadt
Gießen
- Widerspruchsbehörde
- Aufgaben nach dem Versammlungs-, Vereins- und Prostituiertenschutzgesetz
- Durchführung von Ordnungswidrigkeitsverfahren
- Bestellung von Hilfspolizeibeamtinnen und Hilfspolizeibeamten (w/m/d)

Voraussetzungen für diese Stelle:

- Befähigung für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Dienstes in der
allgemeinen Verwaltung, Bachelor of Arts – Public Administration oder
erfolgreich abgeschlossene Fortbildung als
Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder eine vergleichbare
Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung in der Eingriffsverwaltung
- gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht
- Durchsetzungsfähigkeit
- Kritikfähigkeit
- Entscheidungsfähigkeit
- Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten und Diensten außerhalb der üblichen
Servicezeiten
- Führerscheinklasse B sowie
- interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

- ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Altersversorgung
- kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des
öffentlichen Personennahverkehrs, kann auch privat und am Wochenende genutzt
werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung

Die Vergütung/Besoldung erfolgt, vorbehaltlich einer noch durchzuführenden
Stellenbewertung/Dienstpostenbewertung, nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. A 11
HBesG.

Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis kann nur erfolgen,
wenn bereits die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für Laufbahnbeamtinnen und
-beamte des gehobenen nichttechnischen Dienstes (bzw. der dritten
Qualifikationsebene/ des dritten Einstiegsamtes) vorliegen.

Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessierte können sich bei Fragen zu den Stelleninhalten an die
Fachdienstleitung, Ralf Sinkel, Tel. Nr. 0641/9390-2212, wenden.

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Franziska Becker,
Tel. 0641/9390-1366, FD Personal.

Bei beamtenrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Alexander Birich, Tel.
0641/9390-1527, FD Personal.

Wir bitten Sie das Online-Bewerberportal www.interamt.dezu nutzen und sich
bis zum05.05.2025zu bewerben. Bei Fragen zum Online-Bewerberportal wenden Sie
sich [email protected] und Bewerbungen auf dem
Postweg können nicht berücksichtigt werden.

Ehrenamtliches Engagement wird im Landkreis Gießen gefördert. Soweit Sie
ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen
anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können
gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung
positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich
sind.

Mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer
personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe
an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die
Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1293221. Der Link unten führt sie zu der Seite.