Empfangsmitarbeiter (m/w/d), Wohnen Heggbach, GBL (Empfangsmitarbeiter/in (Hotel))

Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen, das sich auf Umbau, Entkernung, Sanierung und Installation spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf Effizienzsteigerung bedienen wir deutschlandweit Kommunen, Baufirmen und mittelständische Unternehmen. Unsere Auszeichnungen als eine der am schnellsten wachsenden Firmen in Deutschland und Europa in 2019 und 2024 unterstreichen unsere Kompetenz und Zuverlässigkeit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir : **Elektriker für Geräte- und Problem Analyze (m/w/d)**

## Wir bieten

- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich der Elektroinstallation
- Sie arbeiten in einem dynamischen Team mit erfahrenen Kollegen
- Wir unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen sind bei uns selbstverständlich

## Ihre Aufgaben

- Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Geräten
- Fehlerdiagnose und -behebung bei Störungen
- Installation neuer elektrischer Anlagen und Komponenten
- Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

## Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallation
- Kenntnisse in relevanten Vorschriften und Normen (z.B. VDE)
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Führerschein der Klasse B

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich jetzt über den "Jetzt bewerben" Button oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter [[email protected]](mailto:[email protected]) und werden Sie Teil unseres Teams.

Ihre Fragen beantworten wir gerne unter [07371-9546805](tel:+4973719546805).

Wir sind gespannt auf Ihre Unterlagen und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

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[JETZT BEWERBEN!](https://bewerben.jr-service.de/Bewerben/1001X29c1933f-fe16-4b7a-a2b9-2f7f34bc2fc5)

## Stellendetails

**Arbeitsbeginn: ab sofort**

**Arbeitsort: 88416 Ochsenhausen**

**Beruf: Elektriker für Geräte- und Problem Analyze (m/w/d)**

**Vertragsart: unbefristet**

**Verdienst: ab 16,50 € je nach Qualifikation**

## BENEFITS

- Parkplatz
- Abschläge/Zuschläge
- Aufstiegschancen
- Arbeitskleidung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Betriebsarzt
- Firmenevents
- Personalvermittlung
- Provision/Prämien
- Werkzeug
- Unterkunftsmöglichkeiten
- Übernahmeoption
- Familienfreundlich

Wir suchen zum 01.08.2026 zwei Auszubildende/n als Zimmerer/Zimmerin (m/w/d). Vorausgesetzt wird der Hauptschulabschluss.

Ausbildungsinhalte

Während der beruflichen Grundbildung im 1. Ausbildungsjahr lernen die Auszubildenden im Ausbildungsbetrieb beispielsweise:
• welche Werkzeuge, Baugeräte und -maschinen es gibt und wie sie gehandhabt werden
• was beim Lesen und Anfertigen von Zeichnungen, Skizzen und Verlegeplänen berücksichtigt werden muss
• was beim Herstellen von Mörtel- und Betonmischungen, Bewehrungen, Dämmungen, Wandputz und Estrich beachtet werden muss
• wie Baugruben, Gräben und Schalungen hergestellt werden

Zu Beginn der beruflichen Fachbildung (im 2. Ausbildungsjahr) wird den Auszubildenden unter anderem vermittelt:
• welche Stoffe und Materialien für den Ausbau gebraucht werden
• welche Sperr- und Dämmstoffe gegen Feuchtigkeit, Wärme, Kälte, Schall sowie gegen Feuer benutzt werden
• mit welchen Arbeitstechniken man Bauteile für den Ausbau fertigt
• wie man den Baustoffbedarf berechnet
• wie Fertigteile eingebaut und montiert werden

Im 3. Ausbildungsjahr erfahren die Auszubildenden schließlich:
• wie man Dach-, Wand- und Deckenkonstruktionen mit Dachausbauten und Verkleidungen herstellt
• was beim Richten und Herstellen von einfachen Dächern, Dachgauben und Dachaufbauten zu beachten ist
• wie man Gerüste aufstellt sowie Absteifungsarbeiten ausführt
• welche Schalungsregeln gelten
• wie man Knotenpunkte aufschnürt und Konstruktionshölzer bearbeitet

Während der gesamten Ausbildung wird den Auszubildenden vermittelt:
• welche gegenseitigen Rechte und Pflichten aus dem Ausbildungsvertrag entstehen
• wie der Ausbildungsbetrieb organisiert ist
• wie die Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften angewendet werden
• wie Umweltschutzmaßnahmen beachtet und angewendet werden

Bauausbildung plus Bautechniker:

Gebaut wird immer!

Stelle dich gleich mit dem Bachelor Bauingenieur bzw. dem Meister oder dem Polier (m/w/d). In nur 4 Jahren erwirbst du eine klassische Baulehre (2 Jahre) sowie die Ausbildung zum Bautechniker (2 Jahre). Auf dem Lehrplan stehen Baukonstruktion, Bauphysik Baustoffkunde, Entwurfs- und Tragwerksplanung, Vermessung- und Informationstechnik.

Hiermit schaffst Du dir die Kompetenzen und Kenntnisse für Aufgaben der mittleren Führungsebene von Bauunternehmen. Du erwirbst breites technisches Knowhow um komplexe Bauabläufe bestens verstehen, koordninieren und ausführen zu können. Du kannst Teamführungsaufgaben übernehmen.

Als Maurer hast du folgende Aufgaben

- Unterstützung bei der Entstehung von Rohbauten
- Betonieren von Fundamenten sowie Mauern von Innen- und Außenwänden
- Arbeiten mit verschiedenen Steinen und Materialien
- Erstellung von Schalungen oder Arbeit mit vorgefertigten Schalungssystemen
- Fachgerechte Verlegung von Bewehrungen
- Lesen von Bauplänen und Ausrichtung der Arbeit danach
- Umgang mit modernsten Maschinen

Dein Profil:

- Abitur/Fachhochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife
- du brauchst keinen 1 er Abschluss oder Top-Noten
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Begeisterung für die Arbeit im Bauwesen

Was wir dir bieten:

- Eine umfassende Ausbildung zum Experten (m/w/d) für Beton- und Stahlbetonarbeiten
- Betreuung durch erfahrene Vorgesetzte
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten auf Baustellen
- Moderne Arbeitsmittel und -methoden
- Ein angenehmes Betriebsklima
- Eine leistungsgerechte Vergütung
-

Wenn du Interesse an einer Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) bei Härle Bau hast, dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail oder Post zu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Interesse?

Ansprechpartnerin:
Claudia Härle
Gartenstraße 5
88437 Maselheim
07351 1587-41
[email protected]

Bauausbildung plus Bautechniker:

Stelle dich gleich mit dem Bachelor Bauingenieur bzw. dem Meister oder dem Polier (m/w/d). In nur 4 Jahren erwirbst du eine klassische Baulehre (2 Jahre) sowie die Ausbildung zum Bautechniker (2 Jahre). Auf dem Lehrplan stehen Baukonstruktion, Bauphysik Baustoffkunde, Entwurfs- und Tragwerksplanung, Vermessung- und Informationstechnik.

Hiermit schaffst Du dir die Kompetenzen und Kenntnisse für Aufgaben der mittleren Führungsebene von Bauunternehmen. Du erwirbst breites technisches Knowhow um komplexe Bauabläufe bestens verstehen, koordninieren und ausführen zu können. Du kannst Teamführungsaufgaben übernehmen.

Als Beton- und Stahlbetonbauer

- Herstellung von Beton- und Stahlbetonkonstruktionen
- Vorbereitung der Baustelle, u.a. durch das Errichten von Schalungen
- Einbau von Bewehrungsstahl und anderen Einlagen
- Betonieren und Verdichten von Beton- und Stahlbetonteilen
- Instandhaltungsarbeiten an bestehenden Konstruktionen
- Lesen von Bauplänen und Ausrichtung der Arbeit danach
- Umgang mit modernsten Maschinen

Dein Profil:

- Abitur/Fachhochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife
- du brauchst keinen 1 er Abschluss oder Top-Noten
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Begeisterung für die Arbeit im Bauwesen

Was wir dir bieten:

- Eine umfassende Ausbildung zum Experten (m/w/d) für Beton- und Stahlbetonarbeiten
- Betreuung durch erfahrene Vorgesetzte
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten auf Baustellen
- Moderne Arbeitsmittel und -methoden
- Ein angenehmes Betriebsklima
- Eine leistungsgerechte Vergütung
-

Wenn du Interesse an einer Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) bei Härle Bau hast, dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail oder Post zu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Interesse?

Ansprechpartnerin:
Claudia Härle
Gartenstraße 5
88437 Maselheim
07351 1587-41
[email protected]

Die Firma RS Sicherheitsdienst & Dienstleistungen e.k. gilt als zuverlässiger Partner, wenn es um Sicherheitsdienstleistungen in den Bereichen Sicherheit und Brandschutz geht.

Rund 35 qualifizierte Mitarbeitende sorgen für eine kompetente Umsetzung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als
Meister/-in für Schutz und Sicherheit als Leiter-/in Einsatzbereich (w/m/d) für die Vorhandenen und zukünftige Bereiche.

Deine Aufgaben:

Die Sicherstellung der Bestreifungen und örtliche Besetzungen zur Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit im Einsatzbereich.
Teilweise arbeitest du im operativen Dienst mit. Du bist für die Schulung , Ausbildung , Weiterbildung der Mitarbeiter:Innen federführend.
Die Anpassung und Erstellung von Sicherheitskonzepten und eine fortlaufende Lagebewertung gehört zu den Kernaufgaben.
Die Sicherstellung der Beachtung und Einhaltung von arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben.
Sicherheit hat für dich oberste Priorität.
Du gewährleistest die erforderlichen Maßnahmen zur Sicherstellung der Qualität durch Einweisung der Mitarbeitenden, Qualitätskontrollen und Veranlassung von Fortbildungen.
Du bist fachliche und disziplinarische Führungskraft des Personals in deinem Einsatzbereich, und sorgst für die Durchführung sämtlicher Mitarbeitergespräche.
Du übernimmst die Planung, Veranlassung, Durchführung und Kontrolle von betrieblichen Schulungsmaßnahmen für die Mitarbeitenden im zugeordneten Einsatzbereich.

Was wir erwarten

Dein Profil:
Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister/-in für Schutz und Sicherheit m/w/d mit und verfügst idealerweise über erste Berufserfahrung im Sicherheitsdienst (Zeiten im Polizeivollzugsdienst, in der Justiz oder als Feldjäger/-in etc. werden angerechnet).
Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B.
Du verfügst über einen sicheren Umgang mit verschiedenen EDV-Anwendungen (MS-Office).
In deinem beruflichen Werdegang konntest du idealerweise schon erste Führungserfahrung sammeln.
Zudem bringst du eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit.

Wir bieten

Benefits:
Dienstwagen zur privaten Nutzung.
Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Betrieb sicher sein.
Wir bieten dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Führungsebene.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten:
•    Bereitschaftsdienst
•    Montag bis Freitag
•    Tagschicht
•    Wochenendarbeit möglich
Leistungen:
•    Betriebliche Altersvorsorge
•    Betriebliche Weiterbildung
Sprache:
•    Englisch (Wünschenswert)
•    Deutsch (Erforderlich)
Lizenz/Zertifizierung:
•    Geprüfte Schutz und Sicherheitskraft (Erforderlich )
•    Führerschein Klasse B

Kein Job wie jeder andere... Ein Beruf in der sozialen Branche ist mehr - mehr Sinnhaftigkeit, mehr Verantwortung, mehr Menschlichkeit, mehr Lebenswirklichkeit... Der soziale Bereich ist vielseitig - so vielseitig wie unsere Einrichtungen und Möglichkeiten! Wir suchen zum 01.06.2025 einen Referent Qualitätsmanagement (m/w/d) Bereich und Standort: Qualitätsmanagement, Heggbacher Wohnverbund, Maselheim Umfang und Befristung: 60% und zwei Jahre befristet mit der Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Verhältnis Deine Aufgaben bei uns: Entwicklung, Implementierung und Pflege von Qualitätsmanagementprozessen in der Eingliederungshilfe  Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards  Durchführung von internen Audits und Unterstützung bei externen Begehungen  Beratung, Unterstützung und Schulung der Mitarbeiter/innen zu qualitätsrelevanten Themen  Analyse und Optimierung bestehender Arbeitsabläufe und -prozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität  Zusammenarbeit mit Leitungskräften und Abteilungen, um qualitätsrelevante Ziele zu erreichen  Unterstützung und Beratung bei der optimalen Nutzung der Software Vivendi PD sowie bei technischen Fragen und Problemen im Umgang mit der Software  Durchführung und Organisation von Schulungen und Workshops für Mitarbeitende in der Anwendung von Vivendi PD  Kontinuierliche Anpassung der Software Vivendi PD anhand der bereitgestellten Updates des Herstellers  Dein Profil für uns: Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Sozialmanagement, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation  Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen, ist von Vorteil  Praktische Erfahrung mit der Software Vivendi PD und/oder anderen Dokumentations- und Pflegesystemen ist wünschenswert  Kommunikations- und Organisationsstärke sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit  Empathie, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Prozesse strukturiert zu analysieren, zu optimieren und zu vermitteln Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Serviceorientierung  Deine Vorteile mit uns: Gesicherte Arbeitsplätze mit Zukunftsaussichten und vielfältigen Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas) Stufensteigerung, so dass sich finanziell Ihre langjährige Mitarbeit lohnt Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. eine Jahressonderzahlung 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub als Ausgleich für Schichtarbeit Betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie das Langzeitkonto zeitWERT Stiftungseigenes Fort- und Weiterbildungsangebot pro nobis 3 zusätzliche Tage im Rahmen unseres Auszeitprogramms refugium Zahlreiche Plätze für Ausbildung, Praktikum, FSJ, BFD Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme mit der Referenz 3500 Ansprechperson: Andreas Fisel  Tel.Nr.: 0735381205

Kein Job wie jeder andere... Ein Beruf in der sozialen Branche ist mehr - mehr Sinnhaftigkeit, mehr Verantwortung, mehr Menschlichkeit, mehr Lebenswirklichkeit... Der soziale Bereich ist vielseitig - so vielseitig wie unsere Einrichtungen und Möglichkeiten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Bereich und Standort: Heggbacher Wohnverbund, Maselheim Umfang und Befristung: 40% und unbefristet Deine Aufgaben bei uns: Freundliche und kompetente Ansprechperson für Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige und Besucher Allgemein administrative Aufgaben Postverteilung Fahrzeugausgabe und - verwaltung Dein Profil für uns: Freude am Umgang mit Menschen Organisationsgeschick Kundenfreundlichkeit und Serviceorientierung Flexibilität Deine Vorteile mit uns: Gesicherte Arbeitsplätze mit Zukunftsaussichten und vielfältigen Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas) Stufensteigerung, so dass sich finanziell Ihre langjährige Mitarbeit lohnt Urlaubs- und Weihnachtsgeld bzw. eine Jahressonderzahlung 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub als Ausgleich für Schichtarbeit Betriebliche Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie das Langzeitkonto zeitWERT Stiftungseigenes Fort- und Weiterbildungsangebot pro nobis 3 zusätzliche Tage im Rahmen unseres Auszeitprogramms refugium Zahlreiche Plätze für Ausbildung, Praktikum, FSJ, BFD Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme mit der Referenz 3483 Ansprechperson: Silvia Jaschusch  Tel.Nr.: 07353-81-131

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Maselheim-Äpfingen suchen wir daher einen erfahrenen
Konstruktionsmechaniker / Schlosser (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Fertigung und Montage von Metallkonstruktionen nach technischen Zeichnungen
- Schweißen, Schneiden und Umformen von Metallbauteilen
- Bearbeitung von Werkstücken durch Drehen, Fräsen und Bohren
- Selbstständige Prüfung und Qualitätssicherung der gefertigten Bauteile
- Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Werkzeugen
- Zusammenarbeit mit Kollegen und anderen Abteilungen zur Umsetzung von Projekten

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker oder Schlosser (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Metallverarbeitung, insbesondere Schweißen (MAG/WIG)
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Plänen
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise

Was wir biete:

- Sympathisches Team und die Nestwärme eines Familienunternehmen
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalen Projekten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung
- Geregelte Arbeitszeiten (keine Schichten, Freitags um 12 Uhr Feierabend)
- Kostenloser Parkplatz
- Firmen-Events (Betriebsausflug, Sommerfest, Weihnachtsfeier)