Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB)/Gruppenleiter/in (m/w/d) (Industriemeister/in - allgemein)

Stellenausschreibung

Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises,

die Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und

Betreuung in Beruf und Gesellschaft integrieren. Dazu gehören berufliche Bildung, Förderung der persönlichen

Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.

Zum nächstmöglichen Termin ist in unserer Zweigstelle Tabaksmühlenweg, vorerst befristet für ein Jahr,

eine Stelle in Vollzeit zu besetzen. Wir suchen eine

(Referenznummer 026)

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung

(FAB)/Gruppenleiter/in (m/w/d)

Die Tätigkeiten umfassen:

- Mitarbeit in zwei bestehenden Arbeitsgruppen mit je 9 Mitarbeitern, die einen besonderen Hilfebedarf auf Grund komplexen, geistigen Beeinträchtigungen haben
- Unterstützung und Vertretung der zuständigen Gruppenleiter bei der Begleitung der Menschen am Arbeitsplatz
- Förderung der Fähigkeiten und Fertigkeiten sowie des Sozialverhaltens unter Berücksichtigung der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Individuelle persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher pflegerischer Hilfen, Durchführung begleitender Förderangebote nach Bedarf der Mitarbeiter
- Mitgestaltung von Arbeitsabläufen aus dem Sektor industrielle Dienstleistung und Mitwirkung bei der termingerechten Auftragsbearbeitung sowie Sicherstellung der vereinbarten Qualität
- Förderplanung, Entwicklung von Förderzielen, Dokumentation der Fördermaßnahmen in Zusammenarbeit mit den anderen Gruppenleitungen
- Gestaltung von Gruppenaktivitäten
- Vertretung anderer Gruppenleiter/innen innerhalb der Zweistelle
- Zusammenarbeit mit allen an der Förderung Beteiligten
- Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Gesundheitsschutzes

Die/Der Bewerber/in sollte über folgende abgeschlossene Ausbildung verfügen:

Ergotherapeuten/in, Erzieher/in, Arbeitspädagogen/in, Heilerziehungspfleger/in

Handwerks- oder Industriemeister/in (m/w/d)

Wir erwarten:

- Interesse Menschen mit geistigen Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten zu begleiten
- Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe
- Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
- PC-Kenntnisse (MS-Office)

Wir bieten:

- einen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet
- eine Vergütung nach TVöD SuE und umfangreiche Sozialleistungen, z. B. Angebote zur betrieblichen
- Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen
- geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht- bzw. Wochenenddienst)
- Job-Ticket

Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren

IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.

Reisekosten werden nicht erstattet.

Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.

Für weitere Fragen stehen Ihnen die Geschäftsbereichsleiterinnen

Frau Grit Zötzsche-Urban und Frau Franziska Sedelmaier unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte

schriftlich bis zum 16.03.2025 an:

Oberurseler Werkstätten für

Menschen mit Behinderung

z.Hd. Erster Betriebsleiter

Herrn Andreas Knoche

Oberurseler Straße 86-88

61440 Oberursel (Taunus)

E-Mail: [email protected]

Stellenausschreibung

Die Oberurseler Werkstätten für behinderte Menschen sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, der Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integriert. Dazu gehören Aus- und Weiterbildung, Förderung der persönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.

Zum nächstmöglichen Termin ist in unserem Hause, eine Stelle in Vollzeit, vorerst befristet auf 1 Jahr, zu besetzen. Wir suchen - für eine die langfristigen Zusammenarbeit - eine/n
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Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

als „Springer“ in verschiedene Arbeitsgruppen

für Menschen mit Behinderung

Referenznummer 022

Ihre Aufgaben:

Als „Springer“ vertreten Sie andere Gruppenleitungen in folgenden Tätigkeiten:

Organisation der Arbeitsabläufe und der termingerechten Auftragsbearbeitung sowie Sicherstellung der vereinbarten Ausführung (Qualität) in einer Gruppe mit mindestens zwölf erwachsenen Menschen mit Behinderung

Förderung der Fähigkeiten und Fertigkeiten unter Berücksichtigung der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten der Mitarbeiter in ihrer Arbeitsgruppe sowie Förderung im Sozialverhalten

Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher pflegerischer Hilfen, Gestaltung der Arbeitsplätze (-organisation), Dokumentation, Qualitätskontrolle

Förderplanung, Entwicklung von Förderzielen, Dokumentation der Fördermaßnahmen

Gestaltung von Gruppenaktivitäten

Zusammenarbeit mit allen an der Förderung Beteiligte

Wartung und Pflege von Maschinen und Geräten

Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Gesundheitsschutzes

Die/Der Bewerber/in sollte über eine der folgenden abgeschlossenen Ausbildung verfügen:

Handwerksmeister/in oder Industriemeister/in, Arbeitspädagoge/in, Ergotherapeut/in, Erzieher/innen
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Wir erwarten

Interesse Menschen mit geistigen Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten zu begleiten

Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe

Eigenverantwortung und Selbstständigkeit

Fähigkeit zur Teamarbeit

Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten

Fahrerlaubnis Klasse B, Bereitschaft, den Privat-PKW im Bedarfsfall dienstlich einzusetzen

PC-Kenntnisse (MS-Office)

Bereitschaft zu flexiblen, auch kurzfristig geplanten Einsätzen

Wir bieten:

einen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet

eine Vergütung nach TVöD und umfangreiche Sozialleistungen, z. B. Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen

geregelte Arbeitszeiten Montag bis Freitag (kein Schicht- bzw. Wochenenddienst)

2 zusätzliche Regenerationstage nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst sowie die Möglichkeit für 2 zusätzliche Umwandlungstage nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst

Job-Ticket


Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 28.02.2025 an:Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderungz.Hd. Erster BetriebsleiterHerrn Andreas KnocheOberurseler Straße 86-8861440 Oberursel (Taunus)E-Mail: [email protected] (mailto:[email protected])  

Für weitere Fragen stehen Ihnen die/der Ge-schäftsbereichsleiter/innen Frau Grit Zötzsche-Urban und Frau Franziska Sedelmaier unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung.
Weitere Stellenanzeigen entnehmen Sie bitte unserer Homepage

www.o-wfb.de (http://www.o-wfb.de) !

Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.

Reisekostenvergütungen werden nicht erstattet.

Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.