Industrieelektriker (m/w/d) (Industrieelektriker/in - Betriebstechnik)

Viele gute Gründe für unseren Kunden

Neben der fairen und attraktiven Vergütung werden Ihnen folgende Zusatzleistungen angeboten:

- Attraktive Vergütung
- Flache Hierarchien - kurze Entscheidungswege
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ausführliche Einarbeitungszeit
- Regelmäßige Fortbildungen
- Bis zu 30 Urlaubstage
- flexible Arbeitszeiten

Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job

Unser Kunde, ein renommiertes Industrieunternehmen in Grebenau, sucht einen Industrieelektriker (m/w/d) zur Festeinstellung.

- Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Produktionsmaschinen und der Anlagen
- Installation elektrischer Bauteile, Überwachung der Anlagen und Störungsbeseitigung
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Arbeiten mit computergesteuerten Prozessleitsystemen
- Durchführung von Umbau- und Installationsarbeiten und Mitwirkung bei der Optimierung der Produktionsanlagen und Instandhaltungsabläufen

Das bringen Sie mit

- Sie sind Anlagen- und Betriebselektriker oder haben eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Elektronik und der Fördertechnik
- Reparatur der Maschinen und Anlagen
- Handwerkliches Geschick
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (nur Früh- und Spätschicht)

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse für die Position Industrieelektriker (m/w/d) in Grebenau geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" oder über die oben angegebene E-Mail-Adresse. Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf.

Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Industrieelektriker (m/w/d)!

Ihr Ansprechpartner

abakus Personal GmbH & Co. KG

Thomas Heiner
Frankfurter Straße 7
36251 Bad Hersfeld

Tel. 06621 / 400 89 0

*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.

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- Bis zu 30 Urlaubstage
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