Vertragsmanager (m/w/d) Erneuerbare Energien (Wirtschaftsjurist/in)

Temp ▪ min. 6 Monate

Senior Legal Counsel (m/w/d) im IT-Recht in Berlin

Berufliche Veränderung und Balance schließen sich nicht aus! Wir bei Staterius bringen mehrere Jahrzehnte Berufserfahrung in der Vermittlung von Projektjuristinnen und Juristen an den Start. Das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele bei einem angemessenen Gleichgewicht zwischen Arbeits- und Privatleben treiben uns jeden Tag an. Unabhängig davon, ob sie BerufsanfängerIn sind oder über Berufserfahrung verfügen. Unsere Kunden aus den Rechtsabteilungen, der öffentlichen Hand und aus den relevanten Kanzleien wissen den Staterius Ansatz zu schätzen.

Staterius. Your Way to Legal Interim!

Das Unternehmen ist ein internationaler Medien- und Informationsanbieter, bekannt für seine innovativen Inhalte und starken Marken in Nachrichten und Digitalmedia.

Für einen Einsatz von 6 Monaten suchen wir ab sofort einen Projektjuristen (m/w/d) im Bereich IT-Vertragsrecht. Die Vakanz kann in Voll- & Teilzeit besetzt werden.

Ihre Aufgaben

- Rechtliche Beratung: Unterstützung der Fachabteilungen bei Fragen zu IT-Verträgen, Datenschutz, Urheberrecht und Compliance-Themen.

- Vertragsgestaltung: Entwurf, Prüfung und Verhandlung von Verträgen, insbesondere Softwarelizenzverträge, Cloud- und SaaS-Vereinbarungen.
- Compliance und Datenschutz: Sicherstellung der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben (DSGVO) und Implementierung entsprechender Prozesse.
- Risikomanagement: Bewertung rechtlicher Risiken in IT-Projekten und Sicherstellung der rechtlichen Absicherung bei neuen Produkten und Dienstleistungen.

Ihr Profil

- Volljurist, Diplom-Jurist oder Wirtschaftsjurist (m/w/d) idealerweise mit Schwerpunkt IT-Recht
- Fundierte Kenntnisse im IT-Vertragsrecht und IT-Vergaberecht
- Mehrjährige Erfahrung in der rechtlichen Beratung und Begleitung von IT-Projekten
- Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten zur effektiven Bearbeitung komplexer rechtlicher Fragestellungen

Ihre Vorteile

- Work-Life-Balance
- Freizeitausgleich oder Überstundenvergütung
- Atraktives Gehalt auf der Grundlage der vereinbarten Wochenarbeitszeit
- Nach Einarbeitung 2 bis 3 Tage Homeoffice möglich
- Schneller Start, ohne aufwendiges Bewerbungsverfahren

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online als Senior Legal Counsel (m/w/d) im IT-Recht in Berlin. Bitte klicken Sie auf 'jetzt online bewerben' oder nehmen direkt Kontakt zu Ihrem Ansprechpartner auf. Sollten Sie vorab Fragen haben, Herr Müller steht Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.

Deine Aufgaben
• Betreuung und Verantwortung des Prozesses der vertraglichen und dinglichen Sicherung von Grundstücken für die Errichtung von PV- und Windenergieanlagen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam insbesondere dem Projektmanagement
und der Flächenakquise
• Erstellung und Verhandlungen von Nutzungsverträgen
• Kommunikation mit Vertragspartnern, Grundstückseigentümern, Behörden, Rechtsanwälten und Notaren
• Gewährleistung eines zuverlässigen Reportings
• Unterstützung bei der stetigen Ausarbeitung von Workflows für das Vertragsmanagement

Dein Profil
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)
• Erste Erfahrung im Vertragsmanagement
• Interesse am Ausbau der Erneuerbaren Energien und idealerweise bereits Erfahrungen in der Branche
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Organisations- und Kommunikationsstärke
• Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und projektabhängige Reisebereitschaft
• Versierter Umgang mit MS Office sowie CRM-Systemen
• Bereitschaft, in einem schnell wachsenden Unternehmen mitzuwirken sowie eigene Ideen und Schwerpunkte einzubringen

Unser Angebot für DichBei uns findest Du eine Arbeitskultur, die durch ihren Teamspirit lebt und jedem Raum zur Weiterentwicklung gibt. Mitgestaltung und das Einbringen eigener Ideen ist erwünscht!

Wir machen viel Wind! Vor allem auch mit unseren Mitarbeiter-Benefits:
• Es erwartet dich eine attraktive Vergütung mit extra Bonuskomponente & 30 Tage Urlaub
• Du hast die Möglichkeit individuelle Weiterbildung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in Anspruch zu nehmen
• Jeder Mitarbeiter erhält monatliche Mittags-Gutscheine
• Wir bieten dir eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft an
• Bei uns haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit auf einen Kitazuschuss
• Wir unterstützen dich finanziell bei deinem Umzug
• Du erhältst einen Zugang zur privaten Altersvorsorge der Allianz mit Zuschuss von Qualitas Energy
• Du bekommst bei uns die beste Mischung aus Teamwork, flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

KontaktAnsprechpartner:
Muhammed Ali Cali
Talent Acquisition Manager
[email protected]

Über uns Powering Change.

Seit mehr als 16 Jahren setzen wir im Erneuerbare-Energien-Sektor Maßstäbe. Wie? Wir verbinden Agilität mit der Erfahrung eines renommierten Investmentunternehmens. Wir revolutionieren die Projektierung. Pragmatisch, finanzstark und mit Leidenschaft bringen wir unsere Projekte zum Erfolg.
Die Qualitas Energy Deutschland GmbH mit mehr als 250 Mitarbeitenden an Standorten in Berlin, Hamburg, Wiesbaden, Köln, Stuttgart und Trier setzt den Fokus auf den Ausbau der Windenergie.
Wir gehören zur Qualitas Energy Gruppe , die mit mehr als 600 Mitarbeitenden in den Büros Madrid, Mailand, London, Warschau und Santiago de Chile vertreten ist. Wir betreiben und entwickeln Projekte weltweit im Bereich Windkraft, Photovoltaik, konzentrierter Solarthermie (CSP), Batteriespeicher und Wasserkraft.

Wir suchen Denker und Akteure, die sich mit ihren Ideen und ihrem Engagement einbringen und unsere hohe Eigenmotivation teilen. Dabei begegnen wir uns auf Augenhöhe. Du findest bei uns flache Hierarchien, offene Türen, tolle Kollegen und einen Teamspirit, der Dich begeistern wird!

Bist Du dabei? Dann lass uns zusammen durchstarten!

Deine Aufgaben
• Du bist verantwortlich für die Beschaffung und die Aufbereitung von Grundstücksdaten und Informationen
• Du übernimmst den Aufbau und die Pflege der Eigentümerdatenbank.
• Du prüfst und bewertest Verträge zur Flächensicherung und entsprechender Dienstbarkeiten hinsichtlich der Risiken und gleichst sie mit der vorhandenen Projektplanung ab.
• Du erarbeitest geeignete Maßnahmen/Empfehlungen innerhalb des Projekterwerbs, darunter zählt u.a. die Aufbereitung von Nachträgen im Rahmen des Projekterwerbs.
• Die Kommunikation mit externen Rechtsanwälten und die Koordination von Dienstleistern übernimmst du selbstständig.
• Du erstellt selbständig Nutzungsverträge und passt sie bei Bedarf an.
• Du wirkst aktiv bei der Erstellung von projektbezogenen Konzepten mit.
• Die Berechnung von Pachten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet.
• Du unterstützt uns bei der stetigen Ausarbeitung von Workflows für das Vertragsmanagement.

Dein Profil
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht/Rechtswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung.
• Du konntest bereits Berufserfahrung sammeln, idealerweise in der Durchführung von Due-Diligence-Prozessen.
• Du bist verhandlungssicher in der deutschen Sprache.
• Es fällt Dir leicht, komplexe Aufgaben mit mehreren internen und externen Partnern zu koordinieren und termingerecht abzuschließen.
• Dich zeichnen eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Serviceorientierung aus.
• Du bist versiert mit dem Umgang mit MS Office insb. mit Excel.
• Du hast Lust, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzugestalten, eigene Ideen und Schwerpunkte einzubringen und mit uns die Energiewende voranzutreiben.
• Du brennst für den Ausbau der Erneuerbaren Energien und hast idealerweise bereits Erfahrungen in dieser Zukunftsbranche gewinnen können.
• Alles Weitere lernst Du bei uns und wächst an Deinen Aufgaben.

Unser Angebot für DichBei uns findest Du eine Arbeitskultur, die dadurch lebt, dass Du Raum zum Wachsen hast. Unsere einzigartige Kultur ermöglicht Dir die Mitgestaltung und das Einbringen eigener Ideen.

Wir machen viel Wind! Vor allem auch mit unseren Mitarbeiter-Benefits:
• Es erwartet dich eine attraktive Vergütung mit extra Bonuskomponente & 30 Tage Urlaub
• Du hast die Möglichkeit individuelle Weiterbildung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in Anspruch zu nehmen
• Jeder Mitarbeiter erhält monatliche Mittags-Gutscheine
• Wir bieten dir eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft an
• Bei uns haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit auf einen KiTazuschuss
• Wir unterstützen dich finanziell bei deinem Umzug
• Du erhältst einen Zugang zur privaten Altersvorsorge der Allianz mit Zuschuss von Qualitas Energy
• Du bekommst bei uns die beste Mischung aus Teamwork, flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

KontaktAnsprechpartner
Muhammed Ali Cali
Talent Acquisition Manager
[email protected]

Über uns Powering Change.

Seit mehr als 16 Jahren setzen wir im Erneuerbare-Energien-Sektor Maßstäbe. Wie? Wir verbinden Agilität mit der Erfahrung eines renommierten Investmentunternehmens. Wir revolutionieren die Projektierung. Pragmatisch, finanzstark und mit Leidenschaft bringen wir unsere Projekte zum Erfolg.
Die Qualitas Energy Deutschland GmbH mit mehr als 250 Mitarbeitenden an Standorten in Berlin, Hamburg, Wiesbaden, Köln, Stuttgart und Trier setzt den Fokus auf den Ausbau der Windenergie.
Wir gehören zur Qualitas Energy Gruppe , die mit mehr als 600 Mitarbeitenden in den Büros Madrid, Mailand, London, Warschau und Santiago de Chile vertreten ist. Wir betreiben und entwickeln Projekte weltweit im Bereich Windkraft, Photovoltaik, konzentrierter Solarthermie (CSP), Batteriespeicher und Wasserkraft.

Wir suchen Denker und Akteure, die sich mit ihren Ideen und ihrem Engagement einbringen und unsere hohe Eigenmotivation teilen. Dabei begegnen wir uns auf Augenhöhe. Du findest bei uns flache Hierarchien, offene Türen, tolle Kollegen und einen Teamspirit, der Dich begeistern wird!

Bist Du dabei? Dann lass uns zusammen durchstarten!

Die Deutsche Industrie- und Handelskammer (DIHK) übernimmt als Dachorganisation der 79 deutschen Industrie- und Handelskammern (IHKs) die Interessenvertretung der deutschen Wirtschaft gegenüber den Entscheidern der Bundespolitik und den europäischen Institutionen. Zugleich koordiniert sie das weltweite Netz der bilateralen deutschen Auslandshandelskammern (AHKs) mit 150 Standorten in 93 Ländern.

Zur Unterstützung der DIHK Berlin suchen wir zur Verstärkung der Vergabestelle im Bereich Finanzen | Controlling | Öffentliches Haushaltsrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Referentin/Referenten (w/m/d) Vergaberecht in Teil- oder Vollzeit.

Welche Aufgaben kommen auf Sie zu?

- Sie unterstützen die vergaberechtskonforme Beschaffung der DIHK, insbesondere für die Bereiche IT-Services, DIHK-Digital, Veranstaltungs- und Servicemanagement incl. Facilitymanagement, Kommunikation, Personal |Organisation, Finanzen | Controlling, sowie internationale Märkte.
- Sie beraten, unterstützen und schulen die beschaffenden Fachbereiche und stimmen sich intensiv mit ihnen ab.
- Sie optimieren kontinuierlich die Geschäftsprozesse der zentralen Beschaffung und Vergabe inkl. der internen Schnittstellen.
- Sie begleiten maßgeblich die Digitalisierung des Aufgabenbereichs (E-Procurement, E-Rechnung, E-Vergabe).
- Sie koordinieren externe Rechtsberater im Bereich des Vergaberechts.

Was sollten Sie mitbringen?

- Sie sind Volljurist/-in oder haben einen Abschluss im Studiengang des Wirtschaftsrechts oder der Wirtschaftswissenschaften.
- Sie verfügen idealerweise bereits über erste Berufserfahrung aus dem Einkaufs- und Vergabemanagement bei einem öffentlichen Auftraggeber sowie über vergaberechtliche Grundkenntnisse.
- Sie verfügen über die Bereitschaft, sich schnell und kontinuierlich in die relevanten Themenbereiche einzuarbeiten und sich weiter zu qualifizieren.
- Sie besitzen eine hohe Konzeptionsstärke bei der Umsetzung unternehmerischer Anforderungen verbunden mit der Fähigkeit zur internen Vermittlung von komplexen Anforderungen des Vergaberechts.
- Sie haben Spaß daran, „über den Tellerrand“ zu schauen, sich in neue Fachthemen einzuarbeiten, um diese bei Beschaffungsvorhaben gemeinsam mit den unterschiedlichen Fachbereichen zielgerichtet umzusetzen.
- Sie haben Freude am Gestalten und sind eine kommunikationsstarke, verhandlungssichere Persönlichkeit.
- Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.

Was bieten wir Ihnen?

- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Haus der Deutschen Wirtschaft im Herzen von Berlin
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
- Vergünstigtes Essen in unserer hausinternen Kantine

Die DIHK ist zertifiziert nach dem audit „berufundfamilie“

Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung.

Weitere Hinweise
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung. Die Auswahl wird aufgrund der Eignung getroffen. Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders.

Hier werde ich Teil eines tollen Projektteams und verantworte ein Themencluster von spannenden juristischen Anforderungen und Initiativen im Bereich Netzanschlüsse!

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit
langem für die Energiewende. Ich werde Teil der Weiterentwicklung und
Erstellung bestehender und neuer technischer Richtlinien für die
Anlagengestaltung in 380-kV-Anlagen.

Meine Aufgaben:

· Koordinierung der Erarbeitung von Anschlusserrichtungsverträgen, Letter
of Intent für den Neuanschluss von Netzkundinnen, die Erweiterung / Umstrukturierung von Bestandsanlagen, Anschluss neuer Partnerinnen und die
Integration von erneuerbaren Energien in das 380-kV-Übertragungsnetz der
50Hertz,
· Mitwirkung bei Verhandlungen von Anschlusserrichtungsverträgen, Letter
of Intent für Netzanschlussprojekte,
· Juristische Prüfung/Bewertung von Anschlusserrichtungsverträgen,
Letter of Intent in Abstimmung mit den Fachabteilungen insbesondere der
Rechtsabteilung,
· Sicherstellung eines effizienten Vertragsmanagements bei der Errichtung
von Umspannwerksprojekten,
· Mitwirkung beim Abschluss von Grundsatzvereinbarungen sowie
Vertraulichkeitsvereinbarungen zum Neuanschluss von Netzkund*innen, zur
Erweiterung /Umstrukturierung von Bestandsanlagen, sowie Koordinierung des
Nachtragsmanagements im Zusammenhang mit Anschlusserrichtungsverträgen bei
der Abwicklung von Umspannwerksprojekten,
· Berichterstattung intern zum Management,
· Schnittstellenfunktion zwischen Management, Technischen Projektleitungen
und einzelnen Bereichen.

Mein Kompetenzprofil:

· Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Diplom oder Master in BWL und /
oder Jura,
· Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität,
Zuverlässigkeit, Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit,
· Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit,
· Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie gute
Rechtschreibkenntnisse,
· Leistungsbereitschaft und Qualitätsbewusstsein,
· Versierter Umgang mit MS-Office,
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).

Idealerweise bringe ich zusätzlich mit:

· Vorzugsweise 3 Jahre Erfahrung in der Energiewirtschaft,
· Sehr gute Kenntnisse der juristischen, wirtschaftlichen und technischen
Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

· Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
· Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer
Work-Life-Balance,
· 30 Tage Urlaub,
· Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
· Keine Kernarbeitszeit,
· Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

WER WIR SIND Mit mehr als 4,5 Millionen Mitgliedern in ihren Studios ist die RSG Group eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Fitness. Die 1997 von Rainer Schaller gegründete - und sich nach wie vor im Familienbesitz befindende - RSG Group hat sich zu einem international tätigen Unternehmen entwickelt. Inklusive ihrer Franchisenehmer beschäftigt sie 10.000 Mitarbeitende an über 900 Standorten und ist in mehr als 30 Ländern vertreten. Das umfangreiche und zukunftsorientierte Portfolio umfasst 11 innovative Marken, dazu zählen unter anderem Gold's Gym, McFIT und die JOHN REED Family. Die RSG Group setzt immer wieder neue Maßstäbe und sorgt somit dafür, wesentlicher Bestandteil des aktiven Alltags ihrer Kundinnen und Kunden zu sein. WAS DU GEWINNST Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis  13 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)  Home-Office Option  Flexible Arbeitszeiten  Flache Hierarchie und Verständigung auf Augenhöhe Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten  Come as You Are  Work-Life-Balance Regelmäßige Team- und Firmenevents  Kostenlose Mitgliedschaft (McFIT, John Reed und Gold´s Gym)   gratis Getränke und Obst WAS DU BEI UNS BEWEGST Du berätst unsere Fachabteilungen und Entscheidungsträger sowie unsere Tochtergesellschaften in allen anfallenden, hauptsächlich zivilrechtrechtlichen Fragen Du prüfst und gestaltest Verträge unterschiedlichster Art in deutscher und englischer Sprache Du entwirfst Allgemeine Geschäftsbedingungen sowie andere rechtliche Dokumente und betreust Schadensfälle, bist also im besten Sinne des Wortes ein zivilrechtlicher Generalist oder eine Generalistin  ODER zivilrechtlich generalistisch aufgestellt Du bist die Schnittstelle zu externen Rechtsanwälten, Behörden und Versicherungen Du berichtest an die Abteilungsleitung WAS UNS ÜBERZEUGT Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften Einschlägige Berufserfahrungen durch die Arbeit in einer Kanzlei oder durch eine vergleichbare Tätigkeit in einem Unternehmen Fähigkeit, sich schnell in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Projekten Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und dementsprechend umzusetzen Verhandlungssichere Englischkenntnisse Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Sinn für Humor PASSEN WIR ZUSAMMEN? Die RSG Group bietet dir seit mehr als 25 Jahren eine einzigartige Unternehmenskultur mit Platz für Persönlichkeit: Wir betrachten Menschen als Menschen und somit als wertvoll für uns alle. Wir fördern und fordern. Wenn du somit talentiert bist und zu uns passt, erhältst du bei uns die Chancen und Herausforderungen, nach denen du schon immer gesucht hast. Wir freuen uns auf dich! RSG Group GmbH | Dein Karriere-Team | Saarbrücker Straße 38 | 10405 Berlin

Karriere bei der Deutschen Bahn? Einstieg über die DB Zeitarbeit! Wir sind 100 %ige Tochter und exklusiver Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und ermöglichen dir einen weiteren Einstiegsweg in den DB-Konzern. Mit einem Job im Zeitarbeitsmodell kannst du Erfahrungen in verschiedenen Konzernbereichen sammeln. Außerdem profitierst du von zahlreichen Benefits.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als HR-Spezialist:in für Arbeitsrecht (w/m/d) für einen Einsatz bei der DB am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

- Als Spezialist:in betreust und unterstützt du die HR Business Partner:innen in allen rechtlichen Angelegenheiten (bspw. Kündigungen und Abmahnungen)
- Unterstützung der HR-Leitung bei allgemeinen Aufgaben und bei der Optimierung von Prozessen
- Verarbeiten von Ordnungswidrigkeiten, Erstellen von GF Unterlagen sowie Veranlassen von SEMA Zahlungen

Dein Profil:

- Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaft bzw. ein vergleichbarer Studiengangs mit juristischem Hintergrund
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in Excel, PowerPoint und geschäftsführenden Schriftverkehr
- Du besitzt gute Menschenkenntnisse und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Deine Vorteile

- Wir entlohnen nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung und Weihnachtsgeld. Zusätzlich bieten wir dir eine bAV, vL und mind. 28 Tage Urlaub – denn bei uns kannst du zwischen mehr Entgelt, mehr Urlaub oder einer Arbeitszeitverkürzung wählen.
- Oft entwickeln sich aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB: Im Jahr 2023 wurden 57,2 % unserer Mitarbeitenden in den Konzern übernommen. Darüber hinaus kannst du dich bei internen und externen Bildungspartnern weiterentwickeln.
- Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für dich, Freund:innen und Familie.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe
Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit
sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden
schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der
sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder
Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen
Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges
und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und
das Miteinander in unseren Teams.

Als Mitarbeitende bei der DB Systel GmbH gestaltest du aktiv die Digitalisierung der Deutschen Bahn und formst entscheidend die Zukunft des Konzerns mit. Wir sind ein interdisziplinär aufgestelltes Team und führen selbstorganisiert und agil Beratung auf Basis der Digitalisierungsstrategien durch. Dabei setzen wir unsere Vorhaben mit ganzheitlichem Blick auf die Organisation und das IT-Management um. Unsere geschäftsübergreifende, neutrale und produktunabhängige Beratung und Unterstützung zeichnen uns aus.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Contract Manager:in (w/m/d) für die DB Systel GmbH am Standort Berlin, Erfurt oder Frankfurt (Main).
Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du deinen Arbeitsort innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen.
Deine Aufgaben:

- Dein Fokus liegt in der Steuerung, Optimierung und strategischen Weiterentwicklung von komplexen Providern und Verträgen im XaaS Umfeld
- Du berätst unsere Stakeholder:innen bei der DB Systel hinsichtlich marktüblicher Anforderungen und Leistungen in Verträgen bereits in der Strategie- und Design-Phase
- In deinem Aufgabenumfeld agierst du als Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen, dem strategischen Einkauf und den Providern
- Im Rahmen vertraglicher Eskalationen vertrittst du die Interessen der DB Systel gegenüber dem Provider auf allen Ebenen
- Du baust im Segment XaaS gemeinsam mit deinem Team Quality-, Demand-, Contract- und Relationshipmanagement-Prozesse auf, standarisierst, automatisierst und entwickelst diese weiter
- Im Rahmen der internen Leistungsverrechnung bist du verantwortlich für das Kostenmanagement auf Vertragsebene
- Du unterstützt bei der Umsetzung von Vergaben hinsichtlich Anforderungen an die Machbarkeit von Providern zu den marktüblichen Leistungen, insbesondere im Segment XaaS


Dein Profil:

- Du hast ein Studium in Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vergabe- und Providermanagement ist wünschenswert
- Darüber hinaus verfügst du über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Bereichen wie Projekt-, Provider-, Contract-Management, Controlling bzw. IT-Sourcing oder in vergleichbaren Positionen und verfügst über ausgeprägte IT-Kenntnisse
- Deine Erfahrung und deine Kompetenzen ermöglichen es dir, die Verantwortung für große, kritische und strategische Vorhaben im Team zu übernehmen
- Du besitzt sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und verstehst es, interne und externe Stakeholder für dich zu gewinnen
- Als Macher:in hast du ein selbstsicheres Auftreten und bist dazu in der Lage auf allen Managementebenen zu kommunizieren, zu moderieren und zu präsentieren


Deine Vorteile
* Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
* Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.