Tarifbeschäftigte (w/m/d) im Wachtmeister-, Pforten- und Sicherheitsbereich (Justizwachtmeister/in)

Descripción del puesto

 
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

- Pforten- und Sicherheitsdienst (Einlasskontrolle bei der Fußgänger- und
Fahrzeugschleuse sowie Besucherdienst),
- Einsatz in der Telefonzentrale,
- Veranstaltungsbetreuung sowie
- Vertretungsaufgaben im Botendienst.

Im Pforten- und Sicherheitsbereich ist Schichtdienst zu leisten.

Ihr Profil:

- Hauptschulabschluss und eine mit mindestens der Note „befriedigend“
abgeschlossene Berufsausbildung
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und zur Leistung von Rufbereitschaft,
Mehrarbeit bzw. Überstunden sowie zum Tragen von Dienstkleidung und
Schutzausrüstung,
- psychische Belastbarkeit - insbesondere bei der Bewältigung von
Arbeitsspitzen,
- physische Belastbarkeit (häufiges Tragen und Heben von Lasten sowie Laufen
längerer Strecken - auch über Treppen und Stufen),
- gute Umgangsformen sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild, gute
Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative,
- Kenntnisse im Umgang mit dem PC und der Anwendung von MS Office und Outlook,
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit entsprechender
Ausdrucksfähigkeit,
- Zuverlässigkeit, ausgeprägte Sorgfalt im Umgang mit Dokumenten und absolute
Verschwiegenheit,
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B und eine gute Fahrpraxis

Wünschenswert sind Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sowie Aus- und
Weiterbildungen im Wach- und Sicherheitsgewerbe.
Die Bereitschaft, sich einer Überprüfung nach dem
Sicherheitsüberprüfungsgesetzt (SÜG) zu unterziehen, wird vorausgesetzt.

Wir bieten:

- einen krisensicheren, modernen, vielseitigen und anspruchsvollen
Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst unter Einstellung in ein auf zwei Jahre
befristetes Arbeitsverhältnis auf der Grundlage des Tarifvertrags für den
öffentlichen Dienst (TVöD) unter Eingruppierung in Entgeltgruppe 3,
- die zusätzliche Zahlung einer oberstgerichtlichen Zulage in Höhe von
derzeit 165 €,
- ein teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie eine verantwortungsvolle Tätigkeit,
- 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 24 Tage Zeitausgleich jährlich,
- bedarfsorientierte Fortbildungen,
- vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B.
Sportgruppen, Gesundheits-aktionen) sowie moderne und ergonomische
Büroausstattung,
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf,
- Bezuschussung eines Job- bzw. Deutschlandtickets, gute ÖPNV-Anbindung,
zentrale Lage sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten,
- alle üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inklusive betrieblicher
Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,
Umzugskostenerstattung bzw. Trennungsgeld nach Einzelfallprüfung.