Leitung Abteilung Neuware (m/w/d) (Kaufmännische Fachkraft)

Das sind Ihre Aufgaben:
• Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung
• Telefonische Angebotsnachverfolgung
• Erstellung von Fertigungsaufträgen
• Generierung und Bearbeitung von Serviceaufträgen
• Die auftragsbezogene Betreuung unserer Kunden, Händler und Partner
• Allgemeine Büroorganisation

Was wir uns von Ihnen wünschen:
• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Eigeninitiative, Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
• Weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert

Darauf können Sie sich freuen:
• Einen interessanten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• Ein innovatives und dynamisches Team mit flachen Hierarchien
• Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• Flexible Arbeitszeiten
• Leistungsgerechte Vergütung

Interesse? Dann schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Herrn Mayer: [email protected]

Als international tätiges Unternehmen in der Textilbranche bieten wir seit über 30 Jahren sichere Arbeitsplätze mit guten Konditionen und ein tolles Betriebsklima. Über 100 Mitarbeiter sind mit der Erfassung, Sortierung und Vermarktung von Second-Hand-Textilien befasst und geben so unserer Kleidung eine zweite Chance.

wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/einen

Leitung Abteilung Neuware (w/m/d)
in Vollzeit (100%) Aufgaben:

* Vertrieb der eingekauften Artikel
* Erschließung neuer Absatzmärkte und Vertriebswege (Auslandsreisen erforderlich)
* Kundenbetreuung (englisch Kenntnisse erforderlich)
* Steuerung und Überwachung der Sortierung nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
* Personalverantwortung für die Sortierung/ Lager Neuware
* Überwachung und Kontrolle abfallrechtlicher Vorgaben
* Verantwortung für Zollrechtliche Fragen und Prozessvorbereitung für Innendienst/ Zollabwicklung.
* Erschließung neuer Lieferquellen
* Einkauf von überwiegend textilen Restanten/ Retouren/ Waren aus Überproduktionen oder Insolvenzmasse
* Evtl. Messebesuche
* Verantwortung für Datenerfassung/ Aufbereitung und Übermittlung zur Vertragserfüllung bestehender Lieferanten (Abfallbilanzen).

Qualifikation:
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung in Vertrieb und Einkauf
* Gepflegtes und sicheres Auftreten
* Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
* Hohes Maß an Zuverlässigkeit
* Organisationstalent
* Gute Englischkenntnisse

Benefits:
* Herausfordernde und vielseitige Tätigkeit
* Attraktive Vergütung
* Ein Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
* Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
* Persönlich geführtes Familienunternehmen
* Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
* Flexible Arbeitszeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Einkaufsrabatte in unserem Shop



Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung online an [email protected]

Striebel Textil GmbH
In der Au 19
88515 Langenenslinen

[email protected]

www.striebel-textil.de

Personalbüro
Birgit Miehle
Telefon: 07376-96211-47

Als international tätiges Unternehmen in der Textilbranche bieten wir seit über 30 Jahren sichere Arbeitsplätze mit guten Konditionen und ein tolles Betriebsklima. Über 100 Mitarbeiter sind mit der Erfassung, Sortierung und Vermarktung von Second-Hand-Textilien befasst und geben so unserer Kleidung eine zweite Chance.

wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/einen

Leitung Abteilung Neuware (w/m/d)
in Vollzeit (100%) Aufgaben:

* Vertrieb der eingekauften Artikel
* Erschließung neuer Absatzmärkte und Vertriebswege (Auslandsreisen erforderlich)
* Kundenbetreuung (englisch Kenntnisse erforderlich)
* Steuerung und Überwachung der Sortierung nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten.
* Personalverantwortung für die Sortierung/ Lager Neuware
* Überwachung und Kontrolle abfallrechtlicher Vorgaben
* Verantwortung für Zollrechtliche Fragen und Prozessvorbereitung für Innendienst/ Zollabwicklung.
* Erschließung neuer Lieferquellen
* Einkauf von überwiegend textilen Restanten/ Retouren/ Waren aus Überproduktionen oder Insolvenzmasse
* Evtl. Messebesuche
* Verantwortung für Datenerfassung/ Aufbereitung und Übermittlung zur Vertragserfüllung bestehender Lieferanten (Abfallbilanzen).

Qualifikation:
* Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung in Vertrieb und Einkauf
* Gepflegtes und sicheres Auftreten
* Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
* Hohes Maß an Zuverlässigkeit
* Organisationstalent
* Gute Englischkenntnisse

Benefits:
* Herausfordernde und vielseitige Tätigkeit
* Attraktive Vergütung
* Ein Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
* Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
* Persönlich geführtes Familienunternehmen
* Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
* Flexible Arbeitszeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Einkaufsrabatte in unserem Shop



Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung online an [email protected]

Striebel Textil GmbH
In der Au 19
88515 Langenenslinen

[email protected]

www.striebel-textil.de

Personalbüro
Birgit Miehle
Telefon: 07376-96211-47