Techniker im Vertriebsinnendienst (m/w/d) (Finanzwirt/in)

Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden
Referent*in Finanzen
in der Medizinischen Fakultät

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E12 TV-L möglich.

Die Hauptaufgabe umfasst die Bewirtschaftung der Landeszuweisungen für Forschung und Lehre der Medizinischen Fakultät (MFD), einschließlich der Beantragung und Umsetzung des Landeszuführungsbetrages sowie Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans in Kooperation mit dem UKD. Zudem gehören die Ableitung des Jahresbudgets, die Evaluierung der haushaltsrechtlichen Umsetzung und die Überwachung der leistungsorientierten Mittelvergabe dazu. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Weiterentwicklung der akademischen Finanzinstrumente und der Einführung von Effizienzsicherungs- und Finanz-Systemen. Hierbei werden wirtschaftswissenschaftliche Methoden angewendet, um das Budget zu erstellen, die Mittelverteilung zu optimieren und Finanzinstrumente zu implementieren.
Des Weiteren gehören die Berichterstattung, die Koordination von Finanzkommissionen und die Unterstützung bei strategischen Entscheidungen zu den Aufgaben. In der Gremienbetreuung werden Beschlussvorlagen erstellt und die Mitarbeit in verschiedenen Projekten erwartet. Die Projektarbeit umfasst die Digitalisierung von Arbeitsprozessen und das Schnittstellenmanagement in gemeinsamen Projekten, wobei eine betriebswirtschaftliche Kalkulation bei Mittelzuweisungen sichergestellt werden soll.

- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft oder vergleichbare Abschlüsse
- Kenntnisse zu den Strukturen und den administrativen Abläufen im Bereich Finanzen sowie wünschenswert in den Hochschulverwaltungsstrukturen und Haushaltrecht Sachsen
- Erfahrungen von wirtschaftswissenschaftichen Methoden zu Jahresabschlusserstellung und Quartalsberichtserstattung
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie Erfahrung und Grundkenntnisse in SAP
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Sorgfalt und Organisationstalent
- Selbstständige, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
- Gute kommunikative Fähigkeiten, Zuverlässigkeit und Teamgeist, sowie gute Englischkenntnisse
- Interessante und herausfordernde Tätigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld
- Arbeit in einem motivierten und engagierten Team
- Umsetzung von eigenen Ideen
- Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
- Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Universitätsklinikums
- Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
- Teilnahme an berufsorientierten Fort- und Weiterbildungen in unserer Carus Akademie
- Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblichen Altersvorsorge
- Nutzung unseres Jobtickets für die öffentlichen Verkehrsmittel in Dresden und Umland

Techniker im Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Dresden

Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir, DIE JOBTIMISTEN, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) mit technischem Sachverstand für den Vertriebsinnendienst in der Nähe von Dresden.

Unser Kunde, ist ein international aufgestelltes Industrieunternehmen und gehört in Europa zu den führenden Herstellern von Nieder- und Mittelspannungswandlern, berührungssicheren SIS-Stromschienensystemen und Gießharzteilen und beschäftigt insgesamt 1.200 Mitarbeiter.

Bei einer Vermittlung durch DIE JOBTIMISTEN, erhalten Sie Ihren unbefristeten Arbeitsvertag direkt vom Kundenunternehmen.

Unsere Dienstleistung ist für Sie komplett kostenfrei und unverbindlich.

Aufgaben:

• Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit dem technischen Innendienst
• Kundenbetreuung und -akquise in Deutschland in Zusammenarbeit mit den Vertretern und Regionalverantwortlichen
• Unterstützung bei der Auftrags- und Reklamationsbearbeitung
• Beschaffung und Aufbereitung von Markt- und Wettbewerbsinformationen
• Beteiligung an Planungs- und Berichtswesen
• Verhandlungen von Preisen/Konditionen sowie Vertragsabschlüssen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit technischem Hintergrund oder Weiterbildung als Techniker bzw. vergleichbare Ausbildung
• Vertriebserfahrung wünschenswert
• Kundenorientiertes Denken und Handeln
• Interkulturelle Kompetenz
• Gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
• Sicheres und professionelles Auftreten dem Kunden gegenüber
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft, Zielstrebigkeit, Teamfähigkeit
• Flexibilität und eingeschränkte Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen:

• Eine intensive Einarbeitungsphase mit Unterstützung durch erfahrene und empathische Teammitglieder
• Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Eine attraktive Vergütung nach Tarif (40.000-45.000€ p. a.)
• 30 Tage Urlaub
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein modernes Arbeitsumfeld

Techniker im Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Dresden

Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir, DIE JOBTIMISTEN, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) mit technischem Sachverstand für den Vertriebsinnendienst in der Nähe von Dresden.

Unser Kunde, ist ein international aufgestelltes Industrieunternehmen und gehört in Europa zu den führenden Herstellern von Nieder- und Mittelspannungswandlern, berührungssicheren SIS-Stromschienensystemen und Gießharzteilen und beschäftigt insgesamt 1.200 Mitarbeiter.

Bei einer Vermittlung durch DIE JOBTIMISTEN, erhalten Sie Ihren unbefristeten Arbeitsvertag direkt vom Kundenunternehmen.

Unsere Dienstleistung ist für Sie komplett kostenfrei und unverbindlich.

Aufgaben:

• Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit dem technischen Innendienst
• Kundenbetreuung und -akquise in Deutschland in Zusammenarbeit mit den Vertretern und Regionalverantwortlichen
• Unterstützung bei der Auftrags- und Reklamationsbearbeitung
• Beschaffung und Aufbereitung von Markt- und Wettbewerbsinformationen
• Beteiligung an Planungs- und Berichtswesen
• Verhandlungen von Preisen/Konditionen sowie Vertragsabschlüssen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit technischem Hintergrund oder Weiterbildung als Techniker bzw. vergleichbare Ausbildung
• Vertriebserfahrung wünschenswert
• Kundenorientiertes Denken und Handeln
• Interkulturelle Kompetenz
• Gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
• Sicheres und professionelles Auftreten dem Kunden gegenüber
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft, Zielstrebigkeit, Teamfähigkeit
• Flexibilität und eingeschränkte Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen:

• Eine intensive Einarbeitungsphase mit Unterstützung durch erfahrene und empathische Teammitglieder
• Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Eine attraktive Vergütung nach Tarif (40.000-45.000€ p. a.)
• 30 Tage Urlaub
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein modernes Arbeitsumfeld

Im Sächsischen Staatsministerium für Wissenschaft, Kultur und Tourismus (SMWK) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin (m/w/d) im Referat 35 (Hochschulen für angewandte Wissenschaften und
Berufsakademie Sachsen) unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Das Referat 35 ist in der Hochschulabteilung zuständig für alle Angelegenheiten der staatlichen
und kirchlichen Hochschulen für angewandte Wissenschaften, der Berufsakademie
Sachsen und der privaten Berufsakademien.

Aufgabenschwerpunkte:
• Bearbeitung von Grundsatzfragen und allen anderen Angelegenheiten der Berufsakademie Sachsen, insbesondere:
− Wahrnehmung der Fach- und Rechtsaufsicht
− Haushalts- und personalrechtliche Beratung der Berufsakademie Sachsen
− Konzeptionelle Bearbeitung von Einzelthemen bei der Entwicklung der Berufsakademie Sachsen zur Dualen Hochschule und anderen Gesetzgebungsvorhaben
− Hochschulcontrolling, u. a. Überwachung von Berichtspflichten sowie der Umsetzung von Zielvereinbarungen
− Zuarbeiten zur Beantwortung von Landtagsanfragen
− Zuarbeiten und Recherchen zu Voten, Grußworten und Reden
− Vorbereiten von Evaluationen, Erheben von Daten und deren Auswertung
− Bestellung des Präsidenten, der Direktoren und der Mitglieder und stellvertretenden Mitglieder des Aufsichtsrats
− Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen
• Haushaltsplanung, -aufstellung, -vollzug und -abrechnung für die Berufsakademie Sachsen inkl. Betreuung von Prüfungen des Sächsischen Rechnungshofs
• Personalangelegenheiten der Berufsakademie Sachsen einschließlich Personalaktenführung, insbesondere des Präsidenten, der Direktoren sowie des Kanzlers
• Zuarbeiten zu und Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen und Berichten

Sie bringen folgende zwingende Voraussetzungen für Ihre Tätigkeit mit:
• eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für die erste Einstiegsebene der Laufbahngruppe 2 in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder Finanz- und Steuerverwaltung mit dem Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt(in) bzw. Bachelor of Laws
(FH) oder
• ein Abschluss als Bachelor of Arts (BA) bzw. Diplom-Betriebswirt(in) (BA) im Studienfach Public Management oder
• ein erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt(in) oder
• ein mit einem Bachelor- oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenes Studium der Verwaltungswissenschaften
• ein mit einem Bachelor- oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenen Hochschulstudiengang in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studienbereich, bevorzugt im Studienfach Betriebswirtschaftslehre

Von Vorteil sind überdies:
• Kenntnisse des Haushaltsrechts
• Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen
• Kenntnisse im sächsischen Hochschulrecht

Das bringen Sie mit:
• eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• ein verbindliches, sicheres und freundliches Auftreten
• Organisations- und Verhandlungsgeschick
• die Bereitschaft und Fähigkeit zur teamorientierten Arbeitsweise
• eine hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
• einen sicheren Umgang mit der Microsoft Office Standardsoftware

Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern!

Wir bieten Ihnen:
• ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Rahmenarbeitszeit von 06:00 Uhr bis 21:00 Uhr) und Zertifikat „audit berufundfamilie"
• Möglichkeiten zur Mobilen Arbeit (Homeoffice oder Telearbeit)
• 30 Tage Erholungsurlaub bei 5-Tage-Woche
• für Beschäftigte die betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Leistungsanreize entsprechend der geltenden Vorschriften
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Inhouse-Schulungsangebote
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• das Angebot eines Jobtickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen

Die Vergütung erfolgt bei Beschäftigten entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und Erfahrungen bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Auf die bevorzugte Berücksichtigung von Schwerbehinderten bei Vorliegen gleicher Eignung wird geachtet. Schwerbehinderte und/oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen, die die o. g. Voraussetzungen erfüllen, werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Es wird gebeten, den Nachweis über die Gleichstellung/Schwerbehinderung den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Wir bitten darum, alle für die Bewerbung erforderlichen Unterlagen in einer PDF-Datei zu übersenden. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bei einem ausländischen Hochschulabschluss ist die Vorlage einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) notwendig.

Sofern Sie die genannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail
bis zum 29. November 2023 an

[email protected]
(Dabei ist erforderlich, dass alle Bewerbungsunterlagen in einer PDFDatei zusammengefasst übersandt werden.).

unter Angabe des Aktenzeichens an das
Sächsische Staatsministerium
für Wissenschaft, Kultur und
Tourismus
Referat 14 - Personal
Wigardstraße 17
01097 Dresden

Bewerbungen, die nach dem 29. November 2023 eingehen, können im Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden.

Hinweis zum Datenschutz unter https://www.smwk.sachsen.de/datenschutz.html

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Hochschulorganisation, -verwaltung, Aufsicht, Leitung
Erweiterte Kenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Haushaltsrecht, Büro- und Verwaltungsarbeiten

Im Landesamt für Steuern und Finanzen, Bezügestelle Dresden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten eines Arbeitsgruppenleiters (m/w/d) Arbeitnehmerbezüge unbefristet zu besetzen.

Schon mal überlegt wo das eigene monatliche Gehalt herkommt? Wer kümmert sich eigentlich um die korrekte und pünktliche Zahlung der Gehälter der Bediensteten des Freistaates Sachsen?

Richtig! Das Landesamt für Steuern und Finanzen, der zentrale, innovative und moderne Dienstleister für die sächsische Landesverwaltung.
Im Landesamt für Steuern und Finanzen ist unter anderem das größte Lohnbüro innerhalb des Freistaates Sachsen ansässig. Hier werden die monatlichen Bezüge für ca. 118.000 Beschäftigte und Beamte abgerechnet. Darunter befinden sich unter anderem die Beschäftigten der TU Dresden als einzige hiesige Universität mit Exzellenzstatus, des Staatsbetriebes Sachsenforst, der Staatsoper und Landesbühnen und weiterer attraktiver Einrichtungen.

Haben wir Ihr Interesse für eine Tätigkeit im Landesamt für Steuern und Finanzen, im Bereich der Bezügeabrechnung geweckt und wollen Sie erfahren, wie diese verantwortungsvolle Aufgabe, welche von zentraler Bedeutung für die gesamte Landesverwaltung ist, erfüllt wird? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Mehr über das Landesamt für Steuern und Finanzen erfahren Sie auf unserer
Website: https://www.lsf.sachsen.de.

Wir bieten folgende interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben:
- Führen einer Arbeitsgruppe von vier bis sechs Bezügesachbearbeiter/innen einschließlich fachlicher Anleitung,
- Prüfen und Freigabe der von den Arbeitsgruppenmitgliedern im Bezügeverfahren KIDICAP eingegebenen Entgelte; in diesem Zusammenhang
Prüfen der festgesetzten Anspruchsvoraussetzungen nach Tarif-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Zusatzversorgungsrecht und
- eigenständige Erledigung komplexer Aufgaben (dazu gehören Sachverhaltsermittlung, Analyse, Berichterstattung), ggf. in Zusammenarbeit mit Partnern der Bezügestelle, wie z. B. den Personal verwaltenden Stellen und den Krankenkassen.

Sie sollten sich bewerben, wenn Sie über:
- eine (beamtenrechtliche) Laufbahnausbildung für die Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene (vormals gehobener Dienst) der Fachrichtung Steuer- und Staatsfinanzverwaltung, Schwerpunkt Staatsfinanzverwaltungsdienst oder der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung
oder
- ein mit einem Bachelor- oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Allgemeine Verwaltung an einer Verwaltungshochschule in Deutschland
oder
- einen Berufsabschluss als Verwaltungsfachangestellte (oder vergleichbarer Abschluss) und eine mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung in einer lohn- und gehaltsabrechnenden Stelle sowie dort bereits erworbene erste Führungserfahrungen (aufgrund der Laufbahnbindung nicht für Beamte einschlägig)
oder
- einen Berufsabschluss als Geprüfte(r) Betriebswirt(in) und im Anschluss eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung verfügen.

Von Vorteil aber nicht Bedingung sind
- Kenntnisse und Erfahrung in der Bezügeabrechnung,
- Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes und
- Kenntnisse im Lohnsteuer- Sozialversicherungs- und Zusatzversorgungsrecht.

Sie sollten die Bereitschaft mitbringen, sich die fachlichen und Verfahrenskenntnisse anzueignen und Ihre Stärken sollten im Bereich der Selbst- und Führungs- oder Sozialkompetenz liegen.

Wir bieten Ihnen:
- eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem Team, in dem Sie sich mit Ihren Erfahrungen und Befähigungen engagiert einbringen können,
- moderne, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeiten für mobiles Arbeiten (Homeoffice, Telearbeit),
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung und eine Kantine,
- das Angebot eines Job-Tickets sowie
- ausreichende und kostenlose Parkplätze sowie überdachte Stellplätze für Fahrräder.

Die Aufgabe ist der Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene (vormals gehobener Dienst) zugeordnet. Im Beamtenverhältnis ist eine Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 11 möglich. Das Entgelt für Beschäftigte bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen
Dienst der Länder (TV-L). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b möglich.

Das Landesamt für Steuern und Finanzen hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher sehr an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen interessiert. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden nach
Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir, den Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Schwerbehinderung/ Gleichstellung beizulegen.

Die Bewerbungen werden ausschließlich zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens verwendet und nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen ,Bestimmungen zurückgesandt bzw. vernichtet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gern auch per E-Mail (mit Anlagen als pdf-Datei) und unter Angabe des Aktenzeichens 112-P 1406/38/5-2023/64301 an [email protected], bis spätestens 21. November
2023.

Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.