HR Business-Partner (m/w/d) (Application-Engineer/-Manager/in)

Applikationsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt automatische Fahrgastzählung in 50% Teilzeit

Teilzeit unbefristet

Die Freiburger Verkehrs AG leistet in der zukunftsorientierten Branche des Öffentlichen Nahverkehrs mit ihrem multimodalen Mobilitätsangebot einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebens- und Umweltqualität in und um Freiburg.
Wir suchen einen Applikationsmanager zur Betreuung unserer Software für die automatische Fahrgastzählung in der Region Freiburg. Unser Team freut sich über Unterstützung in 50% Teilzeit.

Aufgabengebiet:

- Mitarbeit beim technischen Aufbau und der Weiterentwicklung des regionalen Hintergrundsystems für die automatische Fahrgastzählung in der Region Freiburg
- Unterstützung bei der Betreuung und dem Support des Fahrgastzählsystems
- Einrichtung und Überwachung von internen und externen Schnittstellen
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Strukturerhebungen und Fahrgastzählungen
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen zum Thema automatische Fahrgastzählung
- Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Dokumentationen

Wir erwarten:

- Abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung im Bereich IT/ÖPNV
- Gutes Verständnis für IT-Architektur und Datenstrukturen
- Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
- Kenntnisse im Umgang mit Fahrgastzählsoft- und Hardware, Fahrplanungssoftware und RBL-Systemen von Vorteil
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit offener Fehlerkultur
- Hohe IT-Affinität und gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise

Wir bieten:

30 Tage Urlaub

Tarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Sport- und Fitnessangebote (Hansefit)

Fahrradzuschuss und JobRad

Betriebliche Altersvorsorge

Kantine

Vergünstigte ÖPNV-Tickets

Für Fragen steht Ihre Ansprechpartner aus der Personalabteilung unter 0761 / 4511-455 telefonisch gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. Die Bewerbungsfrist endet am 17.01.2025.

Bei uns steht die Zukunft im Fokus! Die intelligenten Sensoren und embedded Motor-Controller von TDK-Micronas für Automobil- und Industrieelektronik setzen weltweit immer wieder neue Maßstäbe. Unsere Heimat ist Freiburg im Breisgau, wo ein dynamisches Team von rund 1.000 Mitarbeitern auf Sie wartet. Unsere Werte Visionen, Mut und Vertrauen vereinen uns und lassen uns zusammen in eine nachhaltige und sichere Zukunft gehen.  Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die Überholspur zu bringen und gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft zu gestalten, dann sind Sie bei TDK-Micronas genau richtig. Werden Sie Teil unseres inspirierenden Teams als Field Application Engineer (FAE) (m/w/d) - Sensors and Actuators Ihre Aufgaben: Auf der Position FAE Sensors and Actuators sind Sie für die Steigerung des Umsatzes und des Marktanteils verantwortlich, indem Sie den Kunden eine kompetente technische Präsenz vor Ort bieten. Zu den wichtigsten Aufgaben gehören unter anderem: Sie dienen als primärer technischer Ansprechpartner für Kunden und bieten technische Beratung im Verkaufs- und "Design-in"-Prozess beim Kunden Sie erstellen und halten von technischen Präsentationen, Vorführungen und Schulungen für Kunden und Interessenten Sie arbeiten mit internen Entwicklungsteams zusammen, um Kundenanfragen zu beantworten, technische Probleme zu lösen und Produktverbesserungen auf der Grundlage von Kundenfeedback voranzutreiben Sie entwickeln und pflegen starke Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern, einschließlich Kunden und Distributoren, um das Geschäftswachstum und die Marktexpansion voranzubringen Markt-, Wettbewerbs- und Anwendungstrends behalten Sie stets im Blick Ihr Profil: Bachelor-Abschluss in Elektrotechnik, Embedded Systems oder einem gleichwertigen Themenbereich - Master-Abschluss bevorzugt Mehrjährige Erfahrung in einer technischen Rolle mit Kundenkontakt, vorzugsweise als Field Application Engineer oder Application Engineer Fundierter Hintergrund in Bereich Sensoren, Aktoren und Halbleitertechnologien mit spezifischem Fachwissen in den Bereichen Magnetfeldsensoren und Motorsteuerung Nachgewiesene Problemlösungsfähigkeiten und eine kundenorientierte Denkweise mit Fokus auf die Bereitstellung von außergewöhnlichem Service und Support Kenntnisse in Programmiersprachen wie C/C++, Python und Erfahrung mit der Entwicklung integrierter Systeme Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; gute Deutschkenntnisse sind ein Vorteil Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas Unsere Benefits: Vergütung nach Tarifvertrag (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen) Flexible Arbeitszeiten mit unbegrenzten Gleitzeittagen und Home-Office Sportangebote sowie Hansefit, Jobrad Betriebliche Altersversorgung Individuelle Einarbeitung, Onboardingtage, Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement Corporate Benefits Teamevents und Firmenfeiern Vergünstigungen im Betriebsrestaurant Kostenfreie Parkplätze mit Ladestation, Subventionierung von ÖPNV-Tickets Relocation Management abhängig von der Stelle und Betriebszugehörigkeit. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerberbutton! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Fragen? Die HR-Abteilung erreichen Sie unter: [email protected]

HR Business-Partner (m/w/d) Referenz 12-160866 Im Auftrag eines
namenhaften Energieversorgers im Großraum Bad Säckingen suchen wir
ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung Sie als HR
Business-Partner (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Arbeitsbedingungen
wie flexible Arbeitszeiten Guter Mix aus Büroarbeit und mobilem
Arbeiten Der Start ins Wochenende kann bereits am Freitagmittag
beginnen Ein sicherer Arbeitgeber mit einer attraktiven Vergütung,
zuzüglich Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Sonderzahlung und Kinderzulage
30 + 2 Urlaubstage Option auf Direktversicherung und
Krankenzusatzversicherung Betriebliche Altersvorsorge Subventionierte
Kantine Elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits (Mitarbeitendenangebote)
Bike Leasing für 2 Fahrräder Vergünstigten Strombezug
Parkmöglichkeiten an allen Standorten Ihre Aufgaben: Aktive
Mitwirkung bei allen operativen und strategischen HR-Prozessen von der
Planung über das Recruiting bis hin zum On- und Off-Boarding
Spannende Gestaltung von HR-Projekten, wie z.B. Arbeitszeiterfassung,
Digitalisierung (euBP und Digitalisierung von Entgeltbelegen),
E-Mobilität, Stromvergünstigung u.a. Initiierung u.a. von Themen im
Bereich Gesundheitsschutz, Talent Management und Arbeitgebermarketing
Vertreten des Unternehmens an Fachmessen Unterstützung bei
strategischen Prozessverbesserungen im Bereich SAP HCM/ SAP S/4HANA
sowie operativ bei der Erstellung der fristgerechten Entgeltabrechnung
Übernahme der Stellvertretung für die betriebliche
Datenschutzkoordination Ihr Profil: Ein abgeschlossenes
betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium mit Vertiefung
personalwirtschaftlicher Inhalte und mehrjährige relevante
Berufserfahrung Begeisterung für personalwirtschaftliche
Gesamtprozesse (Betreuung, Abrechnung und Personalcontrolling),
fundierte Erfahrungen im Personalbereich und in HR-Projekten
Ausgeprägte SAP HCM-Kenntnisse und eine starke Affinität für
IT-Systeme Expertise in den Bereichen Entgeltabrechnung, Steuer- und
Sozialversicherungsrecht in den relevanten Aufgabenbereichen sowie im
Arbeitsrecht von Vorteil Gute Englischkenntnisse wünschenswert
Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, kombiniert mit einer
strukturierten, lösungs- und zielorientierten Arbeitsweise
(Hands-on-Mentalität) Überzeugende und kommunikative Persönlichkeit
sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und
Serviceorientierung Die Amadeus FiRe AG bringt als spezialisierter
Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem
kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen
Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu
Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und
erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns
auf Ihre Bewerbung als HR Business-Partner (m/w/d). Sollten Sie Fragen
im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen,
steht Ihnen Daniela Dreit (Tel +49 (0) 761 388450-18 oder E-Mail
[email protected]) gerne zur Verfügung. Amadeus FiRe
AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100
Freiburg