Jobs as Automobil fachwirtin in Germany

What to Expect:
As a Power Electronics Controls Engineer, you will play a pivotal role in developing advanced control algorithms for power converters used in energy storage and automotive products. You will be responsible for designing, testing, and validating control solutions for AC/DC and DC/DC power conversion systems, collaborating closely with hardware, firmware, and deployment teams. This is an opportunity to work at the forefront of power electronics technology, contributing to the global transition to sustainable energy solutions.

What You’ll Do:
• Design, implement, and validate control algorithms for power electronics systems, ensuring high performance and efficiency across a range of energy and automotive products.
• Develop embedded software and firmware, primarily in C, for real-time control applications in AC/DC and DC/DC power converters.
• Model and simulate power converter dynamics to optimize control strategies using tools like MATLAB/Simulink and hardware-in-the-loop (HiL) systems.
• Perform hands-on testing, validation, and troubleshooting of control algorithms on hardware platforms.
• Collaborate with cross-functional teams to define system requirements, select microcontrollers, and integrate control algorithms into firmware frameworks.
• Support manufacturing by developing test firmware and providing technical support for product assembly at both internal and external facilities.
• Assist product deployment teams by tracking fleet performance, diagnosing behavioral issues, and providing firmware updates to enhance product features and reliability.

What You’ll Bring:
• Bachelor’s or higher degree in Electrical Engineering, Computer Science, or a related field with a strong foundation in control theory and power electronics.
• At least 2 years of experience in embedded systems development with real-time control applications, particularly in power electronics.
• Proficiency in C programming and experience with microcontroller peripherals (ADC, DAC, PWM) and communication protocols (SPI, I2C, CAN).
• Strong knowledge of dynamic modeling and simulation for control system design.
• Hands-on experience with hardware testing, troubleshooting, and validation.
• Familiarity wi

Tesla is an Equal Opportunity / Affirmative Action employer committed to diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, national origin, disability, protected veteran status, gender identity or any other factor protected by applicable federal, state or local laws.

Tesla is also committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. Please let your recruiter know if you need an accommodation at any point during the interview process.

Privacy is a top priority for Tesla. We build it into our products and view it as an essential part of our business. To understand more about the data we collect and process as part of your application, please view our Tesla Talent Privacy Notice.

Apply at: https://www.tesla.com/careers/search/job/243182?source=BA

What to Expect:
As an Software Development Engineer, you focus on backend applications, intended for, but not limited to, the European market. You optimize and expand existing backend applications developed in-house, which provide a competitive advantage and are an essential part of our business.
Your focus will be on the various aspects of our financial and sales-oriented backend applications where you will work independently on regional projects in addition to urgent, immediate changes.
It is an exciting and demanding position that requires to multitask, prioritize and work in an extremely fast-moving, collaborative environment. Because you are working on urgent, immediate changes, you have excellent problem-solving skills, the ability to interpret data and identify improvements in the given context.

What You’ll Do:
• Collaborate with other cross-functional teams such as product managers, quality engineers and release engineers to own your solution from start to deployment.
• In addition to ongoing projects, you are responsible for tackling urgent problems that require immediate action.
• Able to communicate and collaborate with domain experts from different disciplines and the ability to handle multiple projects and tasks in parallel.
• Communicative and operational skills as well as the ability to work with many stakeholders.
• Investigate root cause of failures to drive continual improvement. And continually learn, set, teach, apply software best practices, tools and technologies.

What You’ll Bring:
• At least 3 years of experience in the latest backend/frontend web stack: NET core, C#, and Angular or React.
• Be an expert in RESTful web services and web applications.
• Strong experience with stream and event processing frameworks, i.e. Kafka or RabbitMQ.
• Excellent knowledge of SQL and NoSQL databases, i.e., MongoDB, MySQL, or MSSQL and must be proficient user in Jira, Confluence and Git.
• Have experience with building scalable systems
• Mastering the English language in both written and verbal form is required and some degree of flexibility is desired as different teams work in different time zones

Tesla is an Equal Opportunity / Affirmative Action employer committed to diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, national origin, disability, protected veteran status, gender identity or any other factor protected by applicable federal, state or local laws.

Tesla is also committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. Please let your recruiter know if you need an accommodation at any point during the interview process.

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Apply at: https://www.tesla.com/careers/search/job/242936?source=BA

What to Expect:
Location: Berlin, Germany
Duration: 6 months
Start date: March 2024
Time type: Part time (20hrs p/w)
NOTE: A minimum of C1 German is required for this role.
Tesla is looking for an amazing and motivated new working student within People. As part of the People organization, you will support our Berlin based HR Shared Service Payroll Team in delivering first line support for our employees regarding payroll related questions. Our Shared Service Team is the go-to point for HR related administrative topics and is handling requests regarding various topics on a daily base.
We are looking for a reliable, autonomous, and diligent person who will support our payroll team with the work on standard requests and will help us achieving a common goal: deliver the best possible employee experience.

What You’ll Do:
• Support our HR Shared Service Payroll Team throughout with the daily business
• Assist with the requests of our employees in the ticket system
• Provide day-to-day administrative support for the team (E.g. document creation)
• Support on ad hoc requests and tasks as requested

What You’ll Bring:
• Pursuing a degree in HR, Administration or related
• Structured way of work and good administrative skills
• Good interpersonal and communication skills
• Profciency in both German (C1) and English (B2)
• Previous internship or apprenticeship experience in HR/administration is preferred
• Customer Service experience is a highly welcomed

Tesla is an Equal Opportunity / Affirmative Action employer committed to diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, national origin, disability, protected veteran status, gender identity or any other factor protected by applicable federal, state or local laws.

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Apply at: https://www.tesla.com/careers/search/job/238969?source=BA

AUTOKONTOR BAYERN GmbH

Die Kraft der Logistik: Vernetzt und Vielseitig. AUTOKONTOR BAYERN steht für beeindruckende Zahlen: 8 Standorte für Technik und Logistik, über eine Million Quadratmeter Gesamtlagerfläche deutschlandweit, ein Team aus 500 qualifizierten Fachkräften und eine Kapazität von mehr als 50.000 Fahrzeugen. Unsere 35.000 m2 große Werkstattfläche ist für technische Dienstleistungen konzipiert.

Ob für renommierte Automobilhersteller, Gebrauchtwagenvermarkter, Autovermietungen, Leasingunternehmen oder innovative Startups - wir setzen Maßstäbe in der Fahrzeuglogistik. Als Partner im Flottenmanagement, beherrschen wir die gesamte Klaviatur von der Einsteuerung über die Wartung bis hin zur finalen Aussteuerung von Neu- und Gebrauchtwagen.

Wir suchen ab sofort Verstärkung in Vollzeit für unseren Standort Dortmund:

Mitarbeiter Platzfahrer (m/w/d)

Deine Aufgaben im Team:

- Vom Kleinwagen, über Luxus-Limousinen, zu Kleintransportern setzt Du Dich hinters Steuer und führst innerbetrieblich sämtliche Fahrbewegungen durch.
- Als motivierter Mitarbeiter sorgst Du für das reibungslose Bestehen unserer Prozesse und sicherst die Durchführung wichtiger Dienstleistungen für unsere Kunden.
- Du dokumentierst Fahrbewegungen einfach und schnell mit einem mobilen Endgerät und sorgst damit für eine nachvollziehbare Fahrzeughistorie und die Erhaltung der Platzstrukturen.
- Unsere Kunden sind uns sehr wichtig, deshalb erwarten wir von Dir natürlich die Durchsetzung unserer eigens gesetzten, hohen Qualitätsrichtlinien. Keine Sorge, dafür wirst du in regelmäßigen Abständen ausführlich geschult.

Du überzeugst uns mit folgendem Profil:

- Du besitzt Affinität zum Automobil und verparkst Fahrzeuge sicher. Ob klassische Verbrenner oder die neusten Elektrofahrzeuge, solang es vier Räder hat, können wir auf Dich zählen.
- Umsichtiges Arbeiten und der gewissenhafte, pflegliche Umgang mit Firmen-, wie auch Kundeneigentum ist für Dich eine Selbstverständlichkeit.
- Kommunikation ist wichtig. Sprich mit uns und lebe Dich schnell in unser familiäres Team ein.
- Du bist ein Freund von frischer Luft und arbeitest gerne im Freien
- Du besitzt eine zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Falls du jetzt noch den Führerschein der Klasse B mitbringst, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

Wir bieten dir:

- Du besitzt Affinität zum Automobil und verparkst Fahrzeuge sicher. Ob klassische Verbrenner oder die neusten Elektrofahrzeuge, solang es vier Räder hat, können wir auf Dich zählen.
- Umsichtiges Arbeiten und der gewissenhafte, pflegliche Umgang mit Firmen-, wie auch Kundeneigentum ist für Dich eine Selbstverständlichkeit.
- Kommunikation ist wichtig. Sprich mit uns und lebe Dich schnell in unser familiäres Team ein.
- Du bist ein Freund von frischer Luft und arbeitest gerne im Freien
- Du besitzt eine zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Falls du jetzt noch den Führerschein der Klasse B mitbringst, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

Gemeinsam bewegen wir einfach mehr!

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!

Du hast noch Fragen? Dann wende dich bitte an:

Nadine Gottwald
Phone: +49 8282 9950-25
bewerbung[AT]autokontor-bayern.de

AUTOKONTOR BAYERN GmbH
Dammstraße 25
44145 Dortmund

www.autokontor-bayern.de

Jetzt bewerben

Für unser Porsche Zentrum in Schwäbisch Gmünd suchen wir - zum nächstmöglichen Zeitpunkt -nbsp;einen motiviertenServiceleiter Porsche (m/w/d)•Verantwortung für den gesamten After-Sales Bereich in organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht•Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter*innen•Sie erschaffen ein inspirierendes Teamumfeld mit einer offenen Kommunikationskultur•Organisation der Prozesse zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes•Ausschöpfung der Marktpotenziale und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit•Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung im Automobilbereich•Mehrjährige Berufserfahrung im After Sales wünschenswert, bevorzugt in einer Führungsposition•Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum zertifizierten Serviceleiter (m/w/d)•Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, auch bei hohem Arbeitsaufkommen•Hohes Verantwortungsbewusstsein, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten, sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen•Herausragende Dienstleistungsorientierung•Freundliches und souveränes Auftreten•Unternehmerisches Engagement und Eigeninitiative•Zielorientiertes Führungsverständnis
• Bikeleasing•Attraktive Personalentwicklungsmöglichkeiten über die Hahn Akademie•Hausinterne Schulungsprogramme •Haustarifvertrag, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld •30 Tage Jahresurlaub •Unfallversicherung •Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge •Wechselnde attraktive Angebote für Mitarbeiter •Angebote über die hauseigene Hahn Versicherungs- und Generalagentur GmbH

What to Expect:
As an Software Development Engineer, you focus on backend applications, intended for, but not limited to, the European market. You optimize and expand existing backend applications developed in-house, which provide a competitive advantage and are an essential part of our business.
Your focus will be on the various aspects of our financial and sales-oriented backend applications where you will work independently on regional projects in addition to urgent, immediate changes.
It is an exciting and demanding position that requires to multitask, prioritize and work in an extremely fast-moving, collaborative environment. Because you are working on urgent, immediate changes, you have excellent problem-solving skills, the ability to interpret data and identify improvements in the given context.

What You’ll Do:
• Collaborate with other cross-functional teams such as product managers, quality engineers and release engineers to own your solution from start to deployment.
• In addition to ongoing projects, you are responsible for tackling urgent problems that require immediate action.
• Able to communicate and collaborate with domain experts from different disciplines and the ability to handle multiple projects and tasks in parallel.
• Communicative and operational skills as well as the ability to work with many stakeholders.
• Investigate root cause of failures to drive continual improvement. And continually learn, set, teach, apply software best practices, tools and technologies.

What You’ll Bring:
• At least 3 years of experience in the latest backend/frontend web stack: NET core, C#, and Angular or React.
• Be an expert in RESTful web services and web applications.
• Strong experience with stream and event processing frameworks, i.e. Kafka or RabbitMQ.
• Excellent knowledge of SQL and NoSQL databases, i.e., MongoDB, MySQL, or MSSQL and must be proficient user in Jira, Confluence and Git.
• Have experience with building scalable systems
• Mastering the English language in both written and verbal form is required and some degree of flexibility is desired as different teams work in different time zones

Tesla is an Equal Opportunity / Affirmative Action employer committed to diversity in the workplace. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, national origin, disability, protected veteran status, gender identity or any other factor protected by applicable federal, state or local laws.

Tesla is also committed to working with and providing reasonable accommodations to individuals with disabilities. Please let your recruiter know if you need an accommodation at any point during the interview process.

Privacy is a top priority for Tesla. We build it into our products and view it as an essential part of our business. To understand more about the data we collect and process as part of your application, please view our Tesla Talent Privacy Notice.

Apply at: https://www.tesla.com/careers/search/job/242074?source=BA

Sie sind auf Jobsuche? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Sie wünschen sich Unterstützung beim Berufseinstieg? Dann sind Sie bei uns genau richtig! HAAS bietet Ihnen spannende Stellen und Karrierechancen mit unbefristeten Arbeitsverträgen, bei weltweit agierenden Konzernen und mittelständischen Unternehmen!

Die ausgeschriebene Stelle ist im Rahmen der Arbeitsnehmerüberlassung zu besetzen, bei unserem Kunden der BMW AG am Standort in München.

Ihre Aufgaben:

- Pflege und Verwaltung von div. Daten und Informationen zum Fahrzeugbestand im System
- Annahme von Fahrzeugrückläufern und Organisation der entsprechenden Instandhaltungsmaßnahmen, unter Berücksichtigung Konzerinterner Qualitätsrichtlinien
- Abgabe von bestellten Fahrzeugen und Kontrolle der Abgabe Richtlinien
- Schnittstellenfunktion zu internen Fachbereichen z.B. Logistik, Vertrieb sowie externen Dienstleistern

Das bringen Sie idealerweise mit:

- Eine abgeschlossene idealerweise KFZ bezogene, kaufmännische, technische oder vergleichbare Berufsausbildung
- Affinität für das KFZ Umfeld
- Intersse an der täglichen Arbeit mit modernen, vernetzten Systeme
- Selbständiges Arbeiten sowie ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse: B

Vergütung:

- Feste Arbeitsverträge.
- Faire Vergütung nach iGZ-Tarif
- plus übertarifliche Zulagen
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.

Perspektiven/Chancen:

- freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, vielseitige und  herausfordernde Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen unseres Kunden
- unser Kunde legt sehr viel Wert auf eine gute Einarbeitung
- durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen
- Top Übernahmechancen. Der smarte Weg in eine Festanstellung
- Teilweise Arbeiten im Homeoffice nach Absprache möglich
- Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten bei unserem Kunden möglich
- technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Kostenlose Mehrwert-Services. Potenzialanalyse, Mappencheck, Gesprächsvorbereitung, Einsatzbegleitung.

Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Möchten Sie sich dieser spannenden Aufgabe stellen? Dann begeistern Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung und senden diese bitte an
[email protected]

Wir freuen uns Sie bald persönlich kennen zu lernen

Für Rückfragen steht Ihnen sehr gerne unser Haas Zeitarbeit Recruiting Team zur Verfügung. Sie erreichen uns unter der  Telefonnummer: 089/ 45 20 5000

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Ihre Aufgaben:

- Laufende Optimierung und Überwachung der Serviceprozesse sowie nachhaltige Verbesserung der Qualitätsstandards und Leistungen im After Sales
- Souveräne Führung des Serviceteams und Förderung der Mitarbeiter
- Pflege und Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen mit dem Ziel maximale Kundenzufriedenheit zu erreichen
- Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit im After Sales sowie Beobachtung und Analyse der betriebswirtschaftlich relevanten Kennzahlen
- Einbringung Ihrer Ideen zur optimalen Ausschöpfung des Marktpotenzials für Werkstatt-
leistungen, Teile und Zubehör und deren erfolgreiche Umsetzung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Alternativ abgeschlossene akademische Laufbahn, z.B. Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre
- Berufserfahrung als Serviceleiter (m/w/d) eines Autohauses, idealerweise eines Premium-
herstellers im After Sales Bereich
- Authentische Führungspersönlichkeit mit einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein und einem kompetenten und professionellen Auftreten
- Unternehmerische Denkweise und ein zielorientiertes Führungsverständnis
- Fähigkeit, Mitarbeiter situativ zu führen und zu motivieren
- Ausgeprägtes Engagement und eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung

Ihre Benefits:

- Sonderzuwendungen in Form einer freiwilligen betrieblichen Sonderzahlung
- Zusätzliche erfolgsabhängige Vergütungsmodelle
- Betrieblich geförderte Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Rabatte für Mitarbeiter und Angehörige ersten Grades in den Bereichen Verkauf und Service
- Jubiläumszuwendungen
- Mitarbeiterevents
- Motor-Nützel Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bike Leasing und Corporate Benefits

Die Marke Renault ist eine dynamische Größe im Automobilmarkt, weltweit. Qualität, Sicherheit sowie Innovationen in Technik und Design sind Motoren des Erfolgs. Beste Voraussetzungen für zufriedene Kunden. Hierfür setzen wir außerdem stets auf persönlichen und zuvorkommenden Service mit kompetenten und engagierten Ansprechpartnern für unsere Kunden. Die CarUnion, ein Zusammenschluss von bundesweit 25 Autohäusern sucht zur Verstärkung Ihres Teams eine/n:

SERVICEBERATER/IN (M/W/D) IN LEIPZIG

KURZBESCHREIBUNG:


* Ansprechpartner für unsere Kunden im Annahmebereich
* Diagnostizieren von Störungen an Kraftfahrzeugen
* Erstellen von Kostenvoranschlägen
* Terminabstimmung mit der Werkstatt und dem Kunden
* Bearbeiten von Garantie- und Kulanzanträgen
* Zusammenarbeit mit Kfz-Versicherungen
* Beratung der Kunden beim Kauf von Zubehör und Zusatzausstattungen

ANFORDERUNGSPROFIL:


* Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker/in, Kfz-Mechaniker/in
* Kommunikationsfähigkeit
* Selbstständiges Arbeiten
* Freude am Kontakt mit Menschen und natürlich am Service

WAS WIR IHNEN BIETEN:


* Motiviertes Team mit flachen Hierarchien
* anspruchsvolle Tätigkeit und leistungsgerechte Entlohnung
* praxisorientierte Weiterbildung
* Betriebliche Altersvorsorge zu top Firmenkonditionen
* langfristige berufliche Perspektive in einer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe

CarUnion AutoTag GmbH
z. Hd. Frau Annette Schumann
Zentrale Personalabteilung
Am Rosengarten 3
06406 Bernburg
Oder per Mail:
[email protected]

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Wir suchen einen erfahrenen Gebrauchtwagenverkäufer (m/w/w/d) mit fundierten Kenntnissen des deutschen Automobilmarktes. Zu den Aufgaben gehören der Verkauf von Gebrauchtwagen aus Langzeitmietverträgen, die Entwicklung von Preisstrategien sowie der Ausbau des Händlernetzes und der Partnerschaften. Der/die ideale Kandidat/in zeichnet sich durch hervorragendes Verhandlungsgeschick, exzellente Fähigkeiten im Beziehungsmanagement und umfassende Marktkenntnisse aus.

Die Position ist ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahme zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

- Vertrieb  Geschäftsentwicklung: Identifikation und Ansprache potenzieller Käuferinnen, einschließlich Händlerinnen und gewerblicher Kunden, für den Verkauf von Gebrauchtwagen aus Langzeitleasingverträgen.
- Marktanalyse  Preisstrategie: Nutzung von Preisbewertungstools und fundiertem Marktverständnis zur Festlegung und Optimierung von Preisstrategien.
- Netzwerkpflege: Ausbau und Pflege langfristiger Beziehungen im deutschen Händler- und Gewerbenetzwerk.
- Kundenakquise: Gewinnung und Integration neuer Kunden auf unserer Online-Verkaufsplattform.
- Zielorientiertes Arbeiten: Steigerung des monatlichen Verkaufsvolumens und der Umsatzziele durch effektive Verhandlungsführung und Transaktionsmanagement.
- Prozessoptimierung  Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien in einem dynamischen Marktumfeld.

Ihr Profil:

- Erfahrung im Automobilverkauf: Nachgewiesene Erfolge im Verkauf von Gebrauchtwagen, bevorzugt auf dem deutschen Markt.
- Kenntnisse des Händlernetzwerks: Fundiertes Verständnis des deutschen Automobilvertriebs.
- Verhandlungsstärke: Hohe Fähigkeit, Preisverhandlungen zu führen und Transaktionen erfolgreich abzuschließen.
- Marktverständnis: Tiefgehende Kenntnisse der Gebrauchtwagenpreise und Bewertungsmethoden.
- Business Development: Erfahrung im Aufbau und Wachstum von Geschäftsbereichen.
- Teamplayer*in: Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Teamarbeit.
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Als Remarketing-Spezialist sind Sie für die effiziente Steuerung und Optimierung der Remarketing-Prozesse verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehört die Koordination der administrativen Abläufe rund um die Fahrzeugrücknahme und -verwertung. Darüber hinaus stehen Sie in regelmäßigem Kontakt mit Kunden, Händlern und Behörden und erstellen aussagekräftige Reports zur Analyse und Bewertung der Remarketing-Performance.

Die Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum 1. April 2025 zu besetzen und bietet bei sehr guten Leistungen die Möglichkeit der Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis.

Ihre Aufgaben:

- Verbesserung, Weiterentwicklung und Dokumentation der Remarketing-Prozesse
- Abwicklung aller administrativen Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Fahrzeugrücknahme und -verwertung gemäß den Arbeitsrichtlinien
- Durchführung von Einzel- und Massenverkäufen, ggf. über eine Gebrauchtwagenbörse, inklusive Abrechnung und administrativer Abwicklung
- Zentraler Ansprechpartner für Zulassungsstellen, Behörden und Ämter
- Erstellung von Aufträgen für Beschlagnahmung, Transport und Begutachtung
- Kommunikation und Schriftverkehr mit Kunden, Händlern, Agenturen und Behörden
- Organisation und Koordination von Fahrzeugtransporten
- Prüfung eingehender Rechnungen und Weiterleitung an die Buchhaltung
- Versand und Bearbeitung von Zulassungsbescheinigungen
- Überwachung von Zahlungseingängen und Verwaltung offener Posten
- Erstellung regelmäßiger Berichte zur Bewertung der Remarketing-Performance
- Unterstützung anderer Abteilungen nach Anweisung der Vorgesetzten

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Eigenständige, unternehmerisch geprägte Arbeitsweise
- Sicheres und überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Flexibilität
- Kenntnisse des Automobilmarktes und grundlegendes technisches Verständnis
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Italienisch von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Erfahrung mit SAP
- Versierter Einsatz moderner Kommunikationsmittel
- Hohes Engagement und ausgeprägte Teamfähigkeit

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Haben Sie Lust auf ein Umfeld, in dem Sie sich und Ihre Stärken voll einbringen können?   Dann kommen Sie zu uns als Teamassistent (m/w/d) nach Stuttgart.      Mit globaler Präsenz in über 40 Ländern und einem seit 160 Jahren gewachsenen Know-how packen wir die anspruchsvollsten bautechnischen Herausforderungen an. Wir sind die Spezialisten für geotechnische Lösungen – weltweit.      Ihre Aufgaben   Sie übernehmen allgemeine administrative Tätigkeiten wie z.B. die Postbearbeitung, die Telefonzentrale, Korrespondenz und die Ablage  Unterstützung des Teams in Stuttgart im administrativen Bereich der Projektbearbeitung sowie beim Erstellen von Angeboten, Auftragsbestätigungen und Rechnungen  Prüfung und Bearbeitung von Angebotsanfragen  Erstellung von Auswertungen, Statistiken sowie Monatsberichten und die Dateneingabe und -pflege in SAP  Die Position kann optional auch als Teilzeittätigkeit (50% Teilzeit) vereinbart werden     Ihr Profil   Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion  Fundierte Kenntnisse in Assistenztätigkeit und Sekretariatsführung  Selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Flexibilität sowie Organisationsgeschick  Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie Freude an der Arbeit im Team        Unser Fundament für Ihren Erfolg: Gemäß unseren unternehmensweiten Werten handeln wir seit jeher nach dem Prinzip „Fordern und Fördern“. Bei Keller Grundbau können Sie Ihre individuellen Stärken voll einbringen und auch beständig weiter ausbauen. Eine Vielzahl an Trainings und Workshops sorgt für eine wirkungsvolle Erweiterung Ihrer Erfahrung. Werden Sie jetzt Teil eines starken und erfahrenen Teams, in dem sich jeder auf die Erfahrung der anderen verlassen kann und dauerhaft davon profitiert.      Ihre Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an:

Wir suchen - zum nächstmöglichen Zeitpunkt - einen motivierten

Verkaufsleiter Mercedes-Benz PKW "junge Sterne" (M.W.D.)

•30 Tage Urlaub mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge

•Mitarbeiterleasing zu attraktiven Konditionen für alle unserer Fahrzeuge

•Alltagshilfe: Beratung in allen Lebenssituationen wie z.B. zu Gesundheit und Finanzen.

•JobRad: Mountainbike, Rennrad oder E-Bike zu unschlagbar günstigen Kondition für Mitarbeiter

•Gesunder Arbeitsplatz: Auf gesundes Arbeiten am Schreibtisch ausgelegter Arbeitsplatz

•Regelmäßige und individuelle Weiterbildungsmaßnahmen

•Sicherer Arbeitsplatz – wir sind Mitglied der Best Group und zählen damit zu den 20 größten Automobilhändlern in Deutschland.

•Du bist eine moderne Führungskraft mit Herz und Verstand und lebst eine partnerschaftliche und vertrauensvolle Atmosphäre, in der leistungsorientiertes Arbeiten Spaß macht•Du trägst die Verantwortung für den Erfolg Deines Verkaufsteams und bist Vorbild im aktiven Verkauf unserer "Jungen Sternen"•Deine Führungsverantwortung nutzt Du, um Dein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln•Du legst Wert auf eine offene Gesprächskultur und versorgst Dein Team mit allen Informationen zu Veranstaltungen, Ereignisse und Entscheidungen•Du übernimmst die Vertriebsziele und koordinierst die Abläufe im Verkauf•Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Bezug zum Automobil•Du hast fundierte fachliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse•Du hast langjährige Berufserfahrung im Autohandel•Du hast bereits Erfahrung im Führen von Mitarbeitern und ein überzeugendes Auftreten•Du hast die Bereitschaft, Dich in die Führungsfunktion zu entwickeln und diese gemäß unseren Leitsätzen zu leben•Du bist zielorientiert und hast Freude am Verkauf mit einer ausgeprägten Sozialkompetenz

Unser Angebot:

- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
- Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen
- Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
- Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Als Remarketing-Spezialist sind Sie für die effiziente Steuerung und Optimierung der Remarketing-Prozesse verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehört die Koordination der administrativen Abläufe rund um die Fahrzeugrücknahme und -verwertung. Darüber hinaus stehen Sie in regelmäßigem Kontakt mit Kunden, Händlern und Behörden und erstellen aussagekräftige Reports zur Analyse und Bewertung der Remarketing-Performance.

Die Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum 1. April 2025 zu besetzen und bietet bei sehr guten Leistungen die Möglichkeit der Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis.

Ihre Aufgaben:

- Verbesserung, Weiterentwicklung und Dokumentation der Remarketing-Prozesse
- Abwicklung aller administrativen Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Fahrzeugrücknahme und -verwertung gemäß den Arbeitsrichtlinien
- Durchführung von Einzel- und Massenverkäufen, ggf. über eine Gebrauchtwagenbörse, inklusive Abrechnung und administrativer Abwicklung
- Zentraler Ansprechpartner für Zulassungsstellen, Behörden und Ämter
- Erstellung von Aufträgen für Beschlagnahmung, Transport und Begutachtung
- Kommunikation und Schriftverkehr mit Kunden, Händlern, Agenturen und Behörden
- Organisation und Koordination von Fahrzeugtransporten
- Prüfung eingehender Rechnungen und Weiterleitung an die Buchhaltung
- Versand und Bearbeitung von Zulassungsbescheinigungen
- Überwachung von Zahlungseingängen und Verwaltung offener Posten
- Erstellung regelmäßiger Berichte zur Bewertung der Remarketing-Performance
- Unterstützung anderer Abteilungen nach Anweisung der Vorgesetzten

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Eigenständige, unternehmerisch geprägte Arbeitsweise
- Sicheres und überzeugendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Flexibilität
- Kenntnisse des Automobilmarktes und grundlegendes technisches Verständnis
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Italienisch von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Erfahrung mit SAP
- Versierter Einsatz moderner Kommunikationsmittel
- Hohes Engagement und ausgeprägte Teamfähigkeit

Ihr Partner:

Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen

Was Sie erwartet:
Möchtest du dazu beitragen, die weltweite Umstellung auf nachhaltige Energie zu beschleunigen?
Dann bewirb dich jetzt als Teiledienstmitarbeiter/in (m/w/d) in unserem Service Center in Frankfurt.
Wir suchen Teiledienstmitarbeiter/innen zur Unterstützung des Service Centers in Frankfurt Ostend. Unsere Teiledienstmitarbeiter/innen spielen eine wichtige Rolle im Servicebetrieb und unterstützen unsere Service Center und den mobilen Service mit Teilen. Wir haben eines der innovativsten Fahrzeuge aller Zeiten entwickelt, und du wirst dazu beitragen, dass unsere Kunden einen ebenso innovativen Service erhalten.
Wir bieten:
• Karriereentwicklung und Weiterbildung: Bei Tesla hast du die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Performance Reviews, gezielte Trainingsmaßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Hochvoltschulungen, Managementtrainings)
• Unternehmenskultur: Tauche ein in unsere inspirierende Unternehmenskultur, in der Innovation, Teamwork und Leidenschaft im Mittelpunkt stehen
• Innovative Projekte und Technologien: Du hast die Chance, an wegweisenden Projekten und Technologien zu arbeiten, die die Zukunft der Automobilindustrie und nachhaltiger Energie mitgestalten
• Vorteile und Zusatzleistungen: Dich erwartet ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket, das neben Tesla Aktien oder einem CashAward auch den Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm, 30 Tage Urlaub, ein 13. Monatsgehalt sowie die Option auf eine betriebliche Altersvorsorge und einen Zuschuss zum Deutschlandticket umfasst
• Engagiertes Team und positive Arbeitsatmosphäre: Arbeite in einem engagierten und motivierten Team, das sich durch eine tolle Stimmung und hervorragende Teamarbeit auszeichnet. Sei Teil eines Teams, das einen Beitrag zur nachhaltigen Zukunft und zu erneuerbaren Energie

Was zu tun ist:
• Verwaltung unseres Lagers: Du beschaffst und disponierst die Teile, die wir zur Erfüllung unserer Service Aufträge benötigen. Außerdem bist du für den Wareneingang, die Kommissionierung und den Versand verantwortlich
• Qualitätsstandards: Bei der Annahme von Teilen vertrauen wir darauf, dass du die Qualität und Genauigkeit der gelieferten Teile und Papiere sicherstellst
• Koordinieren und Zusammenarbeiten: Um die Verfügbarkeit von Teilen sicherzustellen, arbeitest du teamübergreifend und eng mit Lieferanten zusammen. Du überprüfst Aufträge und planst entsprechend
• Kommunizieren: Um unseren Kunden einen reibungslosen Service zu bieten, kommunizierst du selbstbewusst mit den Kunden, den lokalen Serviceteams und Lieferanten

Was mitzubringen ist:
• Erfahrung: Du hast Berufserfahrung im Bereich Lagerhaltung oder Logistik (vorzugsweise in der Automobilindustrie)
• Interesse und Lernbereitschaft: Du musst kein Automobilexperte sein, aber wir erwarten, dass du ein echtes Interesse an Autos hast und immer bereit bist, mehr zu lernen
• Geschickte Kommunikation: Du sprichst und schreibst gut Deutsch (und vorzugsweise Englisch) und weißt, wie du deinen Standpunkt klar und respektvoll vermitteln kannst
• Digitaler Sachverstand: Du bist in der Lage, dich schnell an neue Technologien und Systeme anzupassen
• Flexibilität: Du arbeitest gerne eng mit verschiedenen Menschen zusammen und kannst gute Arbeitsbeziehungen zu allen internen Interessengruppen aufbauen und pflegen. Du kannst im Schichtdienst arbeiten, um dein Team zu unterstützen.
• Fahrerlaubnis: Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
• Berechtigung: Du besitzt eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland

Tesla ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit verwirklicht, und der sich der Diversität am Arbeitsplatz verpflichtet hat. Alle qualifizierten Bewerber für eine Stelle haben die gleiche Chance unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, geschlechtlicher Orientierung, Alter, Herkunftsland, Behinderung, Veteranenschutzstatus, geschlechtlicher Identität oder anderen Faktoren, die durch die geltenden US-, bundesstaatlichen oder örtlichen Gesetze geschützt sind.

Tesla engagiert sich übrigens dafür, Chancengleichheit für Menschen mit Behinderungen zu verwirklichen und ihnen dafür angemessene Vorkehrungen zu bieten. Bitte teilen Sie Ihrem Personalverantwortlichen mit, wenn Sie zu irgendeinem Zeitpunkt während des Vorstellungsgesprächs eine spezielle Unterstützung benötigen.

Datenschutz hat für Tesla höchste Priorität. Wir integrieren ihn in unsere Produkte und betrachten ihn als wesentlichen Bestandteil unseres Geschäfts. Um mehr über die Daten zu erfahren, die wir im Rahmen Ihrer Bewerbung erfassen und verarbeiten, lesen Sie bitte unsere Datenschutzhinweise für Tesla-Bewerber.

Bewerben unter: https://www.tesla.com/careers/search/job/238885?source=BA