Gebäudereiniger/in

Der Beruf des Gebäudereinigers ist ein staatlich anerkannter Ausbildungsberuf.

Zum 01.09.2026 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum/zur Gebäudereiniger/in an.

Über den gesamten Ausbildungszeitraum erwirbt der Auszubildende Kenntnisse im Berufsbildungsrecht, zu Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes sowie zu Sicherheit, Gesundheits- und Arbeitsschutz.

1. Ausbildungsjahr
Das erste Ausbildungsjahr enthält unter anderem die Ausbildungsinhalte

Prüfung, Lagerung, Auswahl und Vorbereitung von Oberflächenbehandlungsmitteln,
Ausführung manueller Reinigungs- und Pflegearbeiten an verschiedenen Oberflächen,
Ausführung von Gebäudeinnenreinigungsarbeiten
Anfertigen und Anwenden von Skizzen, Zeichnungen und Plänen

2. Ausbildungsjahr
Im zweiten Ausbildungsjahr lernt der Auszubildende unter anderem:

nach welchen Kriterien Geräte, Maschinen und Zubehörteile ausgewählt werden, wie man sie einsetzt und pflegt,
wie Verschmutzungen und Veränderungen von Oberflächen beurteilt und behandelt werden,
welche Reinigungsarten es für textile Raumausstattungen, Licht- und Wetterschutzanlagen und Glas gibt,
wie Arbeitsschritte festgelegt, Arbeitsmittel eingesetzt und Sicherungsmaßnahmen geplant werden

3. Ausbildungsjahr
Im dritten Ausbildungsjahr geht es unter anderem darum,

was bei der Entsorgung zu beachten ist,
welche Maßnahmen zu Explosionsschutz es gibt,
wie die Betriebssicherheit insbesondere beim Einsatz von Fassadenbefahranlagen und Hubarbeitsbühnen beurteilt und veranlasst wird,
worauf es bei Reinigungsarbeiten in Gesundheitseinrichtungen, insbesondere Krankenhäusern zu achten gilt,
wie Verkehrseinrichtungen, Lichtquellen und Absperrungen aufgestellt werden, wie Verkehrseinrichtungen gereinigt und Pflegemaßnahmen durchgeführt werden,
wie Industriereinigungsarbeiten durchführt werden,
was bei der Schädlingsbekämpfung und Maßnahmen zur Hygiene zu beachten ist,
wie man die ausgeführten Arbeiten prüft.

Am Ende der dreijährigen Ausbildungszeit steht die Gesellenprüfung vor einem Gesellenprüfungsausschuss. Die Prüfung besteht aus einem praktischen und einem theoretischen Teil.

Zulassungsvoraussetzungen:
Hauptschulabschluss.

Persönliche Voraussetzungen:
Gute technische, mathematische, chemische und physikalische Kenntnisse
Körperliche Eignung
Interesse am Bedienen von Maschinen und Geräten sowie Freude an Teamarbeit sind wünschenswert
Gute Umgangsformen und Zuverlässigkeit sind ein Muss, denn das Gebäudereiniger-Handwerk ist ein Dienstleistungshandwerk und am Kunden orientiert.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Der Beruf des Gebäudereinigers ist ein staatlich anerkannter Ausbildungsberuf.

Zum 01.09.2025 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum/zur Gebäudereiniger/in an.

Über den gesamten Ausbildungszeitraum erwirbt der Auszubildende Kenntnisse im Berufsbildungsrecht, zu Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes sowie zu Sicherheit, Gesundheits- und Arbeitsschutz.

1. Ausbildungsjahr
Das erste Ausbildungsjahr enthält unter anderem die Ausbildungsinhalte

Prüfung, Lagerung, Auswahl und Vorbereitung von Oberflächenbehandlungsmitteln,
Ausführung manueller Reinigungs- und Pflegearbeiten an verschiedenen Oberflächen,
Ausführung von Gebäudeinnenreinigungsarbeiten
Anfertigen und Anwenden von Skizzen, Zeichnungen und Plänen

2. Ausbildungsjahr
Im zweiten Ausbildungsjahr lernt der Auszubildende unter anderem:

nach welchen Kriterien Geräte, Maschinen und Zubehörteile ausgewählt werden, wie man sie einsetzt und pflegt,
wie Verschmutzungen und Veränderungen von Oberflächen beurteilt und behandelt werden,
welche Reinigungsarten es für textile Raumausstattungen, Licht- und Wetterschutzanlagen und Glas gibt,
wie Arbeitsschritte festgelegt, Arbeitsmittel eingesetzt und Sicherungsmaßnahmen geplant werden

3. Ausbildungsjahr
Im dritten Ausbildungsjahr geht es unter anderem darum,

was bei der Entsorgung zu beachten ist,
welche Maßnahmen zu Explosionsschutz es gibt,
wie die Betriebssicherheit insbesondere beim Einsatz von Fassadenbefahranlagen und Hubarbeitsbühnen beurteilt und veranlasst wird,
worauf es bei Reinigungsarbeiten in Gesundheitseinrichtungen, insbesondere Krankenhäusern zu achten gilt,
wie Verkehrseinrichtungen, Lichtquellen und Absperrungen aufgestellt werden, wie Verkehrseinrichtungen gereinigt und Pflegemaßnahmen durchgeführt werden,
wie Industriereinigungsarbeiten durchführt werden,
was bei der Schädlingsbekämpfung und Maßnahmen zur Hygiene zu beachten ist,
wie man die ausgeführten Arbeiten prüft.

Am Ende der dreijährigen Ausbildungszeit steht die Gesellenprüfung vor einem Gesellenprüfungsausschuss. Die Prüfung besteht aus einem praktischen und einem theoretischen Teil.

Zulassungsvoraussetzungen:
Hauptschulabschluss.

Persönliche Voraussetzungen:
Gute technische, mathematische, chemische und physikalische Kenntnisse
Körperliche Eignung
Interesse am Bedienen von Maschinen und Geräten sowie Freude an Teamarbeit sind wünschenswert
Gute Umgangsformen und Zuverlässigkeit sind ein Muss, denn das Gebäudereiniger-Handwerk ist ein Dienstleistungshandwerk und am Kunden orientiert.



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Reinigungskraft (m/w/d) in Vollzeit

Ihre Aufgaben:

Sie arbeiten Vollzeit in der Reinigung.
Sie arbeiten in der Reinigung und führen Tätigkeiten wie zum Beispiel die Büro-, Sanitär- und Flurreinigung durch

Ihre Qualifikationen:

Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Gebäudereinigung mit oder wollen sich dort neu einarbeiten
Sie haben ein freundliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild
Ihre Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und Ihre Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab

Was Sie erwartet:

Eine faire und pünktliche Bezahlung nach Tarifvertrag
Eine langfristige Beschäftigung
Eine sorgfältige Einarbeitung
Einen festen Ansprechpartner (m/w/d)
Werden Sie Teil der großen Piepenbrock-Familie!

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Vorarbeiter | Teamleiter (m/w/d) Gebäudereinigung | Vollzeit

Kennziffer: 350694

Ihre Aufgaben bei uns

- Leiten sowie Einweisen Ihres Reinigungsteams
- Intensiver fachlicher Austausch mit dem Kunden
- Qualitätssicherung bezüglich der erbrachten Reinigungsdienstleistung
- Dokumentation der Arbeitszeiten Ihres Teams
- Durchführen von Sondereinsätzen, z. B. nach Renovierungen
- Unterstützen im Qualitäts- und Umweltmanagement

Ihr Objekt befindet sich in Sindelfingen.

Damit begeistern Sie uns

- Ausbildung zum Gebäudereiniger bzw. mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Bereitschaft auch im Frühdienst zu arbeiten (ab 6:00 Uhr)
- Gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und Empathie
- Kundenorientierung, Zuverlässigkeit sowie Genauigkeit

Dafür bieten wir Ihnen

- Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
- Faires Gehalt
- Arbeitszeiten nach Absprache:: Mo bis Fr von 7:30 bis 16:30 Uhr
- Wochenendschicht: Samstag im 2 wöchigen Wechsel
- Sehr gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes durch ÖPNV
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum zertifizierten Vorarbeiter
- Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit　
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner

Samira Wehliye

Tel.: +49 172 5126868

Adresse

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Breitwiesenstraße 19, 70565 Stuttgart

**Reinigungskraft (m/w/d)**

ANOVA GmbH ist ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen in der Qualitätssicherungsbranche. Wir bieten professionelle Unterstützung im Bereich Qualitätssicherung und Nacharbeit, Projekt- und Entwicklungsunterstützung, Logistik und Arbeitnehmerüberlassung.

**Ihre Aufgaben:**

· Unterhalts- und Grundreinigung von Treppenhäusern und ggf. Sanitärbereichen

· Sie reinigen bestehende Anlagen von Wohnungseigentumsgemeinschaften und/ oder Industriehallen

· Auffüllen von Seifen, Einmalhandtücher, Desinfektionsmittel usw.

· Fensterreinigung bei Bedarf

**Ihr Profil:**

· Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit

· Selbstständige und gründliche Arbeitsweise

· Erfahrung in der Reinigungsbranche ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung

· Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit internen und externen Mitarbeitern

· Sie haben gute Deutsch- und oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre attraktive Vergütung wird aufgewertet durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Weiterbildungen und Entfaltungsmöglichkeiten sind bei uns Teil der Aufstiegschancen, die wir Ihnen bieten. Dies und mehr sind Teil der vielen, weiteren Vergünstigungen, die Ihnen in unserem freundlichen Unternehmen mit Zukunftsperspektive.

Vorarbeiter Gebäudereinigung (m/w/d)

ANOVA GmbH ist ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen in der Qualitätssicherungsbranche. Wir bieten professionelle Unterstützung im Bereich Qualitätssicherung und Nacharbeit, Projekt- und Entwicklungsunterstützung, Logistik und Arbeitnehmerüberlassung.

Ihre Aufgaben:

· Als Vorarbeiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung sind Sie zuständig für die Organisation, Koordination und Steuerung der Arbeitsablaufe

· Sie sind administrativ sowie operativ tätig, verantworten die Kunden- und Objektbetreuung und sind zuständig für die Ausführung von Grund- und Sonderreinigungen

· Sie erstellen Raum- und Flächenverzeichnisse

· Sie setzen interne Prozesse um und unterstutzen bei der Weiterentwicklung dieser

· Zudem übernehmen Sie die Personalführung und die Einsatzplanung

Ihr Profil:

· Sie verfugen idealerweise über einen Abschluss zum Gebäudereiniger (m/w/d) und über Erfahrungen im Reinigungsgewerbe und der Glasreinigung

· Sie besitzen fundierte Kenntnisse zum fachgerechten Einsatz von Reinigungsmitteln sowie zum Thema Gefahrstoffe und Arbeitssicherheit

· Zudem haben Sie gute Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Office Produkten

· Sie haben ein freundliches und professionelles Auftreten sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

· Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise

· Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B

Ihre attraktive Vergütung wird aufgewertet durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Weiterbildungen und Entfaltungsmöglichkeiten sind bei uns Teil der Aufstiegschancen, die wir Ihnen bieten. Dies und mehr sind Teil der vielen, weiteren Vergünstigungen, die Ihnen in unserem freundlichen Unternehmen mit Zukunftsperspektive.

- Wer du bist
- Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten.
• Du begeisterst dich für das Facility Management und hast Erfahrung mit technischen und infrastrukturellen Facility Management Dienstleistungen einer Einzelhandelsimmobilie sowie im Umgang mit Lieferanten.
• Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie eine zusätzliche Qualifikation oder erste Erfahrung im Facility Management, gerne auch als Berufseinsteigerin. • Du besitzt Kenntnisse im Projektmanagement: Von der Planung und Ausführung bis zur Kontrolle und zum Abschluss. • Du arbeitest organisiert und selbständig und bist offen für neue Lösungen - stets mit einem Blick auf Nachhaltigkeit. • Du hast gute analytische Fähigkeiten und Kenntnisse der gängigen IT-Tools im Facility Management.
- So gestaltet sich dein Tag bei uns
- • Du unterstützt das Facility Management bei der Steuerung und Verwaltung aller Facility Management (FM) Aspekte in einer oder mehreren IKEA Einheit(en), um den Wert und die Effizienz jeder Immobilie auf nachhaltige Weise zu steigern. • Du sorgst dafür, dass jede Immobilie während ihrer gesamten Lebensdauer ordnungsgemäß verwaltet wird – einschließlich Sicherheit, Einhaltung der Gesetze und Vorschriften, Instandhaltung und Optimierung. • Du planst, organisierst und koordinierst die vereinbarten Facility Services des Gesamtdienstleisters in der gesamten Liegenschaft. • Du übernimmst das Projektmanagement für FM-bezogene Dienstleistungen im Rahmen deines Aufgabenbereichs sowie für Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen. • Du erstellst Berichte innerhalb deines FM-Zuständigkeitsbereichs, wie z.B. zu Energieverbrauch, Wertstoffmanagement und Kostenverfolgung. Du übernimmst das Nachhalten der Bestands- und Betriebsdokumentation. • Im Rahmen der Aufsichts- und Kontrollpflicht überwachst du das in den Objekten eingesetzte externe Personal des Dienstleisters. Durch Qualitätschecks stellst du sicher, dass die aus der Betreiberverantwortung heraus delegierten Pflichten ordnungsgemäß erfüllt werden. • In Vertretung des verantwortlichen Unit FM Managers oder Unit FM Managerin bist Du erster Ansprechpartner*in in allen Belangen des Facility Managements für die Geschäftsleitung.
- - - Bewirb dich jetzt!
- Bewirb dich über unser Stellenportal mit deinen Bewerbungsunterlagen.
Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: [email protected].
- Wir bieten dir
- • Eine tarifgerechte Bezahlung und viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr
• Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm)
• Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

     * Wer du bist
     * Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten.
       An mindestens einem Samstag im Monat hast du frei.
       Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten.
       • Du begeisterst dich für das Facility Management und hast Erfahrung mit technischen und infrastrukturellen Facility Management Dienstleistungen einer Einzelhandelsimmobilie sowie im Umgang mit Lieferanten.
       • Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung sowie eine zusätzliche Qualifikation oder erste Erfahrung im Facility Management, gerne auch als Berufseinsteiger*in.
       • Du besitzt Kenntnisse im Projektmanagement: Von der Planung und Ausführung bis zur Kontrolle und zum Abschluss.
       • Du arbeitest organisiert und selbständig und bist offen für neue Lösungen - stets mit einem Blick auf Nachhaltigkeit.
       • Du hast gute analytische Fähigkeiten und Kenntnisse der gängigen IT-Tools im Facility Management.
     * So gestaltet sich dein Tag bei uns
     * • Du unterstützt das Facility Management bei der Steuerung und Verwaltung aller Facility Management (FM) Aspekte in einer oder mehreren IKEA Einheit(en), um den Wert und die Effizienz jeder Immobilie auf nachhaltige Weise zu steigern.
       • Du sorgst dafür, dass jede Immobilie während ihrer gesamten Lebensdauer ordnungsgemäß verwaltet wird – einschließlich Sicherheit, Einhaltung der Gesetze und Vorschriften, Instandhaltung und Optimierung.
       • Du planst, organisierst und koordinierst die vereinbarten Facility Services des Gesamtdienstleisters in der gesamten Liegenschaft.
       • Du übernimmst das Projektmanagement für FM-bezogene Dienstleistungen im Rahmen deines Aufgabenbereichs sowie für Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen.
       • Du erstellst Berichte innerhalb deines FM-Zuständigkeitsbereichs, wie z.B. zu Energieverbrauch, Wertstoffmanagement und Kostenverfolgung. Du übernimmst das Nachhalten der Bestands- und Betriebsdokumentation.
       • Im Rahmen der Aufsichts- und Kontrollpflicht überwachst du das in den Objekten eingesetzte externe Personal des Dienstleisters. Durch Qualitätschecks stellst du sicher, dass die aus der Betreiberverantwortung heraus delegierten Pflichten ordnungsgemäß erfüllt werden.
       • In Vertretung des verantwortlichen Unit FM Managers oder Unit FM Managerin bist Du erste*r Ansprechpartner*in in allen Belangen des Facility Managements für die Geschäftsleitung.
     *
     *
     * Bewirb dich jetzt!
     * Bewirb dich über unser Stellenportal mit deinen Bewerbungsunterlagen.
       Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: [email protected].
     * Wir bieten dir
     * • Eine tarifgerechte Bezahlung und viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
       • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr
       • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm)
       • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
       • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst