M&A IT Program Manager (w/m/d) (IT-Manager/in)

Als globales Unternehmen erzeugen wir Energie, handeln mit Energie und vermarkten sie im großen Stil an Geschäftskunden. Zudem beschaffen, speichern, transportieren und liefern wir diverse Energierohstoffe. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Mitarbeiter:innen, die mit uns einfache Lösungen für die komplexen Energiefragen unserer Kunden entwickeln. Das machen wir bei Uniper als Energiegemeinschaft mit viel Leidenschaft und großem Teamgeist, und aus unserer Sicht auch besser und unkomplizierter als andere.

Vielfalt ist uns wichtig, daher freuen wir uns auf alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #EveryoneIsWelcome

Bewirb Dich und werde ein Teil von uns. Wir freuen uns auf Dich.
Unser Corporate IT Team sucht Dich!

Das M&A IT-Programm im Bereich Corporate IT unterstützt Merger and Acquisitions (M&A) Deals und die aktuelle De-Investment-Pipeline von Uniper. Als IT-Projektleiter leitest und führst Du IT-bezogene M&A-Projekte End-to-End in allen Projektphasen durch: Setup, Due Diligence (IT und Vendor), Prestudy, Separation (logisch und/oder physisch und Rebranding), Closing-Aktivitäten (Business Continuity), Transition und Transitional Services und Post Closure.
Während dein Hauptaugenmerk auf der Verwaltung komplexer M&A-IT-Programme liegt, spielst Du auch eine entscheidende Rolle in breiteren IT-Initiativen des Unternehmens und nutzt Dein Projektmanagement-Know-how, um bei Bedarf unternehmensweite IT-Projekte zu unterstützen und durchzuführen.

- Leitung und Koordination von crossfunktionalen IT-Projektteams einschließlich externer Berater
- Verwalte das Projekt in Zeit, Qualität, Kosten und Risiken, um die definierten Ziele zu erreichen
- Verstehe M&A-Ziele als Input für die IT-Projektziele
- Unterstützung (und Übernahme von Verantwortung) für die rechtliche Organisation in der Verhandlungsphase für alle IT-Themen (Due Diligence (IT und Vendor), Transitional Services (TSA), Transition Projekte ...)
- Arbeit als Schnittstelle zwischen dem M&A-Projekt, dem M&A IT-Programm, den verschiedenen Uniper IT-Teams und den Business Units
- Erleichterung des Entscheidungsprozesses und der Problemlösung auf operativer und insbesondere auf der Ebene der Geschäftsleitung
- Implementierung eines Corporate IT M&A-Standards Technologie, Prozesse und Methodik im Projekt
- Entwickle ein solides Verständnis für verschiedene Geschäftsbereiche innerhalb von Uniper, um von den Business Leads von Uniper als Gesprächspartner auf Augenhöhe akzeptiert zu werden
- 7+ Jahre Erfahrung im IT-Projekt- oder Programmmanagement, mit nachgewiesener Erfolgsbilanz erfolgreicher IT-Transformationsprojekte (SAP, NON-SAP, Infrastruktur), vorzugsweise im Rahmen größerer Integrations- oder Deintegrationsinitiativen
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit Integrationsthemen, einschließlich detaillierter Planungsaufgaben und Problemlösungskompetenz
- Gutes Verständnis und technische Kenntnisse in kritischen Integrations- oder Carve-out-Themen, mit den Schwerpunkten: Infrastruktur
- Assets, Commercials, Lizenzen und Verträge (SLA)
- Prozesse, Sicherheit, DSGVO und Compliance
- Geschäftsstrategie, Ansatz für IT-Infrastruktur und -Anwendungen
- Anforderungen an SAP-Trennungs- und Migrationsprojekte
- Erfahrung in typischen Managementberatungsfähigkeiten, z.B. Teambildung mit unterschiedlichem kulturellem Hintergrund, Moderation von Workshops, Entscheidungsfindung mit leitenden Stakeholdern, aktives Management von Veränderungskurven
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und präzise Botschaften in Wort und Schrift von der operativen Ebene bis hin zu den Stakeholdern der oberen Führungsebene, qualitativ hochwertiges Erstellen von Präsentationsfolien
- Nachgewiesene Erfahrung in Geschäftsbereichen der Energiewirtschaft bevorzugt
- Bereitschaft zu reisen, wenn der Projekteinsatz es erfordert
Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Chance, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten. Interesse? Dann freuen wir uns auf Dich!
[email protected]


Ergänzende Informationen:
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Ihre Aufgaben:

- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, unternehmensinternen und vertraglichen Regelungen (IKR, ISMS, Branchenvorgaben und Mindestanforderungen von Aufsichtsbehörden, Gesetze, Verordnungen und Regelungen mit Relevanz für die IT, Lizenz- und Copyright-Recht)
- Umgang mit Risiken bezüglich der Leistungserbringung der IT
- Identifikation, Bewertung, Steuerung und Behandlung von IT-Risiken
- Er- und Überarbeitung von Leitlinien, Richtlinien, Prozessbeschreibungen und Anweisungen im Rahmen der IT-Governance sowie Sicherstellung der Einhaltung
- Reaktion auf rechtliche Änderungen, Prüfung und Erarbeitung von Vorschläge für die Umsetzung neuer regulatorischer Vorschriften in Bezug auf die IT
- Hauptverantwortlich für die Begleitung von regelmäßigen interne und externe Prüfungen in der IT

Ihre Qualifikationen:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder (Wirtschafts-) Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse in IT-Recht und Datenschutz (Cloud Services, Pricacy Shield, EU-US Data Privacy)
- Gute Kenntnisse im Lizenzrecht (marktübliche Lizenzmodelle, Open Source, Copyright und Copyleft)
- Erfahrungen in Ausgliederungsszenarien (Cloud Service, IT-Sicherheit)
- Erfahren im Prüfen von Verträgen mit IT-Dienstleistern und Identifizieren von rechtlichen, datenschutzrechtlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (Auditrechte, Auftragsverarbeitung)
- Ausgeprägte Beratungskompetenz (lösungsorientiert) und Kommunikation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Ihre Vorteile:

- 38 Stunden/ Woche
- Remote-Möglichkeiten (60%)
- Betriebseigene Kantine vor Ort
- Betriebssport und Fitnessraum
- Corporate Benefits sowie Jobrad
- Übernahme des Deutschlandtickets
- Betriebliche Altersvorsorge sowie kostenfreie Getränke

Über Hays:

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Teams, SharePoint und Co. sind für dich kein Rätsel, sondern genau dein Ding?Wofür wir dich suchen Du liebst es, technische Probleme zu lösen und unsere Kund:innen wirklich weiterzubringen? Egal ob Quereinsteiger:in oder IT-Nerd von Tag 1 – bei uns zählt nur deine Leidenschaft für IT

Wir wachsen und suchen dich zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt, gerne in Vollzeit im Raum Hamburg oder Hannover!Was du bei uns bewegst
• M365 rocken: Teams, SharePoint, Exchange – du bringst die Tools unserer Kund:innen auf ein neues Level.
• Problemlöser:in mit Weitblick: Du analysierst technische Herausforderungen, behebst Fehler und optimierst Prozesse, bevor es kritisch wird.
• Support, der begeistert: Du bist für unsere Kund:innen da, erklärst technische Zusammenhänge verständlich und sorgst für AHA-Momente.

Was du mitbringst
• IT ist dein Ding – ob durch Leidenschaft, Projekte oder einfach, weil du’s drauf hast.
• Du bist neugierig, kommunikativ und denkst in Lösungen statt Problemen.
• Microsoft 365 ist für dich mehr als Word und Excel.
• Du kannst dich auf Deutsch und Englisch mit Kund:innen und Kolleg:innen verständigen

Was wir dir bieten
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit
• Home Office – Dein Arbeitsplatz, deine Hardware – Arbeite mit bester technischer Ausstattung
• Volle Power und Unterstützung durch Teamwork
• Viel Gestaltungsspielraum, bringe deine Ideen mit
• Deine Weiterbildung bei der novaCapta Academy

Über unsDie novaCapta ist mit ihren rund 250 Spezialist:innen die erste Wahl, wenn es um Digitalisierungsvorhaben mit Microsoft Technologien geht. An insgesamt 10 Standorten in Deutschland und in der Schweiz arbeiten und realisieren wir spannende IT-Projekte für renommierte Kunden aus dem Mittelstand und Enterprise Segment: Von der strategischen IT-Beratung über Infrastruktur, Security, Kollaboration, Anwendungsentwicklung, Business Applications und KI-Lösungen bis hin zu Managed Services sowie Change & Adoption. Unser Dienstleistungsportfolio umfasst alle Microsoft Technologien sowie Lösungen und geht über den üblichen IT-Lifecycle hinaus: In Projekten fließen kompetente Beratung, Kreativität und Technik ergänzend zusammen.

Wir sind Teil der TIMETOACT GROUP. Die TIMETOACT GROUP umfasst elf Unternehmen mit 1300 Mitarbeitenden in 22 Städten in Deutschland, Österreich und der Schweiz und zusätzliche Service Hubs in Singapur, Malysia, Lettland und Ukraine sowie ein Sales Hub in den USA. Die Unternehmen ARS, brainbits, catworkx, CLOUDPILOTS, IPG, novaCapta, PKS, synaigy, TIMETOACT, Walldorf Consulting und X-INTEGRATE erbringen Leistungen in den Bereichen Digital Workplace, Business Process Integration & Automation, Mathematical Optimization, Data Warehouse & Governance, Business Intelligence, IT Modernization und Predictive Analytics, Identity & Access Governance sowie Commerce und Customer Experience.

Deutsche Telekom Geschäftskunden GmbH
Ob Handwerksbetrieb, Großkonzern oder Behörde - wir begleiten alle bei den entscheidenden Schritten der DIGITALISIERUNG. Mit Leidenschaft machen wir das Business unserer Kunden zu unserem Business und entwickeln GEMEINSAM mit ihnen zukunftssichere Lösungen. Was uns auszeichnet? Wir krempeln die Ärmel hoch, packen an und MACHEN es möglich.
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir schätzen Vielfalt und Gleichberechtigung, gehen gemeinsam voran und fördern Wachstum- mit dem klaren Ziel: Becoming the Leading Digital B2B Telco!
Als Operations Manager (m/w/d) stellen Sie Anwendungsverfügbarkeiten und den ordnungsgemäßen Betrieb von Prozessen und Systemen der zu betreuenden NT/IT-Infrastruktur oder Anwendungen im Bereich (IT Management Umgebung) sicher.

* Sie führen neben Fehleranalysen auch die Analysen von technischen Störungen durch und beheben diese Störungen, zusätzlich leisten Sie Technical Support bei der Behebung von Incidents
* Sie überwachen und analysieren Stabilität, Kapazität und Performance, dabei identifizieren Sie Handlungsbedarfe auf System- und Prozessebene
* Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung des Automatisierungsgrads beim Deployment der Anwendungsreleases mit
* Sie arbeiten in Projekten mit und leiten Teilprojekte

Sie verfügen über ein Studium (Informatik) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (Fachinformatik) in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Umfeld Network Operations.

Des Weiteren zeichnen Sie sich durch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten aus:
* Sehr gutes Verständnis im Bereich IT Operations insbesondere im Bereich IT Management Applikation Umgebung; Linux basiert
* Fähigkeiten in der Entwicklung von Automatisierungs-Framework und Testumgebungen
* Erfahrung mit serverbasierten IT-Systemen (Unix/Linux)
* Sehr gute Linux-Kenntnisse (Debian, RHEL) insbesondere unter Berücksichtigung von Sicherheitsaspekten
* Detailkenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich der IT-Sicherheit und Datenschutz
* Sehr gutes Verständnis des ITIL Frameworks
* Expertise in der Informationstechnologie, insbesondere technische Kenntnisse moderner IT-Architekturen (Netzwerktechnologien, Infrastruktur, Anwendungen sowie Datenbanken) sowie zugehöriger Bereitstellungstechnologien, wie z.B. Ansible)

Geld macht nicht glücklich, aber es beruhigt die Nerven. Und weil wir wollen, dass Sie sich voll auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, unterstützen wir Sie mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen. Da man nicht alles im Leben mit Geld kaufen kann, bieten wir Ihnen zahlreiche weitere Leistungen an, die Ihnen das Leben leichter machen. Alle Infos zu unseren Benefits finden Sie hier.
Patricia Albrecht
[email protected]
+49 30 835383781

Abteilungsleitung (m/w/d) IT

Aufgaben:

- Direkte Führung und Steuerung von insgesamt 17 Mitarbeitenden
- Verantwortliche Planung, Steuerung und Betrieb der Produktionsabläufe auf dem Mainframe und angeschlossener Systeme
- Verantwortliche Koordination des zentralen Output-Managements (Textverarbeitung, Druck und Versand)
- Verantwortliche Steuerung der externen Dienstleister für ausgelagerte IT-Funktionen bzw. IT-Systeme
- Integration der entsprechenden Funktionen aus den Transformationsprojekten
- Organisation und Moderation dieses Beitrags zur Transformation der IT von Mainframe zu Cloud

Qualifikationen:

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug
- Sie haben Erfahrung als Führungskraft in der IT sowie im Management von IT-Dienstleistern
- Sie setzen die einschlägigen IT-Prozesse (ITIL, COBIT) gekonnt in die Praxis um
- Sie kennen sich idealerweise aus im Umfeld Mainframe (z/OS)
- Sie haben bestenfalls Erfahrung mit der Transformation von Mainframe-Strukturen in moderne Systemarchitekturen
- Sie haben erste Berührungspunkte mit versicherungsrechtlicher Regulatorik gehabt

Wir bieten:

- Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
- Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
- Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität
- Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit
- Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort
- Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
- Vertrauensvoll: unser Betriebsrat
- Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage
- Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits
- Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung
- Aktiv: umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote

Kontakt:

Frau Deike Kramer

Tel.: +49 511 57011992
E-Mail: [email protected]
www.concordia.de

-Aufgaben-

· Als Lead AI-Products & Engineering übernimmst du die fachliche und
produktbezogene Führung der Entwicklungsteams im Bereich AI & Digital
Innovation. Du förderst eine kollaborative und innovative Arbeitsumgebung,
um sicherzustellen, dass die Teams kontinuierlich Spitzenleistungen
erbringen.
· Um die Effizienz und Effektivität der Teams zu maximieren, entwickelst
und implementierst du Best Practices. Außerdem förderst du die berufliche
Weiterentwicklung der Teammitglieder durch regelmäßige Schulungen und
Feedback.
· Du gestaltest und setzt die enercity KI-Strategie im Einklang mit den
Unternehmenszielen um. Du entwickelst Wege zur Beschleunigung strategischer
Initiativen durch technologische Innovation. Diejenigen Schlüsselbereiche,
in denen KI den Geschäftswert steigert, die Innovationskraft fördert und
die betriebliche Effizienz verbessert, werden von dir identifizierst.
· Im Entwicklungsprozess sowie im gesamten Lifecycle der entwickelten
Lösungen und Produkte etablierst du eine maximale Kund:innen- und
Qualitätsorientierung und stellst eine hohe Produktqualität und eine
kontinuierliche Prozessverbesserung sicher. Du unterstützt dabei den
Aufbau eines agilen Mindsets und von daten-basierten Entscheidungsprozessen
im gesamten Unternehmen.
· Proaktiv identifizierst du neue Möglichkeiten im Bereich KI, Analytik
und generativer KI-Anwendungsfälle über die gesamte enercity Gruppe
hinweg. Du evaluierst und implementierst neue Technologien, um enercity in
der Branche wettbewerbsfähig zu halten.
· Du stehst im regelmäßigen Austausch mit internen und externen
Expert:innen zur Bewertung von neuen Technologien und Trends. Du stellst
sicher, dass der Einsatz von KI durch IT-Sicherheits- und
Datenschutzexpert:innen gründlich geprüft und validiert wird.
· Der Aufbau und die Weiterentwicklung einer KI-Community und/oder eines
KI-CoE zur nachhaltigen Verbreitung der Technologien und deren Einsatz bei
enercity runden deinen Aufgabenbereich ab.

-Anforderungen-

· Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium der Informatik,
Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, des
Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
· Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung, wobei du die fachliche
Führungsverantwortung eines oder mehrerer Teams übernommen hast. Dabei
hast du Strategien entwickelt und erfolgreich umgesetzt sowie Prozesse für
explorative Arbeit und Innovation aufgesetzt und verteidigt.
· Als echte:r Teamplayer:in arbeitest du verantwortungsbewusst,
zuverlässig und eigeninitiativ. Du schreckst nicht davor zurück,
Entscheidungen zu treffen.
· Durch deine ausgeprägten Führungs- und Kommunikationsqualitäten
stellst du sicher, dass der Fokus auf den Kund:innen liegt und ein agiles
Mindset sowie eine hohe Produktqualität gewährleistet sind. Deine
Englischkenntnisse sind verhandlungssicher. Du besitzt die Fähigkeit,
Teams zu motivieren, zu führen und eine klare Vision zu vermitteln.
· Du überzeugst mit deiner inspirierenden Persönlichkeit, die die
Bedürfnisse unterschiedlicher Stakeholder:innen harmonisieren kann. Dein
inneres Mindset steht für lebenslanges Lernen und die Bereitschaft zur
Selbstreflexion.

-Aufgaben-

· Als IT-Customer Success Manager:in fungierst du als zentrale:r
Ansprechpartner:in und Berater:in für alle IT-Anforderungen deiner
Schwerpunkt-Bereiche und der entsprechenden „Domänen-IT“. Im zentralen
IT-Demand-Management-Prozess begleitest du die Freigabeprozesse.
· Gemeinsam mit den IT-Architekt:innen führst du die technische Bewertung
von IT-Konzepten und -Lösungen hinsichtlich ihrer technischen und
wirtschaftlichen Umsetzbarkeit, der Einhaltung der
IT-Unternehmensarchitektur und -Security sowie der Passung zur IT-Strategie
durch.
· Du gestaltest Ende-zu-Ende Lösungen und setzt die IT-Konzepte von der
Idee bis hin zur entscheidungsreifen Unterlage um. Darin sind auch das
Umsetzungs- und Betriebskonzept sowie der Kapazitäts- und Budgetbedarf
enthalten.
· Um im Prozess der Strategie- und Geschäftsfeldentwicklung frühzeitig
entscheidende Impulse setzen zu können, bist du eng mit der
Geschäftsentwicklung der oben genannten Bereiche vernetzt. Darüber hinaus
arbeitest du eng mit den IT-Verantwortlichen der entsprechenden
„Domänen-ITen“ sowie mit den Customer Success Manager:innen der
anderen Business Domänen zusammen.
· Du entwickelst Strategien zur Optimierung der IT-Unterstützung deiner
Schwerpunkt-Bereiche sowie der entsprechenden „Domänen-ITen“. Dazu
führst du regelmäßige Erfolgskontrollen hinsichtlich der Zielerreichung,
Wirtschaftlichkeit, Passgenauigkeit und Nutzungsintensität der umgesetzten
Services und Lösungen. Du stellst eine fortlaufende Optimierung der
relevanten Prozesse, insbesondere der IT-Demand-Prozesse und des
IT-Portfoliomanagement, sicher.

-Anforderungen-

· Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium der
(Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, des
Wirtschaftsingenieurwesens oder eine abgeschlossene kaufmännische
Berufsausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und nachweislicher
mehrjähriger betrieblicher Eignung mit.
· Im Requirements Engineering, im IT-Demand Management und in
IT-orientierten Aufgabenbereichen hast du bereits mehrjährige Erfahrung.
Insbesondere in der Erhebung, Spezifizierung und Dokumentation von
Anforderungen ist Berufserfahrung von Vorteil.
· Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Bereich Unternehmensziele und
Unternehmensorganisation sowie bezüglich organisatorischen und fachlichen
Prozessabläufen und den Pain Points innerhalb der oben genannten Bereiche.
· Idealerweise konntest du zudem im Projektmanagement und in IT-Governance
Prozessen bereits Erfahrungen sammeln.
· Deine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste
Arbeitsweise zeichnet dich aus. Du hast Freude daran, konzeptionell zu
arbeiten. Du zeigst Eigeninitiative und gehst den Dingen gerne auf den
Grund.
· Du bist in der Lage mit konkurrierenden Erwartungen und Bedürfnissen
lösungsorientiert umzugehen. Konstruktives Feedback nimmst du gerne an und
setzt dieses gerne auch um. Um Erwartungen zu managen und die nötigen
Informationen zu liefern kannst du aktiv mit Stakeholder:innen
kommunizieren.

-Aufgaben-

· Als IT-Customer Success Manager:in fungierst du als zentrale:r
Ansprechpartner:in und Berater:in für alle IT-Anforderungen deiner
Schwerpunkt-Bereiche und der entsprechenden „Domänen-IT“. Im zentralen
IT-Demand-Management-Prozess begleitest du die Freigabeprozesse.
· Gemeinsam mit den IT-Architekt:innen führst du die technische Bewertung
von IT-Konzepten und -Lösungen hinsichtlich ihrer technischen und
wirtschaftlichen Umsetzbarkeit, der Einhaltung der
IT-Unternehmensarchitektur und -Security sowie der Passung zur IT-Strategie
durch.
· Du gestaltest Ende-zu-Ende Lösungen und setzt die IT-Konzepte von der
Idee bis hin zur entscheidungsreifen Unterlage um. Darin sind auch das
Umsetzungs- und Betriebskonzept sowie der Kapazitäts- und Budgetbedarf
enthalten.
· Um im Prozess der Strategie- und Geschäftsfeldentwicklung frühzeitig
entscheidende Impulse setzen zu können, bist du eng mit der
Geschäftsentwicklung der oben genannten Bereiche vernetzt. Darüber hinaus
arbeitest du eng mit den IT-Verantwortlichen der entsprechenden
„Domänen-ITen“ sowie mit den Customer Success Manager:innen der
anderen Business Domänen zusammen.
· Du entwickelst Strategien zur Optimierung der IT-Unterstützung deiner
Schwerpunkt-Bereiche sowie der entsprechenden „Domänen-ITen“. Dazu
führst du regelmäßige Erfolgskontrollen hinsichtlich der Zielerreichung,
Wirtschaftlichkeit, Passgenauigkeit und Nutzungsintensität der umgesetzten
Services und Lösungen. Du stellst eine fortlaufende Optimierung der
relevanten Prozesse, insbesondere der IT-Demand-Prozesse und des
IT-Portfoliomanagement, sicher.

-Anforderungen-

· Du bringst ein abgeschlossenes Masterstudium der
(Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, des
Wirtschaftsingenieurwesens oder eine abgeschlossene kaufmännische
Berufsausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und nachweislicher
mehrjähriger betrieblicher Eignung mit.
· Im Requirements Engineering, im IT-Demand Management und in
IT-orientierten Aufgabenbereichen hast du bereits mehrjährige Erfahrung.
Insbesondere in der Erhebung, Spezifizierung und Dokumentation von
Anforderungen ist Berufserfahrung von Vorteil.
· Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Bereich Unternehmensziele und
Unternehmensorganisation sowie bezüglich organisatorischen und fachlichen
Prozessabläufen und den Pain Points innerhalb der oben genannten Bereiche.
· Idealerweise konntest du zudem im Projektmanagement und in IT-Governance
Prozessen bereits Erfahrungen sammeln.
· Deine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste
Arbeitsweise zeichnet dich aus. Du hast Freude daran, konzeptionell zu
arbeiten. Du zeigst Eigeninitiative und gehst den Dingen gerne auf den
Grund.
· Du bist in der Lage mit konkurrierenden Erwartungen und Bedürfnissen
lösungsorientiert umzugehen. Konstruktives Feedback nimmst du gerne an und
setzt dieses gerne auch um. Um Erwartungen zu managen und die nötigen
Informationen zu liefern kannst du aktiv mit Stakeholder:innen
kommunizieren.