Nachhaltigkeitsmanager:in (w/m/d) in Vollzeit bzw. bei Jobsharing in Teilzeit (Nachhaltigkeitsmanager/in)

Der Olympiapark München mit seiner einzigartigen Konzentration und Kombination unterschiedlicher Sport- und Veranstaltungsstätten, angeordnet in einem weltberühmten Architektur- und Landschaftsensemble, zählt seit mehr als 50 Jahren zu den bedeutendsten Veranstaltungs-, Tourismus und Freizeitzentren der Welt.

Die Olympiapark München GmbH (OMG), eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Landeshauptstadt München, betreibt die olympischen Stätten in München und Oberschleißheim und ist Trägerin des Olympiastützpunktes Bayern. Die OMG vermietet die Anlagen an Dritte zur Durchführung von Veranstaltungen und richtet selbst Events von internationaler Bedeutung aus.

Für unsere Stabsstelle Nachhaltigkeit und Digitalisierung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n kommunikationsstarke:n Teamplayer:in und Persönlichkeit als

Nachhaltigkeitsmanager:in (w/m/d)
in Vollzeit bzw. bei Jobsharing in Teilzeit

Das ist Ihr Aufgabengebiet:

- Sie fungieren als Ansprechpartner:in und Repräsentant:in zum Thema Nachhaltigkeit für Beschäftigte und Geschäftspartner:innen sowie bei  Anfragen von Behörden und Verbänden, in denen die OMG Mitglied ist
- Sie überarbeiten das Konzept zur Klimaneutralität im Jahr 2030 auf Basis des bestehenden CO2-Footprints
- Sie erarbeiten ein Nachhaltigkeitskonzept für den Olympiapark, einschließlich eines Kennzahlensystems
- Sie sind verantwortlich für die Einführung, die Pflege und fortlaufende Verbesserung eines neuen Umweltmanagementsystems
- Darauf aufbauend erstellen Sie alle notwenigen Berichterstattungen und koordinieren und begleiten regelmäßige Audits
- Sie sind verantwortlich für Implementierung, Umsetzung und Monitoring geeigneter Maßnahmen/Projekte im Bereich Nachhaltigkeit
- Beratung und Mitwirkung zum Thema Nachhaltigkeit bei der Organisation von eigenen und externen Veranstaltungen
- Aufstellung und Einhaltung der benötigten Budgets
- Sie erfassen, analysieren und interpretieren relevante Daten, z.B. die Analyse der Unternehmensprozesse bezüglich ihrer Umweltauswirkungen
- Sie betreiben Benchmarking mit anderen Veranstaltungsstätten in Bezug auf Nachhaltigkeit
- Sie tragen zur Bewusstseinsschaffung und Sensibilisierung nach intern und extern durch Wissensvermittlung, Netzwerkaufbau und Konzeption von Maßnahmen und Strategien für das Thema Nachhaltigkeit bei

Das bringen Sie mit:

- Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Umweltwissenschaften mit, vorzugsweise einen Master mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelttechnik, Umweltmanagement oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen bereits über einschlägige Berufserfahrungen
- Sie können Erfahrung in der Erstellung von Nachhaltigkeitskonzepten und CO2- Bilanzen vorweisen
- Sie sind sicher im Umgang mit Umweltmanagementsystemen und verfügen über erste Erfahrungen bei deren Implementierung
- Sie sind mit den aktuellen Reporting-Standards im Bereich Nachhaltigkeit (GRI, CSRD) vertraut
- Sie verfügen über gute Kenntnisse im Projektmanagement
- Sie erstellen gerne aussagekräftige Präsentationen
- Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, sehr strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus
- Sie treten innerhalb des Unternehmens genauso wie nach außen verbindlich und kompetent auf
- Teamgeist und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich
- Sie können auch in schwierigen Situationen erfolgreich zwischen unterschiedlichen Interessen vermitteln
- Eine klare und überzeugende Kommunikation - auf Deutsch ebenso wie auf Englisch - sowie der sichere Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen runden Ihr Profil ab
- Idealerweise begeistern Sie sich wie wir für die Welt von (Sport)-Veranstaltungen, Freizeit und Tourismus


Das bieten wir Ihnen:

Eine interessante und abwechslungsreiche Position innerhalb unseres Unternehmens, vielfältige Aufgaben, interessante Projekte und gute Fortbildungsmöglichkeiten. Die Eingruppierung bemisst sich nach den Grundsätzen des öffentlichen Dienstes TVöD VKA.

Wir bieten flexible und geregelte Arbeitszeit sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, einer Prämie „Leistungsorientierte Bezahlung“ und einer Jahressonderzahlung.

Einen der schönsten Arbeitsplätze Münchens mit hervorragender ÖPNV-Anbindung, Jobticket und JobRad. Eine bezuschusste EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, aktive Pausen, Parkcrew-Veranstaltungen, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie die Teilnahme am Firmenlauf B2Run.

Unser Parkcrew-Team arbeitet engagiert und mit Leidenschaft gemeinsam daran, den Olympiapark jeden Tag aufs Neue zu einem lebendigen Ort für Münchner:innen und Gäste aus aller Welt zu machen.

Die Olympiapark München GmbH steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: **[email protected] (https://mailto:[email protected]) ** (Bitte verwenden Sie das PDF Format und achten Sie auf die maximale Größe von 5 MB.)

Fragen zum Aufgabenbereich beantwortet Ihnen gerne Frau Sarah Kieferle, Telefon 089 / 3067 2007. Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Valeria Tilli, Telefon 089 / 3067 2413.

Nachhaltigkeitsmanger im Bereich Einkauf für einen Automobilhersteller (m/w/d)

Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben:

- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie sowie bei Maßnahmen zur Datenerhebung, -analyse und -dokumentation im Einkauf
- Kommunikation mit Lieferanten in Bezug auf Nachhaltigkeit
- Strukturierung der Projektaufgaben im Bereich Nachhaltigkeit zur Erreichung der definierten Ziele
- Eigen­verantwortliche Beobachtung von gesetzlichen Ent­wicklungen, Branchentrends sowie nachhaltigkeitsbezogener Offenlegungs- und Berichterstattungsvorschriften
- Dokumentation von Nachhaltigkeitsthemen

Das bringen Sie idealerweise mit:

- Abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirtschaft, Nachhaltigkeitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Nachhaltigkeitsmanagement
- Freude an Projektarbeit im Team
- Ausgeprägtes konzeptionelles Denken, schnelle Auffassungs­gabe sowie eine sehr gute Kommunikations­fähigkeit mit unter­schiedlichen Personengruppen in deutscher- und englischer Sprache in Wort und Schrift
- Sehr gute MS Office Kenntnisse

Vergütung:

- Feste Arbeitsverträge.
- Faire Vergütung nach iGZ-Tarif
- plus übertarifliche Zulagen
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.

Perspektiven/Chancen:

- freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, vielseitige und  herausfordernde Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen unseres Kunden
- unser Kunde legt sehr viel Wert auf eine gute Einarbeitung
- durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen
- Top Übernahmechancen. Der smarte Weg in eine Festanstellung
- Teilweise Arbeiten im Homeoffice nach Absprache möglich
- Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten bei unserem Kunden möglich
- technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Kostenlose Mehrwert-Services. Potenzialanalyse, Mappencheck, Gesprächsvorbereitung, Einsatzbegleitung.

Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Möchten Sie sich dieser spannenden Aufgabe stellen? Dann begeistern Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung und senden diese bitte an
[email protected]

Wir freuen uns Sie bald persönlich kennen zu lernen

Für Rückfragen steht Ihnen sehr gerne unser Haas Zeitarbeit Recruiting Team zur Verfügung. Sie erreichen uns unter der  Telefonnummer: 089/ 45 20 5000

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Sie sind auf Jobsuche? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Sie wünschen sich Unterstützung beim Berufseinstieg? Dann sind Sie bei uns genau richtig! HAAS bietet Ihnen spannende Stellen und Karrierechancen mit unbefristeten Arbeitsverträgen, bei weltweit agierenden Konzernen und mittelständischen Unternehmen!

Zur Unterstützung für das Cross-funktionale Team unseres Kunden, der BMW Group am Standort in München suchen wir Sie für eine Stelle als:

Nachhaltigkeitsmanager im Einkauf  für einen Automobilhersteller (m/w/d)

Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben:

- Weiterentwicklung Nachhaltigkeits- und Corporate-Social-Responsibility-Strategie in Zusammenarbeit mit den Bereichen Logistik und Einkauf
- Bearbeitung von Projekten und Maßnahmen im Sinne der Nachhaltigkeitsstrategie in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Begleitung von externen als auch internen Nachhaltigkeitsaudits
- Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen

Das bringen Sie idealerweise mit:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Nachhaltigkeitsbezug
- Berufserfahrung im Handlungsfeld Nachhaltigkeit
- Begeisterung für Nachhaltigkeitsthemen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher- und englischer Sprache in Wort und Schrift
- Sehr gute MS Office Kenntnisse

Vergütung:

- Feste Arbeitsverträge.
- Faire Vergütung nach iGZ-Tarif
- plus übertarifliche Zulagen
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.

Perspektiven/Chancen:

- freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, vielseitige und  herausfordernde Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen unseres Kunden
- unser Kunde legt sehr viel Wert auf eine gute Einarbeitung
- durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen
- Top Übernahmechancen. Der smarte Weg in eine Festanstellung
- Teilweise Arbeiten im Homeoffice nach Absprache möglich
- Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten bei unserem Kunden möglich
- technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Kostenlose Mehrwert-Services. Potenzialanalyse, Mappencheck, Gesprächsvorbereitung, Einsatzbegleitung.

Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Möchten Sie sich dieser spannenden Aufgabe stellen? Dann begeistern Sie uns mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung und senden diese bitte an
[email protected]

Wir freuen uns Sie bald persönlich kennen zu lernen

Für Rückfragen steht Ihnen sehr gerne unser Haas Zeitarbeit Recruiting Team zur Verfügung. Sie erreichen uns unter der  Telefonnummer: 089/ 45 20 5000

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Für unseren Standort in München suchen wir im Bereich Service & Betrieb zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine/n /Nachhaltigkeitsmanager / Sustainability Manager (m/w/d)

Du siehst Deine Zukunft im Bereich Nachhaltigkeit und Klimaschutz, möchtest Dich einbringen und gerne bei M-net federführend das Thema übernehmen?

Folgende Aufgaben wirst Du bei uns übernehmen:

- Zentrale Ansprechperson zum Thema Nachhaltigkeit
- Koordination und Weiterentwicklung aller Nachhaltigkeitsthemen, um ein ganzheitliches Bild für M-net zu zeichnen, Synergien zu schaffen und Standards zu etablieren 
- Steuerung der CSRD/ EU Taxonomie Aktivitäten und Meldungen innerhalb M-net sowie in Richtung Gesellschaftern, u.a. Erstellung von Reportings
- Sicherstellung der Einhaltung entsprechender regulatorischer Anforderungen
- Gesamtkommunikation bei M-net (intern & extern) und Förderung der Kultur, u.a. Teilnahme an Veranstaltungen (Workshops etc.)
- Beobachtung und Analyse unseres Markt- und Wettbewerbsumfelds zur Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie
- Koordinationsfunktion im Rahmen der Schaffung von Regelprozessen zur Beantwortung von Kundenanfragen im Kontext Nachhaltigkeit insbesondere in
- Abstimmung mit Geschäftskundenvertrieb, Recht und Regulierung und Einkauf
- Abwägung von Fördermöglichkeiten und Unterstützung der Fachbereiche
- Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Monitorings zur CO2-Neutralstellung (Scope 1, 2 und 3)

Deine Qualifikationen

- Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, ggf.Techniker oder Meister mit entsprechender Zusatzausbildung oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit
- Kenntnisse in Klimaschutz, Energiemanagement, erneuerbare Energien, nachhaltige Mobilität
- Idealerweise Berufserfahrung im Projekt und/oder Klimaschutzmanagement
- Proaktive, strukturierte Arbeitsweise und analytische konzeptionelle Fähigkeiten
- Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Produkte)
- Überzeugendes Auftreten und ein hohes Maß an kommunikativen Fähigkeiten
- Organisations-, Moderations- und Kommunikationsgeschick
- Kostenbewusstsein und Veränderungsbereitschaft
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Die Position ist im Rahmen von 25-40 Wochenstunden zu besetzen

Wir bieten

- Flexible Arbeitszeiten: Früher Vogel oder Langschläfer? Gestalte deine Arbeitszeit individuell und rund um dein Aufgabengebiet
- Mobiles Arbeiten: Uns ist nicht wichtig, wie oft du im Office bist. Wichtig ist uns, dass du gut im Unternehmen vernetzt bist und deine Arbeit erfolgreich erledigen kannst. Arbeite an bis zu vier Tagen die Woche, von wo aus du auch immer möchtest, solange sich der Arbeitsort in Deutschland befindet. Wir bezuschussen dein mobiles Arbeiten in Form einer monatlichen Pauschale
- Urlaub: Einmal Entspannung bitte? Bei uns erhältst du 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche Urlaubstage für Weihnachten und Silvester
- Arbeitszeitmodell: Wir bieten grundsätzlich alle Positionen in Teilzeit an – Sprich uns gerne direkt an!
- Weiterbildung: Auf deine individuelle Entwicklung legen wir großen Wert und bieten dir hier ein breites Fortbildungsprogramm an! On top gibt’s bei M-net zwei Tage individuelle Bildungszeit im Jahr (z.B. für einen Sprachkurs)
- Gesundheit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – wir fördern diese mit umfangreichem Sportangebot, JobRad, machtfit-Plattform, Ergonomie-Beratung, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vielem mehr
- Mitarbeiterrabatte: Profitiere von unserem Corporate-Benefit Programm und unseren Rabatten für M-net Produkte/Tarife
- Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung

In München suchen wir dich in Vollzeit oder Teilzeit befristet zum 01.04.2024 bis zum 31.10.2025 als CSR Correspondant Guidelines and Processes (all genders)  bei der Consors Finanz.

Consors Finanz (Opens in a new tab) (https://www.consorsfinanz.de/) BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen.

BNP PARIBAS: WER WIR SIND

Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos – deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir – das sind rund 185.000 Mitarbeitende in 65 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die „World’s Best Bank for Sustainable Finance 2022“ (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel.

AUFGABEN & VERANTWORTUNG: DAS ERWARTET DICH

- Du bist für die Koordination und Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten und Maßnahmen verantwortlich.
- Du identifizierst und bewertest mögliche Risiken im ESG Kontext.
- Du übernimmst die Koordination und Steuerung des ESG Reportings sowie die Sicherstellung der zeitnahen und korrekten Verarbeitung.
- Du kümmerst dich um die Weiterentwicklung interner Nachhaltigkeitsstandards und Guidelines.
- Du arbeitest eng im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern in Deutschland und Frankreich.

EXPERTISE & SOFT SKILLS: DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich CSR/ESG oder Compliance
- Eigenverantwortliche und prozessorientierte Arbeitsweise
- Hohe interkulturelle Kompetenz
- Fließende Deutsch und Englischkenntnisse

Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem.
Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst.

Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten – mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&I Commitment findest du hier(Opens in a new tab) (https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/) .

BENEFITS: DAS BIETEN WIR DIR

- Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause
- Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.
- Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur
- Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern
- (Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe
- Zuschuss zu ÖPNV, Car- & Bike- Leasing
- Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)
- 30+ Urlaubstage

Unser motiviertes und dynamisches CSR- & Foundations-Teams, welches in einem angenehmen und vertrauensvollen Arbeitsumfeld agiert, sucht am Standort München einen Project Manager CSR & Foundation (m/w/d) in Teilzeit (20h/Woche).   Unsere Arbeitsumgebung ist geprägt von einer freundlichen und familiären Atmosphäre und Teamarbeit wird großgeschrieben. Gemeinsam übernehmen wir durch die Foundation-Projekte und CSR-Aktionen soziale Verantwortung bei Hoffmann und begeistern für soziales Engagement, auch über Deutschland hinaus. Ihre Aufgaben Mitarbeit in unserem CSR- & Foundation-Team bei der Weiterentwicklung der unternehmens- sowie länderübergreifenden CSR-Themen insbesondere in Hinblick auf unsere Hoffmann Group Foundation Planung, Durchführung und Nachbereitung von CSR-Veranstaltungen und Projektleitung vor Ort z.B. Social Days, Sportveranstaltungen, Aktionen für die Foundation und weitere soziale Aktivitäten  Erstellung und Umsetzung von zielgruppengerechten Texten für interne und externe Kommunikation Implementierung, Begleitung und Umsetzung von konzernweiten CSR-Standards sowie deren Dokumentation Erstellung von Präsentationen und Projektplänen sowie Unterstützung bei der Budgetplanung, Kostenkontrolle und dem Berichtswesen Ihre Kompetenzen Abgeschlossenes Studium (Studiengang BWL, Marketing, Kommunikation, Eventmanagement oder vergleichbare Ausrichtung) und mehrjährige relevante Berufserfahrung Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Hands-on Mentalität sowie ausgezeichnete soziale Kompetenzen  Freude an der internationalen und interdisziplinären Zusammenarbeit Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Ihre Benefits Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü Verschiedene Sportkurse im Haus, EGYM Wellpass-Mitgliedschaft (Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen) oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge Fahrtkostenerstattung Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d) in Kooperation mit "mein-dienstrad.de" Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich durch Freizeit Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit maximal 10 Tagen im Monat 30 Urlaubstage ,,Orange Social Days" zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie Wäscherei-Service im Haus Ihr Weg zu uns Wir möchten Sie herzlich dazu ermutigen, sich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn Sie nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen können. Uns ist in erster Linie wichtig, dass Sie Freude an der Arbeit empfinden und den Wunsch verspüren, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Kontakt Finden Sie sich hier wieder? Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit unter +49 151 17170875 zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt online (innerhalb von nur drei Minuten) mit unserem Bewerbungsformular inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittsdatum. Wir werden uns zeitnah bei Ihnen melden, um den Eingang Ihrer Bewerbung zu bestätigen. Hoffmann SE, Helin Özcan - Corporate Human Resources. Haberlandstraße 55, 81241 Deutschland, Internet: www.hoffmannsestaginsestagin-group.com. Wer wir sind Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung und ,,Deutschlands Beste Arbeitgeber 2023" mit einer sehr hohen Attraktivität (ausgezeichnet von DIE WELT). Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als 1,5 Mrd. Euro Umsatz in 2023 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.

Die PKF Industrie- und Verkehrstreuhand GmbH in München betreut als partnergeführte Wirtschafts­prü­fungs- und Steuerberatungsgesellschaft internationale Konzerngesellschaften, mittelständische Unter­neh­men sowie öffentliche Institutionen aus verschiedensten Branchen. Mit über 130 Mitarbeitern bieten wir unseren Mandanten integrierte Dienst­leistungen rund um Bilanzierung, Steuern und betriebswirtschaftliche Be­ra­tung. Als Teil des internationalen PKF Netzwerks, einem Zusammenschluss von rechtlich eigen­ständigen Wirtschaftsprüfungs- und Beratungs­ge­sell­schaf­ten in 125 Ländern stellen wir sicher, dass wir genau dort präsent sind, wo unsere Mandanten uns brauchen, national wie international. Nachhaltigkeit ist für Dich nicht nur ein Trend, sondern die Zukunft und Du möchtest dem Thema mehr Aufmerksamkeit zukommen lassen? Wir nämlich auch! Wir möchten unser Geschäftssegment ESG-Berichterstattung / Sustainability Services weiter ausbauen, um unsere nationalen und internationalen Mandanten bestmöglich in den Bereichen Nachhaltigkeitsmanagement und Berichterstattung beraten zu können. Unser hohes Wachstumsziel bietet dir beste Karriereperspektiven. Begleite ab sofort unsere Mandanten auf ihrem Weg zu einer nachhaltigeren Unternehmensführung!   Aufgaben, die dich voranbringen Du verantwortest und gestaltest die fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung sowie das Wachstum unseres Geschäftssegments ESG-Berichterstattung / Sustainability Services (Akquise, Marketing, Solution Entwicklung). Du gestaltest ferner den Auf- bzw. Ausbau unseres Berater-Teams aktiv mit Du trägst die fachliche und personelle Projektverantwortung in der Beratung unserer Mandanten bei deren Nachhaltigkeitsprojekten - dazu zählt neben der strategischen Weiterentwicklung von bestehenden Nachhaltigkeitsprozessen auch die Implementierung von Nachhaltigkeits-KPI und -Zielen, die Umsetzung der Vorgaben aus der EU-Taxonomie oder die Vorbereitung auf die Berichterstattungspflichten gemäß CSRD Mit deiner Erfahrung berätst und unterstützt du in einem interdisziplinären Beratungsansatz unser Team der IT-Solutions bei der Durchführung von ESG IT-Implementierungsprojekten und Erarbeitung innovativer digitaler Lösungen zur Prozessoptimierung Du setzt agile und klassische Projektmanagement Methoden in unterschiedlichen Projekt- und Organisationsstrukturen zielgerichtet ein und arbeitest in Teams, die neben Regulatorik und Accounting Expertise IT- und Prozesskompetenz verbinden Dein Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts)Informatik oder (Wirtschafts)Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit Fokus auf Nachhaltigkeitsmanagement Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Prüfung oder Beratung von Nachhaltigkeitsthemen in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder einer Unternehmensberatung mit oder hast entsprechend praktische Erfahrung in den Nachhaltigkeitsabteilungen von Industrieunternehmen sammeln können Idealerweise hast du eine Affinität zu softwarebasierten Technologien rund um die Nachhaltigkeitsberichterstattung in einem multinationalen Umfeld Du bist in der Lage, in einem komplexen Geschäftsumfeld souverän zu agieren, mit cross-funktionalen Teams zusammen zu arbeiten und langfristige Beziehungen aufzubauen Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterung für das Thema Nachhaltigkeit mit Du übernimmst gerne Führungsverantwortung und bist bereit, dein Team in der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung zu unterstützen Deine Perspektive bei uns Du arbeitest cross-funktional mit verschiedenen hoch motivierten Teams zusammen und berätst unsere Mandanten eigenverantwortlich in vielschichtigen Fragen und Herausforderungen des Nachhaltigkeitsmanagement und der Nachhaltigkeitsberichterstattung. Es erwartet dich ein teamorientiertes Arbeiten, das dir aufgrund der hohen Wachstumsziele beste Karriereperspektiven bietet. Dein berufliches Weiterkommen fördern wir durch ein vielfältiges und individuelles Fortbildungsprogramm. Deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Beratungsdienstleistungen stellst du in gemeinsamen Meetings den Partnern vor. Daneben wirst du in übergreifende Managemententscheidungen, wie die strategische Ausrichtung unserer Geschäftsfelder und -segmente oder die Entwicklung unseres Mandantenportfolios aktiv einbezogen. Unsere Mitarbeiter:innen schätzen die integrative Atmosphäre, die Modernität und die Flexibilität rund um den Arbeitsplatz. Das gilt insbesondere für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die vertrauensvolle Handhabung von Arbeitszeit und -ort. Abhängig von deinen persönlichen Vorstellungen sowie den Anforderungen unserer Mandanten und deren Projekte, ist eine agile Arbeitsumgebung in unserem Büro oder Remote Office jeder Zeit möglich Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deine Bewerbung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online Formular! Bei Fragen melde dich jederzeit gerne. PKF INDUSTRIE- UND VERKEHRSTREUHAND GMBH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Herr Johannes Märtl Maximilianstraße 27 80539 München Telefon (089) 290 233 238 E-Mail: [email protected]   Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Bewerbermanagement-System entgegennehmen können. JC2226