Betreuungskraft/Alltagsbegleiter*in gemäß § 43b/53b SGB XI (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in)

Norden ab sofort      AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz!  Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf dich. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich ca. 4.000 Mitarbeiterinnen täglich mit Herz und Verstand. Unser Altenwohnzentrum Norden „Haus am Kolk“ bietet 196 Bewohnerinnen in sieben Wohnbereichen ein Zuhause zum Wohlfühlen. Ein klassisch-somatischer Zweig, eine Abteilung für Gerontopsychiatrie sowie unzählige Aktivitäten gehören zu unserem Leistungsspektrum.  Unterstütze unser Team ab sofort als   Betreuungskraft (m/w/d)19,25-38,5 Std./Wo. (Teil- oder Vollzeit), unbefristet  Deine Aufgabenbereiche    Betreuung: Individuelle und respektvolle Betreuung unserer Bewohner*innen im Alltag, Organisation und Begleitung der Gruppen- und Einzelaktivitäten (z. B. Basteln, Singen)  Dokumentation: Mitwirkung bei der Pflegedokumentation und -planung  Hygiene- und Qualitätsmanagement: Einhaltung der Vorgaben des Pflege- und Versorgungsprozesses, Anwendung der geltenden Hygienevorgaben und des Hygieneplanes Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2025 sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester   Sonderurlaub: Für besondere Anlässe z. B. Geburt des Kindes  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen  Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten  Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget   Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene  Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld  Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL  Vergütung: Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P02 zzgl. einer Pflegezulage, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit    Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits. Qualifikation: Abgeschlossene Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b, 53c SGB XI (Qualifikation nach § 87b weiterhin gültig ), Führerschein Klasse B  Eigenschaften und Motivation: Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, gute Belastbarkeit und Einsatzfreude, Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln und Arbeiten  Das gewisse Etwas: Eine positive Einstellung zum Umgang mit pflegebedürftigen, demenziell erkrankten Menschen sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Bereitschaft zum Schichtdienst, auch am Wochenende und in den Abendstunden    Interesse geweckt?  Dann bewirb dich, denn dich erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns kannst du  Respekt und Anerkennung für deine Leistungen erwarten. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch!   Du möchtest dich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersende uns deine Bewerbungsunterlagen!  ⏰ Bewerbungsfrist: 07.06.2025

Norden ab sofort      AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz!  Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf dich. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich ca. 4.000 Mitarbeiterinnen täglich mit Herz und Verstand. Unser Altenwohnzentrum Norden „Haus am Kolk“ bietet 196 Bewohnerinnen in sieben Wohnbereichen ein Zuhause zum Wohlfühlen. Ein klassisch-somatischer Zweig, eine Abteilung für Gerontopsychiatrie sowie unzählige Aktivitäten gehören zu unserem Leistungsspektrum.  Unterstütze unser Team ab sofort als   Betreuungskraft (m/w/d)19,25-38,5 Std./Wo. (Teil- oder Vollzeit), unbefristet  Deine Aufgabenbereiche    Betreuung: Individuelle und respektvolle Betreuung unserer Bewohner*innen im Alltag, Organisation und Begleitung der Gruppen- und Einzelaktivitäten (z. B. Basteln, Singen)  Dokumentation: Mitwirkung bei der Pflegedokumentation und -planung  Hygiene- und Qualitätsmanagement: Einhaltung der Vorgaben des Pflege- und Versorgungsprozesses, Anwendung der geltenden Hygienevorgaben und des Hygieneplanes Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2025 sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester   Sonderurlaub: Für besondere Anlässe z. B. Geburt des Kindes  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen  Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten  Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget   Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene  Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld  Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL  Vergütung: Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P02 zzgl. einer Pflegezulage, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit    Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits. Qualifikation: Abgeschlossene Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b, 53c SGB XI (Qualifikation nach § 87b weiterhin gültig ), Führerschein Klasse B  Eigenschaften und Motivation: Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, gute Belastbarkeit und Einsatzfreude, Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln und Arbeiten  Das gewisse Etwas: Eine positive Einstellung zum Umgang mit pflegebedürftigen, demenziell erkrankten Menschen sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Bereitschaft zum Schichtdienst, auch am Wochenende und in den Abendstunden    Interesse geweckt?  Dann bewirb dich, denn dich erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns kannst du  Respekt und Anerkennung für deine Leistungen erwarten. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch!   Du möchtest dich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersende uns deine Bewerbungsunterlagen!  ⏰ Bewerbungsfrist: 07.06.2025