Staatlich anerkannte/r Erzieher*In (m/w/d) in Weimar

### Staatlich anerkannte/r Erzieher\*In (m/w/d) in Weimar Wir suchen Sie!

Für unsere Kindertagesstätte Kinderland „Bummi“ e.V. in Weimar suchen wir ab sofort eine engagierte und empathische Persönlichkeit als staatlich anerkannte/r Erzieher\*In (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

**Über uns**

Unsere Einrichtung begleitet Kinder im Alter von wenigen Monaten bis zum Schuleintritt in großzügigen, hellen Räumen mit vielfältigen Bildungsangeboten wie Holzwerkstatt, Turnraum und großem Garten. Wir arbeiten nach dem Kneipp – Konzept und legen Wert auf Bewegung, Ernährung, Lebensrhythmus und eine offene, wertschätzende Atmosphäre.

**Ihre Aufgaben**

- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder gemäß pädagogischer Konzeption und dem Thüringer Bildungsplan
- Bedürfnisorientiertes Arbeiten und individuelle Förderung
- Gestaltung und Umsetzung von Projekten und Angeboten
- Aktive Elternarbeit und Zusammenarbeit im Team
- Tägliche Verwaltungsaufgaben (z. B. Anwesenheitsdokumentation)

**Ihr Profil;**

- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbarer Abschluss nach ThürKitaG § 16
- Einfühlsamkeit, Geduld und Empathie im Umgang mit Kindern
- Teamgeist, Kommunikationsfreude und Engagement
- Offenheit und Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien

**Wir bieten Ihnen**

- Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD
- 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein motiviertes, kollegiales Team und eine sinnstiftende Tätigkeit

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an: *[email protected]*

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Herzlich Willkommen bei Kurs-Wechsel e.V..

Ist die Arbeit mit Kindern für Sie nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung? Und wollen Sie von Herzen etwas bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir suchen engagierte und selbständig arbeitende Fachkräfte jeden Alters,

Sozialarbeiter_in/ Heilpädagog_in/ Erzieher_in/ Sozialpädagog_in

die allein oder mit Ihrem/ Ihrer Partner_in und/oder Familie im eigenen Haushalt ein Kind aufnehmen und betreuen. Auf Grundlage eines Hilfeplans und mittels eines professionellen Arbeitsansatzes wohnen und arbeiten sie mit diesem Kind immer im Fokus Ihres eigenen Familiensystems und unter Einbezug des eigenen sozialen Umfeldes.

Kurs- Wechsel e.V. als Träger der Jugendhilfe betreibt 18 Einrichtungen der familienähnlichen Betreuungsform der Unterbringung (fBdU) von Kindern und Jugendlichen nach § 45 u. 45 a SGB VIII in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen. Seit mehr als 10 Jahren eröffnet und betreut Kurs-Wechsel e.V. Familien(wohnformen), die sich für die Aufnahme eines Kindes entschieden haben. Der Träger hat sich so zu einem anerkannten Leistungserbringer in der Kinder- und Jugendhilfe etabliert, was zur Folge hat, dass er zum einen auf einen großen Erfahrungsschatz zum anderen auch auf Novellierungen/Errungenschaften zurückgreifen kann.

So sieht das Konzept von Kurs-Wechsel e.V. die Aufnahme von nur einem Kind vor. Unabdingbar geht der Aufnahme eine lange und fachlich begleitete Kennenlernphase voraus. Sodass der aufnehmenden Familie eine optimale Abstimmung auf ihre eigenen Lebensverhältnisse und Bedürfnisse ermöglicht werden kann. Denn wir legen unser Augenmerk auf langfristige Betreuungsperspektiven, deren Fundament enge und tragfähige Beziehungen sind. Die Kinder, die von Kurs-Wechsel e.V. aufgenommen werden, sind vorwiegend im Baby- und Kleinkindalter, da Hilfen umso nachhaltiger sind, je eher sie installiert werden.

Bei unserem kleinen und auf familienanaloge Wohnformen fokussierter Träger erleben alle Mitarbeiter von Kurs-Wechsel e.V. ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Kurze Wege sind bei uns genauso wichtig wie ein fachlicher Austausch in Form von Teamberatungen/Supervision, Fallberatungen und Weiterbildungen. Wir bieten Unterstützung und gewähren Fachlichkeit durch die Begleitung durch einen Teamleiter je 10 Wohnformen, welche in allen persönlichen, organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten die Familien unterstützen.

Was Sie bei uns erwartet

- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Eine Belegung mit nur einem Kind
- Eine umfangreiche und begleitete Kennenlernphase vor Aufnahme des Kindes
- Berücksichtigung ihrer persönlichen Lebensverhältnisse und familiärer Bedürfnisse
- Freiraum eigene Erziehungsmodelle abgestimmt auf ihre Familie zu wählen
- Flache Hierarchien
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Fachlichkeit und Wertschätzung
- Weiterbildung, Supervision, Teamberatung
- Zugriff auf einen über 10jährigen Erfahrungsschatz aus der Arbeit von familienähnlichen Angeboten und der Kinder- und Jugendhilfe
- Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten mit den Mitarbeiter/innen der familienanalogen Angebote die zu Kurs-Wechsel e.V. gehören
- Fachliche und menschliche Begleitung durch pädagogische Leitung (Rufbereitschaft, Krisenintervention, Vertretungsleistung)
- Möglichkeit persönlichen Urlaub durch Vernetzung mit Vertretungseinrichtung in Anspruch zu nehmen
- Kindbezogene Sachkostenübernahme innerhalb der zur Verfügung stehenden Budgets zum Beispiel für Bekleidung, Verpflegung, Hygiene
- Ein Arbeitsplatz, bei dem Arbeit und die eigene Familie hervorragend miteinander vereinbar sind

Was wir von Ihnen erwarten

- Einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
- Idealerweise bringen sie erste Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit mit
- Die Bereitschaft, ein Kind in Ihrem Zuhause mit aufzunehmen und dieses in Ihre Familie und in Ihr soziales Umfeld zu integrieren
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise
- Empathie, Kreativität, Fachlichkeit und ein ressourcen-orientierte Denkweise, Reflektionsvermögen und Verantwortungsübernahme

Arbeitsort

- Homeoffice – Ihr Arbeitsort ist ihr Zuhause

Arbeitszeit

- Flexibel Arbeitszeiteinteilung mit der Möglichkeit Arbeit und individuelle Lebensgewohnheiten und die eigene Familie miteinander zu vereinen

Sie sind engagiert, mit ganzem Herzen bei der Arbeit und wollen einem Kind mit Startschwierigkeiten eine bessere Zukunft geben, dann sind sie bei uns genau richtig. Werden sie ein Teil von Kurs-Wechsel e.V., wählen sie ihr Zuhause als Arbeitsort und gestalten sie frei und in Vereinbarkeit mit der eigenen Familie/ den eigenen Lebensumständen ihre Arbeit. Nutzen Sie unseren Erfahrungsschatz und die in mehr als 10 Jahren entstandenen fachlichen, aber auch verlässlichen Strukturen unseres Trägers wie Teamberatung, Supervision, Weiterbildung, Fallberatung und Austausch.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Für nähere Infos besuchen Sie bitte unsere Website www.kurs-wechsel-ev.de oder senden Sie uns eine E-Mail. Wir treten zeitnah mit Ihnen in Kontakt. Ansprechpartner sind Herr Felz und Frau Trawka.

Die Sophien- und Hufeland-Klinikum gGmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, erfüllt als modernes Akutkrankenhaus mit 545 stationären Planbetten und 72 teilstationären Plätzen in 16 Fachkliniken regionale und überregionale Versorgungsaufgaben. Pro Jahr nehmen mehr als 23.000 stationäre und rund 39.000 ambulante Patienten das hochwertige Leistungsangebot in Anspruch. Im größten evangelischen Krankenhaus Thüringens bieten über 1.200 qualifizierte Mitarbeitende eine professionelle Unterstützung, seelsorgerische Begleitung und menschliche Zuwendung an. Das Klinikum ist Mitglied im Diakonischen Werk Evangelischer Kirchen in Mitteldeutschland e.V.

Zur Verstärkungs unseres Teams suchen wir ab 01.10.2023 in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin für den Bereich Eltern-Kind-Psychosomatik eine/-n

GESUNDHEITS- UND KINDERKRANKENPFLEGER (M/W/D) // PFLEGEFACHKRAFT ELTERN-KIND-PSYCHOSOMATIK

in Voll- oder Teilzeit, im Zwei-Schicht-System, Nachtdienste sind nicht erforderlich, keine Wochenenddienste.
Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin umfasst 52 stationäre Betten und gliedert sich in die Schwerpunkte Neonatologie, Pädiatrie und Psychosomatik. Im Bereich der Eltern-Kind-Psychosomatik werden erkrankte Kinder (im Alter von 0 bis 5 Jahre) und ihre betroffenen Elternteile in einer integrativen Versorgung gemeinsam behandelt.

IHRE AUFGABEN:

    * bindungsorientierte Betreuung der Kinder
    * Anleitung von pädagogischen Spielgruppen
    * Anleitung von Morgenrunden
    * Essensbegleitung
    * Alltagsbegleitung

IHR PROFIL:

    * abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und
Kinderkrankenpfleger (m/w/d)// Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) // zur Pflegefachkraft
    * erste Erfahrungen im Fachgebiet Psychosomatik und/ oder (heil)pädagogisches Grundwissen wünschenswert
    * hohe Empathie, wertschätzende Kommunikation, Teamfähigkeit
    * Gesprächsoffenheit unter Wahrung der professionellen Distanz im Umgang mit den Eltern
    * Erfahrungen im Umgang mit ORBIS und MS Office Produkten
    * Freude am Umgang mit Menschen sowie sicheres und freundliches Auftreten
    * selbständiges Arbeiten und Belastbarkeit

WIR BIETEN IHNEN:

    * einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben
    * Arbeit nach neuesten Pflegestandards
    * familienorientierte Arbeitsbedingungen
    * sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
    * Zulage für zusätzliche Qualifikationen
    * Arbeitsvertrag nach AVR Diakonie Mitteldeutschland
    * schichtabhängige Zulagen und Kinderzulage
    * 13. Monatsgehalt
    * zusätzliche, betriebliche Altersversorgung bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK)

Für weitere Fragen steht Ihnen gerne die Pflegedirektorin, Frau D. Fiedler unter 03643 57-2225 zur Verfügung.
Sophien- und Hufeland-Klinikum gGmbH
Telefon: 03643/ 57- 2050
Telefax: 03643/ 57- 2052
https://www.klinikum-weimar.de
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