### *Ausbildung bei der Kita Bliesgau gGmbH* Bei der Kita Bliesgau gGmbH stehen Kinder im Mittelpunkt – und Menschen wie Du, die mit Herz, Geduld und Leidenschaft ihre Entwicklung begleiten. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine liebevolle und inspirierende Welt für die Kleinsten! Die Kita Bliesgau gGmbH bietet im Ausbildungsjahr 2025/2026 **zwei praxisintegrierte Ausbildungsplätze (PIA)** zum/zur ### Staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d) **Deine Qualifikation:** - **mittlere Bildungsabschluss sowie eine abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung** (nach Bundes- oder Landesrecht)** und** eine **schriftliche positive Beurteilung** über eine **mindestens sechswöchige, fachkundig angeleitete Tätigkeit in einem sozialpädagogischen Bereich** (vgl. §2 Abs. 1 APO-FSP) oder - **eine Hochschulzugangsberechtigung und** eine **schriftliche positive Beurteilung** über eine **mindestens sechswöchige, fachkundig angeleitete Tätigkeit in einem sozialpädagogischen Bereich** (vgl. §2 Abs. 1 APO-FSP) oder - **einen mittleren Bildungsabschluss und entweder** - eine erfolgreiche Teilnahme an einem einjährigen beruflichen Vorpraktikum **oder** - eine mindestens vierjährige, für den Besuch der Fachschule förderliche, hauptberufliche Tätigkeit **oder** - eine als gleichwertig anerkannte schulische oder berufspraktische Qualifizierung **** **Unsere Anforderungen:** - Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern - Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie gute Umgangsformen - hohe Lern- und Leistungsbereitschaft - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit - ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis **Deine Perspektiven:** - eine fundierte und interessante Ausbildung in Theorie und Praxis - interessante und abwechslungsreiche Aufgaben - Ausbildungsvergütung nach den einschlägigen Regelungen **** **Als Bewerbungsunterlagen sind einzureichen:** - Bewerbungsschreiben - tabellarischer Lebenslauf - Abschlusszeugnis, sowie alle geforderten Nachweise - Praktikumsbeurteilungen und Fortbildungszertifikate Angaben über ehrenamtliches Engagement sind erwünscht. Einen Anspruch auf Übernahme nach Abschluss der Ausbildung besteht nicht. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des bestehenden Frauenförderplanes zu beseitigen, ist die Stadt Blieskastel an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. **Hast du Fragen?** Für Fragen steht Dir Verwaltungsrätin Anne-Christin Backes, Telefon 0 68 42/926-1103, E-Mail: [email protected], gerne zur Verfügung. Für **Fachfragen** stehen Dir Frau Tanja Nicolaus, Telefon 06842 – 2480, Mail: [[email protected]](mailto:[email protected]), und Frau Eileen Huth, Telefon 06842/51514, Mail: [[email protected]](mailto:[email protected]), gerne zur Verfügung. **Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!** Bewirb dich über die Onlineplattform **www.interamt.de** unter der Stellen-ID **1260137** bis zum **20.04.2025**. Von Bewerbungen über den Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Die Bewerbungsunterlagen werden innerhalb von drei Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zu.
Frau Anne-Christin Backes
Paradeplatz, 66440, Blieskastel, Saarland, Deutschland
Apply Through
Blieskastel
### *Ausbildung bei der Kita Bliesgau gGmbH*
Bei der Kita Bliesgau gGmbH stehen Kinder im Mittelpunkt – und Menschen wie Du, die mit Herz, Geduld und Leidenschaft ihre Entwicklung begleiten. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns eine liebevolle und inspirierende Welt für die Kleinsten!
Die Kita Bliesgau gGmbH bietet im Ausbildungsjahr 2025/2026 **zwei praxisintegrierte Ausbildungsplätze (PIA)** zum/zur
### Staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d)
**Deine Qualifikation:**
- **mittlere Bildungsabschluss sowie eine abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung** (nach Bundes- oder Landesrecht)** und** eine **schriftliche positive Beurteilung** über eine **mindestens sechswöchige, fachkundig angeleitete Tätigkeit in einem sozialpädagogischen Bereich** (vgl. §2 Abs. 1 APO-FSP)
oder
- **eine Hochschulzugangsberechtigung und** eine **schriftliche positive Beurteilung** über eine **mindestens sechswöchige, fachkundig angeleitete Tätigkeit in einem sozialpädagogischen Bereich** (vgl. §2 Abs. 1 APO-FSP)
oder
- **einen mittleren Bildungsabschluss und entweder**
- eine erfolgreiche Teilnahme an einem einjährigen beruflichen Vorpraktikum **oder**
- eine mindestens vierjährige, für den Besuch der Fachschule förderliche, hauptberufliche Tätigkeit
**oder**
- eine als gleichwertig anerkannte schulische oder berufspraktische Qualifizierung
****
**Unsere Anforderungen:**
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie gute Umgangsformen
- hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
**Deine Perspektiven:**
- eine fundierte und interessante Ausbildung in Theorie und Praxis
- interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
- Ausbildungsvergütung nach den einschlägigen Regelungen
****
**Als Bewerbungsunterlagen sind einzureichen:**
- Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Abschlusszeugnis, sowie alle geforderten Nachweise
- Praktikumsbeurteilungen und Fortbildungszertifikate
Angaben über ehrenamtliches Engagement sind erwünscht.
Einen Anspruch auf Übernahme nach Abschluss der Ausbildung besteht nicht.
Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des bestehenden Frauenförderplanes zu beseitigen, ist die Stadt Blieskastel an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
**Hast du Fragen?**
Für Fragen steht Dir Verwaltungsrätin Anne-Christin Backes, Telefon 0 68 42/926-1103, E-Mail: [email protected], gerne zur Verfügung.
Für **Fachfragen** stehen Dir Frau Tanja Nicolaus, Telefon 06842 – 2480, Mail: [[email protected]](mailto:[email protected]), und Frau Eileen Huth, Telefon 06842/51514, Mail: [[email protected]](mailto:[email protected]), gerne zur Verfügung.
**Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!**
Bewirb dich über die Onlineplattform **www.interamt.de** unter der Stellen-ID **1260137** bis zum **20.04.2025**.
Von Bewerbungen über den Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.
Die Bewerbungsunterlagen werden innerhalb von drei Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zu.
Blieskastel
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir päd. Fachkräfte für die Betreuungszeiten der FGTS als Springer (z.B. als Krankheitsvertretung).
Ihr Aufgabenbereich:
- Beaufsichtigung der Schüler*Innen
- teilweise Betreuung in den Ferien
- Umsetzung unseres päd. Konzeptes
Ihr Profil:
- Teamfähigkeit, Verlässlichkeit, Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen
- päd. Ausbildung (Erzieher/-in, Kinderpfleger/-in, FGTS-Zertifikat oder vergleichbare Qualifikation),
wünschenswert aber kein Muss
Studenten und Quereinsteiger gerne willkommen
Wir bieten:
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet und die Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenem Team
- ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email oder schriftlich an:
Postanschrift: GAW Gesellschaft für Aus- und Weiterbildung gGmbH, Am Schloss 11, 66440 Blieskastel
E-Mail: [email protected]
Ansprechpartner: Herr Wolfgang Brebeck
Telefon: 06842 / 924313
Blieskastel
Die Barockstadt Blieskastel, in der ca. 21.000 Menschen leben, liegt inmitten des Biosphärenreservates Bliesgau. Der Bliesgau wurde im Mai 2009 als UNESCO-Biosphärenreservat ausgezeichnet. Die Stadt Blieskastel versteht sich als moderner Arbeitgeber und Dienstleistungsunternehmen für Bürgerinnen und Bürger (m/w/d).
Für mehrere Kindertagesstätten sucht die Stadt Blieskastel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung, unbefristet in Voll- oder Teilzeit.
Das engagierte Team freut sich auf mehrere Kollegen/ Kolleginnen (m/w/d) als
Staatlich anerkannte Erzieher/innen (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Individuelle Förderung und Betreuung der Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren
• Aktive Gestaltung einer qualifizierten pädagogischen Arbeit in einer Kita mit einem naturnahen Außengelände
• Identifikation mit und Weiterentwicklung der Konzeption und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
Ihre Qualifikation:
• Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d)
• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit
Ihre Perspektiven:
• eine Stelle mit der Wertigkeit der Entgeltgruppe S08a des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD, Sozial- und Erziehungsdienst)
• eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit
• die Beschäftigung erfolgt zunächst in der Kita Bierbach oder Kita Webenheim
• Regenerations- und Umwandlungstage
• eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine zusätzliche Altersvorsorge
• umfangreiche Fortbildungsangebote
Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des bestehenden Frauenförderplanes zu beseitigen, ist die Stadt Blieskastel an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Angaben über ehrenamtliches Engagement sind erwünscht.
Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht Ihnen Stadtamtfrau Anne-Christin Backes, Telefon 0 68 42/926-1103, E-Mail: [email protected], gerne zur Verfügung.
Für Fachfragen steht Ihnen Frau Tanja Nicolaus, Telefon 06842 – 2480, Mail: [email protected], gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich über die Onlineplattform www.interamt.de unter der Stellen-ID 1056111 bis zum 10.12.2023. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen.
Die Bewerbungsunterlagen werden innerhalb von drei Monaten nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zu.
Blieskastel
Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Franz von Assisi, Blieskastel
sucht ab sofort für ihre Kindertagesstätte Mariä Himmelfahrt in Biesingen
eine pädagogische Fachkraft (w/m/d)
mit 30 Wochenstunden
unbefristet
Die Kita bietet 70 Plätze für Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren
Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!
Wir bieten Ihnen:
• die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
• eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
• die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
• ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTKGütesiegels
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
• einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird
Das bringen Sie mit:
• einen Abschluss zur/zum staatlich anerkannte/n Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung
• ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
• eine Identifikation mit den Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
• die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
• eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
• die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
• eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
• die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
• die Bereitschaft zur Weiterbildung
Ihre Aufgaben:
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
• pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
• Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
• Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an:
Katholische Kindertagesstätte
Maria Himmelfahrt
z. H. Frau Becker
Im Dorf 42
664470 Blieskastel
Email: [email protected]
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Becker gerne per email zur Verfügung.
Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet. Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten können Sie auf der Internetseite des Bistums Speyer www.bistum-speyer.de unter dem Menü „Unterstützung für Aktive/Rechtliches/Oberhirtliches Verordnungsblatt“ OVB Speyer 2/2019 Nr. 289 einsehen.
Blieskastel
Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Franz von Assisi Blieskastel
sucht ab dem 01.01.2024 für ihre Kindertagesstätte St. Barbara Blickweiler
eine pädagogische Fachkraft (w/m/d)
mit 39 Wochenstunden
(25 Std. unbefristet + 14 Std. befristet vorerst bis 31.12.2024)
Die Kita bietet 31 Plätze für Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren
Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!
Wir bieten Ihnen:
• die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
• eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
• die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
• ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTKGütesiegels
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
• einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird
Das bringen Sie mit:
• einen Abschluss zur/zum staatlich anerkannte/n Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung
• ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
• eine Identifikation mit den Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
• die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
• eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
• die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
• eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
• die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
• die Bereitschaft zur Weiterbildung
Ihre Aufgaben:
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
• pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
• Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
• Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an:
Katholische Kindertagesstätte
St. Barbara
z. H. Herrn Schiller
Blieskasteler Str. 8
66440 Blieskastel-Blickweiler
Email: [email protected]
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Schiller gerne per email zur Verfügung.
Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet. Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten können Sie auf der Internetseite des Bistums Speyer www.bistum-speyer.de unter dem Menü „Unterstützung für Aktive/Rechtliches/Oberhirtliches Verordnungsblatt“ OVB Speyer 2/2019 Nr. 289 einsehen.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Erziehung
Blieskastel
Die Katholische Kirchengemeinde Hl. Familie, Blieskastel
sucht ab dem 01.01.2024 für ihre Kindertagesstätte St. Maria Alschbach
eine pädagogische Fachkraft (w/m/d)
mit 20 Wochenstunden
unbefristet
Die Kita bietet 35 Plätze für Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren
Stehen Sie am Anfang Ihres Berufslebens, verfügen Sie bereits über Berufserfahrung, oder möchten Sie wieder ins Berufsleben einsteigen? Dann kommen Sie zu uns!
Wir bieten Ihnen:
• die Anstellung bei einem Träger, der seine Verantwortung als Dienstgeber wahrnimmt
• eine Vergütung und entsprechende Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritas-Verbandes, einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung
• die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
• die Mitarbeit in einer Einrichtung, in der Begegnung auf Augenhöhe, Wertschätzung und Achtsamkeit gelebt werden
• ein eingeführtes Qualitätsmanagementsystem (SpeQM) auf Basis des KTKGütesiegels
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
• einen Arbeitsplatz, an dem Glaube entdeckt, gelebt und gefeiert wird
Das bringen Sie mit:
• einen Abschluss zur/zum staatlich anerkannte/n Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung
• ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg:innen und Kooperationspartner:innen
• eine Identifikation mit den Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• die Identifikation mit den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer und die Sorge für deren Umsetzung und Einhaltung, damit die KiTa ein sicherer Ort Kirche ist
• die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
• eine an den Bedürfnissen der Kinder ansetzende Begleitung
• die Offenheit zur Bildung und Erziehung auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes
• eine hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
• die Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen und gemeinsamen Arbeit
• die Bereitschaft zur Weiterbildung
Ihre Aufgaben:
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption der Kita
• pädagogische Verantwortung und Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflicht
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption der Kita
• Integration der Kinder in die Kita unter Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsschritte der Kinder
• Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte richten Sie diese mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen an:
Katholische Kindertagesstätte
St. Maria
z. H. Frau Zimmer
Talstr. 94
66440 Blieskastel-Alschbach
Email: [email protected]
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Zimmer gerne per email zur Verfügung.
Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen vernichtet. Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten können Sie auf der Internetseite des Bistums Speyer www.bistum-speyer.de unter dem Menü „Unterstützung für Aktive/Rechtliches/Oberhirtliches Verordnungsblatt“ OVB Speyer 2/2019 Nr. 289 einsehen.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Erziehung