Wir suchen: Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik (Ausbildungsmeister/in)

Wir suchen:

Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik

in Frankfurt (Oder)

Na? Lust auf einen Job, welcher Sie elektrisiert?

Neben einem sicheren Job im öffentlichen Dienst mit abwechslungsreichen Tätigkeiten reizen Sie zudem angenehme Rahmenbedingungen wie z. B. tarifliche Bezahlung, aktive Förderung Ihrer Weiterbildung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie?

Auch wünschen Sie sich mit Ihrem Wissen und Know-how etwas zu bewegen und damit das Fundament von morgen aufzubauen?

Monotonie war gestern, es wird Zeit für frischen Wind in Ihrem Arbeitsalltag!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik für unseren Standort in Frankfurt (Oder) in Vollzeit!

Wir stellen uns vor:

Die Handwerkskammer Frankfurt (Oder) – Region Ostbrandenburg ist eine moderne, zukunfts- und dienstleistungsorientierte Interessenvertretung für ca. 11.500 Handwerksunternehmen in Ostbrandenburg.

Neben den hoheitlichen Aufgaben und vielfältigen Beratungsleistungen bietet die Handwerkskammer ein umfangreiches Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unseren Bildungszentren am Standort Frankfurt (Oder) und Hennickendorf.

Folgende Schwerpunkte vereinen wir:

- Interessenvertretung
- Beratung
- Sachverständigenwesen
- Ausbildung
- Meisterprüfung
- Aufsicht

Ihr Aufgabenbereich:

Ihr künftiger abwechslungsreicher Arbeitsalltag umfasst die klassische Tätigkeit eines Lehrers (w/m/d). Der Unterricht findet von 07:15 Uhr bis ca. 15:30 Uhr (Montag – Donnerstag), 07:15 Uhr bis 14:00 Uhr (Freitag) im Bereich der ÜLU (überbetrieblichen Lehrunterweisung) statt.

Die überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) ergänzt und unterstützt die betriebliche Ausbildung vom ersten bis zum letzten Ausbildungsjahr in den Handwerksbetrieben.

Hinzu kommen eventuelle Meisterkurse. Die Meisterkurse finden entweder in Vollzeit statt, dann sind die Zeiten denen der ÜLU ähnlich, oder in Teilzeit, dann Donnertag Nachmittag, Freitag Nachmittag und Samstag. Die Ausbilder, die von dem doppelten Einsatz betroffen sind haben aber dafür bis zu 6 Wochen am Stück im Sommer frei (Urlaub 2-3 Wochen + Mehrstunden 2-3 Wochen).

- Vermittlung fachpraktischer und theoretischer Fertigkeiten und Kenntnisse für Lehrlinge in der überbetrieblichen Ausbildung, für Meisterschüler sowie in verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Seminaren im Elektrotechnikerhandwerk
- Eigenverantwortliche Vorbereitung, Organisation und Durchführung der genannten Lehrveranstaltungen
- Umsetzung moderner Unterrichtsformen und -methoden in der Ausbildung und Fortbildung
- Selbstständige Erarbeitung von Unterrichtskonzepten, Unterrichtsvorbereitungen sowie Aufgaben und Lösungen für die Lehrlings- und Meisterausbildung sowie Fortbildung

Ihr Profil:

Fundiertes Wissen, gepaart mit einer empathischen und strukturierten Art in Kombination mit Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen, bilden für diese Stelle die optimale Grundlage.

Auf Folgendes legen wir zusätzlich Wert:

- Vorzugsweise sind Sie Meister im Elektrotechnikerhandwerk oder haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder sind Geselle mit Ausbildereignung und sind bereit, sich mit unserer Unterstützung zum Meister im Elektrotechnikerhandwerk weiterzubilden.
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Pädagogische Erfahrungen in der Aus- und Weiterbildung
- Fachkenntnisse in den Themenbereichen Steuerungs- und Automatisierungstechnik, PC- und Netzwerktechnik sowie VDE-Normen
- Idealerweise Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS-Office)
- Sicheres Auftreten und gute Durchsetzungsfähigkeit
- Konzeptionelle und kommunikative Kompetenz
- Eigeninitiative, Planungs- und Organisationsgeschick
- Führerschein Klasse B
- Stressresistenz
- Konzeptionelle und kommunikative Kompetenz

Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

Das garantieren wir Ihnen:

Bei uns steht die Zufriedenheit unseres Teams im Fokus. Ein sympathisches Mitarbeiterteam freut sich sehr auf Ihre Unterstützung.

Statt nur Worte lassen wir auch Taten sprechen!

Genau aus diesem Grund zeigen wir Ihnen unsere Wertschätzung unter anderem durch:

- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L)
- Weitere attraktive tarifliche Leistungen (Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage am 24. + 31.12., betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss VWL)
- Modernes Arbeitsumfeld
- Elektronische Arbeitszeiterfassung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Aktive Förderung Ihrer Weiterbildung
- Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Unfallversicherung
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Mensa im Haus inkl. täglichem Arbeitgeberzuschuss

Sie möchten Ihre Chance nutzen?

Wenn Sie genau jetzt Ihre Zukunft neugestalten möchten, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail, Betreff: Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik, zu.

Wir suchen:

Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik

in Frankfurt (Oder)

Na? Lust auf einen Job, welcher Sie elektrisiert?

Neben einem sicheren Job im öffentlichen Dienst mit abwechslungsreichen Tätigkeiten reizen Sie zudem angenehme Rahmenbedingungen wie z. B. tarifliche Bezahlung, aktive Förderung Ihrer Weiterbildung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie?

Auch wünschen Sie sich mit Ihrem Wissen und Know-how etwas zu bewegen und damit das Fundament von morgen aufzubauen?

Monotonie war gestern, es wird Zeit für frischen Wind in Ihrem Arbeitsalltag!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik für unseren Standort in Frankfurt (Oder) in Vollzeit!

Wir stellen uns vor:

Die Handwerkskammer Frankfurt (Oder) – Region Ostbrandenburg ist eine moderne, zukunfts- und dienstleistungsorientierte Interessenvertretung für ca. 11.500 Handwerksunternehmen in Ostbrandenburg.

Neben den hoheitlichen Aufgaben und vielfältigen Beratungsleistungen bietet die Handwerkskammer ein umfangreiches Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unseren Bildungszentren am Standort Frankfurt (Oder) und Hennickendorf.

Folgende Schwerpunkte vereinen wir:

- Interessenvertretung
- Beratung
- Sachverständigenwesen
- Ausbildung
- Meisterprüfung
- Aufsicht

Ihr Aufgabenbereich:

Ihr künftiger abwechslungsreicher Arbeitsalltag umfasst die klassische Tätigkeit eines Lehrers (w/m/d). Der Unterricht findet von 07:15 Uhr bis ca. 15:30 Uhr (Montag – Donnerstag), 07:15 Uhr bis 14:00 Uhr (Freitag) im Bereich der ÜLU (überbetrieblichen Lehrunterweisung) statt.

Die überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) ergänzt und unterstützt die betriebliche Ausbildung vom ersten bis zum letzten Ausbildungsjahr in den Handwerksbetrieben.

Hinzu kommen eventuelle Meisterkurse. Die Meisterkurse finden entweder in Vollzeit statt, dann sind die Zeiten denen der ÜLU ähnlich, oder in Teilzeit, dann Donnertag Nachmittag, Freitag Nachmittag und Samstag. Die Ausbilder, die von dem doppelten Einsatz betroffen sind haben aber dafür bis zu 6 Wochen am Stück im Sommer frei (Urlaub 2-3 Wochen + Mehrstunden 2-3 Wochen).

- Vermittlung fachpraktischer und theoretischer Fertigkeiten und Kenntnisse für Lehrlinge in der überbetrieblichen Ausbildung, für Meisterschüler sowie in verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Seminaren im Elektrotechnikerhandwerk
- Eigenverantwortliche Vorbereitung, Organisation und Durchführung der genannten Lehrveranstaltungen
- Umsetzung moderner Unterrichtsformen und -methoden in der Ausbildung und Fortbildung
- Selbstständige Erarbeitung von Unterrichtskonzepten, Unterrichtsvorbereitungen sowie Aufgaben und Lösungen für die Lehrlings- und Meisterausbildung sowie Fortbildung

Ihr Profil:

Fundiertes Wissen, gepaart mit einer empathischen und strukturierten Art in Kombination mit Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen, bilden für diese Stelle die optimale Grundlage.

Auf Folgendes legen wir zusätzlich Wert:

- Vorzugsweise sind Sie Meister im Elektrotechnikerhandwerk oder haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder sind Geselle mit Ausbildereignung und sind bereit, sich mit unserer Unterstützung zum Meister im Elektrotechnikerhandwerk weiterzubilden.
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Pädagogische Erfahrungen in der Aus- und Weiterbildung
- Fachkenntnisse in den Themenbereichen Steuerungs- und Automatisierungstechnik, PC- und Netzwerktechnik sowie VDE-Normen
- Idealerweise Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS-Office)
- Sicheres Auftreten und gute Durchsetzungsfähigkeit
- Konzeptionelle und kommunikative Kompetenz
- Eigeninitiative, Planungs- und Organisationsgeschick
- Führerschein Klasse B
- Stressresistenz
- Konzeptionelle und kommunikative Kompetenz

Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

Das garantieren wir Ihnen:

Bei uns steht die Zufriedenheit unseres Teams im Fokus. Ein sympathisches Mitarbeiterteam freut sich sehr auf Ihre Unterstützung.

Statt nur Worte lassen wir auch Taten sprechen!

Genau aus diesem Grund zeigen wir Ihnen unsere Wertschätzung unter anderem durch:

- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L)
- Weitere attraktive tarifliche Leistungen (Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage am 24. + 31.12., betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss VWL)
- Modernes Arbeitsumfeld
- Elektronische Arbeitszeiterfassung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Aktive Förderung Ihrer Weiterbildung
- Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Unfallversicherung
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Mensa im Haus inkl. täglichem Arbeitgeberzuschuss

Sie möchten Ihre Chance nutzen?

Wenn Sie genau jetzt Ihre Zukunft neugestalten möchten, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail, Betreff: Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik, zu.

Wir suchen:
Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik
in Frankfurt (Oder)

Na? Lust auf einen Job, welcher Sie elektrisiert?

Neben einem sicheren Job im öffentlichen Dienst mit abwechslungsreichen Tätigkeiten reizen Sie zudem angenehme Rahmenbedingungen wie z. B. tarifliche Bezahlung, aktive Förderung Ihrer Weiterbildung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie?

Auch wünschen Sie sich mit Ihrem Wissen und Know-how etwas zu bewegen und damit das Fundament von morgen aufzubauen?

Monotonie war gestern, es wird Zeit für frischen Wind in Ihrem Arbeitsalltag!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder (w/m/d) Elektrotechnik für unseren Standort in Frankfurt (Oder) in Vollzeit!

Wir stellen uns vor:

Die Handwerkskammer Frankfurt (Oder) – Region Ostbrandenburg ist eine moderne, zukunfts- und dienstleistungsorientierte Interessenvertretung für ca. 11.500 Handwerksunternehmen in Ostbrandenburg.

Neben den hoheitlichen Aufgaben und vielfältigen Beratungsleistungen bietet die Handwerkskammer ein umfangreiches Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unseren Bildungszentren am Standort Frankfurt (Oder) und Hennickendorf.

Folgende Schwerpunkte vereinen wir:

- Interessenvertretung
- Beratung
- Sachverständigenwesen
- Ausbildung
- Meisterprüfung
- Aufsicht

Ihr Aufgabenbereich:

Ihr künftiger abwechslungsreicher Arbeitsalltag umfasst die klassische Tätigkeit eines Lehrers (w/m/d). Der Unterricht findet von 07:15 Uhr bis ca. 15:30 Uhr (Montag – Donnerstag), 07:15 Uhr bis 14:00 Uhr (Freitag) im Bereich der ÜLU (überbetrieblichen Lehrunterweisung) statt.

Die überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) ergänzt und unterstützt die betriebliche Ausbildung vom ersten bis zum letzten Ausbildungsjahr in den Handwerksbetrieben.

Hinzu kommen eventuelle Meisterkurse. Die Meisterkurse finden entweder in Vollzeit statt, dann sind die Zeiten denen der ÜLU ähnlich, oder in Teilzeit, dann Donnertag Nachmittag, Freitag Nachmittag und Samstag. Die Ausbilder, die von dem doppelten Einsatz betroffen sind haben aber dafür bis zu 6 Wochen am Stück im Sommer frei (Urlaub 2-3 Wochen + Mehrstunden 2-3 Wochen).

- Vermittlung fachpraktischer und theoretischer Fertigkeiten und Kenntnisse für Lehrlinge in der überbetrieblichen Ausbildung, für Meisterschüler sowie in verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen und Seminaren im Elektrotechnikerhandwerk
- Eigenverantwortliche Vorbereitung, Organisation und Durchführung der genannten Lehrveranstaltungen
- Umsetzung moderner Unterrichtsformen und -methoden in der Ausbildung und Fortbildung
- Selbstständige Erarbeitung von Unterrichtskonzepten, Unterrichtsvorbereitungen sowie Aufgaben und Lösungen für die Lehrlings- und Meisterausbildung sowie Fortbildung

Ihr Profil:

Fundiertes Wissen, gepaart mit einer empathischen und strukturierten Art in Kombination mit Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen, bilden für diese Stelle die optimale Grundlage.

Auf Folgendes legen wir zusätzlich Wert:

- Vorzugsweise sind Sie Meister im Elektrotechnikerhandwerk oder haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder sind Geselle mit Ausbildereignung und sind bereit, sich mit unserer Unterstützung zum Meister im Elektrotechnikerhandwerk weiterzubilden.
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Pädagogische Erfahrungen in der Aus- und Weiterbildung
- Fachkenntnisse in den Themenbereichen Steuerungs- und Automatisierungstechnik, PC- und Netzwerktechnik sowie VDE-Normen
- Idealerweise Fachkraft für Arbeitssicherheit
- Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS-Office)
- Sicheres Auftreten und gute Durchsetzungsfähigkeit
- Konzeptionelle und kommunikative Kompetenz
- Eigeninitiative, Planungs- und Organisationsgeschick
- Führerschein Klasse B
- Stressresistenz
- Konzeptionelle und kommunikative Kompetenz

Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

Das garantieren wir Ihnen:

Bei uns steht die Zufriedenheit unseres Teams im Fokus. Ein sympathisches Mitarbeiterteam freut sich sehr auf Ihre Unterstützung.

Statt nur Worte lassen wir auch Taten sprechen!

Genau aus diesem Grund zeigen wir Ihnen unsere Wertschätzung unter anderem durch:

- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L)
- Weitere attraktive tarifliche Leistungen (Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage am 24. + 31.12., betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss VWL)
- Modernes Arbeitsumfeld
- Elektronische Arbeitszeiterfassung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Aktive Förderung Ihrer Weiterbildung
- Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Unfallversicherung
- Sehr gute Verkehrsanbindung
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