Mitarbeiter/Mitarbeiterin für die Ordnungspolizei (m/w/d) (Verkehrsüberwacher/in / Hilfspolizist/in)

Die Stadt Groß-Umstadt und die Gemeinde Otzberg bilden einen gemeinsamen örtlichen Ordnungsbehördenbezirk und suchen in der Abteilung 120 - Sicherheit und Ordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Mitarbeiter/Mitarbeiterin für die Ordnungspolizei (m/w/d)

(Vollzeit, unbefristet)

Ihre Aufgaben:

- Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs
- Geschwindigkeitsüberwachung mobil und stationär
- Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren
- Erteilung mündlicher und schriftlicher Verwarnungen sowie von Auskünften an Bürgerinnen und Bürger
- Überwachung und Durchsetzung von städtischen Satzungen und Gefahrenabwehrverordnungen
- Überwachung von Veranstaltungen und Kundgebungen, auch in den Abendstunden und am Wochenende
- Örtliche Ermittlungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Abgeschlossener Grundausbildungslehrgang für Bedienstete der Ordnungspolizei oder die Bereitschaft diesen umgehend zu absolvieren
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- Bereitschaft für Abend- und Wochenenddienste
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen:

- Ein Aufgabengebiet mit Verantwortung und Handlungsspielraum
- Eine leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD;
derzeit erfolgt eine Neubewertung der Stelle
- Eine tarifliche Altersversorgung im Rahmen der Zusatzversorgungskasse
- Eine wertschätzende, offene und kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
- Einen modernen Arbeitsplatz
- Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr sowie 50 % Zuschuss zur Jahreskarte
- Zusätzliche Freistellung an Winzerfestmontag und halbtags am Geburtstag
- Events für Mitarbeitende wie Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Für nähere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Uwe Schmidt, Tel.: 06078 781-152 oder an Frau Silke Mayer, 06078 781-158.

Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis 23.03.2025 an den

Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abteilung Personal und Organisation
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
E-Mail: [email protected]

Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen Umschlag bei.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht, bzw. vernichtet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Stadt Groß-Umstadt und die Gemeinde Otzberg bilden einen gemeinsamen
örtlichen Ordnungsbehördenbezirk und suchen in der Abteilung 120 - Sicherheit
und Ordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Mitarbeiter/Mitarbeiterin für die Ordnungspolizei (m/w/d)
(Vollzeit, unbefristet)

Ihre Aufgaben:

- Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs
- Geschwindigkeitsüberwachung mobil und stationär
- Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren
- Erteilung mündlicher und schriftlicher Verwarnungen sowie von Auskünften an
Bürgerin-nen und Bürger
- Überwachung und Durchsetzung von städtischen Satzungen und
Gefahrenabwehrverordnungen
- Überwachung von Veranstaltungen und Kundgebungen, auch in den Abendstunden
und am Wochenende
- Örtliche Ermittlungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Abgeschlossener Grundausbildungslehrgang für Bedienstete der
Ordnungspolizei oder die Bereitschaft diesen umgehend zu absolvieren
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
- Bereitschaft für Abend- und Wochenenddienste
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen:

- Ein Aufgabengebiet mit Verantwortung und Handlungsspielraum
- Eine leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 7 TVöD; derzeit erfolgt
eine Neubewertung der Stelle
- Eine tarifliche Altersversorgung im Rahmen der Zusatzversorgungskasse
- Eine wertschätzende, offene und kollegiale Zusammenarbeit in einem
motivierten Team
- Einen modernen Arbeitsplatz
- Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr sowie 50 %
Zuschuss zur Jahreskarte
- Zusätzliche Freistellung an Winzerfestmontag und halbtags am Geburtstag
- Events für Mitarbeitende wie Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb
ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber
werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind
grundsätzlich teilbar.

Für nähere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Uwe Schmidt, Tel.: 06078
781-152 oder an Frau Silke Mayer, 06078 781-158.

Eine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte
bis23.03.2025 an den

Magistrat der Stadt Groß-Umstadt
Abteilung Personal und Organisation
Markt 1, 64823 Groß-Umstadt
E-Mail: [email protected]

Wir bevorzugen Bewerbungen als PDF per Mail (max. 10 MB zusammengefasst in
einer Datei). Bitte legen Sie keine Originale und Bewerbungsmappen vor. Wenn
Sie eine Rücksendung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie
bitte einen ausreichend großen, frankierten und mit Ihrer Adresse versehenen
Umschlag bei.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin/der Bewerber in eine
Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein.
Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Ihre Bewerbungsdaten
und -unterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens
gelöscht, bzw. vernichtet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!