Software Entwickler (m/w/d) (Softwareentwickler/in)

Die hidden professionals GmbH ist ein innovatives Software- und Beratungshaus mit Sitz in Mainz. Als junges, dynamisches Unternehmen entwickeln und vertreiben wir cloudbasierte Businesssoftware-Lösungen im Bereich Human Resources.
Seit über 10 Jahren betreuen wir sowohl mittelständische Unternehmen als auch weltbekannte Konzerne. Unser Erfolg basiert auf einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien und der Möglichkeit, schnell eigene Projekte zu übernehmen.

Über hidden professionals

Was Dich als Softwareentwickler (m/w/d) erwartet
• Du optimierst und wartest unsere webbasierten Softwarelösungen und realisierst diese von der Planung bis zur Fertigstellung
• Du entwickelst unsere bestehenden HR Systeme (z.B. Bewerbermanagement, Mitarbeiterfeedback Software) sowohl im Frontend als auch im Backend weiter
• Du implementierst automatisierte Tests und dokumentierst Deine Arbeit

Das bringst Du mit
• Du bringst Erfahrung in der Entwicklung mit dotnet und C#
• Erfahrung im Umgang mit SQL Datenbanken
• Du besitzt Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung, idealerweise mit Vue.js
• Du bist interessiert an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Technologien
• Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative sind für Dich kein Problem
• Teamarbeit ist Dir wichtig und Du bist motiviert, Deinen Beitrag zum Teamerfolg zu leisten

Was wir bietenWir bieten Dir spannende Aufgaben in einem dynamischen Team, in dem Du Deine eigenen Ideen einbringen und umsetzen kannst. Freue Dich auf flache Hierarchien, ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung unseres Software-Portfolios beizutragen.
Hast Du Lust auf eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil von hidden professionals! Auch wenn nicht alle genannten Punkte zu 100 % auf Dich zutreffen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Bewerbungsprozess: Passt der erste Eindruck Deiner Bewerbungsunterlagen, findet ein erstes Gespräch online statt. Wenn die Chemie stimmt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin ein, bei dem Du unser Team und Deine zukünftige Arbeitsumgebung kennenlernen kannst.

Benefits
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Über uns

Die Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 250.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.

Die IT-Organisationen der BGHM und der VBG arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die NOVA hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.

Für unser Sachgebiet Regress der Abteilung Fachentwicklung innerhalb der Hauptabteilung CRM der NOVA suchen wir Sie an den Standorten Mainz, Hannover oder Hamburg.

Ihre Aufgaben

- Moderne Softwarelösungen entwickeln und konzipieren (.NET Desktop-Anwendungen)
- Geschäftsprozesse warten und weiterentwickeln
- Qualität durch Code-Reviews, Test und Pair-Programming sicherstellen
- Fehlerquellen analysieren und nachhaltig beheben
- In Projekten mitarbeiten und Projekte leiten

Sie bringen mit

- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT- oder der Tätigkeit dienlichen Berufsausbildung, u.a. Fachinformatiker/-in, IT-System-Elektroniker/-in, IT-System-Kaufmann/-frau
- Kenntnisse im Bereich C# mit dem .NET Framework (alternativ Java) von Vorteil
- Erfahrungen mit WPF und .NET 4.8 ff. wünschenswert
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1)
- Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 8-11 BG-AT - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen
- 1. Monatsgehalts
- Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
- Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
- Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz
- Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente

Die BGHM steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir möchten insbesondere Frauen dazu ermutigen, sich zu bewerben. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung werden wir bei gleicher Eignung besonders berücksichtigen.

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennung 2214-1120-NOVA bis zum 16.03.2025 unter www.bghm.de/karriereportal/stellenangebote.

Kontakt

Für Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Andreas Kowitz, Tel.: 040/5146-2176, gerne zur Verfügung.

Unter www.bghm.de/karriereportal können Sie mehr über uns erfahren.

BeschreibungWir suchen Menschen, die Herausforderungen suchen! Ein Job in unserem Unternehmen kann dir viel bieten, nur keine Routinearbeiten. Wir sind ein Innovationstreiber und suchen Unseresgleichen!Es gibt Eigenschaften, auf die wir besonders achten, denn wir stellen Mitarbeiter:innen ein, die zu unserer Unternehmenskultur passen und die sich bei uns gut aufgehoben fühlen:
• Du bist ein echter Teamplayer, kreativer Kopf und mit eigenen Ideen
• Du arbeitest selbstständig und super motiviert
• Du bist kommunikationsstark und hast eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Du hast ein gutes Gespür für Innovationen und einen hohen Qualitätsanspruch
• Du bist neugierig und offen für Veränderungen, packst Dinge an und übernimmst Verantwortung
• Du bringst konzeptionelles und analytisches Denkvermögen mit und freust dich auf ein starkes Team

Wir suchen für unser junges Start-up „AppComp – The AppCompany“ neue Kolleg:innen! Was wir machen?
Wir analysieren Prozesse, erschaffen Prototypen und realisieren diese für mobile Geräte mit dem Ziel, dass unsere Kunden effizienter und einfacher ihren Alltag bestreiten.
Wer sind unsere Kunden?
Unsere Kunden bekommen wir von unserer Muttergesellschaft ORGA-SOFT. Denn ORGA-SOFT entwickelt und vertreibt ERP Software für die Getränke- und Lebensmittelbranche.
Und aus diesem Grund sitzen wir im ORGA-SOFT Gebäude in Mainz-Hechtsheim und dürfen all die Vorteile eines/r ORGA-SOFTLER/IN mit nutzen.Deine Funktion / Verantwortung bei unsWir sind auf der Suche nach einem qualifizierten Frontend-Entwickler für unser Team. Du wirst für die Entwicklung von modernen Webanwendungen für unsere Kunden verantwortlich sein. Du bist in der Lage, unsere Unternehmens- und Kundenanforderungen in funktionale und ansprechende interaktive Anwendungen umzusetzen. Du möchtest gerne benutzerfreundliche Anwendungen erstellen und dabei neuste Technologien nutzen, dann ist diese Stelle genau das richtig für dich. Wir wünschen uns eine/n technisch versierte/n Menschen, der neugierig in Bezug auf neue digitale Technologien ist und die Nutzbarkeit mit dem visuellen Design kombinieren möchte.

Deine Aufgaben
• Identifikation von Benutzer- und Systemanforderungen für neue Webanwendungen
• Priorisierung von Softwareentwicklungsprojekten, Festlegung von Zeitplänen und Zuweisung von Aufgaben an Teammitglieder
• Erstellung von Wireframes, um über ein Layout zu entscheiden wünschenswert
• Schreiben oder Prüfen von Code für verschiedene Anwendungen
• Durchführung von Funktionstests und Debuggen von Code
• Zusammenarbeit mit Designern, um UI/UX-Elemente auszuwählen (wie Grafiken und Navigationstasten)
• Gewährleistung, dass unsere Softwaredokumentation aktuell ist

Dein Profil
• Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit HTML, CSS
• Wünschenswert ist Erfahrung mit einer relationalen Datenbank (MySQL, MSSQL, PostgreSQL)
• Erfahrung mit Frontend Technologien (JavaScript / Typescript)
• Eigeninitiative und Motivation das Produkt, das Team und die persönliche Entwicklung voranzubringen
• Basistechnologien - HTML5, CSS, JavaScript, Java, Go
• Design intuitiver, moderner webbasierter Benutzeroberflächen ist wünschenswert
• Erfahrung in Frontend-Frameworks wie z.B. React oder Angular
• Erfahrungen mit REST-Technologien
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich User Experience, Visualisierung und Layouting für Web-Anwendungen
• Wünschenswert ist Erfahrung im Bereich GitLab, Spring Boot/Micronauts oder Docker
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und/oder Englisch – Sprachniveau mindestens B2
• Vorteilhaft: betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Verkauf, Lager & Logistik, Produktion

Was wir Dir bietenUnsere Arbeit macht einen großen Teil unseres Lebens aus, deshalb sollten wir sie genießen und Spaß haben. Gesundheit und Wohlbefinden sind für uns ebenso wichtig.
• Mit über 40 Jahren Erfolg am Markt bieten wir dir die Stabilität eines etablierten Software-Unternehmens mit Start-up Charakter
• Festanstellung mit großer Flexibilität bezogen auf Arbeitszeit/-ort zur Gestaltung deiner Work-Life-Balance
• Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter:innen
• Persönliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein verantwortungsvolles und spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Tätigkeiten innerhalb eines engagierten Teams
• Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit netten Kolleg:innen
• Firmen- und Teamevents, Fitnessmöglichkeiten im Hauptgebäude
• Prämien für Mitarbeiter:innen Werbung
• Ergonomische Arbeitsplätze (variable Tische, arbeiten im Stehen oder Sitzen) mit modernen Arbeitsmitteln
• Zentraler Standort mit guter Verkehrsanbindung
• Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung)
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege / Duz-Kultur
• Familiäres Miteinander
• Fortbildungen zu fachlichen und persönlichen Themen
• Company Bikes
• Firmenparkplätze / Fahrradstellplätze
• Urlaubs-/Weihnachtsgratifikation
• Sodexo-Karte
• Bonusregelungen
• Tischkicker / Obstkörbe / Cafeteria (ohne Verpflegung)

Über unsORGA-SOFT® ist ein international tätiges Software-Unternehmen, welches sich speziell auf Handel und Industrie der Getränke- und Lebensmittelbranche ausgerichtet hat. Seit 1979 verfolgt das inzwischen in der zweiten Generation geführte Familienunternehmen das Ziel, mittelständische Unternehmen in der Abbildung und Optimierung ihrer Geschäftsprozesse zu beraten sowie diese bei ihren Kund:innen zu implementieren. Dies erfolgt seit vielen Jahren auf Basis der eigens entwickelten ERP-Software INTEGRA®, welche bereits heute bei über 500 Kunden erfolgreich im Einsatz ist.
1979 hatte Günther Kehl die Vision, kaufmännische Daten in Echtzeit zu verarbeiten. Mit einer Handvoll Kunden entwickelte man damals auf Basis von Unix eine Unternehmenssoftware, die Hardwareunabhängig genutzt werden konnte. Noch heute sind wir einer der führenden Anbieter für ERP-Software, nur dass heute nicht mehr bloß die kaufmännischen Prozesse abgedeckt w

Die VBG

Unsere gesetzliche Aufgabe ist es, arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren mit allen geeigneten Mitteln zu verhindern. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Gefahren zu erkennen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen. Ereignet sich dennoch ein Arbeitsunfall oder erkranken Versicherte an einer Berufskrankheit, helfen wir medizinisch, beruflich und sozial. Diese große Verantwortung ergibt sich aus dem Siebten Sozialgesetzbuch (SGB VII) und leitet unser Handeln.

Die IT der Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) und der Verwaltungs-Berufsgenossenschaft (VBG) arbeiten zusammen in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die IT-Strategie der NOVA umfasst die vollständige elektronische Unterstützung aller Geschäftsprozesse zu Versicherten, Mitgliedsunternehmen und innerhalb der Verwaltung. Mit dem Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen, werden die IT-Lösungen der NOVA fortwährend weiterentwickelt und angepasst. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Anwenderfreundlichkeit nimmt dabei einen besonderen Stellenwert ein. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen uns aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.

Wir freuen uns auf Sie als:

Softwareentwicklerin / Softwareentwickler (m/w/d) im Sachgebiet Finanzen

Ihre Aufgaben

- Entwicklung und Konzeption von modernen Softwarelösungen (hier: .NET Desktop-Anwendungen)
- Wartung und Weiterentwicklung von übergreifenden Geschäftsprozessen
- Implementierung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen
- Qualitätssicherung durch Code-Reviews, Test und Pair-Programming
- Fehleranalyse und Troubleshooting
- Projektarbeit: Leitung von und Mitarbeit in interdisziplinären Projekten

Ihr Profil

- Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT- oder der Tätigkeit dienlichen Berufsausbildung, u.a. Fachinformatiker/in (m/w/d), IT-System-Elektroniker/in (m/w/d)
- Kenntnisse im Bereich C# mit dem .NET Framework (alternativ Java) von Vorteil
- Erfahrungen mit WPF und .NET 4.8 ff. wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit
- Verantwortungsbereitschaft, Aufgeschlossenheit für technologische Trends sowie Weiterbildungsinteresse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wir bieten

- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 BG-AT
- Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange
- Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z.B.: flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; 30 Tage Urlaub/Jahr; betriebliche Altersvorsorge)
- Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
- Eine individuelle behindertengerechte Arbeitsplatzgestaltung und Ausstattung
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und gelebte Inklusion. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere Menschen mit Schwerbehinderungen dazu aufrufen, sich zu bewerben. Zur Förderung der beruflichen Chancengleichheit der Geschlechter begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 06.01.2025 unter www.vbg.de/karriere (http://www.vbg.de/karriere%20bis%20zum%20tt.09.2021) .

Für Fragen steht Ihnen Sebastian Römke (Telefon: 06131 802-16020) gern zur Verfügung.

Die VBG

Unsere gesetzliche Aufgabe ist es, arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren mit allen geeigneten Mitteln zu verhindern. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Gefahren zu erkennen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen. Ereignet sich dennoch ein Arbeitsunfall oder erkranken Versicherte an einer Berufskrankheit, helfen wir medizinisch, beruflich und sozial. Diese große Verantwortung ergibt sich aus dem Siebten Sozialgesetzbuch (SGB VII) und leitet unser Handeln.

Die IT der Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) und der Verwaltungs-Berufsgenossenschaft (VBG) arbeiten zusammen in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die IT-Strategie der NOVA umfasst die vollständige elektronische Unterstützung aller Geschäftsprozesse zu Versicherten, Mitgliedsunternehmen und innerhalb der Verwaltung. Mit dem Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen, werden die IT-Lösungen der NOVA fortwährend weiterentwickelt und angepasst. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Anwenderfreundlichkeit nimmt dabei einen besonderen Stellenwert ein. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen uns aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.

Wir freuen uns auf Sie als:

Softwareentwicklerin / Softwareentwickler (m/w/d) im Sachgebiet Rehabilitation

Ihre Aufgaben

- Entwicklung und Konzeption von modernen Softwarelösungen (hier: .NET Desktop-Anwendungen)
- Wartung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen
- Qualitätssicherung durch Code-Reviews, Test und Pair-Programming
- Fehleranalyse und Troubleshooting
- Projektarbeit: Leitung von und Mitarbeit in interdisziplinären Projekten

Ihr Profil

- Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom/Fachhochschule) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT- oder der Tätigkeit dienlichen Berufsausbildung, u.a. Fachinformatiker/-in (m/w/d), IT-System-Elektroniker/-in (m/w/d)
- Kenntnisse im Bereich C# mit dem .NET Framework (alternativ Java) von Vorteil
- Erfahrungen mit WPF und .NET 4.8 ff. wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit
- Verantwortungsbereitschaft, Aufgeschlossenheit für technologische Trends sowie Weiterbildungsinteresse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. Niveaustufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wir bieten

- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt
- Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 BG-AT
- Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange
- Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z.B.: flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; 30 Tage Urlaub/Jahr; betriebliche Altersvorsorge)
- Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
- Eine individuelle behindertengerechte Arbeitsplatzgestaltung und Ausstattung
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und gelebte Inklusion. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere Menschen mit Schwerbehinderungen dazu aufrufen, sich zu bewerben. Zur Förderung der beruflichen Chancengleichheit der Geschlechter begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.12.2024 unter www.vbg.de/karriere (http://www.vbg.de/karriere%20bis%20zum%20tt.09.2021) .

Für Fragen steht Ihnen Andreas Kowitz gern zur Verfügung.

040 5146-2176

KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.


* Sie übernehmen das Erstellen der Software für die Verlegesysteme, die Konfiguration der Software in der Variantenentwicklung, die Spezifikation und die Dokumentation der Software
* Sie sind für die Entwicklung und Weiterentwicklung der Steuerungssysteme im Entwicklungsumfeld LINUX, C++, STL (Standard Template Library) und XML zuständig
* Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Gestaltung der graphischen Benutzeroberfläche (GUI)
* Sie kümmern sich um die Planung und Durchführung von Tests im Labor (Simulation) und am Realsystem
* Sie führen die Inbetriebnahmen im In- und Ausland durch



* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbares
* Sie konnten bereits erste Berufserfahrung in der Entwicklung von Hard- und Software im Bereich Automotive, Embedded Systems und sicherheitsbezogener Steuerungen sammeln
* Sie verfügen über Kenntnisse der Programmierung in C und C++ sowie Kenntnisse von Linux-basierten Systemen
* Sie haben bereits Erfahrung mit der Technologie CAN-Bus gesammelt
* Sie bringen Reisebereitschaft mit
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Für weitere Informationen steht Ihnen Name Personalreferent unter Telefonnummer gerne zur Verfügung.

Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen - für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.


Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Organisationseinheit „IT“ im Aufgabenfeld „IT-Systeme“ in Vollzeit zwei


IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Banksysteme
Laufende Optimierung, Weiterentwicklung und Dokumentation der Kernbankanwendung, insbesondere Prozessgestaltung und Prozessoptimierung der Kernbankanwendungen, operativen Systeme und der Schnittstellen
Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Prozess-, Verfahrens- und Systemdokumentationen
Monitoring der IT- und Bankprozesse
Mitwirkung bei der allgemeinen IT-Organisation und Koordination sowie Abstimmung mit der Gesamtorganisation der Bank
Beratung der Fachbereiche bei ablauforganisatorischen Fragen
Betreuung des SAP/ABAKUS-Systems und der Schnittstellensysteme
Projektleitung und Mitarbeit in IT-Projekten

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung
Erfahrung in der Betreuung von SAP ERP Systemen oder vergleichbarer Banksysteme
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise in der Finanzbuchhaltung
Erfahrung in der Gestaltung von IT-Prozessen
Erste Erfahrung in der Leitung von Projekten
Sehr gute analytische Fähigkeiten, teamfähig, belastbar und flexibel

Krisensicherer Arbeitsplatz
Tarifliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
bezuschusstes Deutschland-Ticket
Familienfreundlichkeit und Unterstützung in allen Lebenslagen: Vereinbarkeit von Beruf und Familie, betrieblich organisierbare Kindernotfall- und/oder Ferienbetreuung.

Zukunft. Fördern. Werte schaffen. Hierfür stehen wir als Förderbank des Landes Rheinland-Pfalz. Denn mit der Umsetzung der Förderprogramme von Bund, Land und unseren eigenen sorgen wir bei der Investitions- und Strukturbank Rheinland-Pfalz (ISB) dafür, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen, die Wirtschaft zu stärken und eine stabile Infrastruktur sicherzustellen - für die Menschen, die Unternehmen und die Kommunen im Land.


Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Organisationseinheit „IT“ im Aufgabenfeld „IT-Systeme“ in Vollzeit zwei


IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) Banksysteme
Laufende Optimierung, Weiterentwicklung und Dokumentation der Kernbankanwendung, insbesondere Prozessgestaltung und Prozessoptimierung der Kernbankanwendungen, operativen Systeme und der Schnittstellen
Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Prozess-, Verfahrens- und Systemdokumentationen
Monitoring der IT- und Bankprozesse
Mitwirkung bei der allgemeinen IT-Organisation und Koordination sowie Abstimmung mit der Gesamtorganisation der Bank
Beratung der Fachbereiche bei ablauforganisatorischen Fragen
Betreuung des SAP/ABAKUS-Systems und der Schnittstellensysteme
Projektleitung und Mitarbeit in IT-Projekten

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung
Erfahrung in der Betreuung von SAP ERP Systemen oder vergleichbarer Banksysteme
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise in der Finanzbuchhaltung
Erfahrung in der Gestaltung von IT-Prozessen
Erste Erfahrung in der Leitung von Projekten
Sehr gute analytische Fähigkeiten, teamfähig, belastbar und flexibel

Krisensicherer Arbeitsplatz
Tarifliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
bezuschusstes Deutschland-Ticket
Familienfreundlichkeit und Unterstützung in allen Lebenslagen: Vereinbarkeit von Beruf und Familie, betrieblich organisierbare Kindernotfall- und/oder Ferienbetreuung.