Schichtleiter Instandhaltung (m/w/d) Großbeeren (Instandhaltungstechniker/in)

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Die PERSUS Personal GmbH – erfahren und authentisch.

Wir sind ein dynamischer und innovativer Dienstleister, bei dem die Menschen im Fokus stehen. Unser Motto: “Wahres sagen, Vertrauen schaffen, Ziele erreichen”. Entdecke mit uns eine neue Dimension der Personaldienstleistung – persönlich, engagiert und erfolgsorientiert!

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Schichtleiter Instandhaltung (m/w/d) Großbeeren

Standort: Großbeeren

Zweck und Ziel der Stelle
Du suchst eine neue Herausforderung im Bereich entwickelung und intelligente Anlagensysteme? Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen in der Digitalisierungs-, Software-, Automatisierungs- und Robotik-Lösungen, suchen wir ab sofort einen motivierten Schichtleiter Instandhaltung (m/w/d).

Wir bieten Dir nicht nur einen Job, sondern die Chance zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Werde Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams!

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

- Zusammenstellen von Waren anhand von Aufträgen
- Du trägst als Schichtleiter die gesamtheitliche Verantwortung für den sicheren und geregelten Schichtbetrieb der  zugeordneten Schichtmitarbeiter •
- Du sorgst für die termingerechte und ordnungsgemäße Durchführung der geplanten Instandhaltungsmaßnahmen   Wartungsarbeiten im 3-Schicht Betrieb auch am Wochenende
- Du planst und organisierst die anstehenden Arbeitsaufgaben für die jeweilige Schicht unter Berücksichtigung der verfügbaren Ressourcen
- Du stellst die EDV-gestützte Instandhaltungsdokumentation sicher
- Du arbeitest selbst in der Instandhaltung aktiv mit
- Du unterstützt aktiv den Kunden im Anlagenbetrieb inklusive Störungsbehebung

Fachliche Anforderungen

- Deine Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker, Industriemeister oder eine technische Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Mechaniker hast du erfolgreich abgeschlossen und schon Erfahrungen in deinem Beruf oder direkt im Instandhaltungsbereich gesammelt.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

- Willkommensprämie: 500, - € Willkommensprämie
- Jobticket: Wir zahlen Dir die Hälfte deines Deutschlandtickets
- Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubsanspruch: Bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: nach Tarifvertrag
- Zuverlässigkeit: Transparente Beratung und pünktliche Bezahlung
- Stabilität: Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: 200 € Prämie bei Werbung neuer Mitarbeiter
- PERSUS Job App: modern und innovativ

Kontaktdaten für Stellenanzeige
PERSUS Personal GmbH
Salomonsgasse 8 Straße
50667 Köln

Tel.: 0221 466 83 27 0

[email protected]

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.
Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 16 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/Elektrotechnik, Großprojekte/Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.
Techniker Instandhaltungsplanung für Schienenfahrzeuge (m/w/d)
Referenznummer: 111/96/00
Die Durchführung von fachgerechten Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten sind zwingende Maßnahmen zur Erhaltung der Funktionstüchtigkeit unserer unternehmenseigenen Lokomotiven. Sie sind erfahren im Instandhaltungsmanagement und möchten Ihre Fachkenntnisse einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Was Sie begeistert

Verantwortung: Planung, Koordination und Dokumentation der Wartungen unserer unternehmenseigenen Lokomotiven im Rahmen der Fuhrpark-Instandhaltungsmanagementfunktion (ECM III) und unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Parameter
Planung: Eigenständige Organisation der Werkstattzuführungen der Fahrzeuge in Zusammenarbeit mit unserer Disposition und Durchführung von Wiederinbetriebnahmen
Instandhaltung: Koordination der Behebung von Mängeln und Störungen in Zusammenarbeit mit deutschlandweiten Instandhaltungsdienstleistern
Koordination: Überwachung der Flottenverfügbarkeit sowie Durchführung von Schadenanalysen in Zusammenarbeit mit der ECM IV

Was uns begeistert

Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, wie z. B. Schlosser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) und/​oder abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Schienenfahrzeugtechnik, Eisenbahn oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse: Mehrjährige Berufserfahrung im Instandhaltungsmanagement (ECM II, III oder IV), Fachkenntnisse im Bereich Bahntechnik wünschenswert
Fähigkeiten: Technisches und kaufmännisches Verständnis, unternehmerisches Handeln sowie ein hohes Maß an Organisations- und Umsetzungsvermögen
Mobilität: Bereitschaft zu tätigkeitsbedingten Reisen zu Instandhaltungsdienstleistern und Bauvorhaben, Pkw-Führerschein wünschenswert

Vorteile bei SPITZKE

Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche.
Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleiben.
SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist.
Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher.

Jobs, die
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SLG SPITZKE LOGISTIK GmbH
Nannette Fiedler, GVZ Berlin Süd
Märkische Allee 39–41, 14979 Großbeeren
+49 33701 901-20660
[email protected]
www.spitzke.com