Senior Sales Consultant (m/w/d) (Data Engineer)

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich
sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten
Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende
Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und
rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen
vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und
Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance
(Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer
Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie
spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 19 Mal
vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten
Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn
damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr
Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die
Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen
und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als
Senior Sales Consultant (m/w/d) in Berlin stehen Sie stetig mit den
verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich, dem
Finanz- und Rechnungswesen, aus dem Bankwesen oder aus dem IT Bereich
im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen
gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen
zusammen. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Sie
sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im
kaufmännischen Bereich, im Finanz- und Rechnungswesen, im Bankwesen
oder im IT Bereich verantwortlich Sie betreuen Ihr bestehendes
Netzwerk und identifizieren stetig potenzielle Firmen, denen Sie Ihr
Dienstleistungsportfolio vorstellen und diese hinsichtlich der
Personalplanung beraten Von der Angebotserstellung hinsichtlich einer
Zusammenarbeit, über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss
sind Sie eigenverantwortlich tätig Gemeinsam mit dem Recruiting Team
identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen
Vakanzen Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen
diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit
zur Seite Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum
Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen Nachhaltig betreuen Sie Ihr
Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und
eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche Ihr Profil Sie verfügen
über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der
Personaldienstleistung unter Beweis stellen sowie bringen Sie hier
mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit Sie besitzen ein ausgeprägtes
Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und
Verhandlungsgeschick passend ein Sie überzeugen durch ein souveränes
und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen
der Firmenkunden Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende
Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über
Ihre aktuellen Prozesse behalten Teamfähigkeit wird bei Ihnen
großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die
passenden Talente für Ihre Firmenkunden Eine gültige Fahrerlaubnis
(PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden
persönlich besuchen können Fließende Deutschkenntnisse und gute
Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete
Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu
einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55
Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig
einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem
attraktiven Fixgehalt, einer erfolgsbasierten Provision und 30 Tage
Urlaub Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener
Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung Ausstattung &
Arbeitsplatz : iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler
Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Mobile Working inkl.
Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch
Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem
Ausland möglich Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten
: exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und
Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Führungskräfte-Karrierewege
Great Place to Work : 19x ausgezeichnet durch unsere internen und
externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund
unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden
Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze
Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie
kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen
Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche
Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club Haben wir Ihr
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres
Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres
frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 251180. Dein
Kontakt Frau Jennifer Suthof [email protected] DIS AG Talent
Acquisition Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 421
38010224

DEINE AUFGABEN.

Als Data Architect bist du ein wesentlicher Bestandteil des zentralen Bereichs Digital Services der WBS GRUPPE und trägst mit deiner Arbeit maßgeblich zum Erfolg aller Geschäftsbereiche und Marken bei. Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und Pflege unserer Datenarchitektur, um unsere Geschäftsziele effektiv zu unterstützen. Dabei kümmerst du dich um:

- Entwurf und Pflege der Datenarchitektur, um die Geschäftsanforderungen zu unterstützen.
- Identifikation und Verwaltung geeigneter Datenquellen.
- Festlegung des Technologie-Stacks für Datenmanagementlösungen.
- Entwicklung von Datenmodellen und -strategien zur Optimierung der Datenflüsse.
- Zusammenarbeit mit Dateningenieuren, Systemdesignern und Programmierern.
- Sicherstellung der Datensicherheit und Einhaltung von Compliance-Anforderungen.

DEINE STÄRKEN.

Wir verbinden digitale und zunehmend KI-geprägte Bildungserlebnisse mit viel Herzlichkeit. Mit uns lebst du Kundenzentrierung, Digitalisierung und sinnstiftende Arbeit. Du möchtest mit deiner Arbeit einen echten Beitrag für unsere Gesellschaft leisten und hast Freude an der Arbeit mit modernen Technologien? Dann werde Teil der WBS GRUPPE! Dafür bringst du folgendes mit:

- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.
- Mehrjährige Erfahrung in der Datenarchitektur oder einer ähnlichen Position.
- Fundierte Kenntnisse in Datenmodellierung, Datenbanken und Cloud-Technologien.
- Erfahrung mit Datenmanagement-Tools und -Plattformen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
- Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.

DEINE VORTEILE UND BENEFITS BEI UNS.

ARBEITEN MIT SINN. Entfalte dein volles Potenzial | Fokus auf Gemeinwohl und Nachhaltigkeit | Eigenverantwortliches Arbeiten | WBS HerzensProjekte
GESUNDHEIT. Mache mit bei Fitness-Challenges | Virtuelle Sportangebote | Jobrad | Mentale Gesundheit mit 7mind@work | Vegetarische Bio-Lebensmittel​
WORK-LIFE-BALANCE. Genieße 30 Tage Urlaub | Vertrauensarbeitszeit | Sabbatical | 180 Tage Arbeiten im EU-Ausland | Workation in unseren Seminarhäusern
DIGITALES ARBEITEN. Sei digital vernetzt mit deinen Kolleg:innen | Remote Work mit Microsoft 365 und Copilot | Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Achtsame Meetingkultur | Coachingangebote | Transparente Kommunikation | Wohlfühlplattform Voiio​
BERUF UND FAMILIE. Nutze flexible Arbeitszeiten und Homeoffice | Familienurlaub in unseren Seminarhäusern | Bezahlter Sonderurlaub für die Pflege von Angehörigen
PRÄMIEN UND RABATTE. Profitiere von Prämienzahlungen | Rabatte und Corporate Benefits | Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge​
VERANSTALTUNGEN. Feiere mit bei Jahresfeiern in Berlin | Individuelle Teamevents und Weihnachtsfeiern | Yoga- und Pilates-Retreats | Onboarding-Event​
PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. ​Bilde dich weiter mit diversen Trainingsangeboten | Drei Weiterbildungstage pro Jahr | Digitale Lernplattform | KI-Schulungen
*Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.​

DEIN KONTAKT ZUR WBS GRUPPE.

Jenny Scheidemann | Recruiting Team WBS GRUPPE
Telefon 030 884 940 300

As part of the Data Platform team, you will be able to drive and collaborate with building and maintaining the infrastructure that provides services to our internal customers. You will have the opportunity to work on challenging data-related problems and to have a great impact on the organization while learning and honing your skills. If you'd like to know more about our Data team and the current Data Quality framework we are building, please watch our team's talk here: https://www.youtube.com/watch?v=Wj2WHp3ZJUU

What you’ll do

- Build and maintain scalable, fault-tolerant, and high-performance data platform infrastructure using Kubernetes, Docker and IaC.
- Build and maintain internal messaging protocols and tools, and the underlying infrastructure they run on.
- Implement and maintain automation tools to simplify the deployment, monitoring, and maintenance of our internal data platform services.
- Collaborate with cross-functional teams, including data analysts, data scientists, and stakeholders to ensure data platform requirements are met.
- Ensure the data platform meets compliance requirements, including data privacy, security, and regulatory requirements.
- Identify, diagnose, and resolve complex technical issues related to the data platform infrastructure.
- Supporting us with moving to a data mesh architecture

What you’ll bring

- You are a platform engineer with hands-on experience with Kubernetes, Docker, and cloud technologies, such as AWS, Azure, or GCP.
- You used, implemented or managed a message queuing system (RabbitMQ, Kafka, Flink)
- You bring experience in creating and managing an enterprise-scale platform, while setting best practices for security, privacy, monitoring & alerting, and CI/CD
- You have programming skills in one or more programming languages such as Python, Bash, Java or Go.
- You have experience using or implementing CI/CD pipelines using tools such as Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI/CD, ArgoCD or CircleCI.
- You have experience with monitoring and logging tools such as Nagios, Prometheus, or ELK stack.

What we offer

Elevate your lifestyle! Join one of Europe's fastest-growing tech powerhouses in a dynamic phase of expansion.

- Immerse yourself in a diverse global community of 90+ nationalities.
- Enjoy a competitive compensation package that goes beyond the norm, with perks like a HelloFresh- subsidized Pension Scheme, Berlin relocation support, and a Hybrid working model.
- Elevate your lifestyle with exclusive discounts on your weekly HelloFresh box and office meals.
- Invest in your growth with a German language learning budget, and access to the HelloFresh Academy.
- Plus, we've got your well-being covered with mental health support, transportation perks, and working-parent-friendly benefits. From our 24/7 gym access,wellbeing platforms like Headspace and Spill, to sabbatical leave options, HelloFresh is not just a workplace; it's a lifestyle of perks and possibilities!

Über uns Play an active role in shaping the development of digital
journalism. Your IT security team continuously ensures that the
security of our products and infrastructures is improved and supports
the developers in identifying vulnerabilities at an early stage and
successfully eliminating them. Aufgaben You design and implement
security solutions at a large media company in close collaboration
with the software development teams. You sensitize software developers
in security analysis (static code analysis, known vulnerability
analysis, tools) and support them in fixing security issues. You
develop and maintain security test automation procedures, IT security
policies, security tests and security tools. As an IT security
specialist, do you focus on web application security or cloud
infrastructure security You advocate for secure web app products and
cloud platform requirements and communicate security risks and
solutions to the platform- and product teams. Be an expert on the
latest security topics and technologies and strive to integrate them
into the products. Profil You are an experienced IT security expert
who specializes in securing web applications or cloud infrastructures.
You have have practical experience in application development with
modern programming and scripting languages and frameworks? Your
expertise covers security issues related to containers, distributed
systems and large-scale web applications. You have excellent
communication skills in English and/or German: You can present complex
issues clearly and convincingly. You also have experience in giving
presentations and workshops on IT security topics and organizing
events in this area. Wir bieten Flexible working hours and the option
to work from home 30 days vacation plus 10 working days (within
Europe) Free choice of office equipment (also for your home office and
private use) Modern hardware and software Modern office space that
offers you maximum flexibility Training courses, specialist
conferences, a budget for workshops and much more Salary between 75 -
95,000 € Kontakt Lass uns entspannt über weitere Details
verständigen! Buch uns einen Termin
https://calendly.com/randy-adam/get-in-touch

Wir sind Forvis Mazars und du findest uns in mehr als 100 Ländern,
weil wir aus Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken sind.
Als integrierte Partnerschaft mit über 35.000 Professionals, davon
mehr als 2.500 an 12 deutschen Standorten, gehören wir zu den
führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere
Stärken für Unternehmen jeder Größe ein. Das erwartet Dich Du
wirst Teil des neuen Teams bei Forvis Mazars, welches das
Geschäftsfeld der prüfungsnahen Beratung mit Fokus auf
Kreditinstitute, Finanzdienstleister, Asset Manager und Real Estate
Gesellschaften auf- und ausbaut. Dabei wirst du dich einerseits mit
der Konzeption und Implementierung von Internen Kontrollsystemen
beschäftigen, andererseits die Interne Revisionsfunktionen bei ihren
Aufgaben unterstützen und beraten. Zentraler Fokus deiner Arbeit sind
die Analyse, Würdigung und Optimierung von Prozessabläufen,
Kontrollmaßnahmen sowie die Rollen der Corporate Governance. Die
Mandant*innen, die du beraten wirst, sind sowohl national als auch
international tätige Unternehmen aus der Finanzdienstleistungsbranche
von ganz unterschiedlicher Größe. Zukunftsthemen wie ESG und
Digitalisierung sind in diesen Zusammenhängen ebenfalls Schwerpunkt
deiner Tätigkeit. Zu guter Letzt erwarten dich große Freiräume zur
proaktiven Mitgestaltung des Teams und unseres Beratungsspektrums. Das
bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes
wirtschaftswissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit den
Schwerpunkten Finanzen, Controlling, Rechnungswesen,
Wirtschaftsprüfung und/oder Prozessmanagement Ggf. bereits erste
Berufserfahrung in der Beratung, Jahresabschlussprüfung und/oder
interne Revision mit Schwerpunkt Financial Services Besonderes
Interesse an aktuellen Finanzdienstleistungsthemen Ein ausgeprägtes
analytisches Denkvermögen sowie die Bereitschaft, dich in komplexe
Themen und Projekte einzuarbeiten Motivation, Unternehmen bei der
digitalen Transformation zu begleiten Offenheit für neue Themen und
Bereitschaft, am Teamaufbau mitzuwirken sowie die
Geschäftsentwicklung proaktiv mitzugestalten Darum Forvis Mazars Lass
dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und
Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter
individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu
LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina
sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen Auf zu neuen
Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder
Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen
wie Innovation und Nachhaltigkeit Wir bleiben in Bewegung – Ob mit
dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der
Flatrate von Urban Sports Club Dein Wellbeing ist uns wichtig –
Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen,
anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten
Herausforderungen für dich und deine Angehörigen Deine Zeit zählt
– Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten
für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical) Eine
umfassende Übersicht unserer Benefits findest du hier. Kontakt
Cristina Crăciun Talent Acquisition Manager - Audit
[email protected]

Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges
Umfeld: Mehr als 5.600 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit
Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in
verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil
davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde
Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den
unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues
sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele
voranbringen wollen. DEINE NEUEN AUFGABEN Betreuung unserer Public
Kunden im Bereich Unified Endpoint Management (ca. 50.000 mobile
Endgeräte / Win10 / via MS Intune und Entra ID) in der
Systemadministration / 2nd / 3rd Level Software Paketierung,
Testmanagement und App-Deployment, sowie Windows Patchmanagement
Unterstützung bei der Erarbeitung von tech. Lösungskonzepten, sowie
Pilotierung und Einführung neuer Funktionalitäten (unter
Berücksichtigung bestehender Change Management Prozesse) Optimierung
/ Automatisierung bestehender Service und Application Lifecycle
Prozesse (bspw. Paketierleitfaden) Dokumentation und
Knowledgemanagement DAS BRINGST DU MIT Du bist versiert im Umgang mit
Microsoft Intune und Entra ID und kannst Geräte effizient verwalten
Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Windows 10/11 sowie
in der Anwendung des PowerShell App Deployment Toolkits Du hast
bereits in größeren Umgebungen mit mehr als 2.000 Endgeräten
gearbeitet und kennst dich mit hohen Automatisierungs- und
Standardisierungsanforderungen aus Du hast eine prozessuale
Arbeitsweise entsprechend des Entwicklungs-, Test- und
Deploymentworkflows Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit Jira
und Confluence UNSERE BENEFITS Flexible Arbeitszeiten und Mobile
Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Rabatte dank dem Portal
"Corporate Benefits" Bike-Leasing Kostenlose Getränke & Obst
Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterevents

Die S-Payment GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten
Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Als Kompetenzcenter
Payment der Sparkassen-Finanzgruppe entwickeln und vermarkten wir
federführend ganzheitliche, zielgruppenspezifische und
omnikanalfähige Payment-Lösungen für Privat- und Firmenkunden der
Sparkassen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu
gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem
Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit
der Sparkasse). Wir agieren als ganzheitlicher Partner der Sparkassen,
beraten diese bundesweit zu innovativen Produkten und etablieren die
Payment-Lösungen der Sparkassen-Finanzgruppe in neuen Märkten. Die
Position kann in Vollzeit, in Teilzeit (mindestens 70%) oder im Rahmen
eines Co-Leadership-Modells besetzt werden. Für unser Team am
Standort Berlin suchen wir dich als Team Lead (m/w/d) Data Deine
Aufgaben Aufbau und perspektivisch Leitung des Data Teams Entwicklung
und Umsetzung einer umfassenden Datenstrategie Leitung von
Datenanalyseprojekten zur Unterstützung der Geschäftsziele
Implementierung und Pflege von Dateninfrastrukturen und -tools
Schulung und Mentoring von Teammitgliedern Dein Profil Abgeschlossenes
Studium in Informatik, Datenwissenschaft, Statistik oder verwandtem
Fachgebiet Mindestens 7-10 Jahre Erfahrung im Bereich
Datenwissenschaft oder Datenmanagement Nachgewiesene Erfahrung in der
Leitung und dem Aufbau von Data Teams Fundierte Kenntnisse in
Datenanalyse-Tools, Big Data-Technologien und Cloud-Plattformen
Hervorragende Führungsqualitäten und fließende Deutsch- und
Englischkenntnisse Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage
30+2 Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Business Bike
Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit

Über uns Wir sind der Digitalisierungspartner der
genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange
Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell
auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom
Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur
App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie
künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben
Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel
gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse
für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu
ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how
unserer mehr als 5.100 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit
als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell
zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen
Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von
morgen – einfach. digital. sicher. Wir suchen dich für unser
Servicefeld Kundenservices im Tribe Cyber Defense Center. Cyber
Defense Detection Engineer (m/w/d) Berlin – Unbefristete
Festanstellung, Vollzeit Aufgaben Als Teil unseres internen wie auch
am Markt agierenden Cyber Defense Centers bist du im Bereich der
Anomalie- und Angriffserkennung für die Konzeption, Implementierung
und Optimierung von Detektionsregeln in unserer Security-Information-
& Event-Management-Plattform (SIEM) sowie weiteren
Detektionswerkzeugen zuständig. So unterstützt du die
Cyber-Defense-Analyst*innen im Security Operations Center. Du
entwickelst und implementierst bei Bedarf ergänzende
Detektionslösungen, um auf technologische Entwicklungen sowohl in
unserer IT-Landschaft als auch auf Angreiferseite zu reagieren. Zudem
optimierst du Plattformen, Werkzeuge und Prozesse, um die Incident
Response zu verbessern. Dadurch trägst du signifikant zur
Verbesserung der Anomalieerkennung und der angemessenen Reaktion bei.
Im Falle eines Security Incidents unterstützt du zielgerichtetes
Handling durch deine IT-forensischen Fähigkeiten. Du berätst interne
Kolleg*innen zur Reduzierung von Angriffsflächen und -vektoren.
Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit,
Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik sowie
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT-Sicherheit oder
eine vergleichbare Qualifikation. Du verfügst über Erfahrungen als
Incident Responder oder Incident Manager und greifst auf fundierte
Kenntnisse in Windows und Linux zurück. Du hast bereits Erfahrungen
im Bereich Incident Response Automation, Detection Engineering und in
mindestens einer SIEM-Plattform gesammelt und überzeugst durch die
routinierte Verwendung von Skriptsprachen wie Python und PowerShell.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens
C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du
überzeugst durch ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie
Lernbereitschaft und zeichnest dich durch dein ausgeprägtes
analytisches Denken und selbstständiges Handeln aus. Nobody is
perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast
dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam
als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen
Entwicklungsmaßnahmen! Wir bieten Neben einem attraktiven Tarifgehalt
und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles
Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote
Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie
z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und
unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor
Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von
Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und
unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der
Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die
Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen
Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer
betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir
begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem
erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie
regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren
Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch
Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich
vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei
unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren
Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und
persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer
vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte:
Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und
ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch
nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und
Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit
jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen
Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kontakt Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese
Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender
Erfahrung und Qualifikation zwischen 65.000 € und 94.000 € und
zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate
| Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal |
Executive. Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung
ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button
„Bewerben“. Atruvia AG GAD-Straße 2–6 | 48163 Münster Jessica
Willamowski | People Management Tel.: +49 1512 8062237 E-Mail:
[email protected] Kennziffer: JE424 KDSCDC Wir freuen uns
auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #c