Erzieher*in als Sprachfachkraft (d/m/w)

Erzieher*in als Sprachfachkraft (d/m/w) | Gemeinde Uetze

Zur Verstärkung unseres Teams der Kindertagesstätte Buddelkiste sowie dem Familienhaus in Uetze suchen wir
zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet je eine*n
Erzieher*in als Sprachfachkraft (d/m/w)
(Entgeltgruppe S 8b TVöD)
im Rahmen der aktuellen Richtlinie des Landes Niedersachsen „Sprach-Kitas: Weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“ in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit mit mindestens 19,5 Wochenstunden. Für die Arbeit als Sprachfachkraft sind 19,5 Wochenstunden vorgesehen.

Sie suchen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Haben wir!
Zentrale Aufgabe ist es, Ihre erworbenen Kompetenzen an das Kita-Team weiterzugeben, die Praxis vorbildlich in der Kita einzusetzen und für die Nachhaltigkeit der Landesrichtlinie „Sprach-Kitas“ zu sorgen. Dies beinhaltet die Beratung,
Begleitung und fachliche Unterstützung der Kita-Teams für die alltagsintegrierte sprachliche Bildungsarbeit, bei der
Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit Familien sowie der inklusiven Bildung. Begleitet wird die Tätigkeit durch eine externe Fachkraft.
Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.

Der Weg zu unserem Team:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*r Erzieher*in oder Heilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung und einschlägiger Berufserfahrung im Kita-Bereich
• Weiterbildung „Fachkraft für elementarpädagogische Sprachförderung“ (oder vergleichbare Qualifikation),
• Schulung in LiSe/DaZ und LiseDaM und
• Fortbildung HIT (Heidelberger Interaktionstraining)
• Sie sind bereit, an internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten teilzunehmen
• Eine positive Einstellung zu neuen pädagogischen Konzepten und dem Early Excellence Ansatz
• Ein hohes Maß an Flexibilität und Offenheit
• Kenntnisse im Umgang mit den grundlegenden PC-Programmen
• Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
• Engagement, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Freundliches, sicheres und aufgeschlossenes Auftreten

Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden? Wir bieten Ihnen:
• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ansprechende und altersgerechte Kindertagesstätte
• Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung
• Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr während einer 5-Tage-Woche
• 2 Regenerationstage während einer 5-Tage-Woche
• Die Möglichkeit ein „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen
• Jobticket
• Die Teilnahme am Firmenfitness-Programm (Hansefit)
• Diverse Vergünstigungen im Bereich Shopping, Freizeitwelt, Reisen, Kultur u. v. m.

Na, neugierig geworden?
Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren
Familienaufgaben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte ausschließlich über das Onlinebewerbungsformular auf www.uetze.de ein.
Für einen vertraulichen Erstkontakt und weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Möller (05173 970-160) sowie im Team
Personal Frau Kobbe (05173 970-112) gern zur Verfügung.
https://www.uetze.de/bewerbung/stelle-917000606-21300.html?naviID=917000454&brotID=

Volltextsuche
• Gemeinde Uetze
• Marktstraße 9
• 31311 Uetze
• Telefon: 05173 970-00
• Fax: 05173 970-097
https://www.uetze.de/portal/kontakt.html?titel=Kontakt&naviID=reset1

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Erzieher*innen (d/m/w) | Gemeinde Uetze

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Sozial- und Erziehungsdienst unserer Kindertagesstätten der Gemeinde Uetze:
Erzieher*innen (d/m/w)
(Entgeltgruppe S 8a TVöD)
Zu besetzen sind:
mit 35-39 Stunden wöchentlich
mit 19,5-39 Stunden wöchentlich, gerne auch an den Nachmittagen
Sie interessieren sich für eine geringere Stundenzahl oder eine 3 oder 4 Tage Woche. Dann geben Sie gern eine Initiativbewerbung ab. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
In den Kindertagesstätten der Gemeinde Uetze wird sowohl im offenen Konzept als auch im Gruppenkonzept gearbeitet. Jede Kindertagesstätte ist individuell eingespielt. Die jeweiligen Konzepte finden Sie auf unserer Homepage.

Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Erzieher*in
• Sie haben viel Freude an der Arbeit mit Kindern
• Sie sind aufgeschlossen, einsatzfreudig, flexibel, selbständig und verantwortungsbewusst
• Zeitliche Flexibilität wird vorausgesetzt
Es wird eine grundsätzliche Bereitschaft zur Arbeit in den Nachmittagsstunden erwartet.

Wir bieten Ihnen:
• Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ansprechende und altersgerechte Kindertagesstätten
• Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung
• Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr während einer 5-Tage-Woche
• 2 Regenerationstage während einer 5-Tage-Woche
• Die Möglichkeit ein Dienstrad „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen
• Jobticket
• Firmenfitness (Hansefit)
• Diverse Vergünstigungen in den Bereich Shopping, Freizeitwelt, Reisen, Kultur u. v. m.

Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns über ein Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation in unseren Einrichtungen. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Onlinebewerbungsformular ein.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Teamleitung Frau Möller (05173 970-160) sowie im Team Personal Frau Reinecke (05173 970-125) und Frau Kobbe (05173 970-112) gern zur Verfügung.
https://www.uetze.de/bewerbung/stelle-917000567-21300.html?naviID=917000454&brotID=

Die AWO Region Hannover e. V. Hannover ist ein unabhängiger und gemeinnütziger Wohlfahrtsverband mit 52 Ortsvereinen und ca. 6.500 Mitgliedern. 1.500 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 700 Ehrenamtliche leisten in mehr als 100 Einrichtungen und Dienste vielfältige soziale Arbeit in den Städten und Gemeinden. Der Verband bietet Dienstleistungen in den Bereichen Erziehung, Bildung, Gesundheit, Beratung, Pflege und psychosoziale Hilfen an. Die Kindertagesstätte und Familienzentrum Schapers Kamp in 31311 Uetze (30 Krippenkinder und 75 Kindergartenkinder) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt vier Fachkräfte mit einer der folgenden Qualifikationen: Erzieher/in, Sozialpädagogische Assistent/in, Heilpädagog/in, Heilerziehungspfleger/in, Kinderpfleger/in (m/w/d) Aufgaben und Einsatzbereich: •       Arbeit mit 1 – 6jährigen im bereichsübergreifenden Arbeiten •       Betreuung von 105 Kindern zusammen mit ca. 20 Kolleginnen und Kollegen im Offenen Konzept •       Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen •       Planung, Vorbereitung und Durchführung von Angeboten •       Einsatz ressourcenorientierter Beobachtungsverfahren •       Vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personensorgeberechtigten •       Teilnahme an Dienstbesprechungen •       Fortlaufende Mitarbeit im Qualitätsentwicklungsprozess Einrichtung   Arbeitszeit: 30,00 – 38,50 Wstd. Individuelle Stundenumfänge können berücksichtig werden Freude an der Arbeit im Offenen Konzept und Teamarbeit Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII Bereitschaft zur konstruktiven Auseinandersetzung mit neuen Themen und zum teamorientierten Arbeiten Sowohl einfühlsame und offene Bezugsperson für die Kinder als auch gleichermaßen kompetente Ansprechperson für Personensorgeberechtigte Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Öffnungszeiten Die Kinder wünschen sich eine Person: die Duplo und Lego baut die gerne draußen ist und im Sand spielt die zaubern kann (weil es bis jetzt keiner kann) die mit Kreide malt die „Looping Louie“ spielt die Fußball spielt einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger eine interessante und abwechslungsreiche pädagogische Tätigkeit eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V. eine betriebliche Altersversorgung & Zeitwertkonten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aufstiegsmöglichkeiten Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Corporate Benefits Job-Ticket & Dienstrad

Die AWO Region Hannover e. V. Hannover ist ein unabhängiger und gemeinnütziger Wohlfahrtsverband mit 52 Ortsvereinen und ca. 6.500 Mitgliedern. 1.500 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 700 Ehrenamtliche leisten in mehr als 100 Einrichtungen und Dienste vielfältige soziale Arbeit in den Städten und Gemeinden. Der Verband bietet Dienstleistungen in den Bereichen Erziehung, Bildung, Gesundheit, Beratung, Pflege und psychosoziale Hilfen an.  In der Kindertagesstätte Am Weferlingser Weg 13, 31311 Uetze OT Hänigsen suchen wir zum nächstmöglichen Termin, zunächst befristet für eine Mutterschutz- und Elternzeitvertretung mit anschließender unbefristeter Weiterbeschäftigung innerhalb unseres Vertretungspools eine/n:  Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/-in, Kinderpfleger/-in, Heilpädagoge/-in, Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) Schwerpunkt: Krippe  Betreuung von 40 Kindern, davon 25 Kindergarten Kinder und 15 Krippenkinder im offenen Konzept  Päd. Arbeit nach Early Excelence und dem Situationsansatz  Übernahme von Randdiensten  Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten  Engagement sowie kooperatives Planen und Handeln in der Zusammenarbeit im Team  Zusammenarbeit mit anderen Institutionen in der Gemeinde  Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen  Teilnahme an Dienstbesprechungen, Studientagen und Fortbildungen       Arbeitszeit: 38,50 Wstd. Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern von 1 bis 6 Jahren  Erfahrungen in der Arbeit nach dem Situationsansatz und dem Beobachtungsverfahren nach Early Excellence  Hohe Kommunikationskompetenzen und Bereitschaft zum teamorientierten Arbeiten  Sowohl einfühlsame und offene Bezugsperson für die Kinder als auch gleichermaßen kompetente Ansprechperson  Bereitschaft zur konstruktiven Auseinandersetzung mit neuen Themen  Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Öffnungszeit  Zusammenarbeit mit den Eltern  Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII einen interessanten unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger  eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V.  eine betriebliche Altersversorgung und Zeitwertkonten  regelmäßige Fortbildungen  Job-Ticket und Dienstrad  Corporate Benefits  Aufstiegsmöglichkeiten

Die AWO Region Hannover e. V. Hannover ist ein unabhängiger und gemeinnütziger Wohlfahrtsverband mit 52 Ortsvereinen und ca. 6.500 Mitgliedern. 1.500 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 700 Ehrenamtliche leisten in mehr als 100 Einrichtungen und Dienste vielfältige soziale Arbeit in den Städten und Gemeinden. Der Verband bietet Dienstleistungen in den Bereichen Erziehung, Bildung, Gesundheit, Beratung, Pflege und psychosoziale Hilfen an.  Die Kindertagesstätte und Familienzentrum Schapers Kamp in 31311 Uetze (30 Krippenkinder und 75 Kindergartenkinder) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei:  Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in, Kinderpfleger/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in (m/w/d)    Arbeit mit 1 – 6jährigen im bereichsübergreifenden Arbeiten  Betreuung von 105 Kindern zusammen mit ca. 20 Kolleginnen und Kollegen im Offenen Konzept  Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen  Planung, Vorbereitung und Durchführung von Angeboten  Einsatz ressourcenorientierter Beobachtungsverfahren  Vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personensorgeberechtigten  Teilnahme an Dienstbesprechungen  Fortlaufende Mitarbeit im Qualitätsentwicklungsprozess Einrichtung       Arbeitszeit: 25,00 – 38,50 Wstd. (individuelle Wünsche zum Stundenumfang können berücksichtigt werden) Freude an der Arbeit im Offenen Konzept und Teamarbeit  Erfahrungen in der Arbeit nach dem Situationsansatz und die Umsetzung des Beobachtungsverfahrens nach Early Excellence  Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII  Bereitschaft zur konstruktiven Auseinandersetzung mit neuen Themen und zum teamorientierten Arbeiten  Sowohl einfühlsame und offene Bezugsperson für die Kinder als auch gleichermaßen kompetente Ansprechperson für Personensorgeberechtigte darstellen  Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Öffnungszeiten  Teilnahme an Veranstaltungen des Familienzentrums einen interessanten unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger  eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V.  eine betriebliche Altersversorgung und Zeitwertkonten  regelmäßige Fortbildungen  Aufstiegsmöglichkeiten  Job-Ticket und Dienstrad  Corporate Benefits

Die AWO Region Hannover e. V. Hannover ist ein unabhängiger und gemeinnütziger Wohlfahrtsverband mit 52 Ortsvereinen und ca. 6.500 Mitgliedern. 1.500 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 700 Ehrenamtliche leisten in mehr als 100 Einrichtungen und Dienste vielfältige soziale Arbeit in den Städten und Gemeinden. Der Verband bietet Dienstleistungen in den Bereichen Erziehung, Bildung, Gesundheit, Beratung, Pflege und psychosoziale Hilfen an.  In der Kindertagesstätte Am Weferlingser Weg 13, 31311 Uetze OT Hänigsen suchen wir zum nächstmöglichen Termin, zunächst befristet für eine Mutterschutz- und Elternzeitvertretung mit anschließender unbefristeter Weiterbeschäftigung innerhalb unseres Vertretungspools eine/n:  Erzieher/in, Sozialpädagogische/r Assistent/-in, Kinderpfleger/-in, Heilpädagoge/-in, Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) Schwerpunkt: Krippe  Betreuung von 40 Kindern, davon 25 Kindergarten Kinder und 15 Krippenkinder im offenen Konzept  Päd. Arbeit nach Early Excelence und dem Situationsansatz  Übernahme von Randdiensten  Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten  Engagement sowie kooperatives Planen und Handeln in der Zusammenarbeit im Team  Zusammenarbeit mit anderen Institutionen in der Gemeinde  Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen  Teilnahme an Dienstbesprechungen, Studientagen und Fortbildungen       Arbeitszeit: 38,50 Wstd. Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern von 1 bis 6 Jahren  Erfahrungen in der Arbeit nach dem Situationsansatz und dem Beobachtungsverfahren nach Early Excellence  Hohe Kommunikationskompetenzen und Bereitschaft zum teamorientierten Arbeiten  Sowohl einfühlsame und offene Bezugsperson für die Kinder als auch gleichermaßen kompetente Ansprechperson  Bereitschaft zur konstruktiven Auseinandersetzung mit neuen Themen  Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Öffnungszeit  Zusammenarbeit mit den Eltern  Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII einen interessanten unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger  eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V.  eine betriebliche Altersversorgung und Zeitwertkonten  regelmäßige Fortbildungen  Job-Ticket und Dienstrad  Corporate Benefits  Aufstiegsmöglichkeiten