Über uns Unser Auftraggeber, ein Familienunternehmen mit Tradition und Sitz im Märkischen Kreis/ Sauerland, ist ein erfolgreicher, führender und international agierender Hersteller und Anbieter von Komponenten der Elektroinstallation, der sich als Innovationsführer für die elektrische Infrastruktur von Gebäuden und Anlagen versteht. Sein Produktsegment basiert auf den Säulen Industrieinstallation, Gebäudeinstallation und Schutzinstallation, die er stets mit dem notwendigen Pionier- und Innovationsgeist weiterentwickelt. Mit mehr als 4.200 Mitarbeitenden weltweit werden die Produkte an 8 internationalen Standorten produziert und über 40 Landesgesellschaften sowie Partnern in mehr als 60 Ländern vertrieben. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung ist die nachfolgende Position zu besetzen: Interner Revisor (m/w/d) mit konzernweiter Zuständigkeit Risikomanagement - Prüfung und Auditierungen - Geschäftsprozesse Ihre Aufgaben • Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Prüfungen in allen Unternehmenseinheiten und -bereichen (im In- und Ausland) im Hinblick auf die Ordnungsmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit von Geschäftsprozessen sowie der Angemessenheit von Kontrollsystemen • Erarbeitung von Handlungsempfehlungen und Optimierungsvorschlägen • Selbstständige Abstimmung der Prüfungsergebnisse und der empfohlenen Verbesserungsmaßnahmen mit dem Management der geprüften Einheit • Erstellung von Revisionsberichten in deutscher und englischer Sprache sowie proaktive Nachverfolgung der Maßnahmenumsetzung • Weiterentwicklung der Revisionsmethoden und -prozesse sowie des Risikomanagementsystems • Direkte Berichterstattung an den CFO der Holding Ihr Profil • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in der internen Revisionsarbeit, vorzugsweise in einem global tätigen Unternehmen oder einer Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ergänzt durch Kommunikations- und Durchsetzungsstärke • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Lösungsorientierung • Versiert im Umgang mit MS Office Produkten und insgesamt IT-affin • Verhandlungssicheres Englisch in Verbindung mit internationaler Reisebereitschaft Ihr Anspruch an uns • Kollegialität und Wertschätzung in einem kollegialen Arbeitsumfeld eines inhabergeführten Konzerns • Eine moderne offene Feedbackkultur mit regelmäßigen Jour Fixes auf Geschäftsleitungsebene • Aktive Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, bei einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben • Attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen und umfassendem Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersversorgung und Versicherungen sowie diverse Bonusprogramme Der besondere Reiz in dieser Position liegt darin, in einem ausgezeichnet positionierten, stark wachsenden und sehr innovativen inhabergeführten Unternehmen die Zukunft aktiv mit zu gestalten. Kontakt Sie sind eine zuverlässige, engagierte Persönlichkeit, für die Qualität an erster Stelle steht und die ebenso gerne selbstständig und auch im Team arbeitet. Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer DO/UH 3597 an: Gerhard E. Dobrowolski: <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a> / 0175 2918 148 oder Uwe Happel: <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a> / 0151 7441 4215 Die Herren beantworten gerne auch Ihre Fragen vorab unter der Tel.-Nr. +49 69 666 70 70 oder den genannten Mobilnummern. Diskretion sowie die Beachtung eventueller Sperrvermerke ist selbstverständlich gewährleistet.
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Menden (Sauerland)
Über uns Unser Auftraggeber, ein Familienunternehmen mit Tradition
und Sitz im Märkischen Kreis/ Sauerland, ist ein erfolgreicher,
führender und international agierender Hersteller und Anbieter von
Komponenten der Elektroinstallation, der sich als Innovationsführer
für die elektrische Infrastruktur von Gebäuden und Anlagen versteht.
Sein Produktsegment basiert auf den Säulen Industrieinstallation,
Gebäudeinstallation und Schutzinstallation, die er stets mit dem
notwendigen Pionier- und Innovationsgeist weiterentwickelt. Mit mehr
als 4.200 Mitarbeitenden weltweit werden die Produkte an 8
internationalen Standorten produziert und über 40
Landesgesellschaften sowie Partnern in mehr als 60 Ländern
vertrieben. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung ist die nachfolgende
Position zu besetzen: Interner Revisor (m/w/d) mit konzernweiter
Zuständigkeit Risikomanagement - Prüfung und Auditierungen -
Geschäftsprozesse Ihre Aufgaben • Eigenverantwortliche Planung und
Durchführung von Prüfungen in allen Unternehmenseinheiten und
-bereichen (im In- und Ausland) im Hinblick auf die
Ordnungsmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit von Geschäftsprozessen
sowie der Angemessenheit von Kontrollsystemen • Erarbeitung von
Handlungsempfehlungen und Optimierungsvorschlägen • Selbstständige
Abstimmung der Prüfungsergebnisse und der empfohlenen
Verbesserungsmaßnahmen mit dem Management der geprüften Einheit •
Erstellung von Revisionsberichten in deutscher und englischer Sprache
sowie proaktive Nachverfolgung der Maßnahmenumsetzung •
Weiterentwicklung der Revisionsmethoden und -prozesse sowie des
Risikomanagementsystems • Direkte Berichterstattung an den CFO der
Holding Ihr Profil • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der
Wirtschaftswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation •
Mehrjährige Berufserfahrung in der internen Revisionsarbeit,
vorzugsweise in einem global tätigen Unternehmen oder einer
Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft • Selbstständige
und strukturierte Arbeitsweise, ergänzt durch Kommunikations- und
Durchsetzungsstärke • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und
hohe Lösungsorientierung • Versiert im Umgang mit MS Office
Produkten und insgesamt IT-affin • Verhandlungssicheres Englisch in
Verbindung mit internationaler Reisebereitschaft Ihr Anspruch an uns
• Kollegialität und Wertschätzung in einem kollegialen
Arbeitsumfeld eines inhabergeführten Konzerns • Eine moderne offene
Feedbackkultur mit regelmäßigen Jour Fixes auf
Geschäftsleitungsebene • Aktive Förderung der fachlichen und
persönlichen Weiterentwicklung, bei einer guten Vereinbarkeit von
Beruf und Privatleben • Attraktive Vergütung mit umfangreichen
Sozialleistungen und umfassendem Gesundheitsmanagement, betriebliche
Altersversorgung und Versicherungen sowie diverse Bonusprogramme Der
besondere Reiz in dieser Position liegt darin, in einem ausgezeichnet
positionierten, stark wachsenden und sehr innovativen
inhabergeführten Unternehmen die Zukunft aktiv mit zu gestalten.
Kontakt Sie sind eine zuverlässige, engagierte Persönlichkeit, für
die Qualität an erster Stelle steht und die ebenso gerne
selbstständig und auch im Team arbeitet. Dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer DO/UH 3597 an:
Gerhard E. Dobrowolski: [email protected] / 0175 2918 148 oder
Uwe Happel: [email protected] / 0151 7441 4215 Die Herren
beantworten gerne auch Ihre Fragen vorab unter der Tel.-Nr. +49 69 666
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eventueller Sperrvermerke ist selbstverständlich gewährleistet.