praxisintegrierte Ausbildung (PiA) zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (w/m/d)

Für das Familienzentrum bieten wir 1 Stelle (zum 01.08.2025) für die



**praxisintegrierte Ausbildung (PiA) zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in (w/m/d)**

**Bist Du interessiert an einer Ausbildung zur Erzieherin oder zum Erzieher und fragst Dich welche Möglichkeiten es gibt und wie Du den Einstieg in diesen Berufsweg findest?**

**Die praxisintegrierte Ausbildung könnte genau das Richtige für Dich sein. Innerhalb der Ausbildungsjahre werden Dir wertvolle praktische Erfahrungen in der KITA vermittelt und nebenbei erweiterst Du Dein pädagogisches Wissen in einer Fachschule. Während der Ausbildung erhältst Du ein gestaffeltes Ausbildungsgehalt ab Ausbildungsbeginn.**

**Zugangsvoraussetzungen für die PIA:**

- ein Berufsfachschulabschluss in der Fachrichtung „Sozial- und Gesundheitswesen“ **oder**
- Fachhochschulreife***** für Gesundheit und Soziales mit Schwerpunkt „Erziehungswissenschaft“ **oder**
- Abitur bzw. FH-Reife mit Langzeitpraktikum***** in einer Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe **oder**
- die Fachoberschulreife, ergänzt durch eine
1. einschlägigen Berufsausbildung (z.B. Kinderpfleger/in),
2. mindestens 5-jährige einschlägige Berufstätigkeit *oder*
3. Berufsausbildung mit Langzeitpraktikum***** in einer Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe

· Für den Ausbildungsstart benötigst Du einen PIA-Ausbildungsplatz an einer Fachschule im Rahmen der Ausbildung zum/zur Erzieher/in. Wir unterstützen Dich gern in dieser Angelegenheit

**Dein Profil:**

· Du hast Freude und Begeisterung im Umgang mit Kindern

- Du bist flexibel, zuverlässig und hast Lust Neues zu lernen und Dich weiter zu entwickeln
- Du hast Fähigkeiten, eigenverantwortlich und selbstständig zu handeln, konstruktiv im Team zusammenzuarbeiten

· Du besitzt gute sprachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen

**Wir bieten Dir:**

· eine bezahlte dreijährige Ausbildung

· Du erhältst eine 400 € Prämie bei erfolgreicher Abschlussprüfung

· vermögenswirksame Leistungen

· 30 Tage Urlaub

· eine fachlich fundierte praktische Ausbildung durch pädagogische Fachkräfte

· beste berufliche Perspektiven und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

· einen interessanten und vielfältigen Ausbildungsplatz mit staatlicher Anerkennung

· eine Aussicht auf Übernahme im Anschluss an die Ausbildung

Die Gemeinde Altenbeken setzt sich aktiv für die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit einem Grad der Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.

Für alle Fragen rund um die Ausbildung steht Dir Karin Raabe([[email protected]](mailto:[email protected])) als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung.

Haben wir Deine Interessen geweckt? Dann bewirb Dich bitte direkt hier über das Bewerberprotal mit den üblichen Bewerbungsunterlagen als zusammenhängende PDF-Datei. Wir freuen uns auf Dich!

***Übrigens:**

FOS- und Langzeitpraktika werden in allen zwei kommunalen Kindertageseinrichtungen gern ermöglicht.

Mit der Eingabe der Bewerbung erklärst Du Dich gleichzeitig einverstanden, dass erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens vorübergehend gespeichert werden.

Die Anstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Entgeltgruppe S 9 nach den Bestimmungen der KAVO mit einem Beschäftigungsumfang, der sich zwischen 32,0 und 39,0 Wochenstunden vereinbaren lässt.

Wir sind die Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH und betreiben 94 Kindertageseinrichtungen unterschiedlicher Größe in OWL. Wir leben einen alltagsnahen, weltoffenen und modernen religionspädagogischen Ansatz. Als Arbeitgeber verstehen wir uns als verlässlicher und zugewandter Partner für alle Lebenslagen. Welcher Herausforderung Sie sich auch stellen mögen: Wir finden gemeinsam gute Lösungen!
Arbeiten auf Augenhöhe ist für uns ebenso selbstverständlich wie vielfältige Bildungs- und Beratungsangebote zu fördern, um unsere Mitarbeitenden zu stärken.

Informationen zu unserer KiTa finden Sie unter https://www.kitaheiligkreuz-altenbeken.de/

Unser Team der 3-gruppigen Kath. KiTa Heilig Kreuz in Altenbeken freut sich auf Sie als

Ständige stellvertretende KiTa-Leitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Empathisch und selbstsicher unterstützen Sie die KiTa-Leitung in klar definierten Aufgabenbereichen. So sorgen Sie gemeinsam im Alltag dafür, dass Verwaltungsabläufe gelingen und die pädagogische Arbeit gesichert ist.
- Gemeinsam mit allen Mitarbeitenden sorgen Sie im pädagogischen Alltag dafür, dass die Kinder sich wohlfühlen und mit ihren Bedürfnissen und Anliegen beachtet werden.
- Durch Ihr Verantwortungsbewusstsein haben Sie die Mitarbeitenden gut im Blick und fördern gemeinsam mit der KiTa-Leitung bewusst die Stärken des Personals.
- Sie unterstützen die KiTa-Leitung bei der Konzept- und Qualitätsentwicklung, um so die Entwicklung der Kinder optimal zu fördern.
- Sie sorgen für eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Eltern, indem Sie Ihr professionelles Handeln klar kommunizieren
- Ihr professionelles Selbstverständnis sieht die Kinder als Ausgangspunkt des eigenen Entwicklungsprozesses.

Ihr Profil:

- Sie bringen eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Fachhochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik/Sozialpädagogik mit.
- Engagement und Leidenschaft zeichnen Ihre Arbeit aus.
- Die eigene persönliche und fachliche Reflektion ist für Sie genau so selbstverständlich wie die stetige Weiterentwicklung.
- Sie haben Freude daran, auch religionspädagogisch zu arbeiten.
- Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Bildungsdokumentationen und Qualitätsmanagementverfahren gewinnen.
- Bewusst tragen Sie Verantwortung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und deren Familien.

Wir bieten Ihnen:

- 30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage und zwei arbeitsfreie Tage am Heiligen Abend und Silvester
- Eine große Auswahl an Standorten, Kita-Größen und pädagogischen Profilen
- Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung
- Corporate Benefits, SportNavi (Eigenanteil von nur 22€/Monat) und Bike-Leasing (inkl. AG-Zuschuss)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf - zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
- Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
- Vergütung und Sozialleistung nach Tarif, inkl. Weihnachtszuwendung, pauschale Jahreszahlung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Anerkennung von bereits erreichten Erfahrungsstufen aus anderen Tarifbereichen bei vergleichbarer Tätigkeit
- Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Arbeit mit dem IQUE-Konzept als integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie (Firstbird)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 07.04.2024.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Sabine Montag unter der Telefonnummer 05251 1230-523 gerne zur Verfügung.

Kath. Kindertageseinrichtungen

Hochstift gem. GmbH

Leostraße 21

33098 Paderborn

https://kath-kitas-hochstift.de/

[email protected]