Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d), Start 2026

Willkommen im Team als

Ausbildung Immobilienkauffrau/-mann in der Commerz Real 2025

Das Unternehmen:

Wir schaffen nachhaltige Lebenswelten, die begeistern. Wer in eine stabile und nachhaltige Zukunft investieren will, kommt an realen Werten nicht vorbei. Bei der Commerz Real, einem Unternehmen der Commerzbank Gruppe, stehen diese bereits seit 50 Jahren im Mittelpunkt. Ob Immobilien, Solarparks, Leitungsnetze oder Produktionsanlagen: Wir konzentrieren uns auf attraktive Sachwertinvestments, die wir mit rund 780 Mitarbeitenden im In- und Ausland für unsere Kund*innen optimal strukturieren.


Aufgabe:

So läuft Deine 2,5 – 3-jährige Ausbildung ab:

- Gemeinsamer Start mit Einführungstagen, bei denen Du die Commerz Real und andere Abzubildenden und duale Student*innen kennenlernst und Dich direkt vernetzen kannst
- Du erhältst eine umfassende praktische Ausbildung in erfahrenen Teams und wirst Kenner*in in allen Themen rund um unsere Immobilien


Fachliche Expertise durch die Berufsschule (im Teilzeitmodell), begleitet durch interne Seminare.

Dabei gilt stets: Du lernst von unseren Profis und wir von Dir und deinen frischen Ideen.


Profil:

Um gemeinsam mit uns Immobilienexpert*in zu werden:

- Verfügst Du mindestens über einen guten Realschulabschluss
- Hast Du erste Kenntnisse in den Microsoft Office Programmen
- Kannst Du gut organisieren und hast gerne alles im Blick
- Bringst Du gute Englischkenntnisse mit
- Bist Du ein Kommunikationstalent und begegnest Menschen aufgeschlossen
- Denkst Du voraus und behältst Deine Ziele stets im Blick
- Bist Du neugierig und offen für technologische Neuheiten und dabei immer up to date
- Hast Du Spaß Dich stetig weiterzuentwickeln


Nach der erfolgreichen Ausbildung:

- Besitzt Du den IHK-Abschluss Immobilienkauffrau/-mann und hast bei guter Leistung gute Chancen auf eine Übernahme
- Hast Du die Option noch ein Studium aufzunehmen und, bei guter Leistung, die Chance durch unser internes Förderprogramm "ComStudent" ein Teil des Teams zu bleiben (Voraussetzung Fachhochschulreife)


Kontakt:

Commerz Real | Bereich People & Culture

Leon Christmann | Friedrichstraße 25 | 65185 Wiesbaden

Tel.: +49 611 7105-4553 | www.commerzreal.com/karriere

Wir freuen uns, wenn du ab dem 01.08.2025 Teil des Commerz Real Teams wirst.

Einleitung

Werde mit uns Immobilienexpert*in. Lerne den Lebenszyklus der Immobilien von A bis Z kennen: Die Verwaltung unserer Immobilien und die Betreuung unserer Mieter*innen sowie der Ankauf von neuen und der Verkauf von bestehenden Immobilien sind nur einige Aspekte deines abwechslungsreichen Arbeitsalltags.

Starte zum 01.08.2025 Deine Ausbildung und freue Dich über eine gestaffelte Vergütung von 1.350 €/ Monat im 1. Ausbildungsjahr bis zu 1.550 € im 3. Ausbildungsjahr.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bestehend aus CV, Motivationsschreiben und Zeugnissen!



Anforderungen

Um gemeinsam mit uns Immobilienexpert*in zu werden:

* Verfügst Du mindestens über einen guten Realschulabschluss
* Hast Du erste Kenntnisse in den Microsoft Office Programmen
* Kannst Du gut organisieren und hast gerne alles im Blick
* Bringst Du gute Englischkenntnisse mit
* Bist Du ein Kommunikationstalent und begegnest Menschen aufgeschlossen
* Denkst Du voraus und behältst Deine Ziele stets im Blick
* Bist Du neugierig und offen für technologische Neuheiten und dabei immer up to date
* Hast Du Spaß Dich stetig weiterzuentwickeln

 

Nach der erfolgreichen Ausbildung:

* Besitzt Du den IHK-Abschluss Immobilienkauffrau/-mann und hast bei guter Leistung gute Chancen auf eine Übernahme
* Hast Du die Option noch ein Studium aufzunehmen und, bei guter Leistung, die Chance durch unser internes Förderprogramm "ComStudent" ein Teil des Teams zu bleiben (Voraussetzung Fachhochschulreife)

Benefits

30 Tage Urlaub | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Mitarbeiterkonditionen | Diversity | Inspirierende Unternehmenskultur | Gesundheits- und Fitnessangebote |

Aufgaben

So läuft Deine 2,5 – 3-jährige Ausbildung ab:

* Gemeinsamer Start mit Einführungstagen, bei denen Du die Commerz Real und andere Abzubildenden und duale Student*innen kennenlernst und Dich direkt vernetzen kannst
* Du erhältst eine umfassende praktische Ausbildung in erfahrenen Teams und wirst Kenner*in in allen Themen rund um unsere Immobilien

Fachliche Expertise durch die Berufsschule (im Teilzeitmodell), begleitet durch interne Seminare.

Dabei gilt stets: Du lernst von unseren Profis und wir von Dir und deinen frischen Ideen.

Neben dem klassischen Bankgeschäft, als wichtigem Teil unserer
Kernkompetenz, bildet auch der Bereich Immobilien eine wesentliche
Säule unseres täglichen „Doings“.

Unser Ausbildungsangebot:

- Immobilienbewirtschaftung und -verwaltung.
- Wohnungsvermietung und -verkauf.
- Gebäudemanagement.
- Marketing.

- Unterstützung in der Planung und Umsetzung
zur Steigerung der Nachhaltigkeit von Gebäuden. - Duale Ausbildung:
das theoretische Wissen erwerben Sie in Seminaren über unseren
Kooperationspartner, der Frankfurt School of Finance & Management,
sowie in der Berufsschule, die im Teilzeitunterricht stattfindet.
- Sie werden somit optimal für die Abschlussprüfung vor der
Industrie- und Handelskammer (IHK) Wiesbaden vorbereitet.
- Wir begleiten Sie auch nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
in Ihrer persönlichen Personalentwicklung und fördern z.B. das
Studium zum Immobilienfachwirt/-in (IHK).

Das bringen Sie mit:

- Allgemeine Hochschulreife, Fachabitur oder
Mittlere Reife. - Sie sind in einem Vollzeitstudium und Ihnen fehlt
der Praxisbezug? Dann unterstützen wir Ihren Weg bei der Wahl der
richtigen Ausbildung.
- Hohes Interesse an der Immobilienwirtschaft.
- Eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, eine hohe
Team- und Kundenorientierung, gute Umgangsformen, ein freundliches
Auftreten sowie Verbindlichkeit und ein hohes Maß an
Zuverlässigkeit.
- Präzision bei der Aufgabenerledigung.
- Engagement und Spaß an der Arbeit und am Lernen.
- Sicherer Umgang mit der EDV.

Auch nicht zu vergessen:

- Die Ausbildung dauert insgesamt 2 1/2 Jahre.

- Vergütung:

- 1. Ausbildungsjahr 1.183 Euro
- 2. Ausbildungsjahr 1.244 Euro
- 3. Ausbildungsjahr 1.316 Euro

- Neben der Ausbildungsvergütung, einem 13. Gehalt und
Vermögenswirksamen Leistungen belohnen wir auch gute und sehr gute
Leistungen in der Zwischen- und Abschlussprüfung im Rahmen der
leistungs- und erfolgsorientierten Vergütung.
- Vertrauensarbeitszeit: unsere Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden
– mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens auch schon in der
Ausbildungszeit.
- Ihren Jahresurlaub von insgesamt 30 Tagen planen Sie - unter
Berücksichtigung der Schultage/-phasen und Prüfungsvorbereitungen -
nach Rücksprache mit Ihrer Ausbildungsleiterin eigenständig und
kannst diesen im Rahmen unseres Cafeteria-Systems sogar noch um bis zu
weitere 3 Tage aufstocken.

Die Leistungen der Wiesbadener Volksbank eG:

- Interne sowie externe Fort- und Weiterbildung, u.a. Förderung von
berufsbegleitenden Studiengängen
- Elektronik-Leasing, z. B. Smartphones und Zubehör
- Moderne Sozialleistungen: Cafeteria-System für Ihre individuelle
Sozialleistung
- Gesundheit im Beruf, z.B. Betriebssport in vielen Sparten
- JobRad-Leasing
- Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten

Engel & Völkers ist Deutschlands größtes bankenunabhängiges Maklerunternehmen mit mehr als 16.000 Mitarbeitern. International
sind wir in mehr als 30 Ländern aktiv.


Du bist an einer dynamischen und herausfordernden Karriere in der Immobilienbranche interessiert? Unser Immobilienbüro
sucht engagierte und begeisterungsfähigen Nachwuchs für eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d), der unser
Team in Wiesbaden verstärkt. Der Beruf bringt viele Vorteile mit sich, z. B. die Sicherheit des Arbeitsplatzes, die Möglichkeit, in einem
schnelllebigen und spannenden Umfeld mit großen Wachstums- und Erfolgschancen zu arbeiten, und die Chance, modernste
Technologie zu nutzen. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, solltest du einen ausgeprägten Sinn für Eigeninitiative haben,
dich für die Wirtschaft und den Immobilienmarkt interessieren und über ein ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick sowie
zwischenmenschliche Fähigkeiten verfügen. Wir legen Wert auf Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, Kundenwünsche zu
verstehen und darauf einzugehen. Wir glauben, dass eine gute Allgemeinbildung für den Erfolg in unserer Branche unerlässlich ist.
Deshalb suchen wir nach Bewerbern mit Abitur oder Fachhochschulreife. Wir freuen uns aber auch über Quereinsteiger, die
vielfältige Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen können. Auch Studienabbrecher sind willkommen!
Als Azubi erhältst du eine umfassende Ausbildung und wirst von unseren erfahrenen Büroleitern, Maklern und erfahrenen Azubis
betreut. Du wirst alles lernen, von Marketing- und Verkaufsstrategien bis hin zu Immobilienbewertung und rechtlichen
Anforderungen. Wir statten dich mit allen Werkzeugen und Kenntnissen aus, die du brauchst, um in dieser spannenden und
lohnenden Branche erfolgreich zu sein.


Wir suchen außerdem jemanden, der gerne mit modernster Technologie arbeitet, wie z.B. virtuelle Rundgänge mit Matterport und
Drohnenaufnahmen von Immobilien. Du wirst auch die Möglichkeit haben, die Social-Media-Aktivitäten mit einer externen
Agentur zu koordinieren und Social-Media-Inhalte zu erstellen, um die Immobilien zu präsentieren, die du verkaufst.


Wir legen viel Wert auf Teamarbeit, Integrität und Innovation. Wenn du wissbegierig bist, hart arbeiten willst und unsere Werte
teilst, dann wollen wir von dir hören! Komm zu uns und mache den ersten Schritt in Richtung einer herausfordernden
und erfüllenden Karriere als Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d).


Bewerbungen richten Sie bitte an:
Engel & Völkers Immobilien GmbH
Dipl.-Kfm. Norbert Beran
Rheinstraße 15
65185 Wiesbaden
[[email protected]](mailto:[email protected])

#dbVOI Immobilienkaufleute erarbeiten sich vielfältige vertriebliche Beratungskompetenzen und entwickeln sich systematisch weiter, um künftig die Akquisition und Vermittlung von privaten Wohnimmobilien innerhalb eines festen Vertriebsgebietes zu übernehmen. Dabei erlernst du von unseren Profis erfolgreiche Akquisitionsmethoden von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung. Du wirst in ein Außendienst-Team von Vertriebsleiter*innen eingebunden, die dich bei der aktiven Beratung und Vermittlung mit steigender Anforderung und Eigenverantwortung professionell begleiten. Zum weiteren Aufbau deiner Fachkompetenz bieten wir dir Theorieseminare und Praktika. Das solltest Du mitbringen * Schulabschluss Sekundarstufe I und Berufsausbildung oder (Fach-)Hochschulreife * Interesse an einer selbstständigen Beratungs- und Vermittlungstätigkeit im Wohnimmobilienmarkt * Kommunikationsstärke, Freude an Beratung und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse * Eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie Sicherheit in Gesprächsführung * Mindestalter: 21 Jahre, Führerschein Klasse B sowie Zugang zu einem PKW Benefits in der Ausbildung über Provision aus HGB-Vertrag hinaus: * Urlaubsgeld * Weihnachtsgeld * Vermögenswirksame Leistungen * 500,- Zuschuss zur Anschaffung eines Laptops/ iPads * Kostenloses Gehaltskonto Deine Aufgaben * Du erarbeitest dir vielfältige vertriebliche Beratungskompetenzen, und entwickelst dich systematisch weiter, um künftig die Akquisition und Vermittlung von privaten Wohnimmobilien innerhalb eines festen Vertriebsgebietes zu übernehmen. * Dabei erlernst du von unseren Profis erfolgreiche Akquisitionsmethoden - von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung.

#dbVOI Immobilienkaufleute erarbeiten sich vielfältige vertriebliche Beratungskompetenzen und entwickeln sich systematisch weiter, um künftig die Akquisition und Vermittlung von privaten Wohnimmobilien innerhalb eines festen Vertriebsgebietes zu übernehmen. Dabei erlernst du von unseren Profis erfolgreiche Akquisitionsmethoden von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung. Du wirst in ein Außendienst-Team von Vertriebsleiter*innen eingebunden, die dich bei der aktiven Beratung und Vermittlung mit steigender Anforderung und Eigenverantwortung professionell begleiten. Zum weiteren Aufbau deiner Fachkompetenz bieten wir dir Theorieseminare und Praktika. Das solltest Du mitbringen * Schulabschluss Sekundarstufe I und Berufsausbildung oder (Fach-)Hochschulreife * Interesse an einer selbstständigen Beratungs- und Vermittlungstätigkeit im Wohnimmobilienmarkt * Kommunikationsstärke, Freude an Beratung und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse * Eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie Sicherheit in Gesprächsführung * Mindestalter: 21 Jahre, Führerschein Klasse B sowie Zugang zu einem PKW Benefits in der Ausbildung über Provision aus HGB-Vertrag hinaus: * Urlaubsgeld * Weihnachtsgeld * Vermögenswirksame Leistungen * 500,- Zuschuss zur Anschaffung eines Laptops/ iPads * Kostenloses Gehaltskonto Deine Aufgaben * Du erarbeitest dir vielfältige vertriebliche Beratungskompetenzen, und entwickelst dich systematisch weiter, um künftig die Akquisition und Vermittlung von privaten Wohnimmobilien innerhalb eines festen Vertriebsgebietes zu übernehmen. * Dabei erlernst du von unseren Profis erfolgreiche Akquisitionsmethoden - von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Nachbereitung.

AUSBILDUNG ZUM
IMMOBILIENKAUFMANN (m/w/d)

Sie erlernen in 2,5 Jahren das gesamte Tätigkeitsfeld eines Immobilienkaufmanns (m/w/d) und legen so den Grundstein
für Ihre Zukunft. Das Aufgabenfeld reicht von der Bewirtschaftung von Immobilien über die Verwaltung von Wohneigentum
bis hin zur Begleitung von Bauvorhaben. Ihr Arbeitsplatz kann sowohl das Büro, als auch die Immobilie vor Ort sein. In jedem
Fall können Sie sich auf eine Ausbildung freuen, in der Sie immer mit Menschen zu tun haben.
Während der praktischen Ausbildung durchlaufen Sie alle Abteilungen der GWW und besuchen zweimal wöchentlich die
Berufsschule in Wiesbaden. Dabei stehen Ihnen täglich engagierte Ausbilder*innen mit Rat und Tat zur Seite. Wir fördern Ihre
Stärken und lassen Sie im Rahmen von Azubi-Projekten über den Tellerrand schauen. Am Ende der Ausbildung sind Sie »Fit
für die Zukunft«!

Einen typischen Arbeitsablauf in unserem Mietmanagement haben unsere Auszubildenden in einem
Video festgehalten – schauen Sie mal rein! Auf unserer Website finden Sie auch viele weitere Aktivitäten und
Erzählungen unserer Auszubildenden.

• Eine fundierte, praxisorientierte und spannende Ausbildung in einem modernen Arbeitsumfeld
• Einführungswoche: Ausbildungsstart Schritt für Schritt
• Individueller Ausbildungsplan
• Ausstattung mit mobilen Arbeitsmitteln
• Gute Chance auf Übernahme nach der Ausbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung gemäß Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft
• Hohe Work-Life-Balance durch flexibles Jahresarbeitszeitmodell
• Internes Schulungsprogramm und Teilnahme an externen Fortbildungsmaßnahmen – virtuelle und live –

GWW Gesundheitsmanagement mit diversen Kurs und Maßnahmenangeboten zur Gesundheitsförderung sowie Gesundheitstage
• Menschliches, offenes und konstruktives Arbeitsklima
• Kostenloses Jobticket
• Fahrzeugpool für Termine vor Ort

Das erwarten wir von Ihnen

• Sie haben das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen sehr guten Realschulabschluss. Besonders wichtig
sind uns dabei Ihre Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch.
• Persönlich zeichnen Sie sich durch Kommunikationsfähigkeit, Freundlichkeit und Teamgeist aus. Es macht Ihnen Freude
mit Menschen zu arbeiten und sich neuen Situationen zu stellen.
• Durch Lernbereitschaft, Engagement und Flexibilität runden Sie Ihr Profil ab.
Die GWW ist ein modernes, innovatives und leistungsstarkes Wohnungsbauunternehmen und mit über
13.500 Wohnungen der größte Anbieter von Wohnraum in Wiesbaden. Unsere Mission: Wir wollen Menschen,
die hier leben, ein schönes Zuhause geben. Und dafür geben wir alles. Jeden Tag. Mit Leidenschaft und vollem
Einsatz. Mit wirtschaftlichem Denken und Handeln.
GWW Wiesbadener Wohnbaugesellschaft mbH

Personalmanagement, Frau Augustin
Telefon: 0611 1700-470
www.gww-wiesbaden.de
Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung.
Die finale Bewerberauswahl startet im Oktober 2022.

Das Unternehmen Ruppert Immobilien wurde im Jahr 1974 gegründet und hat seinen Schwerpunkt in der Verwaltung von Wohnimmobilien, insbesondere der Wohnungseigentumsverwaltung und der Mietverwaltung.
Mit einem Team aus 5 Mitarbeitern agiert das Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet mit dem Schwerpunkt auf der Landeshauptstadt Wiesbaden.
Ab sofort suchen wir für unseren Standort in Wiesbaden eine/n Objektbetreuer/in (Voll- /Teilzeit).
Ihr Aufgabengebiet:
• Kaufmännische und technische Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften
• Vorbereitung, Teilnahme und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen
• Umsetzung der gefassten Beschlüsse
• Beauftragung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten
• Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Wohnungseigentümern, Handwerkern, Hausmeistern und Dritten
• Vermietungsmanagement
• Buchhaltung und Rechnungswesen
• Erstellen von Hausgeld- und Betriebskostenabrechnungen
Ihr Profil:
• Sie verfügen über eine gute mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur
• Starkes Interesse an der Immobilienbranche
• Motivation und Engagement
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen:
• Umfassende Ausbildung in allen Fachbereichen eines immobilienwirtschaftlichen Unternehmens
• Engagierter Ausbilder und fester Ansprechpartner über die gesamte Ausbildungszeit
• Angemessene Vergütung
• Individuelle Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten