Fahrer:in On-Demand-Verkehr

Job Description | Jobbörse Arbeitsagentur

Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fahrer:in On-Demand-Verkehr (w/m/d) für die NVO Nahverkehr Ostwestfalen am Standort Möhnesee.
Deine Aufgaben:

- Als Fahrer:in beförderst du zuverlässig und sicher unsere Fahrgäste im On-Demand-Verkehr mit Unterstützung eines EDV-gestützten Buchungssystems (Bedarfsverkehr mit Kleinbus)
- Des Weiteren überprüfst du die Einsatzfähigkeit deines Fahrzeugs vor der Abfahrt
- Die Überprüfung der Fahrberechtigung der Fahrgäste zählt zu deinen Aufgaben
- Zudem stellst du die Ordnung und Sauberkeit vor und nach deinen Fahrten sicher


Dein Profil:

- Du verfügst seit mindestens 2 Jahren über einen EU-Führerschein Klasse B (PKW)
- Du bist mindestens 21 Jahre alt und bringst gute Deutschkenntnisse mit (mindestens B1-Niveau)
- Dich zeichnet eine hohe Kundenfreundlichkeit, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit aus
- Personenbeförderungsschein wünschenswert oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
- Bereitschaft zum Schichtdienst (u.a. Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit)


Deine Vorteile
* Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
* Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
* Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.