Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Dienst der Edelsteinklinik, Facharbeiter (m/w/d) mit Zusatzqualifikation unbefristet in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr künftiger Arbeitsort Die Edelsteinklinik ist eine Fachklinik für Kinder- und Jugendrehabilitation mit 150 Betten, davon 100 Appartements für Kinder - Mutter/Vater Rehabilitation. Das Altersspektrum reicht vom Kleinkindesalter bis zur Volljährigkeit. Die Edelsteinklinik in Bruchweiler (Hunsrück) ist ein lebendiger Ort. Das multiprofessionelle Team ist aufgeschlossen für Ihre neuen Ideen, um die Leistungen für seine Patientinnen und Patienten - vom Kleinkind bis zum jungen Erwachsenen - noch besser zu machen. Ihre Aufgaben sind u.a. • Sie sind Teil eines kleinen Teams von Handwerkern (m/w/d) mit unterschiedlichen handwerklichen Schwerpunkten und für die Elektrik der Klinik zuständig. • Sie sind für die Überprüfung und Instandhaltung der gesamten elektrischen Anlage inkl. Fehlersuche und deren Behebung zuständig. • Sie sind außerdem für die Erweiterung bzw. Neuinstallation der elektrischen Anlage bei Umbau- und Erweiterungsbauten zuständig. • Sie entwickeln die elektrische Anlage der Klinik im Hinblick auf Gebäudeautomation weiter. • Sie reparieren defekte Geräte der unterschiedlichen Klinikfachbereiche und beseitigen Störungen in den Anlagen der Lüftungs-, Heizungs- und Schwimmbadtechnik. • Sie unterstützen bei der Koordinierung von Fremdfirmen. • Sie unterstützen ihre Teamkollegen bei jeglichen handwerklichen Fragestellungen und Hilfsdiensten. Und die Bezahlung? Die Stelle wird nach Tarifvertrag der TgDRV in Entgeltgruppe 6 bezahlt. Das bringen Sie mit • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise mit dem Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik, • Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation wären wünschenswert, • Führerschein Klasse B, • Kenntnis der bereichsinternen Sicherheitsvorschriften, • Berufserfahrung im jeweiligen Ausbildungsberuf, • Einsatzbereitschaft, selbständiges Arbeiten, Freundlichkeit, Flexibilität, Weiterbildungsbereitschaft, Belastbarkeit. Es gibt viele gute Gründe, für uns zu arbeiten: • Vereinbaren Sie berufliche und private Ziele - mit unseren planbaren Arbeitszeiten. • Geben Sie sich und Ihrer Familie Sicherheit: Die Rentenversicherung ist ein beständiger Arbeitgeber, der Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet. • Teamarbeit und Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben. • Leisten Sie eine sinnvolle Tätigkeit für die Gesellschaft. • Entwickeln Sie sich weiter: Wir unterstützen Ihre Fort- und Weiterbildungen - auch finanziell. • Mit Alterssicherung kennen wir uns aus: Deshalb unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge zusätzlich. • Nutzen Sie die Vorteile des öffentlichen Dienstes. • Die Edelsteinklinik liegt ausgesprochen familienfreundlich in einer Umgebung mit hohem Freizeitwert. • In der Umgebung gibt es auch Kindergärten und weiterführende Schulen. Steigen Sie nach der Familienpause wieder ein Wir schauen nach Lösungen damit Beruf und Familie unter einen Hut gebracht werden können, beispielsweise durch planbare Arbeitszeiten und Job-Sharing. Gleiche Chancen für alle Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen und sehen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität entgegen. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine ausgewogene Repräsentanz von Frauen und Männern in allen Ebenen an. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Gerne geben wir Ihnen die Möglichkeit zur Hospitation. So werden Sie Teil unseres Teams Sie glauben, dass Ihre berufliche Zukunft bei uns liegt? Dann zögern Sie nicht, sondern schicken Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und eventuellen Tätigkeitsnachweisen an: Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz Edelsteinklinik Lindenstraße 48 55758 Bruchweiler bei Idar-Oberstein Wir senden Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurück. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Im Falle einer Einstellung ist nach § 20 IfSG der Nachweis einer bestehenden Immunität gegen das Masernvirus erforderlich. Ihre Daten erheben und verarbeiten wir nach Maßgabe der EU-Datenschutzgrundverordnung und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz. Sie haben noch Fragen zur Stelle, zu uns oder zur Bewerbung? Egal ob zum Stellenprofil, zu uns oder der Ausschreibung - dann kontaktieren Sie bitte Herrn Carl-Philipp Bohrer, Bereichsleiter Technischer Dienst, unter Tel. 06786 12-2976. Kontaktadresse für Anfragen per E-Mail: [email protected]. Weitere Informationen über uns und unsere Kliniken im Internet: www.drv-rlp.de/karriere oder www.edelsteinklinik.de ..
Start Date
2024-09-14
Lindenstr., 55758, Bruchweiler, Rheinland Pfalz, Deutschland
Apply Through
Bruchweiler
Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Dienst der Edelsteinklinik,
Facharbeiter (m/w/d) mit Zusatzqualifikation
unbefristet in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Ihr künftiger Arbeitsort
Die Edelsteinklinik ist eine Fachklinik für Kinder- und Jugendrehabilitation mit 150 Betten, davon 100 Appartements für Kinder - Mutter/Vater Rehabilitation. Das Altersspektrum reicht vom Kleinkindesalter bis zur Volljährigkeit.
Die Edelsteinklinik in Bruchweiler (Hunsrück) ist ein lebendiger Ort. Das multiprofessionelle Team ist aufgeschlossen für Ihre neuen Ideen, um die Leistungen für seine Patientinnen und Patienten - vom Kleinkind bis zum jungen Erwachsenen - noch besser zu machen.
Ihre Aufgaben sind u.a.
• Sie sind Teil eines kleinen Teams von Handwerkern (m/w/d) mit unterschiedlichen handwerklichen Schwerpunkten und für die Elektrik der Klinik zuständig.
• Sie sind für die Überprüfung und Instandhaltung der gesamten elektrischen Anlage inkl. Fehlersuche und deren Behebung zuständig.
• Sie sind außerdem für die Erweiterung bzw. Neuinstallation der elektrischen Anlage bei Umbau- und Erweiterungsbauten zuständig.
• Sie entwickeln die elektrische Anlage der Klinik im Hinblick auf Gebäudeautomation weiter.
• Sie reparieren defekte Geräte der unterschiedlichen Klinikfachbereiche und beseitigen Störungen in den Anlagen der Lüftungs-, Heizungs- und Schwimmbadtechnik.
• Sie unterstützen bei der Koordinierung von Fremdfirmen.
• Sie unterstützen ihre Teamkollegen bei jeglichen handwerklichen Fragestellungen und Hilfsdiensten.
Und die Bezahlung?
Die Stelle wird nach Tarifvertrag der TgDRV in Entgeltgruppe 6 bezahlt.
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise mit dem Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik,
• Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation wären wünschenswert,
• Führerschein Klasse B,
• Kenntnis der bereichsinternen Sicherheitsvorschriften,
• Berufserfahrung im jeweiligen Ausbildungsberuf,
• Einsatzbereitschaft, selbständiges Arbeiten, Freundlichkeit, Flexibilität, Weiterbildungsbereitschaft, Belastbarkeit.
Es gibt viele gute Gründe, für uns zu arbeiten:
• Vereinbaren Sie berufliche und private Ziele - mit unseren planbaren Arbeitszeiten.
• Geben Sie sich und Ihrer Familie Sicherheit: Die Rentenversicherung ist ein beständiger Arbeitgeber, der Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz bietet.
• Teamarbeit und Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben.
• Leisten Sie eine sinnvolle Tätigkeit für die Gesellschaft.
• Entwickeln Sie sich weiter: Wir unterstützen Ihre Fort- und Weiterbildungen - auch finanziell.
• Mit Alterssicherung kennen wir uns aus: Deshalb unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge zusätzlich.
• Nutzen Sie die Vorteile des öffentlichen Dienstes.
• Die Edelsteinklinik liegt ausgesprochen familienfreundlich in einer Umgebung mit hohem Freizeitwert.
• In der Umgebung gibt es auch Kindergärten und weiterführende Schulen.
Steigen Sie nach der Familienpause wieder ein
Wir schauen nach Lösungen damit Beruf und Familie unter einen Hut gebracht werden können, beispielsweise durch planbare Arbeitszeiten und Job-Sharing.
Gleiche Chancen für alle
Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen und sehen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität entgegen. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine ausgewogene Repräsentanz von Frauen und Männern in allen Ebenen an. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Gerne geben wir Ihnen die Möglichkeit zur Hospitation.
So werden Sie Teil unseres Teams
Sie glauben, dass Ihre berufliche Zukunft bei uns liegt? Dann zögern Sie nicht, sondern
schicken Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und eventuellen Tätigkeitsnachweisen an:
Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz
Edelsteinklinik
Lindenstraße 48
55758 Bruchweiler bei Idar-Oberstein
Wir senden Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurück. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Im Falle einer Einstellung ist nach § 20 IfSG der Nachweis einer bestehenden Immunität gegen das Masernvirus erforderlich. Ihre Daten erheben und verarbeiten wir nach Maßgabe der EU-Datenschutzgrundverordnung und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz.
Sie haben noch Fragen zur Stelle, zu uns oder zur Bewerbung?
Egal ob zum Stellenprofil, zu uns oder der Ausschreibung - dann kontaktieren Sie bitte Herrn Carl-Philipp Bohrer, Bereichsleiter Technischer Dienst, unter Tel. 06786 12-2976.
Kontaktadresse für Anfragen per E-Mail: [email protected].
Weitere Informationen über uns und unsere Kliniken im Internet:
www.drv-rlp.de/karriere oder www.edelsteinklinik.de
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