Bezirksleiter (m/w/d)

Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen:
Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre
Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie
vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen
ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte.
Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Heidenheim
(Geschäftsgebiet der Heidenheimer Volksbank eG) Deine Aufgaben
Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank
Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste
Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start
in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes
Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der
Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle
Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität
im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und
Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte
Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann
freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei
Rückfragen: Frau Judith Burghardt Bezirksdirektorin Mobil: 01522
/2685909 Mail: [email protected]

Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen:
Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre
Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie
vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen
ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte.
Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Heidenheim
(Geschäftsgebiet der Heidenheimer Volksbank eG) Deine Aufgaben
Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank
Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste
Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start
in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes
Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der
Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle
Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität
im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und
Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte
Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann
freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei
Rückfragen: Herr Anton Reinhardt Bezirksdirektor Mobil: 01522/
2686393 Mail: [email protected]

Sie wollen beruflich ankommen?
Bei uns finden Sie Wertschätzung im krisensicheren Unternehmen!

Wir suchen Sie!

Bezirksleitung (m/w/d) in 89520 Heidenheim an der Brenz

Wir sind ein modernes, familiengeführtes Unternehmen, das täglich/stets neue Herausforderungen an sich und seine Mitarbeiter stellt! Unsere Bäckerei stellt täglich frische Produkte her, in top Qualität und kundenorientierter Service in einem tollen Arbeitsumfeld. Regionale Rohstoffe und traditionelle Rezepturen versprechen unseren Kunden täglichen Genuss.

Für unsere Filialen suchen wir eine flexible und zuverlässige Bezirksleitung in Vollzeit.

Hier in 2 Minuten bewerben (http://k58241.coveto.de/public/bewerbung/?id=1488)

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

- Sie sind Ansprechpartner für die Verkaufsteams Ihrer Fachgeschäfte
- Sie sind für die Durchführung aller Verkaufsaktivitäten und Aktionen verantwortlich
- Analyse der Verkaufskennzahlen und Ergreifung strategischer Maßnahmen zusammen mit der Verkaufsleitung
- Sie begleiten regelmäßig aktiv das Tagesgeschäft (z.B. Sortiment, Bestellungen, Warenpräsentation)
- Gewährleistung eines reibungslosen Services zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
- Arbeitsablaufoptimierung in Ihren Filialen

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.
Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.


Ihr Profil

- Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen und bringen idealerweise erste Führungserfahrungen mit
- Sie sind organisatorisch fit und haben Freude am aktiven Verkauf und der Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen
- Sie haben ein freundliches, offenes sowie überzeugendes Auftreten und bringen notwendiges Durchsetzungsvermögen mit
- Erfahrung in der Personalführung
- Sie können motivieren und es macht Ihnen Spaß mit Ihren Mitarbeitern die Filialen weiterzuentwickeln
- Lösungsorientierte Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Sie sind organisatorisch fit und haben Freude am aktiven Verkauf und der Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen
- Organisatorische und betriebswirtschaftliche Denk- und Herangehensweise
- Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen

- Mitarbeit in einem familiengeführten Unternehmen, welches sich durch ein mitarbeiterfreundliches Klima auszeichnet
- Eine leistungsgerechte Bezahlung außerhalb Tarif
- Urlaubs-und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter-Rabatte und attraktive Zusatzleistungen (PKW, Handy, Laptop)
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeiten in einem tollen Team
- Arbeit in einem dynamischen und aufstrebenden Team
- Intensive Einarbeitung und familiäres Miteinander auf Augenhöhe
- Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz
- Flache Hierarchien

So geht es weiter

- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners

Sie möchten wechseln?

Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.

Wir freuen uns auf Sie!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Marketing, Kundenangebote erstellen, Akquisition, Außendienstorganisation, -steuerung, -planung, Kosten- und Leistungsrechnung, Kalkulation, Reklamationsbearbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Bezirksleitung (Handel, Vertrieb), Außendienstunterstützung

Unser Kunde ist eine traditionelle und mittelständische Familienbäckerei. Die qualitativ hochwertigen Produkte aus der handwerklich ausgerichteten Backstube werden in den ca. 25 Standorten angeboten. Zu den großen Stärken unseres Kunden gehört die kontinuierliche Entwicklung in allen Unternehmensbereichen. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung als Bezirksleitung (m/w/d) südlich von Aalen? Dann ist unser Kunde genau der Richtige für Sie!

Ihre Aufgaben:
- Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der zu betreuenden Standorte
- Einführung neuer Standards und Umsetzung der bestehenden Verkaufsstandards
- Erster Ansprechpartner und fachliche Führungskraft der Mitarbeiter
- Einarbeiten neuer sowie Weiterentwicklung der bestehenden Mitarbeiter
- Filialchecks zur Sicherstellung der Standards hinsichtlich Qualität, Hygiene und Arbeitssicherheit
- Verkaufsseitige Begleitung der Marketingaktivitäten und Steuerung von Verkaufsaktionen
- Kennzahlenanalyse und -kontrolle sowie Ableitung zentraler Maßnahmen

Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bestenfalls in der Bäckerei- oder Lebensmittelbranche, (System-) Gastronomie, Hotellerie oder im Lebensmitteleinzelhandel
- Berufserfahrung im Verkauf, gerne in der (System-) Gastronomie oder im Einzelhandel, bestenfalls in der Bäckerei- oder Lebensmittelbranche
- Führungserfahrung im Filialsystem und erstes betriebswirtschaftliches Know-How
- Kommunikationsgeschick und hohe Vermittlungskompetenz sowie Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft
- Vorausschauende Denkweise mit Hands-On-Mentalität
- Organisationstalent und die Fähigkeit Prozesse ganzheitlich zu betrachten


Wir bieten Ihnen:
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Dienstwagen auch zur Privatnutzung, Laptop und Handy
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Einen langfristigen Arbeitsplatz in einem etablierten, wachstumsorientierten Familienunternehmen


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, nach Möglichkeit über unsere Karriereseite www.perema.de/stellenangebote oder per E-Mail zukommen lassen.