Heilerziehungspfleger in der Kinder- und Jugendhilfe (Fachkraft) (m/w/d)

Für unser **Kinder- und Familienzentrum Anne Frank** in Reiskirchen suchen wir **zum nächstmöglichen Zeitpunkt**:

**Erzieher / Heilerziehungspfleger / Kindheitspädagogen (w/m/d)**

für eine altersgemischte Kitagruppe (2-6 Jahre), für 39 Std. wöchentlich, unbefristet

sowie für 25 Std. wöchentlich, unbefristet

****

****

****

Im Kinder- und Familienzentrum Anne Frank werden bis zu 137 Kinder vom 10. Lebensmonat bis zur Einschulung in fünf Kitagruppen (2-6 Jahre) und in einer Krippengruppe (1-3 Jahre) betreut und pädagogisch gefördert. Als pädagogische Fachkraft sind Sie im Rahmen der Öffnungszeiten (7.00 – 16.30 Uhr) mit der Betreuung, der pädagogischen Förderung und der Unterstützung der Kinder im Kindertagesstättenalltag betraut.

****

**Sie bringen mit:**

·   Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft in Tageseinrichtungen für Kinder (lt. HKJHG; Hess.KiföG)

·   Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern

·   Bereitschaft zur Reflexion der eigenen und gemeinsamen Arbeit im Team

·   Hohes Engagement für die Belange der Kinder mit und ohne Behinderung und deren Familien sowie die Bereitschaft, die Konzeption unserer Einrichtung mitzutragen und fortzuschreiben

**Zu Ihren Aufgaben gehören:**

·   Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung ab dem 2. Lebensjahr bis zum Schuleintritt

·   Intensive Kooperation mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft

·   Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Frühförderung, Therapiezentren, Beratungsstellen, Grund- und Förderschulen, etc.)

·   Konzeptionsentwicklung und –Fortschreibung

****

**Wir bieten Ihnen:**

·   Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team

·   Supervision

·   Entgelt gemäß TVöD SuE 8a

·   Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

·   Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei

Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung

·   Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: [http://benefits.lhgi.de](http://benefits.lhgi.de)

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

****

**Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 30.11.2024.**

Für telefonische Rückfragen **zur Stellenausschreibung** wenden Sie sich bitte an:

Frau Sibylle Kötzel

Kinder- und Familienzentrum Anne Frank

06408 / 503639-10

Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für unser **Kinder- und Familienzentrum Anne Frank** in Reiskirchen suchen wir **zum nächstmöglichen Zeitpunkt**:

**Erzieher / Heilerziehungspfleger / Kindheitspädagogen (w/m/d)**

für eine Krippengruppe (1-3 Jahre) für 33 Std. wöchentlich, unbefristet

****

****

Im Kinder- und Familienzentrum Anne Frank werden bis zu 137 Kinder vom 10. Lebensmonat bis zur Einschulung in fünf Kitagruppen (2-6 Jahre) und in einer Krippengruppe (1-3 Jahre) betreut und pädagogisch gefördert. Als pädagogische Fachkraft sind Sie im Rahmen der Öffnungszeiten (7.00 – 16.30 Uhr) mit der Betreuung, der pädagogischen Förderung und der Unterstützung der Kinder im Kindertagesstättenalltag betraut.

****

**Sie bringen mit:**

·   Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft in Tageseinrichtungen für Kinder (lt. HKJHG; Hess.KiföG)

·   Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern

·   Bereitschaft zur Reflexion der eigenen und gemeinsamen Arbeit im Team

·   Hohes Engagement für die Belange der Kinder mit und ohne Behinderung und deren Familien sowie die Bereitschaft, die Konzeption unserer Einrichtung mitzutragen und fortzuschreiben

**Zu Ihren Aufgaben gehören:**

·   Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung ab dem 2. Lebensjahr bis zum Schuleintritt

·   Intensive Kooperation mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft

·   Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Frühförderung, Therapiezentren, Beratungsstellen, Grund- und Förderschulen, etc.)

·   Konzeptionsentwicklung und –Fortschreibung

****

**Wir bieten Ihnen:**

·   Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team

·   Supervision

·   Entgelt gemäß TVöD SuE 8a

·   Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

·   Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei

Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung

·   Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: [http://benefits.lhgi.de](http://benefits.lhgi.de)

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.

****

**Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 30.11.2024.**

Für telefonische Rückfragen **zur Stellenausschreibung** wenden Sie sich bitte an:

Frau Sibylle Kötzel

Kinder- und Familienzentrum Anne Frank

06408 / 503639-10

Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Erzieher/in für eine pädagogische Betreuungstätigkeit an der Kirschbergschule (Grundschule) in Reiskirchen
ab sofort gesucht.
(wöchentliche Arbeitszeit von bis zu 25 Stunden).

Eingruppierung: nach dem Sozial- und Erziehungsdienst bis zur S8a (je nach Qualifikation)
Arbeitszeit: (Teilzeit bis zu 25 Wochenstunden), in der Regel zwischen 11:15 und 17:30 Uhr
Anstellungsdauer: UNBEFRISTET
Bewerbungsfrist: 30.09.2024
Anstellungsträger: ZAUG gGmbH

Die Grundschule in Reiskirchen sucht ab sofort für ihr schulisches Bildungs- und Betreuungsangebot
„Pakt für den Ganztag“ eine/n: Erzieher/-in
im Arbeitsbereich „pädagogische Betreuung“.

Aufgabengebiete:
• Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Umsetzung des Betreuungsangebotes in Abstimmung mit der Betreuungskoordination
• pädagogische Betreuung von Grundschulkindern
• Freizeitangebote insbesondere im Kreativ- und Bewegungsbereich
• Ferienbetreuung
• Elterngespräche - Dokumentation

Anforderungen:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder ähnliche/gleichwertige Qualifikation
• flexible Einsatzfähigkeit in allen Betreuungsbereichen
• Fähigkeit auch große Gruppen bedarfsgerecht zu beschäftigen
• Einfühlungsvermögen, Ideenreichtum und Kommunikationskompetenz
• Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Team- und Konfliktfähigkeit
• Allgemeine Computerkenntnisse

Von Vorteil sind:
• Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung von Kindern im Grundschulalter
• Übungsleiterschein

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 30.09.2024 an:

ZAUG gGmbH
Personalabteilung
Kiesweg 31
35394 Gießen

Gerne auch per E-Mail an: [email protected]

Für Rückfragen steht Ihnen unter 0641-9522510 Herr Robert Gajski, gerne zur Verfügung.

Erzieher/in für eine pädagogische Betreuungstätigkeit an der Kirschbergschule (Grundschule) in Reiskirchen
ab sofort gesucht.
(wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden).

Eingruppierung: nach dem Sozial- und Erziehungsdienst bis zur S8a (je nach Qualifikation)
Arbeitszeit: Teilzeit (30 Wochenstunden), in der Regel zwischen 11:15 und 17:30 Uhr
Anstellungsdauer: UNBEFRISTET
Bewerbungsfrist: 30.09.2024
Anstellungsträger: ZAUG gGmbH

Die Grundschule in Reiskirchen sucht ab sofort für ihr schulisches Bildungs- und Betreuungsangebot
„Pakt für den Ganztag“ eine/n: Erzieher/-in
im Arbeitsbereich „pädagogische Betreuung“.

Aufgabengebiete:
• Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Umsetzung des Betreuungsangebotes in Abstimmung mit der Betreuungskoordination
• pädagogische Betreuung von Grundschulkindern
• Freizeitangebote insbesondere im Kreativ- und Bewegungsbereich
• Ferienbetreuung
• Elterngespräche - Dokumentation

Anforderungen:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder ähnliche/gleichwertige Qualifikation
• flexible Einsatzfähigkeit in allen Betreuungsbereichen
• Fähigkeit auch große Gruppen bedarfsgerecht zu beschäftigen
• Einfühlungsvermögen, Ideenreichtum und Kommunikationskompetenz
• Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Team- und Konfliktfähigkeit
• Allgemeine Computerkenntnisse

Von Vorteil sind:
• Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung von Kindern im Grundschulalter
• Übungsleiterschein

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 30.09.2024 an:

ZAUG gGmbH
Personalabteilung
Kiesweg 31
35394 Gießen

Gerne auch per E-Mail an: [email protected]

Für Rückfragen steht Ihnen unter 0641-9522510 Herr Robert Gajski, gerne zur Verfügung.

Wir suchen:

1 AUSHILFE (auf Minijob-Basis) als
pädagogische/r Betreuer/in (m/w/d)

im "Pakt für den Ganztag" an der Grundschule in Reiskirchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Wir bieten:

• Ca. 20-25 Arbeitsstunden im Monat

• 15,00 Euro / Stunde

Wir erwarten:

• Interesse an Arbeit mit Kindern
• Einfühlungsvermögen, freundliche Umgangsformen und Ideenreichtum
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Interkulturelle Offenheit

Die Welt ein bisschen
inklusiver machen!

Wir suchen Sie:

Heilerziehungspfleger in der Kinder- und Jugendhilfe (Fachkraft) (m/w/d) in 35447 Reiskirchen

auf Basis einer Vollzeitstelle in der Kinder- und Jugendhilfe

Unsere zentrale Aufgabe in der Kinder- und Jugendhilfe ist es, dem einzelnen jungen Menschen ein Leben zu ermöglichen, das individuelle Verantwortung, Freiheit, Selbstständigkeit, notwendige Förderung und Hilfestellung sowie Inklusion in das soziale Umfeld gewährleistet.

Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild „Mensch im Mittelpunkt“.

Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen.

Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Hier in zwei Minuten bewerben

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

Ihre Hauptaufgabe ist die Gestaltung eines individuell angemessenen Bezugsrahmens zu den betreuten Kindern, Jugendlichen und jungen Volljährigen.

Sie nehmen die Aufgaben eines Bezugsbetreuers/einer Bezugsbetreuerin wahr.

Zudem strukturieren und organisieren Sie den gesamten Lebensalltag der Gruppe.

Darüber hinaus verantworten Sie die Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung der individuellen Hilfeplanung.

Sie pflegen eine fachlich fundierte Kooperation mit allen am Erziehungsprozess Beteiligten.

Das ist uns sehr wichtig

Unserem Anspruch an eine umfängliche person[en]zentriere Arbeit werden wir durch flexible und innovative Maßnahmen gerecht.

Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran, bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen – auch gegen Widerstände. Spontaneität und Beharrlichkeit zählen dabei ebenso zu Ihren Eigenschaften wie Empathie und Wertschätzung für andere Menschen.

Die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter*innen ist unser kostbarstes Gut, von daher unterstützen und fördern wir Fort- und Weiterbildung in vielerlei Hinsicht.

Ihr Profil

• Sie bringen eine auf mindestens drei Jahre ausgelegten Fachschulausbildung mit – insbesondere in den Bereichen Pädagogik, soziale Arbeit oder Pflege.
• Sie verstehen es, nach außen und nach innen zu kommunizieren und Kooperationen einzugehen.
• Ihre fachliche Kompetenz geht einher mit einer ausgeprägten psychischen und physischen Belastbarkeit.
• Sie sind flexibel, handeln eigenverantwortlich und planen Ihre Arbeit unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Ressourcen selbstständig.
• Für die Ausübung dieser Tätigkeit ist ein Führerschein Klasse B oder BE unerlässlich.

Wir bieten Ihnen

• Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen.
• Kommen Sie in ein innovatives Team, das offen für neue Wege ist.
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt.
• Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.
• Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
• Eine offene Arbeitsatmosphäre - wertschätzend und respektvoll.

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!

Die Welt ein bisschen
inklusiver machen!

Wir suchen Sie:

Heilerziehungspfleger in der Kinder- und Jugendhilfe (Fachkraft) (m/w/d) in 35447 Reiskirchen

auf Basis einer Vollzeitstelle in der Kinder- und Jugendhilfe

Unsere zentrale Aufgabe in der Kinder- und Jugendhilfe ist es, dem einzelnen jungen Menschen ein Leben zu ermöglichen, das individuelle Verantwortung, Freiheit, Selbstständigkeit, notwendige Förderung und Hilfestellung sowie Inklusion in das soziale Umfeld gewährleistet.

Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild „Mensch im Mittelpunkt“.

Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen.

Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Hier in zwei Minuten bewerben

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

Ihre Hauptaufgabe ist die Gestaltung eines individuell angemessenen Bezugsrahmens zu den betreuten Kindern, Jugendlichen und jungen Volljährigen.

Sie nehmen die Aufgaben eines Bezugsbetreuers/einer Bezugsbetreuerin wahr.

Zudem strukturieren und organisieren Sie den gesamten Lebensalltag der Gruppe.

Darüber hinaus verantworten Sie die Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung der individuellen Hilfeplanung.

Sie pflegen eine fachlich fundierte Kooperation mit allen am Erziehungsprozess Beteiligten.

Das ist uns sehr wichtig

Unserem Anspruch an eine umfängliche person[en]zentriere Arbeit werden wir durch flexible und innovative Maßnahmen gerecht.

Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran, bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen – auch gegen Widerstände. Spontaneität und Beharrlichkeit zählen dabei ebenso zu Ihren Eigenschaften wie Empathie und Wertschätzung für andere Menschen.

Die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter*innen ist unser kostbarstes Gut, von daher unterstützen und fördern wir Fort- und Weiterbildung in vielerlei Hinsicht.

Ihr Profil

• Sie bringen eine auf mindestens drei Jahre ausgelegten Fachschulausbildung mit – insbesondere in den Bereichen Pädagogik, soziale Arbeit oder Pflege.
• Sie verstehen es, nach außen und nach innen zu kommunizieren und Kooperationen einzugehen.
• Ihre fachliche Kompetenz geht einher mit einer ausgeprägten psychischen und physischen Belastbarkeit.
• Sie sind flexibel, handeln eigenverantwortlich und planen Ihre Arbeit unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Ressourcen selbstständig.
• Für die Ausübung dieser Tätigkeit ist ein Führerschein Klasse B oder BE unerlässlich.

Wir bieten Ihnen

• Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen.
• Kommen Sie in ein innovatives Team, das offen für neue Wege ist.
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt.
• Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.
• Eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
• Eine offene Arbeitsatmosphäre - wertschätzend und respektvoll.

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!

Erzieher / Heilerziehungspfleger / Kindheitspädagogen (w/m/d)
Für unser Kinder- und Familienzentrum Anne Frank in Reiskirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:



Erzieher / Heilerziehungspfleger / Kindheitspädagogen (w/m/d)

in Tageseinrichtungen für Kinder

für altersgemischte Kitagruppen (2-6 Jahre) und Krippengruppe (1-3 Jahre)

in Voll- oder Teilzeit für 25-39 Std. wöchentlich, unbefristet





Im Kinder- und Familienzentrum Anne Frank werden bis zu 137 Kinder vom 10. Lebensmonat bis zur Einschulung in fünf Kitagruppen (2-6 Jahre) und in einer Krippengruppe (1-3 Jahre) betreut und pädagogisch gefördert. Als pädagogische Fachkraft sind Sie im Rahmen der Öffnungszeiten (7.00 – 16.30 Uhr) mit der Betreuung, der pädagogischen Förderung und der Unterstützung der Kinder im Kindertagesstättenalltag betraut.

Sie bringen mit:
·   Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechende Ausbildung als Fachkraft in Tageseinrichtungen für Kinder (lt. HKJHG; Hess.KiföG)

·   Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern

·   Bereitschaft zur Reflexion der eigenen und gemeinsamen Arbeit im Team

·   Hohes Engagement für die Belange der Kinder mit und ohne Behinderung und deren Familien sowie die Bereitschaft, die Konzeption unserer Einrichtung mitzutragen und fortzuschreiben

Zu Ihren Aufgaben gehören:
·   Betreuung und Förderung von Kindern mit und ohne Behinderung ab dem 1. bis 3. Lebensjahr bzw. 2. Lebensjahr bis zum Schuleintritt

·   Intensive Kooperation mit den Eltern im Sinne der Erziehungspartnerschaft

·   Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Frühförderung, Therapiezentren, Beratungsstellen, Grund- und Förderschulen, etc.)

·   Konzeptionsentwicklung und –Fortschreibung

Wir bieten Ihnen:
·   Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team

·   Supervision

·   Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

·   Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung

·   Entgelt gemäß TVöD SuE 8a

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.



Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 15.01.2024.



Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:

Birgit Klein

Leitung Kinder- und Familienzentrum Anne Frank
06408/5036390