Fachdozent (m/w/d) kostenfreie DIRKETVERMITTLUNG! (Dozent/in - Hochschulen und Akademien)

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Fachdozent (m/w/d) kostenfreie DIRKETVERMITTLUNG! (Dozent/in - Hochschulen und Akademien) in Gera

Fachdozent (m/w/d) kostenfreie DIRKETVERMITTLUNG! (Dozent/in - Hochschulen und Akademien) in Gera, Deutschland

Job as Dozent/in - Hochschulen und Akademien in Gera , Thüringen, Deutschland

Job Description

 
Fachdozent (m/w/d) kostenfreie DIRKETVERMITTLUNG!

Standort: Gera
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 39 - 39 Stunden pro Woche

Heute bewerben, Morgen starten! Geht nicht? Gibt`s nicht!
Im Auftrag unseres Kundenunternehmens suchen wir Dich als Fachdozent (m/w/d)  für die strukturelle und fachliche Betreuung von Teilnehmern in kaufmännischen Weiterbildungen, Umschulungen und Coachings.


Keine Arbeitnehmerüberlassung! Nur Direktvermittlung! Kostenfrei!

 

Einstiegstermin: in Absprache

 

Unser Kundenunternehmen bietet:


- Vergütung nach Haustarif, Gruppe 8
- Einarbeitung durch Patenschaftsmodell
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Zielgerichtete Weiterbildung der Mitarbeiter
- Ein motiviertes, multiprofessionelles Mitarbeiterteam mit hoher Leistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Qualitätsverständnis


 

Deine Aufgaben:


- Beratung von Interessenten und Organisation/Durchführung von Weiterbildungen und Umschulungen im kaufmännischen Bereich sowie Coachings
- fachliche Unterstützung der Teilnehmenden in den grundlegenden kaufmännischen Bereichen und im Coaching: Kaufmännische Grundlagen (EDV, kaufmännisches Rechnen), Rechnungswesen/Kosten-/Leistungsrechnung, Personalwesen, Absatzwirtschaft/Marketing, Kommunikation, gegebenenfalls Kaufmännische Anwendersoftware, Dokumentation des Unterrichts/der Konsultationen, Bewerbungscoaching (berufliche Orientierung, Bewerbungsunterlagen, Mobilität, Flexibilität))
- Vorbereitung von Teilnehmenden auf Abschlussprüfungen in verschiedenen kaufmännischen Umschulungsberufen
- Anwenden von unterschiedlichen Methoden und Lernmodellen
- Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen


 

Dein Profil:


- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Ausbildereignungsprüfung vorteilhaft
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung wünschenswert, Quereinstieg möglich!
- Kenntnisse über Fördermaßnahmen nach SGB II und SGB III
- sehr gute EDV-Kenntnisse in Office, Anwendersoftware DATEV und/oder Lexware von Vorteil
- selbständiges Arbeiten
- Organisationsfähigkeit
- pädagogisches Geschick
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Organisations- und Sozialkompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- sicheres und überzeugendes Auftreten
- hohe Leistungsbereitschaft


 


Tag der offenen Tür: Jeden Montag bis Freitag zwischen 09:00 Uhr - 16:00 Uhr, habst Du die Möglichkeit, auch ohne Termin vorbei zu kommen. Lerne uns kennen, wir beantworten Deine Fragen und finden die passende Position für Dich. Du willst nicht alleine erscheinen? Kein Problem, bringe noch jemanden mit und wir laden Dich und Deine Begleitung bei einem guten Gespräch zum Kaffee ein!

 

Akzent - zuverlässig, stark, für Dich da!

 

Worauf wartest Du? Melde Dich!
Du erreichst uns unter den gängigen Kanälen oder nutze die Möglichkeit der Schnellbewerbung unter den gängigen Messengern unter 01775927822!

Fragen? Einfach anrufen!
Akzent Personaldienstleistungen GmbH NL Gera
Stephanie Kupfer
Friedericistraße 9
07545 Gera
Tel: 0365 55247213
Handy: 01775927822
Fax: 036555247222

Web: <a href="www.akzent-personal.de/jobs-in-gera" target="_blank" rel="nofollow">www.akzent-personal.de/jobs-in-gera</a>
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Europa.eu

Europa.eu

Start Date

2024-02-15

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Frau Stephanie Kupfer

Friedericistraße 9

7545

07545, Gera, Thüringen, Deutschland

www.akzent-personal.de

Akzent Personaldienstleistungen GmbH Logo
Published:
2024-02-15
UID | BB-65ce66a023324-65ce66a023325
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- Einarbeitung durch Patenschaftsmodell
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- Anspruchsvolle Aufgaben in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Zielgerichtete Weiterbildung der Mitarbeiter
- Ein motiviertes, multiprofessionelles Mitarbeiterteam mit hoher Leistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Qualitätsverständnis



Deine Aufgaben:

- Beratung von Interessenten und Organisation/Durchführung von Weiterbildungen und Umschulungen im kaufmännischen Bereich sowie Coachings
- fachliche Unterstützung der Teilnehmenden in den grundlegenden kaufmännischen Bereichen und im Coaching: Kaufmännische Grundlagen (EDV, kaufmännisches Rechnen), Rechnungswesen/Kosten-/Leistungsrechnung, Personalwesen, Absatzwirtschaft/Marketing, Kommunikation, gegebenenfalls Kaufmännische Anwendersoftware, Dokumentation des Unterrichts/der Konsultationen, Bewerbungscoaching (berufliche Orientierung, Bewerbungsunterlagen, Mobilität, Flexibilität))
- Vorbereitung von Teilnehmenden auf Abschlussprüfungen in verschiedenen kaufmännischen Umschulungsberufen
- Anwenden von unterschiedlichen Methoden und Lernmodellen
- Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen



Dein Profil:

- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Ausbildereignungsprüfung vorteilhaft
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung wünschenswert, Quereinstieg möglich!
- Kenntnisse über Fördermaßnahmen nach SGB II und SGB III
- sehr gute EDV-Kenntnisse in Office, Anwendersoftware DATEV und/oder Lexware von Vorteil
- selbständiges Arbeiten
- Organisationsfähigkeit
- pädagogisches Geschick
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Organisations- und Sozialkompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- sicheres und überzeugendes Auftreten
- hohe Leistungsbereitschaft



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Fax: 036555247222

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2024-05-20
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- Vergütung nach Haustarif, Gruppe 8
- Einarbeitung durch Patenschaftsmodell
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Zielgerichtete Weiterbildung der Mitarbeiter
- Ein motiviertes, multiprofessionelles Mitarbeiterteam mit hoher Leistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Qualitätsverständnis



Deine Aufgaben:

- Beratung von Interessenten und Organisation/Durchführung von Weiterbildungen und Umschulungen im kaufmännischen Bereich sowie Coachings
- fachliche Unterstützung der Teilnehmenden in den grundlegenden kaufmännischen Bereichen und im Coaching: Kaufmännische Grundlagen (EDV, kaufmännisches Rechnen), Rechnungswesen/Kosten-/Leistungsrechnung, Personalwesen, Absatzwirtschaft/Marketing, Kommunikation, gegebenenfalls Kaufmännische Anwendersoftware, Dokumentation des Unterrichts/der Konsultationen, Bewerbungscoaching (berufliche Orientierung, Bewerbungsunterlagen, Mobilität, Flexibilität))
- Vorbereitung von Teilnehmenden auf Abschlussprüfungen in verschiedenen kaufmännischen Umschulungsberufen
- Anwenden von unterschiedlichen Methoden und Lernmodellen
- Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen



Dein Profil:

- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Ausbildereignungsprüfung vorteilhaft
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung wünschenswert, Quereinstieg möglich!
- Kenntnisse über Fördermaßnahmen nach SGB II und SGB III
- sehr gute EDV-Kenntnisse in Office, Anwendersoftware DATEV und/oder Lexware von Vorteil
- selbständiges Arbeiten
- Organisationsfähigkeit
- pädagogisches Geschick
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Organisations- und Sozialkompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- sicheres und überzeugendes Auftreten
- hohe Leistungsbereitschaft



Tag der offenen Tür: Jeden Montag bis Freitag zwischen 09:00 Uhr - 16:00 Uhr, habst Du die Möglichkeit, auch ohne Termin vorbei zu kommen. Lerne uns kennen, wir beantworten Deine Fragen und finden die passende Position für Dich. Du willst nicht alleine erscheinen? Kein Problem, bringe noch jemanden mit und wir laden Dich und Deine Begleitung bei einem guten Gespräch zum Kaffee ein!



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2024-04-18
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- Vergütung nach Haustarif, Gruppe 8
- Einarbeitung durch Patenschaftsmodell
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Zielgerichtete Weiterbildung der Mitarbeiter
- Ein motiviertes, multiprofessionelles Mitarbeiterteam mit hoher Leistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Qualitätsverständnis




Deine Aufgaben:


- Beratung von Interessenten und Organisation/Durchführung von Weiterbildungen und Umschulungen im kaufmännischen Bereich sowie Coachings
- fachliche Unterstützung der Teilnehmenden in den grundlegenden kaufmännischen Bereichen und im Coaching: Kaufmännische Grundlagen (EDV, kaufmännisches Rechnen), Rechnungswesen/Kosten-/Leistungsrechnung, Personalwesen, Absatzwirtschaft/Marketing, Kommunikation, gegebenenfalls Kaufmännische Anwendersoftware, Dokumentation des Unterrichts/der Konsultationen, Bewerbungscoaching (berufliche Orientierung, Bewerbungsunterlagen, Mobilität, Flexibilität))
- Vorbereitung von Teilnehmenden auf Abschlussprüfungen in verschiedenen kaufmännischen Umschulungsberufen
- Anwenden von unterschiedlichen Methoden und Lernmodellen
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- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Ausbildereignungsprüfung vorteilhaft
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung wünschenswert, Quereinstieg möglich!
- Kenntnisse über Fördermaßnahmen nach SGB II und SGB III
- sehr gute EDV-Kenntnisse in Office, Anwendersoftware DATEV und/oder Lexware von Vorteil
- selbständiges Arbeiten
- Organisationsfähigkeit
- pädagogisches Geschick
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Organisations- und Sozialkompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- sicheres und überzeugendes Auftreten
- hohe Leistungsbereitschaft





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Unser Kundenunternehmen bietet:


- Vergütung nach Haustarif, Gruppe 8
- Einarbeitung durch Patenschaftsmodell
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Zielgerichtete Weiterbildung der Mitarbeiter
- Ein motiviertes, multiprofessionelles Mitarbeiterteam mit hoher Leistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Qualitätsverständnis




Deine Aufgaben:


- Beratung von Interessenten und Organisation/Durchführung von Weiterbildungen und Umschulungen im kaufmännischen Bereich sowie Coachings
- fachliche Unterstützung der Teilnehmenden in den grundlegenden kaufmännischen Bereichen und im Coaching: Kaufmännische Grundlagen (EDV, kaufmännisches Rechnen), Rechnungswesen/Kosten-/Leistungsrechnung, Personalwesen, Absatzwirtschaft/Marketing, Kommunikation, gegebenenfalls Kaufmännische Anwendersoftware, Dokumentation des Unterrichts/der Konsultationen, Bewerbungscoaching (berufliche Orientierung, Bewerbungsunterlagen, Mobilität, Flexibilität))
- Vorbereitung von Teilnehmenden auf Abschlussprüfungen in verschiedenen kaufmännischen Umschulungsberufen
- Anwenden von unterschiedlichen Methoden und Lernmodellen
- Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen




Dein Profil:


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- Ausbildereignungsprüfung vorteilhaft
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung wünschenswert, Quereinstieg möglich!
- Kenntnisse über Fördermaßnahmen nach SGB II und SGB III
- sehr gute EDV-Kenntnisse in Office, Anwendersoftware DATEV und/oder Lexware von Vorteil
- selbständiges Arbeiten
- Organisationsfähigkeit
- pädagogisches Geschick
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Organisations- und Sozialkompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- sicheres und überzeugendes Auftreten
- hohe Leistungsbereitschaft





Tag der offenen Tür: Jeden Montag bis Freitag zwischen 09:00 Uhr - 16:00 Uhr, habst Du die Möglichkeit, auch ohne Termin vorbei zu kommen. Lerne uns kennen, wir beantworten Deine Fragen und finden die passende Position für Dich. Du willst nicht alleine erscheinen? Kein Problem, bringe noch jemanden mit und wir laden Dich und Deine Begleitung bei einem guten Gespräch zum Kaffee ein!



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2023-12-14
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Keine Arbeitnehmerüberlassung! Nur Direktvermittlung! Kostenfrei!



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Unser Kundenunternehmen bietet:


- Vergütung nach Haustarif, Gruppe 8
- Einarbeitung durch Patenschaftsmodell
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
- Anspruchsvolle Aufgaben in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Zielgerichtete Weiterbildung der Mitarbeiter
- Ein motiviertes, multiprofessionelles Mitarbeiterteam mit hoher Leistungsbereitschaft und einem ausgeprägten Qualitätsverständnis




Deine Aufgaben:


- Beratung von Interessenten und Organisation/Durchführung von Weiterbildungen und Umschulungen im kaufmännischen Bereich sowie Coachings
- fachliche Unterstützung der Teilnehmenden in den grundlegenden kaufmännischen Bereichen und im Coaching: Kaufmännische Grundlagen (EDV, kaufmännisches Rechnen), Rechnungswesen/Kosten-/Leistungsrechnung, Personalwesen, Absatzwirtschaft/Marketing, Kommunikation, gegebenenfalls Kaufmännische Anwendersoftware, Dokumentation des Unterrichts/der Konsultationen, Bewerbungscoaching (berufliche Orientierung, Bewerbungsunterlagen, Mobilität, Flexibilität))
- Vorbereitung von Teilnehmenden auf Abschlussprüfungen in verschiedenen kaufmännischen Umschulungsberufen
- Anwenden von unterschiedlichen Methoden und Lernmodellen
- Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen




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- Ausbildereignungsprüfung vorteilhaft
- Erfahrung in der Berufsausbildung und/oder in der Erwachsenenbildung wünschenswert, Quereinstieg möglich!
- Kenntnisse über Fördermaßnahmen nach SGB II und SGB III
- sehr gute EDV-Kenntnisse in Office, Anwendersoftware DATEV und/oder Lexware von Vorteil
- selbständiges Arbeiten
- Organisationsfähigkeit
- pädagogisches Geschick
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationskompetenz, Organisations- und Sozialkompetenz
- Motivation und Einsatzbereitschaft
- sicheres und überzeugendes Auftreten
- hohe Leistungsbereitschaft





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2023-11-13