(Senior) Executive Performance Governance & Controlling (m/w/d)

Du interessierst Dich für Performance Controlling, Financial Planning & Forecasting und hast Lust in einem internationalen Umfeld das Group Controlling auf das nächste Level zu heben? Du besitzt eine hohe Zahlenaffinität, bist analytisch stark und übernimmst gerne Verantwortung? Dann werde Teil unseres Teams in München und bewirb Dich jetzt!DO WHAT YOU LOVE:Im Team „Financial Planning & Analysis“ unterstützt Du sowohl die monatlichen Top-Management Performance Reviews, als auch die strategische, mittel- und kurzfristige Finanzplanung & ForecastingDu bist die Schnittstelle zwischen den Ländern & Management Board, erstellst Abweichungsanalysen und definierst Maßnahmen zur zukünftigen ZielerreichungDu konzipierst zukünftige Planungs- und Forecasting Ansätze, definierst neue KPI- und Treibermodelle und arbeitest cross-funktional mit unterschiedlichen Abteilungen (z.B. Strategy, Operations Performance oder Fleet Analytics) zusammenDu bist End-to-End involviert und begleitest neben der Konzeption auch die technische Umsetzung Deiner IdeenDu blickst über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ansätze, Gedanken und Innovationen ein, die Du eigenständig umsetztCOME AS YOU ARE:Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL (oder vergleichbare Studiengänge) und bringst bereits mehrjährige berufliche Erfahrung in den Bereichen Finance/Controlling & Planning, der Unternehmensberatung oder führenden Industrieunternehmen mitDu hast ein stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Freude an komplexen Fragestellungen und lässt Dich durch unterschiedliche Informationsquellen nicht aus der Ruhe bringenDu hast umfassende Excel Kenntnisse, eine Technologieaffinität sowie Spaß an der Neukonzeption und Implementierung von Controlling ToolsDu bist kommunikations- sowie durchsetzungsstark und hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den Austausch mit internationalen KollegenDu arbeitest gerne in Teams, bist motiviert eigene Ideen einzubringen und besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach darzustellenZusätzliche InformationenArbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich: Das rasante und profitable Wachstum von SIXT fundiert auf einem soliden Wirtschaften, einer belastbaren Planung und einer effizienten Steuerung der Governance und Compliance Struktur der Gruppe. Der Finanzbereich, inklusive Governance, Compliance und Risk Management, trägt maßgeblich dazu bei und bietet ein breites Feld an spannenden Themen: von Rechnungslegung über Planungs- und Koordinationsaufgaben, Risk Management und Controlling bis hin zu Beratungsleistungen, mit dem Ziel der internen Geschäftsprozessoptimierung. Eine unverzichtbare Rolle spielen dabei auch die Interne Revision, die Assurance und Beratung kombiniert, um die Effektivität der Bereiche zu optimieren.Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

Du bist Controller (m/w/d) aus Leidenschaft und möchtest mit Deiner Arbeit einen wertvollen Beitrag zum Wachstum der Business Unit Van & Truck leisten?Macht es Dir Spaß, Dich in einem internationalen Arbeitsumfeld zu bewegen und mit den Entscheidern auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten? Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Als (Senior) Executive Performance Governance & Controlling (m/w/d) Van & Truck bist Du erster Ansprechpartner innerhalb der Business Unit rund um Planung sowie Performance Controlling und bist verantwortlich für das Reporting mit allen geschäftsrelevanten KPIs. Zudem begleitest Du strategische Initiativen wie z.B. Mergers & Acquisitions Aktivitäten durch Business Cases und Analysen und hast dadurch die Möglichkeit Dich bei Projekten mit Impact aktiv einzubringen.DO WHAT YOU LOVE:Du erstellst eigenständig das Reporting für die Business Unit Van & Truck und interpretierst die Ergebnisse, um frühzeitig Trends und Entwicklungen zu erkennenDu verlierst nie den Blick über alle geschäftsrelevanten KPIs und leistest somit einen wertvollen Beitrag zur Steuerung der Business Unit Van & TruckDu leitest monatliche Performance Controlling Meetings mit den Geschäftsführern unserer Corporate Länder, erarbeitest gemeinsam Optimierungsmaßnahmen und prüfst kontinuierlich den FortschrittDu bist erster Ansprechpartner innerhalb der Business Unit für alle Fragen rund um Planung sowie Performance Controlling und entwickelst Dich Stück für Stück zum absoluten Experten für unsere ZahlenweltDu beteiligst Dich aktiv an der Weiterentwicklung der Margenrechnung und hinterfragst dabei kontinuierlich bestehende Logiken und ProzesseDu verantwortest analytische Projekte auf globaler Ebene innerhalb der Business Unit Van & Truck und unterstützt das Management bei strategischen Initiativen wie z.B. Mergers & Acquisitions Aktivitäten durch Business Cases und AnalysenCOME AS YOU ARE:Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL oder einem vergleichbaren Studiengang, sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich (Performance) ControllingDich zeichnen analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe ausDu verlierst Dich nicht im Detail, denkst pragmatisch und bist ergebnisorientiertDu brauchst für Excel keine Maus und beherrschst PowerPointDir liegt es in einem internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeitenDu kannst Deine Empfehlungen auf Deutsch und Englisch strukturiert dem Management kommunizierenZusätzliche InformationenArbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich: Das rasante und profitable Wachstum von SIXT fundiert auf einem soliden Wirtschaften, einer belastbaren Planung und einer effizienten Steuerung der Governance und Compliance Struktur der Gruppe. Der Finanzbereich, inklusive Governance, Compliance und Risk Management, trägt maßgeblich dazu bei und bietet ein breites Feld an spannenden Themen: von Rechnungslegung über Planungs- und Koordinationsaufgaben, Risk Management und Controlling bis hin zu Beratungsleistungen, mit dem Ziel der internen Geschäftsprozessoptimierung. Eine unverzichtbare Rolle spielen dabei auch die Interne Revision, die Assurance und Beratung kombiniert, um die Effektivität der Bereiche zu optimieren.Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

Du bist Controller (m/w/d) by heart und möchtest Dich einer neuen, spannenden Herausforderung stellen, kannst Dich aber noch nicht entscheiden in welchem Bereich Du Dich spezialisieren willst? Kein Problem! In einem ersten Gespräch finden wir gemeinsam heraus, in welchem unserer Controlling Teams Du Dein Potenzial am besten entfalten und Dich weiterentwickeln kannst. Bewirb Dich jetzt und werde Controller (m/w/d) bei SIXT! DO WHAT YOU LOVE:Van&Truck: In Deiner Rolle bist Du für das Reporting der Business Unit Van & Truck verantwortlich und analysierst und interpretierst Ergebnisse, um frühzeitig Trends zu erkennen. Du überwachst wichtige Kennzahlen und leitest monatliche Performance Controlling Meetings mit den Geschäftsführern der Corporate Länder. Dabei entwickelst du Dich zum Experten (m/w/d) für die Finanzdaten der Business Unit. Zusätzlich unterstützt Du das Management bei strategischen Projekten wie Mergers & Acquisitions durch Business Cases und Analysen.Performance Controlling: Im Team "Financial Planning & Analysis" unterstützt Du monatliche Top-Management Performance Reviews sowie strategische Finanzplanung. Du bist die Schnittstelle zwischen Ländern & Management Board, erstellst Abweichungsanalysen und definierst Maßnahmen zur Zielerreichung. Zudem konzipierst Du Planungs- und Forecasting Ansätze, entwickelst KPI- und Treibermodelle und arbeitest cross-funktional mit verschiedenen Abteilungen zusammen. IT Controlling: Du bist für den ganzheitlichen Überblick über alle technischen Bereiche verantwortlich und sicherst die Transparenz der Produktteams sowie der Produkte/Projekte in Bezug auf Umfang und Budget in einer agilen Umgebung. Des Weiteren kommunizierst Du die konsolidierten Entwicklungspläne an verschiedene Interessensgruppen und stimmst sie vierteljährlich mit der Geschäftsleitung ab. Group Controlling: Du bist für die Durchführung und Leitung des Monatsabschlusses im Controlling verantwortlich und gewährleistest die präzise und rechtzeitige Finalisierung unseres Performance-P&L. Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Umwandlung manueller Prozesse in automatisierte Abläufe. Internationales Controlling & Forderungsmanagement: Du klärst offene Forderungen im Austausch mit unserem Forderungsmanagement, Kundenservice und internationalen Partnern. Dabei sicherst Du die Datenqualität in Abrechnungsprozessen, identifizierst Fehlerquellen und leitest Korrekturmaßnahmen ab. Du optimierst Prozesse, leitest Projekte zur Implementierung neuer Abrechnungsprozesse und analysierst KPIs wie Realisierungsquoten. Purchase Controlling: Du bist für die Optimierung der internationalen Fahrzeugflotte verantwortlich, analysierst Kosten und entwickelst Optimierungsmodelle. Zudem legst Du die Rahmenbedingungen für den internationalen Fahrzeugeinkauf fest und überwachst deren Einhaltung. Du unterstützt den Einkauf bei der Automatisierung von Prozessen und hinterfragst sowie verbesserst bestehende Abläufe und Kontrollmechanismen. Zudem analysierst Du die erstellten Dashboards und leitest Handlungsempfehlungen für den Einkauf daraus ab.COME AS YOU ARE:Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (BWL oder ein vergleichbarer Studiengang), sowie mehrjährige Berufserfahrung mit Du zählst Excel und PowerPoint zu Deinen besten Freunden (m/w/d) und hast Spaß in der Datenanalyse und dem Aufbau komplexer Excel-ModelleDu verfügst über analytisches Geschick, arbeitest gerne mit Zahlen und denkst lösungsorientiert Du hast keine Angst Prozesse zu hinterfragen und Verbesserungen voranzutreibenDu hast kein Problem im Daily Business zwischen den Sprachen Deutsch und Englisch zu wechseln und zählst Durchsetzungskraft, Kommunikationsstärke und Souveränität zu Deinen Stärken Zusätzliche InformationenArbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich: Das rasante und profitable Wachstum von SIXT fundiert auf einem soliden Wirtschaften, einer belastbaren Planung und einer effizienten Steuerung der Governance und Compliance Struktur der Gruppe. Der Finanzbereich, inklusive Governance, Compliance und Risk Management, trägt maßgeblich dazu bei und bietet ein breites Feld an spannenden Themen: von Rechnungslegung über Planungs- und Koordinationsaufgaben, Risk Management und Controlling bis hin zu Beratungsleistungen, mit dem Ziel der internen Geschäftsprozessoptimierung. Eine unverzichtbare Rolle spielen dabei auch die Interne Revision, die Assurance und Beratung kombiniert, um die Effektivität der Bereiche zu optimieren.Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

Du bist Controller (m/w/d) aus Leidenschaft und hast Lust mit Deinem Team die Erstellung der monatlichen Performance-P&L aufs nächste Level zu heben? Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Accounting macht Dir Spaß und Du willst grundlegend verstehen, wie SIXT finanziell tickt? Dann haben wir den richtigen Job für Dich! Als Executive Group Controlling (m/w/d) bist Du für den reibungslosen Monatsabschlussprozess im Controlling verantwortlich. Gemeinsam mit Deinem Team schaffst Du damit die Grundlage für unser Group Reporting und das Performance Controlling. Zudem hinterfragst Du bestehende Prozesse und hast stets die Optimierung deines Aufgabenbereichs im Blick. Dadurch entwickelst Du Dich Stück für Stück zum absoluten Experten für unsere Zahlenwelt und bildest die wesentliche Schnittstelle zum Accounting.DO WHAT YOU LOVE:Die Durchführung und Steuerung des Monatsabschlusses im Controlling liegen vollständig in Deiner HandDu stellst die korrekte und pünktliche Finalisierung unserer Performance-P&L sicherDu übernimmst perspektivisch die Leitung eines mehrköpfigen TeamsMit deinem Controlling-Wissen bereicherst Du unser Group Controlling und leistest einen wesentlichen Beitrag zur Transformation manueller Tätigkeiten in automatisierte ProzesseDu arbeitest in enger Abstimmung mit einer Vielzahl von SIXT-Abteilungen wie bspw. dem Accounting, Analytics sowie Business IntelligenceCOME AS YOU ARE:Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL oder einem vergleichbaren Studiengang und bereits mehrjährige berufliche Erfahrung in den Bereichen Controlling oder Accounting gesammeltIm Herzen bist Du Controller (m/w/d) und bewegst Dich auch bei Accounting-Fragestellungen auf sicheren BeinenDu hast bereits Erfahrung in der Durchführung und auch in der prozessualen Steuerung von MonatsabschlüssenIdealerweise konntest Du schon erste Führungserfahrung sammeln  Du kennst Excel wie Deine Westentasche und hast Erfahrung in einem gängigen ERP-System wie SAP Du sprichst fließend Deutsch und EnglischZusätzliche InformationenArbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich: Das rasante und profitable Wachstum von SIXT fundiert auf einem soliden Wirtschaften, einer belastbaren Planung und einer effizienten Steuerung der Governance und Compliance Struktur der Gruppe. Der Finanzbereich, inklusive Governance, Compliance und Risk Management, trägt maßgeblich dazu bei und bietet ein breites Feld an spannenden Themen: von Rechnungslegung über Planungs- und Koordinationsaufgaben, Risk Management und Controlling bis hin zu Beratungsleistungen, mit dem Ziel der internen Geschäftsprozessoptimierung. Eine unverzichtbare Rolle spielen dabei auch die Interne Revision, die Assurance und Beratung kombiniert, um die Effektivität der Bereiche zu optimieren.Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

Du suchst nach einer Möglichkeit Controlling, Forderungsmanagement und internationales Arbeiten zu vereinen? Dann bist Du bei uns genau richtig!Zur Verstärkung unseres internationalen Vertriebsteams Business to Partner (B2P) suchen wir ab sofort einen engagierten und motivierten Controller (m/w/d) mit Projekterfahrung für das Controlling & Forderungsmanagement internationaler Großkunden. Bei uns kannst Du Deiner Passion nachgehen, Projekte eigenverantwortlich zu übernehmen und sowohl Deine eigenen Ideen einzubringen als auch Systeme und Prozesse aktiv mitzugestalten. Bewirb Dich jetzt und zeig uns was Du kannst! DO WHAT YOU LOVE:Du übernimmst die Verantwortung der Klärung offener Forderungen im aktiven Austausch mit unserem Forderungsmanagement, Kundenservice sowie den internationalen PartnernDu stellst die Datenqualität in allen Abrechnungsprozessen sicher, identifizierst Fehlerquellen und leitest Korrektur- bzw. Verbesserungsmaßnahmen abDu wirkst an der Optimierung unserer Prozesse mit und übernimmst Projektverantwortung, um beispielsweise die Implementierung neuer Abrechnungsprozesse für Großkunden voranzubringen! Du bist verantwortlich für die Analyse und Präsentation verschiedener KPIs - beispielsweise Realisierungsquoten oder Kostenentwicklung der Bonusvereinbarungen und stellst diese als Handlungsgrundlage dem Management und Vertriebsteam bereitDu bildest die Schnittstelle zwischen verschiedenen Geschäftsbereichen und hast die Möglichkeit Dich zukünftig in ergänzenden Themenbereichen weiterzubildenCOME AS YOU ARE:Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung oder hast studiert und idealerweise erste BerufserfahrungDu verfügst über analytisches Geschick, arbeitest gerne mit Zahlen und denkst lösungsorientiertDu hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel, kannst mit großen Datenmengen umgehen und findest Dich schnell in anderen Programmen zurechtDu bist geschickt in der Strukturierung von Projektthemen und überführst bestehende Herausforderungen eigenständig in neue LösungenDu hast kein Problem im Daily Business zwischen den Sprachen Deutsch und Englisch zu wechseln und zählst Durchsetzungskraft, Kommunikationsstärke und Souveränität zu Deinen StärkenZusätzliche InformationenArbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich: Das rasante und profitable Wachstum von SIXT fundiert auf einem soliden Wirtschaften, einer belastbaren Planung und einer effizienten Steuerung der Governance und Compliance Struktur der Gruppe. Der Finanzbereich, inklusive Governance, Compliance und Risk Management, trägt maßgeblich dazu bei und bietet ein breites Feld an spannenden Themen: von Rechnungslegung über Planungs- und Koordinationsaufgaben, Risk Management und Controlling bis hin zu Beratungsleistungen, mit dem Ziel der internen Geschäftsprozessoptimierung. Eine unverzichtbare Rolle spielen dabei auch die Interne Revision, die Assurance und Beratung kombiniert, um die Effektivität der Bereiche zu optimieren.Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!

Zur Unterstützung unserer Wirtschaftsdirektion suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung.Im Rahmen Ihrer Tätigkeiten führen Sie unter anderem folgende Aufgaben durch:Mitarbeit bei der Ergebnis- und FinanzplanungUnterstützung und Abstimmung bei allen den Monats- und Jahresabschluss betreffenden TätigkeitenBetreuung von ProjektarbeitenÜberwachung der betriebsspezifischen StammdatenKontrolle der fixen und variablen KostenSchnittstelle zu den jeweiligen FachabteilungenReporting im Bereich Ergebnis- und Deckungsbeitragsrechnung Sie passen zu uns, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen:Fundierte und erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Aus- und FortbildungMind. 2 jährige Berufserfahrung im oben genannten AufgabenbereichSichere EDV-Kenntnisse in MS-Office, v.a. in ExcelFachliche Kompetenz mit hohem KommunikationsgeschickOrganisatorische sowie analytische FähigkeitenSelbstständiges sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise  Absolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie darüber hinaus aus. Dann sollten wir uns kennenlernen!Unser dynamisches und sympathisches Team arbeitet Sie tatkräftig ein und heißt Sie von Beginn an herzlich Willkommen.Wir bieten Ihnen:Leistungsgerechte VergütungVergünstigtes MVG Job-TicketMitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschussflexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen sowie Gehaltsvorstellungen mit Angabe der Referenznummer. Wir bitten um Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungen unter Angabe der Gehaltswünsche sowie der Referenznummer Berücksichtigung in unserem Auswahlprozess finden können. Über uns:Gemäß unserer Philosophie EINE WELT FÜR SICH verkörpert das Hotel Bayerischer Hof seit 1841 Luxus, Qualität und erstklassigen Service. Unsere Mitarbeiter bilden das solide Fundament, auf dem unsere Qualität beruht und sind der Grund, warum wir unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bieten können. Wir sind stets aktiv auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die Teil unserer Geschichte werden wollen und das Hotel Bayerischer Hof in eine erfolgreiche Zukunft begleiten möchten. Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung Vergünstigtes MVG Job-Ticket Mitarbeiterrestaurant verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschuss Preiswerte Mitarbeiterunterkünfte im Herzen von München Flexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels

Zur Unterstützung unseres kompetenten Verwaltungsteams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung.Im Rahmen Ihrer Tätigkeit führen Sie unter anderem folgende Aufgaben durch:Tägliche Erfassung und Abrechnung der MinibarumsätzeKontrolle der Minibarabrechnungen der Zimmermädchen und DepotauffüllerErrechnung der täglichen und monatlichen Wareneinsätze; Erstellung monatlicher WareneinsatzberichteDurchführung von Inventuren und Stockbestandskontrollen in den Minibardepots unter Berücksichtigung des MindesthaltbarkeitsdatumsPflege und Instandhaltung der MinibarsEinarbeitung und Anleitung von AuszubildendenGewährleistung der ordnungsgemäßen Büroorganisation inklusive Ablage und DatensicherungSie passen zu uns, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen:Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation von VorteilGute EDV-Kenntnisse vorzugsweise der Hotelsoftware Suite 8, POS-System und der Microsoft Office AnwendungenFreundliches, offenes und professionelles AuftretenFlexibilitätSehr sichere Deutsch- und EnglischkenntnisseAbsolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie darüber hinaus aus. Dann sollten wir uns kennenlernen!Unser dynamisches und sympathisches Team arbeitet Sie tatkräftig ein und heißt Sie von Beginn an willkommen.Wir bieten Ihnen:Leistungsgerechte VergütungVergünstigtes MVG Job-TicketMitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigen EssenszuschussPreiswerte Mitarbeiterunterkünfte im Herzen von Münchenflexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten LuxushotelsHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen sowie Gehaltsvorstellungen mit Angabe der Referenznummer. Wir bitten um Verständnis, dass nur vollständige Bewerbungen Berücksichtigung in unserem Auswahlprozess finden können.Über uns:Gemäß unserer Philosophie EINE WELT FÜR SICH verkörpert das Hotel Bayerischer Hof seit 1841 Luxus, Qualität und erstklassigen Service. Unsere Mitarbeiter bilden das solide Fundament, auf dem unsere Qualität beruht und sind der Grund, warum wir unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bieten können. Wir sind stets aktiv auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die Teil unserer Geschichte werden wollen und das Hotel Bayerischer Hof in eine erfolgreiche Zukunft begleiten möchten. Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte Vergütung Vergünstigtes MVG Job-Ticket Mitarbeiterrestaurant verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschuss Preiswerte Mitarbeiterunterkünfte im Herzen von München Flexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels

Du interessierst Dich für Mobilitätslösungen von morgen, willst Verantwortung für die Preis- und Produktgestaltung im Bereich Revenue Management übernehmen, sowie operative Prozesse von Fahrzeugauslieferung bis -vermietung aktiv mitgestalten? Du setzt mit Deinen Analysen Maßstäbe für die Preissetzung und gestaltest die strategische Ausrichtung der Produkte. Du weißt, was hinter den Begriffen Zielgruppensegmentierung, Wettbewerbsanalyse und Ertragsoptimierung steckt und wie Autovermieter, Fluggesellschaften und/oder Hotels durch Kapazitäts- und Preissteuerung, Nachfrage und Auslastung regeln? Du hast Erfahrung im Bereich Pricing und/oder Revenue Management und bereits erste Führungserfahrung? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Team Lead Dynamic Pricing (m/w/d). Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d), die sich für neue Themen begeistern können und bereit sind, vom ersten Tag an Verantwortung zu übernehmen. Klingt interessant? Dann bewirb Dich und starte im Bereich Revenue Management & Dynamic Pricing von SIXT.  DO WHAT YOU LOVE Du entwickelst und führst Dynamic Pricing Strategien zur Optimierung von Umsatz und Rentabilität für das Autovermietungsgeschäft in Nordamerika durch, in Abstimmung mit dem Revenue Management Bereich  Du leitest und entwickelst das Team für Dynamic Pricing mit Sitz in Pullach Du analysierst Markttrends, Wettbewerbspreise und Kundenverhalten, um Preismöglichkeiten und -risiken zu identifizieren Du arbeitest mit Stakeholder, wie Marketing- und Sales Teams zusammen, um Pricing Strategien mit Werbeaktivitäten und Kampagnen abzustimmen Du überwachst und analysierst KPIs im Zusammenhang mit Pricing und unterstützt bei der Entwicklung/Bereitstellung von Hauptkennzahlen und Market Insights  Du arbeitest mit der IT-Abteilung und Technikteams zusammen, um Preisgestaltungssysteme sowie Produktanzeige und -einrichtung zu verbessern COME AS YOU ARE Du hast einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Volkswirtschaft oder einem verwandten Fachbereich – ein Master-Abschluss ist von Vorteil Du verfügst über fundierte Erfahrung als (dynamischer) Pricing Manager (m/w/d), Revenue/Yield Manager (m/w/d) oder in einer ähnlichen Position in der Autovermietungsbranche Du hast starke analytische Fähigkeiten und kannst komplexe Datensätze sammeln und interpretieren, um datenbasierte Preisentscheidungen zu treffen und Strategien zu entwickeln  Du hast ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um effizient in einer dynamischen und schnelllebigen Umgebung zusammenzuarbeiten und mehrere Prioritäten und Fristen zu managen Du bist im Umgang mit Datenabfragesprachen (z. B. Oracle SQL) und Microsoft Office gewandt  Du sprichst Deutsch und Englisch fließend Zusätzliche InformationenArbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann. Dein Arbeitsbereich:  Das Pricing fokussiert sich auf marktorientiertes und margenoptimierendes Produkt- und Preismanagement für alle Geschäftsbereiche und Kundengruppen, um langfristigen Wert für das Unternehmen zu schaffen. Das Yield Management beschäftigt sich primär mit der Ertragsmaximierung durch nutzen- und preisorientierte Steuerung der Flotte und Nachfrage. Hier werden Fragen, wie Planung der Flottengröße und -zusammensetzung, Vorhersage der Flotte und Nachfrage und Regelung der Ein- und Aussteuerung von Fahrzeugen beantwortet. Außerdem werden gegebenenfalls Nachfrageanpassungen durch Preis- und Verfügbarkeitssteuerungen durchgeführt.Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!