Jobs in Kalletal in Germany

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, eine Pflegeeinrichtung für Senioren bei Kalletal, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für Seniorenheim

Was erwartet Sie?

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- eine überdurchschnittliche Vergütung
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Eine Führungsposition in einem aufstrebenden Unternehmen

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung zur Einrichtungsleitung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- wirtschaftliches Denken und Handeln

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178/2715559.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann suchen wir genau Dich!
Für ein Kundenunternehmen aus der Holzbranche suchen wir Staplerfahrer (gn) in Tagschicht.

Das kannst Du erwarten:
• tarifliche geregelte Arbeitsbedingungen nach iGZ/DGB-Tarifvertrag
• Weihnachts- und Urlaubsgeld nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
• Chance auf eine langfristige Beschäftigung

Das sind Deine Aufgaben:
• Transport der kommissionierten Ware
• Kommissionierung der Ware nach Liste

Das bringst Du mit:
• Lagererfahrung
• Staplerschein inklusive Fahrerfahrung
• Zuverlässigkeit und Deutsch in Wort und Schrift
• Führerschein und PKW runden Dein Profil ab

**Aufgaben**

- Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner
- Wahrung der menschlichen Würde, Achtung und Akzeptanz der Individualität
- Optimierung der Rahmenbedingungen und Strukturen, die zur Förderung der Selbstständigkeit der  Bewohner beitragen, z. B. durch Sorge für eine orientierungserleichternde Umgebung, Verbesserung von Kommunikationsstrukturen
- Hilfe bei der Lösung von Problemen unter Beachtung der gesellschaftlichen und psychosozialen Rahmenbedingungen
- Individuelle Förderung unter Berücksichtigung der Biographie
- Förderung der Selbsthilfekräfte der Bewohner, ihre eigenen Bedürfnisse und Kompetenzen wahrzunehmen und zur Geltung zu bringen
- Vermittlung zwischen den Bedürfnissen der Bewohner, den Anforderungen der Einrichtung und der sozialen Umwelt  (Angehörige, Mitarbeiter etc.).
- Öffentlichkeitsarbeit, die Gemeinwesen orientierte Aspekte einschließt

**Kommunikationsbild**

Der Soziale Dienst ist aufgrund seiner Aufgaben auf eine sehr enge Kooperation und ständige Kommunikation mit sämtlichen Funktionsbereichen der Einrichtung angewiesen.

Er unterhält ständige Beziehungen zu

**Intern:**

- Einrichtungsleitung
- Pflegedienstleitung
- Leitung Küche und Hauswirtschaft
- Bewohnern
- Bewohnerbeirat
- Pflegepersonal
- Technischer Dienst
- Verwaltung

**Extern:**

- Angehörigen / Betreuern
- Sozialdiensten der Krankenhäuser und anderen Altenhilfeeinrichtungen
- Seelsorgern
- behandelnden Ärzten
- Einrichtungen der sozialen Fürsorge

**Aufgabenbild**

Der Soziale Dienst bildet ein Bindeglied zwischen Bewohnern, Angehörigen, Mitarbeitern und Einrichtungsleitung. Er hat die Aufgabe, die jeweiligen Bedürfnisse und Interessen aufzunehmen und an ihrer umfassenden Umsetzung mitzuwirken.

Die konzeptionelle Arbeit des Sozialen Dienstes erfordert eine ständige Auseinandersetzung mit den Mitarbeitern anderer Dienstleistungsbereiche, insbesondere mit den MitarbeiterInnen in der Pflege.

**Bewohnerbezogene Aufgaben**

- Aufnahme neuer Bewohner nach dem Einzugskonzept (Checkliste Arbeitsbereich Sozialer Dienst)
- Betreuung in der Integrationsphase:
- Hilfen, um die Konfliktsituation „Umzug“ zu bewältigen und sich in den neuen Lebensbereich einzugewöhnen
- Unterstützung bei der Aufnahme neuer Kontakte und Beziehungen zu den anderen
- Bewohnern, Durchführung von Integrationsgesprächen innerhalb der ersten 4-6 Wochen nach Einzug
- Hilfen zur Steigerung / zum Erhalt der Lebensqualität im Heimalltag:
- Für eine orientierungserleichternde Umgebung sorgen
- Schaffung einer Wohnatmosphäre, die Wohlbefinden und Geborgenheit fördert
- Erhalt und Förderung der Selbstständigkeit
- Förderung der Kontakte der Heimbewohner untereinander, zu Angehörigen,
- Freunden und zum früheren sozialen Umfeld zur Vermeidung sozialer Isolation
- Berücksichtigung individueller Lebensgewohnheiten
- Mitwirkung bei der Pflege- und Therapieplanung
- Einbringen der psychosozialen Perspektive zur Vervollständigung der medizinisch-
- pflegerischen therapeutischen Überlegungen
- Maßnahmenplanung der sozialen Betreuung in der Pflegeplanung (AEDL 9) und

Evaluierung alle 3 Monate

- Begleitung von Arztbesuchen und Rückmeldung an die verantwortliche Pflegefachkraft
- Einzelfallhilfe und Beratungsdienst, Einzelprobleme aufgreifen:

•  Auf Bitten des Bewohners

•  Auf Hinweise der Mitarbeiter

•  Auf Hinweise der Angehörigen

•  Aufgrund eigener Kenntnisse

·         Freizeitangebote (auch unter therapeutischen Gesichtspunkten) planen und durchführen:

•  Aktivitäten und Angebote innovativ konzipieren und koordinieren

•  Gewinnung und Einarbeitung ehrenamtlicher Mitarbeiter

•  eigene, zielgerichtete Durchführung

•  Feste, Ausflugsfahrten, Bewohnerfreizeiten und sonstige Veranstaltungen planen

und durchführen

·         Bei Konflikten beraten und vermitteln:

•  Zwischen Bewohnern

•  Zwischen Bewohnern und Mitarbeitern

•  Zwischen Bewohnern und Angehörigen

·         Seelsorge / geistliche Begleitung:

•  Koordination von Gottesdiensten und Andachten im Haus

•  Begleitung von Gottesdienstbesuchen der Kirchengemeinde

·         Sorge für eine individuelle Sterbebegleitung und Betreuung der betroffenen Angehörigen und Hausbewohner, bei Bedarf Kontaktaufnahme mit ambulantem Hospizdienst

·         In Angelegenheiten des Bewohnerbeirates

•  Die Mitglieder des Bewohnerbeirates beraten und mit ihnen zusammenarbeiten

•  Teilnahme an den Bewohnerbeiratsitzungen (auf Einladung)

•  Kandidaten für den Bewohnerbeirat gewinnen

•  Bewohnerbeiratswahlen planen und durchführen

**Mitarbeiterbezogene Aufgaben**

·         Fortbildung der Mitarbeiter des Sozialen Dienstes:

a) Mitarbeit bei der Auswahl des Themenangebotes und Vorschläge an

Einrichtungsleitung weitergeben

b) Mitarbeit bei der Durchführung interner Schulungsangebote

·         Praktikanten anleiten

·         Ehrenamtliche Mitarbeiter gewinnen und anleiten

·         Teilnahme an Teamgesprächen im Arbeitsbereich entsprechend des QMH

**Hausbezogene Aufgaben**

·         Mitwirkung bei der Milieugestaltung in Absprache mit dem Leitungsteam:

•  Das Heim als Wohnort gestalten

•  Unterstützung der indiv. Zimmergestaltung nach den Wünschen des Bewohners

**Öffentlichkeitsarbeit und Gemeinwesenarbeit**

·         Generationsübergreifende Arbeit fördern

·         Kooperation mit Vereinen, Nachbarn, Ortsteilen, Besuchergruppen

·         Werbung für öffentliche Veranstaltungen planen, organisieren und durchführen

·         Erstellen von Presseberichten und Weitergabe an die Einrichtungsleitung zum 5. des jeweiligen Monats

**Besetzungsbild**

Fachliche Qualifikation

·         3 jährige Fachausbildung im Fachbereich Pädagogik / Gesundheit

·         Theoretische und praktische Erfahrungen in der Altenhilfe

Persönliche Eignung

·         Empathiefähigkeit und Einfühlungsvermögen

·         Ausgeglichenheit, Ausdauer, Initiative und Einsatzbereitschaft

·         Organisationsfähigkeit

·         Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit

·         Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen

·         Stabilität, sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit

·         Bereitschaft zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung

·         Eigene Kritikfähigkeit und Selbstreflektion

·         Konfliktfähigkeit

·         Fachliche und methodisch-strategische Führungsfähigkeit

·         Fähigkeit, fachliches Wissen und berufliche Erfahrung innovativ und praxisrelevant umzusetzen

·         Fähigkeit, Probleme zu erkennen und Problemlösungsverfahren durchzuführen

·         Fähigkeit, sich ein Urteil zu bilden und Beurteilungen vorzunehmen

·         Durchsetzungsfähigkeit

**Verantwortungs- und Kompetenzbereich**

·       Der Stelleninhaber besitzt eine generelle Kompetenz in allen Fragen, die sich im Zusammenhang mit den ihm übertragenen Aufgaben stellen, sofern nicht besondere Vorschriften oder Vereinbarungen die Zuständigkeit einer anderen Stelle vorbehalten sind

·         Der Stelleninhaber ist generell für die sach- und fachgerechte Ausübung der in seiner

Stellenbeschreibung genannten Aufgaben und Pflichten verantwortlich

·         Die Tätigkeit des Sozialen Dienstes dient dem Ausbau und der Unterstützung der Betreuungsarbeit in der Einrichtung

·         Gemeinsam mit der Einrichtungsleitung, den anderen Mitarbeitern und den Bewohnern entwickelt der Soziale Dienst ein auf den besonderen Bedarf der Einrichtung abgestimmtes Betreuungskonzept und sorgt für dessen Umsetzung.

·         Die Tätigkeit des Sozialen Dienstes erfolgt in Absprache mit dem Pflegedienst unter größtmöglicher Einbeziehung der pflegebedürftigen Bewohner

·         Der Stelleninhaber ist seinem direkten Vorgesetzten über die seinen Aufgaben- und

Verantwortungsbereich betreffenden Tätigkeiten informationspflichtig

·         Im Bedarfsfall müssen Sonderaufgaben übernommen werden (in Absprache mit der Einrichtungsleitung)

# Für ein Pflegeheim in Kalletal wird

ein Mitarbeiter für den Sozialen Dienst (m/w/d) gesucht.




































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(in Voll- und Teilzeit)

Sie betreuen die Bewohner und helfen beim Erhalt der Lebensqualität.
Sie planen Freizeitangebote (auch unter therapeutischen Gesichtspunkten) und führen sie durch (Erstellen eines wöchentlichen Aktivitätenplans).

Zur Erreichung des Arbeitsortes Kalletal sollten Sie möglichst mit einem Fahrzeug und Führerschein mobil sein.

Bitte bewerben Sie sich umgehend telefonisch, schriftlich oder per Email.

Fachkraft Sozialer Dienst

Unser inhabergeführtes Familienunternehmen entwickelt, produziert und vertreibt seit 1995 ein komplettes Baubeschlagprogramm. Wir sehen uns mit unseren Band- und Schließblechsystemen als Problemlöser für Türen- und Zargenhersteller in ganz Europa sowie für nationale und internationale Kunden aus Handel und Handwerk.

Wir suchen Sie als CNC-Dreher (m/w/d) zur Unterstützung unseres festen Teams.

Ihre Aufgaben:

-Einrichten von CNC gesteuerten Mehrspindel-Drehmaschinen
-Optimieren von CNC-Programmen an den Maschinen
-Organisation der Auftragsdurchführung und begleitende Qualitätssicherung

Das bringen Sie mit:

-Ausbildung im Metallbereich (idealerweise in der Zerspanung) wünschenswert
-Berufs­er­fah­rung in der CNC-Bearbeitung (vorzugsweise Drehtechnik)
-Sicherer Umgang mit verschiedenen Messmitteln
-Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
-Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)

Das bieten wir:

-Individuell festgelegte Vergütung nach Qualifikation und Berufserfahrung
-30 Tage Urlaub
-Sonderprämien
-Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)
-Flache Hierarchien und offene Unternehmenskultur
-Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
-Gesundheitstage
-Mini-Kantine
-Bewegungsangebote innerhalb Ihrer Arbeitszeit (Nordic Walking etc.)
-Elektroladestationen auf dem Parkplatz

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Kontaktieren Sie uns gerne telefonisch unter 05264 647317 oder per E-Mail an a.kubera@basys.biz.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Drehen, CNC-Kenntnisse, CNC-Programmieren

Über uns:
HEPU ist ein erfolgreiches mittelständisches Familienunternehmen und führender Hersteller von Wasserpumpen im Automotive Aftermarket. Wir liefern und beziehen unsere Produkte weltweit und arbeiten täglich mit internationalen Partnern zusammen - Zur Verstärkung unseres Einkaufs suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n und strukturierte/n Sachbearbeiter/in im Bereich Einkauf & Import, vorzugsweise in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

- Bearbeitung von Bestellungen und Einkaufsvorgängen
- Buchung von Wareneingängen
- Pflege und Verwaltung von Artikelstammdaten
- Unterstützung im Bereich Import

Ihr Profil:

- Erfahrung im Einkauf von Vorteil, aber kein Muss
- Englischkenntnisse zur Kommunikation mit internationalen Partnern
- Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamgeist und Zuverlässigkeit


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Korrespondenz
Erweiterte Kenntnisse: Einkauf, Beschaffung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Büroorganisation, Büromanagement

Maler (m/w/d)

Standort: Kalletal

Zweck und Ziel der Stelle
Das ist tandem Detmold

Wir, die tandem Überlassungs- und Beteiligungsgesellschaft mbH bieten Ihnen seit nun mehr als 31 Jahren einen sicheren Arbeitsplatz zu fairen Arbeitsbedingungen mit lukrativen Verdienstmöglichkeiten.

Wir bieten:

- einen persönlichen Ansprechpartner
- langfristige Beschäftigung
- attraktive Arbeitszeiten
- Stundenlohn über dem Mindestlohn
- garantierte Lohnerhöhung
- kurzfristige Aufstiegs- und Übernahmechancen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- wachsender Urlaubsanspruch
- betriebliche Altersversorgung

Ihre Aufgaben:

- Sämtliche Maler- und Lackierarbeiten
- Tapezierarbeiten Vlies
- Tapezierarbeiten Designtapeten
- Verputzarbeiten
- Trockenbauarbeiten
- Vollflächiges Spachteln Q4
- Schleifarbeiten mit Langhalsschleifer
- Umgang mit Airless Spritztechnik
- Spachteltechnik
- Fassadenarbeiten
- Lasurarbeiten
- Fassadenreinigung

Ihr Profil:

- Gesellenbrief
- Führerschein Klasse B
- Deutsch in Wort und Schrift
- Zuverlässig
- Zielorientiert
- Pünktlichkeit

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, eine Pflegeeinrichtung für Senioren bei Kalletal, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für Seniorenheim

Was erwartet Sie?

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- eine überdurchschnittliche Vergütung
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Eine Führungsposition in einem aufstrebenden Unternehmen

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung zur Einrichtungsleitung (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- wirtschaftliches Denken und Handeln

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178/2715559.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann suchen wir genau Dich!
Für ein Kundenunternehmen aus der Holzbranche suchen wir Staplerfahrer (gn) in Tagschicht.

Das kannst Du erwarten:
• tarifliche geregelte Arbeitsbedingungen nach iGZ/DGB-Tarifvertrag
• Weihnachts- und Urlaubsgeld nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
• Chance auf eine langfristige Beschäftigung

Das sind Deine Aufgaben:
• Transport der kommissionierten Ware
• Kommissionierung der Ware nach Liste

Das bringst Du mit:
• Lagererfahrung
• Staplerschein inklusive Fahrerfahrung
• Zuverlässigkeit und Deutsch in Wort und Schrift
• Führerschein und PKW runden Dein Profil ab

Maler (m/w/d)

Standort: Kalletal

Zweck und Ziel der Stelle
Das ist tandem Detmold

Wir, die tandem Überlassungs- und Beteiligungsgesellschaft mbH bieten Ihnen seit nun mehr als 31 Jahren einen sicheren Arbeitsplatz zu fairen Arbeitsbedingungen mit lukrativen Verdienstmöglichkeiten.

Wir bieten:

- einen persönlichen Ansprechpartner
- langfristige Beschäftigung
- attraktive Arbeitszeiten
- Stundenlohn über dem Mindestlohn
- garantierte Lohnerhöhung
- kurzfristige Aufstiegs- und Übernahmechancen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- wachsender Urlaubsanspruch
- betriebliche Altersversorgung

Ihre Aufgaben:

- Sämtliche Maler- und Lackierarbeiten
- Tapezierarbeiten Vlies
- Tapezierarbeiten Designtapeten
- Verputzarbeiten
- Trockenbauarbeiten
- Vollflächiges Spachteln Q4
- Schleifarbeiten mit Langhalsschleifer
- Umgang mit Airless Spritztechnik
- Spachteltechnik
- Fassadenarbeiten
- Lasurarbeiten
- Fassadenreinigung

Ihr Profil:

- Gesellenbrief
- Führerschein Klasse B
- Deutsch in Wort und Schrift
- Zuverlässig
- Zielorientiert
- Pünktlichkeit

Lager- und Transportarbeiter (m/w/d)
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Lager- und Transportarbeiter (m/w/d)Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag
- tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
- Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
- kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

Ihre täglichen Aufgaben:

- Verpacken und Etikettieren von Produkten
- Transport und Lagerung von Materialien und Endprodukten
- Verpacken von Ware

Das bringen Sie mit:

- selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- keine Deutschkenntnisse erforderlich
- Quereinsteiger sind herzlich Willkommen

Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 5221 18714-13.Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Herford, Hämelinger Straße 4, 32052 Herford, +49 5221 18714-0

Über Tempton
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Stelleneinleitung
Helfer - Metallbearbeitung (m/w/d)
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Helfer - Metallbearbeitung (m/w/d)Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag
- tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
- Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
- Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
- kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

Ihre täglichen Aufgaben:

- Unterstützung bei der Bedienung von Maschinen und Produktionsanlagen
- Durchführung einfacher Montagetätigkeiten
- Qualitätskontrolle der gefertigten Produkte (z. B. Sichtprüfungen)
- Transport und Lagerung von Materialien und Endprodukten
- Verpacken von Ware
- Endkontrolle

Das bringen Sie mit:

- selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- gute Deutschkenntnisse
- Quereinsteiger sind herzlich Willkommen

Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 5221 18714-13.Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:Herford, Hämelinger Straße 4, 32052 Herford, +49 5221 18714-0

Über Tempton
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen begleiten wir, dank langjähriger Beziehungen mit persönlicher Nähe und Stärke eines seit fast 40 Jahren erfolgreichen Personaldienstleister, Oberärzte (m/w/d) auf ihrem individuellen Karriereweg.

Chosen with care.
Im Auftrag eines Kreiskrankenhauses Nähe Kalletal suchen wir Sie als Oberarzt (m/w/d) in der Thoraxchirurgie zum nächstmöglichen Termin.

IHRE AUFGABEN:

- Eigenverantwortliche Betreuung thoraxchirurgischer Patientinnen und Patienten
- Selbständiges Durchführen thoraxchirurgischer Standardeingriffe
- Aktive Teilnahme an der Weiterbildung des medizinischen Personals zum Facharzt (m/w/d) für Thoraxchirurgie und Beteiligung an der Ausbildung des pflegerischen Personals
- Teilnahme am thoraxchirurgischen Rufbereitschaftsdienst
- Kooperative Zusammenarbeit mit den anderen Fachdisziplinen

IHR PROFIL:

- Sie sind Facharzt (m/w/d) für Thoraxchirurgie
- Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der onkologischen Thoraxchirurgie und beherrschen die thoraxchirurgischen Standard-Operationen, insbesondere die minimal-invasive Thoraxchirurgie
- Sie haben Leistungsbereitschaft, hohe soziale Kompetenz und Patientenfreundlichkeit
- Engagement für eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung
- Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten

IHRE VORTEILE:
Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt. Sie müssen sich weniger um Suche, Auswahl und Administratives kümmern und bekommen dafür mehr.

- Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen Ihnen unpassende Bewerbungen.
- Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
- Mehr Beratung: Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen helfen Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Mehr Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht an erster Stelle.
- Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Mein Name ist Maria Schwabauer und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz.
Sie erreichen mich telefonisch unter 04941-60429-14 oder per Mail an aurich@medcareer.de.

Maler (m/w/d)

Standort: Kalletal

Zweck und Ziel der Stelle
Das ist tandem Detmold

Wir, die tandem Überlassungs- und Beteiligungsgesellschaft mbH bieten Ihnen seit nun mehr als 31 Jahren einen sicheren Arbeitsplatz zu fairen Arbeitsbedingungen mit lukrativen Verdienstmöglichkeiten.

Wir bieten:

- einen persönlichen Ansprechpartner
- langfristige Beschäftigung
- attraktive Arbeitszeiten
- Stundenlohn über dem Mindestlohn
- garantierte Lohnerhöhung
- kurzfristige Aufstiegs- und Übernahmechancen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- wachsender Urlaubsanspruch
- betriebliche Altersversorgung

Ihre Aufgaben:

- Sämtliche Maler- und Lackierarbeiten
- Tapezierarbeiten Vlies
- Tapezierarbeiten Designtapeten
- Verputzarbeiten
- Trockenbauarbeiten
- Vollflächiges Spachteln Q4
- Schleifarbeiten mit Langhalsschleifer
- Umgang mit Airless Spritztechnik
- Spachteltechnik
- Fassadenarbeiten
- Lasurarbeiten
- Fassadenreinigung

Ihr Profil:

- Gesellenbrief
- Führerschein Klasse B
- Deutsch in Wort und Schrift
- Zuverlässig
- Zielorientiert
- Pünktlichkeit

Unterstützen Sie unser Team bei der täglichen Arbeiten im Kindergarten.

Ob in Vollzeit oder Teilzeit, die Kinder freuen sich auf Sie!




- Attraktive Vergütung: Ein übertarifliches Gehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag sorgen für Sicherheit und Wertschätzung
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir passen uns Ihren Wünschen an, in Vollzeit oder Teilzeit
- Das Miteinander: Spaß bei der Arbeit und tolle Kollegen
- Abwechslung: Die Möglichkeit unterschiedliche Konzepte und Träger in der Praxis kennenzulernen



Wir wünschen uns von Ihnen als Erzieher (m/w/d):

- Sie persönlich kennenzulernen
- Die staatliche Anerkennung als Erzieher(m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Spaß an der Betreuung von Kindern und immer ein offenes Ohr für dessen Bedürfnisse


Ihre Aufgaben als Erzieher (m/w/d)

- Organisieren und Gestalten des Gruppenalltags
- Einbringen Ihres pädagogischen Fachwissens
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern und Kollegen



Bewerben Sie sich jetzt vorzugsweise Online, per E-Mail oder per Post.

Für Fragen und weitere Informationen stehen wir Ihnen montags bis donnerstags zwischen 08:00 und 17:00 und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr unter Telefon 05231-7420600 oder per WhatsApp unter 0151-51215183 zur Verfügung.

Weitere interessante Stellenangebote unserer verschiedenen Standorte finden Sie unter:
www.akut-medizin.de


Über uns
akut...Medizinische Personallogistik GmbH

ist bundesweit der führende Experte in der Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheits- und Sozialwesen. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung haben Sie mit uns einen fachlich kompetenten und starken Partner an Ihrer Seite, der Sie auf Ihrem beruflichen Weg unterstützt, berät und fordert. Aus unseren über 20 Standorten betreuen wir bundesweit renommierte Einrichtungen, dazu gehören Krankenhäuser, spezialisierte Fachkliniken, Uni- und Reha-Zentren, Arztpraxen, Senioreneinrichtungen, Sozialstationen, Behindertenwerkstätten, therapeutische Einrichtungen sowie Kindertagesstätten.