Jobs in Hochheim am main in Germany

Augenoptiker/-in (m/w/d)

Augenoptiker/innen (m/w/d) stellen Sehhilfen her und passen sie ihren Kunden individuell an. Sie beraten Kunden, verkaufen Brillen, Kontaktlinsen und optische Geräte, reparieren Sehhilfen und erledigen kaufmännische Arbeiten.

Im Ausbildungsbetrieb lernen die Auszubildenden (m/w/d):
• wie man Brillengläser manuell und maschinell bearbeitet und in Vollrandbrillenfassungen einsetzt
• wie man Schäden an Brillen beurteilt, den Reparaturaufwand und die Kosten für die Reparatur ermittelt
• wie man im Verkaufsgespräch die Kundenwünsche ermittelt
• wie Brillenfassungen nach anatomischen Gegebenheiten bearbeitet und angepasst werden
• wie man Brillengläser rillt, bohrt, feilt, fräst, poliert und in randlose Brillen montiert
• wie man Kontaktlinsen nach Werkstoffeigenschaften unterscheidet und Auswirkungen der Kontaktlinsenkorrektur beurteilt
• wie man den Korrektionsbedarf unter Berücksichtigung von Visus (Sehschärfe), Anatomie und Physiologie,
insbesondere bei Myopie (Kurzsichtigkeit), Hyperopie (Weitsichtigkeit), Astigmatismus (Hornhautverkrümmung) und Presbyopie
(Altersweitsichtigkeit) analysiert
• wie man die Zentrierung von Brillen kontrolliert
• wie man Kundenreklamationen entgegennimmt und bearbeitet
• wie man Kalkulationen nach Vorgaben durchführt

Darüber hinaus werden während der gesamten Ausbildung Kenntnisse über Themen wie Rechte und Pflichten während der Ausbildung, Organisation des Ausbildungsbetriebs und Umweltschutz vermittelt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung gerne per Mail an:


Herr Josef Wagner


[email protected]

Staplerfahrer (m/w/d) in Hochheim am Main


Herzlich Willkommen bei spp direkt.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Du suchst eine neue Herausforderung als Staplerfahrer (m/w/d), Lagerhelfer (m/w/d) oder Kommissionierer (m/w/d)?

Dann bist Du bei unserem Kunden in Hochheim am Main, Trebur, Raunheim, Flörsheim und Ginsheim-Gustavsburg genau richtig! Denn wir suchen DICH als zuverlässigen Staplerfahrer (m/w/d).


Wir bieten dir:
- Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
- Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung

Deine Aufgaben:
- LKW und Container be- und entladen
- Palettenware einlagern und umschichten
- Waren und Materialien innerhalb des Betriebs transportieren
- Waren kommissionieren und versandfertig bereitstellen
- Flurförderfahrzeuge warten und pflegen
- Ladungssicherung und Transportmittel kontrollieren
- Sicherheits- und Lagerstandards konsequent einhalten
- Warenbewegungen im System erfassen und dokumentieren

Dein Profil:
- Gültiger Staplerschein mit praktischer Fahrerfahrung
- Routine im Umgang mit Front-, Hochregal- und Schubmaststaplern
- Langjährige Erfahrung im Lager- und Logistikbereich
- 3-Schichtbereitschaft

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

spp direkt Mainz GmbH
Große Langgasse 8
55116 Mainz

Telefon: 06131/21004-0
E-Mail: [email protected]
WhatsApp: 0176/29761313


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- Schritt 1: Speichere unsere Nummer 0176/29761313
- Schritt 2: Nenne uns deinen Namen, Wohnort und den gewünschten Job
- Schritt 3: Wir melden uns umgehend bei Dir!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Im Auftrag eines namhaften Unternehmens in Hochheim suchen wir für das Logistikzentrum Lagermitarbeiter (m/w/d) für die Früh- und Spätschicht.

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag als Lagermitarbeiter (m/w/d)
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen in Hochheim



Dein Aufgabenbereich:

- Kommissionieren
- Falten von Kartonagen
- Kontrolle der kommissionierten Bestellungen auf Richtigkeit und Vollständigkeit





Das bringst Du mit:

- Erste Erfahrung im Lager, als Lagermitarbeiter (m/w/d) sind wünschenswert
- Körperliche Eignung (8h stehen/laufen und auch heben)
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse
- Spaß an der Arbeit im Team





Bei uns zählen Ihre Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Sie eine passende Stelle finden.

ACTIEF Personalmanagement - PEOPLE IN ACTION - damit auch Sie einer von 6.500 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen werden.

Wir zahlen mindestens Tarif (BAP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihr ACTIEF Berater begleitet Ihre persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweitern Sie täglich Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten.

# Werden auch Sie Teil von Vitova!

Die Vitova Gruppe umfasst 3 (medizinische) Fitnessstudios und 5 Physiotherapie-Praxen mit insgesamt über 100 Mitarbeitern im Rhein-Main-Gebiet. Damit ist Vitova einer der größten Anbieter für Gesundheit, Fitness und Prävention in der Region.

Sie sind interessiert in einem agilen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, dann bewerben Sie sich jetzt. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten und eingespieltem Team.

Für unsere Praxis in Nordenstadt suchen wir Verstärkung für unser Team:

### EMPFANGSMITARBEITER:IN (m/w/d) in der physiotherapeutischen Praxis.

**Was wir Ihnen bieten:**
• Dynamisches, aufgeschlossenes Team
• Einarbeitung in alle Abläufe und Software (Theorg, IntraTool, etc.)
• Nette Patienten und Kunden
• Arbeitszeiten nach Absprache (wir suchen besonders Unterstützung in den Nachmittagsschichten bis 19.00h)
• Voll- & Teilzeit möglich
• Digitalisiertes Arbeiten
• Regelmäßige Teamevents
• Kostenlose Mitbenutzung aller drei Fitnessstudios der Vitova Gruppe
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Mitarbeiterbenefits

**Ihre Aufgaben:**
• Erstkontakt mit dem Patienten/Kunden per Telefon, E-Mail oder vor Ort
• Terminvergabe (Telefon, E-Mail, vor Ort)
• Umgang mit der Praxissoftware (Theorg)
• Rezeptkontrolle
• Vorbereitende Abrechnung mit den Krankenkassen/Abrechnungsstelle
• Buchhalterische Aufgaben

**Was Sie mitbringen sollten:**
• Vorerfahrungen in einer physiotherapeutischen Praxis
(alternativ in einer Arztpraxis und/oder am Empfang/Hotel)
• Vorerfahrung mit der Software Theorg
• Sicherer Umgang mit Office Anwendungen (Outlook, Word, Excel)
• Freundliches, nettes und gepflegtes Auftreten
• Flexibilität
• Vorausschauende Arbeitsweise

## Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin:
Verena Piper - Personalleitung
[email protected]

# **Jetzt Zukunft gestalten:**

## **Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)**

**Ausbildungsstart zum 1. August 2026**

Organisationstalent, Kommunikationsfreude und Interesse an den gesellschaftlichen Abläufen? Dann ist die Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten die ideale Grundlage für eine spannende und vielseitige berufliche Zukunft. Unsere Stadtverwaltung sorgt tagtäglich dafür, dass alles rund läuft – vom Bürgerservice über Personalangelegenheiten bis hin zu Finanzen und Recht.

### **Was die Ausbildung besonders macht:**

- **Abwechslung statt Routine** –**** Erhalte Einblick in unsere Ämter und Teams und arbeite aktiv mit
- **Teamarbeit und Verantwortung** –**** Übernehme von Beginn an Aufgaben in einem engagierten Umfeld
- **Wissen mit Praxisbezug** – Lerne in der Kombination aus Theorie, in der Berufsschule und Verwaltungsakademie, und Praxis im Rathaus
- **Perspektive mit Zukunft** – Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss.

### **Voraussetzungen:**

- Guter Schulabschluss (Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur.
- Interesse an rechtlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Themen
- Freude am Umgang mit Menschen und strukturierter Arbeit
- Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Engagement

### **Was wir Bieten:**

- Faire Ausbildungsvergütung – im 1. Lehrjahr 1.368,26 € – mit Jahressonderzahlung (TVAöD)
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- Premium JobTicket im RMV-Verbund
- Wertschätzendes Umfeld und fundierte Ausbildung
- Ein Beruf mit Sinn, Sicherheit und Zukunft

### **Wie kann man sich Bewerben?**

Einfach die Bewerbung über unser Stellenportal bis zum **24.11.2025** einreichen. Für die Bewerbung halte bitte ein Anschreiben, Lebenslauf und die letzten Zeugnisse als jpg oder pdf zum Hochladen bereit.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte entsprechend berücksichtigt.

Bei Fragen zur Ausbildung oder Bewerbung sind die Ausbilderinnen Melanie Dudda unter 06146 900-111 bzw. Birgit Limbart -114 oder auch per E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected]) erreichbar.

 **Magistrat der Stadt Hochheim am Main**
**– Personalmanagement –**
**Burgeffstraße 30/ Le Pontet-Platz**
**65233 Hochheim am Main**

Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in der Anlage „Informationen zur Verwendung personenbezogener Daten im Rahmen von Bewerbungsverfahren“ auf unserer Homepage unter [Datenschutz | Bürgerservice Hochheim](https://www.hochheim.de/Datenschutz).

Wir suchen, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, Erzieher (m/w/d) für eine Einrichtung in Hochheim. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Förderung und Betreuung von Kindern, um deren individuelle Entwicklung zu unterstützen. Unser Kunde bietet ein kreatives Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag als Erzieher (m/w/d)
- Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen in Hochheim


Dein Aufgabenbereich:

- Mitgestaltung, Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Projekten innerhalb Ihrer Kindergruppe sowie Fallbesprechungen im Kleinteam
- Begleitung und Beobachtung von Spiel- und Bildungsprozessen
- Förderung der sozialen und kommunikativen Kompetenzen von Kindern sowie Stabilisierung des Zusammengehörigkeitsgefühls der Kinder in ihrer Gruppe
- Teilnahme an Elterngesprächen, -treffen und -abenden sowie an Entwicklungsgesprächen nach Bedarf
- Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft


Das bringst Du mit:

- Ausbildung als Erzieher (m/w/d) / Anerkennung als Pädagogische Fachkraft nach § 25 b HKJGB oder eine gleichwertige Ausbildung
- Teamfähigkeit
- Spaß an ihrer Berufung
- Leidenschaft und Liebe im Umgang mit großen und kleinen Menschen
- Eigenverantwortung, Engagement und eigene Ideen runden Ihr Profil ab


ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir erfolgreich in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als HOME OF THE PERFECT MATCH haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die Menschen und Unternehmen zusammen zu bringen, die wirklich zueinander passen.

Wir sind ein, seit über 50 Jahren tätiges, Familienunternehmen, das Kundendienst für Haushaltsgroßgeräte betreibt und Vertragskundendienst für namhafte, deutsch Hersteller (Liebherr, Miele...) ist.

Wir suchen ab sofort unbefristet einen

Elektromechaniker (m/w/d) als Kundendienstmonteur

in Vollzeit (39 Std./Woche)

**Aufgaben:** Fehlersuche und Instandsetzung von Haushaltsgroßgeräten

**Anforderung:** gute Deutschkenntnisse in Word und Schrift, Führerschein Klasse B, selbstständiges Arbeiten

**Zusatzleistungen:** 13. Monatsgehalt, Spesen, Inkasso

Sie möchten uns kennenlernen? Jetzt schnell bewerben!

Ihre schriftliche Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, richten Sie bitte an

Norbert Schwamb GmbH
Eltviller Str. 14
65239 Hochheim

oder

senden Sie diese als PDF-Datei an

[email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

**Deine Aufgaben**

- In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
- Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

**Dein Profil**

- Erfolgreicher Schulabschluss
- Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Das Unternehmen Erich Herzig GmbH in Hochheim sucht zum 01.09.25 ein/n Auszubildende/n zum/zur
Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik m/w/d.

Anlagenmechaniker/innen für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik installieren ver- und entsorgungstechnische Anlagen und Systeme und halten sie instand.

Zwingend erforderlich ist:
Hauptschulabschluss, gute Deutschkenntnisse.

Die Firma Siegfried & Sohn GmbH ist ein seit 1945 bestehendes Familienunternehmen.
Der jetzige Geschäftsführer Thomas Siegfried führt in dritter Generation eine zertifizierte SCANIA-Vertragswerkstatt, die den heutigen Anforderungen des Marktes in vollem Umfang entspricht. Die Werkstatt beschäftigt 22 Angestellte, davon 3 Werkstattmeister.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2026 eine/n Auszubildende/n zum/zur Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)

Die Tätigkeit im Überblick

Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik halten Nutzfahrzeuge aller Art, z.B. Sattelschlepper und Unimogs, instand. Sie testen z.B. die Beleuchtung, führen Fahrwerksvermessungen durch, prüfen die Befestigungspunkte von An- oder Aufbauten und kontrollieren bewegliche Einrichtungen wie Greifarme oder Feuerwehrleitern. Mithilfe elektronischer Mess- bzw. Diagnosegeräte prüfen sie Bremsanlagen, [Antriebsaggregate](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Aggregat"), Motormanagement- oder Fahrerassistenzsysteme. Sie schmieren Teile, tauschen defekte Bauteile aus, beheben Schäden an der Karosserie und wechseln Schmierstoffe, Brems- und [Hydraulikflüssigkeiten](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Hydraulik").

Auf Wunsch bauen sie auch Zusatzeinrichtungen ein, z.B. Abstandsmesser, Navigationsgeräte, Funk- oder Freisprechanlagen. Kraftfahrzeugmechatroniker/innen, die in der Herstellung von Nutzfahrzeugen beschäftigt sind, können im Bereich Elektromobilität tätig werden und z.B. bei der Konstruktion von Nutzfahrzeugen mit Elektro- oder Hybridantrieb mitarbeiten.

Voraussetzung:

- mindestens Hauptschulabschluss

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail oder schriftlich.

Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie einen digitalen und innovativen Arbeitsplatz in dem spannenden Berufsfeld der Steuerberatung.

Ihre Tätigkeit als "All-rounder" umfasst idealerweise die Rundum-Betreuung unserer Mandanten, die in vielen Branchen tätig sind. Es handelt sich um kleine und mittelständische Unternehmen mit Überschuss-Rechnung oder Bilanz, die als Einzelkaufleute oder Personen-/Kapitalgesellschaften geführt werden.

Sollten Lohn- und Finanzbuchhaltung mittels DATEV bisher nicht zu Ihrem Aufgabengebiet gehören oder Ihnen die eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen noch Schwierigkeiten bereiten, unterstützen wir Sie gerne mit internen und externen Fortbildungsmaßnahmen.

Auch die Möglichkeit der Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt, unterstützen wir fachlich und finanziell. Zudem ist der kontinuierliche Besuch von Fortbildungen die Selbstverständlichkeit für ein erfolgreiches Arbeiten in unserer Branche und die Kosten werden von uns übernommen.

Nutzen Sie die Möglichkeit und verschaffen Sie sich einen Eindruck unseres Teams auf unserer Homepage: http://www.dornmanhart.de

https://grollmus.de
# 2nd und 3rd Level Support/Produkt­datenverant­wortlicher (m/w/d) – Softwareentwicklung
In der Position als 2nd und 3rd Level Support/Produktdaten­verantwortlicher (m/w/d) agierst Du als zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden, um ihre Anliegen zu lösen. Gleichzeitig trägst Du die Verantwortung für die Aktualität der Daten in unserem innovativen Tool. Du arbeitest im 3-köpfigen Support- & Datenpflegeteam eng mit unseren Scrum Mastern zusammen, um unsere Software-Entwicklung und die Product Owner zu unterstützen. Mit Dir schaffen wir es, unser Software-Tool immer weiter voranzutreiben. Verstärke unser Team in München in Voll- oder Teilzeit (30-40h/Woche), 60 % remote Arbeit möglich.
### AUFGABEN - DIE MOTIVIEREN
- Deine Supportzeiten beschränken sich auf flexible Arbeitszeiten, keine Wochenend-, Spät-, oder Frühdienste.
- Du arbeitest gerne in agilen Scrum-Teams, bringe Deine Werte bei uns ein.
- Du stellst unseren Nutzern stets die neuesten Produktdaten in unserem Tool zur Verfügung.
- Deine Verantwortung gewährleistet, dass unsere Applikation jeden Monat pünktlich veröffentlicht wird.
- Durch geschickte Kundenkommunikation hilfst Du dabei, Fehler in unserer Software rasch und zuverlässig zu identifizieren und zu beheben.
### DEINE WERKZEUGE
- Du arbeitest mit unseren internen Tools, um Produktdaten und Übersetzungen zu aktualisieren.
- Verifizierte Bugs und Features dokumentierst Du in Azure DevOps.
- Microsoft Office Produkte helfen Dir dabei, die nötigen Informationen zu strukturieren und zusammenzufassen.
- Als 2nd und 3rd Level Support nimmst Du die Anliegen unserer Kunden über definierte Kommunikationswege auf.
### DAMIT PUNKTEST DU
- Du bringst wertvolle Berufserfahrung aus dem 2nd oder 3rd Level Support im Software-Entwicklungsbereich mit.
- Du pflegst eine höfliche und zuvorkommende, direkte Kommunikation mit unseren Kunden.
- Dein Engagement und Deine kreative Herangehensweise bei der Lösungssuche zeichnen Dich aus.
- Deine Deutschkenntnisse sind auf einem sehr guten Niveau (mindestens C1).
- Du bist nicht nur ein Teamplayer im wahrsten Sinne des Wortes, sondern teilst Dein Wissen auch aktiv und schätzt eine offene Feedbackkultur.
### GROLLMUS ALS ARBEITGEBER
- **Erlebnisse verbinden:** Ob Mario-Kart Turniere, Betriebsausflüge oder unsere GrollKon – wir sind stolz auf unseren Zusammenhalt und das hervorragende Arbeitsklima.
- **Kreativität entfalten:** In unseren Creative-Day hast Du die Möglichkeit, Dich auszuprobieren.
- **Ideen realisieren:** Unsere Innovationskraft basiert auf den Ideen unserer Mitarbeiter. Bringe Dich ein und unser Unternehmen voran!
- **Work-Life-Balance fördern:** Privatleben und Familie sind wichtige Pfeiler in Deinem Leben. Profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz mit Vertrauensarbeitszeit!
- **Feedback von Kununu:** Schau Dir bei Kununu an, wie unsere Mitarbeiter und Bewerber Grollmus bewerten!
### STARTE DURCH BEI GROLLMUS
Du wünschst Dir eine wertschätzende, lebendige Arbeitsatmosphäre?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bewirb Dich per Mail [**[email protected]**](mailto:[email protected]), das HR-Team wird sich zeitnah mit Dir in Verbindung setzen. Da uns ein herzlich direkter Umgang wichtig ist, beantwortet Dir das HR-Team Fragen zur Position gerne auch telefonisch unter +49 89 2323887-16.
**Bewerbertipps und Feedback unserer Mitarbeiter findest Du bei kununu** – Schau gerne vorbei!

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Standort: Hochheim am Main
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Wir haben uns seit vielen Jahren im Rhein-Main-Gebiet etabliert und bieten auch Ihnen eine paßgenaue und nachhaltige Vermittlung in lukrative Positionen. Dabei berücksichtigen wir Ihre Stärken und Interessen, denn für uns zählt nicht die Arbeitskraft schlechthin, sondern Ihre Persönlichkeit und Ihre persönlichen und beruflichen Wünsche. Unsere erfahrenen und engagierten Personalberater bieten Ihnen eine individuelle Beratung und unbefristete Arbeitsverträge im Rahmen des IGZ-DGB Tarifvertrages, als einem der besten Tarife in der Branche.

Zur langfristigen Besetzung bei unserem Geschäftspartner - aus dem Bereich industrielle Herstellung - sind wir auf der Suche nach mehreren berufserfahrenen:

Produktionsmitarbeitern (m/w/d) - im Schichtbetrieb

IHRE AUFGABEN
- Versorgung der Produktionsanlagen mit Einsatzmaterial
- Behebung leichter Störungen an der Maschine
- Überwachung der Produktionsleistung/Ausschussrate
- Dokumentieren der Produktion in den Begleitpapieren
- Überprüfung des Einsatzmaterials mittels Scanner
- Kommunikation mit Mechaniker*in im Zusammenhang mit Störungen
- Ordnung und Sauberkeit an der Maschine erhalten
- Produktionsübergabe bei Schichtende

IHRE QUALIFIKATION
- Berufserfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen
- Technisches Verständnis
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sorgfältigkeit und Genauigkeit
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- (Früh: 06:00 - 14:30 Uhr, Spät: 14:00 - 22:30 Uhr, Nacht: 22:00 - 06:30 Uhr)
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP

Produktionshelfer (m/w/d) bis zu 15€/Std.


Herzlich Willkommen bei ibex personal.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Du suchst eine neue Herausforderung als Lagerhelfer (m/w/d), Produktionshelfer (m/w/d) oder Maschinenbediener (m/w/d)?

Dann bist Du bei unseren Kunden in Hochheim am Main, Mainzund Wiesbaden Delkenheim genau richtig! Denn wir suchen DICH als zuverlässigen Produktionshelfer (m/w/d).


Wir bieten dir:
- Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
- Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung

Deine Aufgaben:
- Überprüfen des Materials mittels Handscanner
- Befüllen der Produktionssanlagen mit Material
- Kontrolle der produzierten Waren

Dein Profil:
- Quereinsteiger (m/w/d) willkommen
- 3-Schichtbereitschaft

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
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ibex personal Wiesbaden GmbH
Bleichstraße 1
65183 Wiesbaden

E-Mail: [email protected]
Telefon: 0611/4080790
WhatsApp: 0163/3487691


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Bewirb dich einfach und unkompliziert über WhatsApp:
- Schritt 1: Speichere unsere Nummer 0163/3487691
- Schritt 2: Nenne uns deinen Namen, Wohnort und den gewünschten Job
- Schritt 3: Wir melden uns umgehend bei Dir!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Für einen namhaften Kunden in der Region suchen wir Sie als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung.

Das dürfen Sie von uns erwarten:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits

- Konkrete Chance auf Übernahme
- Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region


Ihre Aufgaben:

- Rohwaren- / Packstoffbestellung
- Prüfung und Kontrolle der bereitgestellten Rohstoffe/Verpackung
- Produktionsanlagenaufbau und Anlagenkontrolle
- Wiegen und Beschriften
- Verpacken der produzierten Ware nach Produktionsplan und Herstellungsanweisung
- Qualitätskontrolle der produzierten Ware nach internen Richtlinien
- Bearbeitung der Prüf- und Kontrolldokumente
- Reinigung des Anlagen- und Produktionsbereiches
- Einhalten der Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften
- Information bei Abweichungen oder Störungen in der Produktion an den Schichtleiter
- Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich sicherstellen
- Mitarbeit in projektbezogenen Arbeitsteams - Schwerpunkt Produktionsprozesse
- Erledigung anderer durch den Schichtleiter zugewiesenen Aufgaben
- Arbeiten mit SAP (Auftragsbearbeitung, Materialbuchung, Inprozesskontrollen etc.)


Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im Lebensmittelbereich oder Erfahrungen im Lebensmittelbereich) von Vorteil
- Produktionserfahrung wünschenswert
- Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität
- Körperliche Belastbarkeit (Lasten heben, Wärme, Staub)
- Arbeitszeit im Mehr-Schicht-Schichtmodell
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Beherrschen der Grundrechenarten


Bei uns zählen Ihre Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Sie eine passende Stelle finden.

ACTIEF Personalmanagement - PEOPLE IN ACTION - damit auch Sie einer von 6.500 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen werden.

Wir zahlen mindestens Tarif (BAP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihr ACTIEF Berater begleitet Ihre persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweitern Sie täglich Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten.