Erzieher (m/w/d) – Flexibel in verschiedenen Kindertagesstätten in Ihrer Region

Erzieher (d/w/m) Johanniter-Kinderhaus "Purzelbaum" in Regensburg

Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit


Stimmt, mit dynamischen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.

Einsatzort: Regensburg
Gehaltsinformation: gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter
Besetzungsdatum: 01.01.2026
Art der Anstellung: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000029538


Das bieten wir Ihnen

- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- 13. Monatsgehalt


Das erwartet Sie

- pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte
- Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte
- Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen
- Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption
- partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern


Das zeichnet Sie aus

- eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)
- Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- kommunikative und soziale Kompetenz
- pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder


Ihr Einsatzort
Unser Kinderhaus öffnete im September 2018 erstmals seine Türen und ist eine familienergänzende Einrichtung. Bei uns werden Kinder von sechs Monaten bis zum Schuleintritt betreut.


Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.


Ansprechperson
Sylvia Meyer
Wernberger Straße 1
93057 Regensburg
01941 46467-180


Wer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Liebe pädagogische Fachkraft,

Wir suchen 2 Erzieher:in in Vollzeit! ab sofort !

vergiss alles, was Du bisher in traditionellen Stellenanzeigen gesehen hast. Wir, das bunte und lebendige Team der Kinderkrippe Polarstern in der Wöhrdstr. 40, suchen DICH für unser aufregendes Abenteuer der Kinderbetreuung.

**Unsere Eckdaten:**

- 25 Schließtage !
- 24 fröhliche Kinder, die darauf warten, von Deiner Kreativität und Fürsorge inspiriert zu werden.
- ein Team, das nicht nur aus Kolleg*innen besteht. Wir sind Freund*innen, die Dich unterstützen und inspirieren.
- Sage „Auf Wiedersehen“ zu Urlaubssorgen, denn bei uns gibt es großzügige 32 Tage Urlaub im Jahr, um Dich zu erholen und Deine Energiereserven aufzuladen.
- Du hast Geburtstag? Sehr gut, dann möchten wir Dich an diesem Tag nicht arbeiten sehen. Diesen besonderen Tag übernehmen wir für Dich!
- Das Catering steht nicht nur für unsere kleinen Gäste zur Verfügung, sondern auch für Dich.

**Was wir Dir bieten:**

- einen Ort, an dem Lachen, Spielen und Lernen Hand in Hand gehen.
- die Möglichkeit, Deine pädagogischen Ideen umzusetzen und die Welt der Kinder mitzugestalten.
- excuse me, wir haben 2025! Hoch moderner Arbeitsplatz. Digitale Zeiterfassung via App, digitale Gruppenorganisation und Beobachtungsbögen.
- Wichtig: Portfolio sowie die entgültigen Entwicklungsbögen werden noch "Analog" erstellt.
- Apple iPhone 14 für Deine tägliche Arbeit (festhalten der Entwicklungsstufen Deiner Schützlinge, Elternchat, An- und Abmeldungen unserer Gäste uvm.)
- Smarthome gesteuerte Kinderkrippe (Lichter, Musik, ToDoIst uvm.) oder höre Deine Lieblingsmusik im Büro/Pausenraum zum Chillen.
- Deine Anrufe oder Bilderdokumentation für die Portfoliomappe als auch alles andere erledigst Du mit deinem Apple iPhone 14.
- WLAN für alle, völlig klar.
- Du trinkst gern Kaffee? Der Vollautomat steht Dir frei zur Verfügung.
- ein inspirierendes Umfeld, das Deine Kreativität fördert und Dir die Freiheit gibt, Deine Leidenschaft zu leben.
- Der obligatorische Obstkorb steht selbstverständlich bereit ;-)

**Was wir von Dir erwarten:**

- ein Herz, das für Kinder schlägt und mit jedem Lachen der Kleinen höher springt.
- Wir pflegen eine dynamische **Startup-Kultur** und legen Wert auf **uneingeschränkte Kollegialität**. Unser Motto: **Einer für alle, alle für einen!**
- eine Leidenschaft für pädagogische Arbeit und die Förderung der kindlichen Entwicklung.
- eine Offenheit für neue Ideen und die Bereitschaft, mit uns gemeinsam zu wachsen.
- Eine positive Einstellung und den Mut, auch mal albern zu sein und gemeinsam zu lachen.
- Eine Ausbildung zum/r staatl. anerkannten Erzieher\*in oder eine ähnliche staatl. Anerkennung.
- Für die Aufnahme der Tätigkeit in unserer Einrichtung ist ein ausreichender Immunitätsnachweis im Sinne von § 20a IfSG erforderlich sowie das erweiterte polizeiliche Führungszeugnis, nicht älter als 3 Monate.
- Belehrung nach §43 IfSG „Lebensmittelzeugnis“.

Bereit für das Abenteuer? Dann bewirb Dich jetzt mit den Nachweisen Deiner Qualifikation und nehme einen Platz in unserem Polarstern-Team ein. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam die Welt der Kinder zu bereichern.

Deine Bewerbung kannst Du ganz einfach per Mail an uns schicken: [email protected] [oder per WhatsApp an die 015560053928](https://mailto:[email protected]/). Wir freuen uns auf Dich !

**Erzieher (m/w/d) – Flexibel in verschiedenen Kindertagesstätten in deiner Region**

KOMEDIS ist ein engagierter Dienstleister im sozialen Bereich, der mit viel Engagement den Herausforderungen der deutschen Kindertagesstätten begegnet. Unsere Mission ist es, Kitas durch gezielte personelle Unterstützung zu entlasten. Wir bieten qualifizierten Fachkräften wie Erziehern, Kinderpflegern und Heilerziehungspflegekräften die Möglichkeit, in unterschiedlichen Kitas in deiner Region tätig zu sein. Unser Ziel ist es, Kitas dabei zu unterstützen, stets personell ausreichend besetzt zu sein, sodass Kinder in einer sicheren und förderlichen Umgebung aufwachsen können, während Eltern auf die zuverlässige Einhaltung der Öffnungszeiten vertrauen können. Gemeinsam mit unseren Kolleg:innen wollen wir die Qualität der frühkindlichen Betreuung nachhaltig steigern und den Kita-Alltag verbessern.

**Was wir bieten:**

💰 **Attraktive Vergütung**
Wir zahlen überdurchschnittlich – entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Faire Konditionen sind uns wichtig, um Ihre wertvolle Arbeit angemessen zu honorieren.

🔄 **Flexibilität**
Sie wechseln regelmäßig zwischen verschiedenen Kitas und lernen dabei vielfältige Arbeitsumfelder und Teams kennen.

⚖️ **Work-Life-Balance**
Dank flexibler Arbeitszeiten und fairer Bezahlung können Sie Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.

🤝 **Teamorientiertes Arbeiten**
Bei uns erwartet Sie ein unterstützendes Miteinander – ein engagiertes Team, das voneinander lernt und sich gegenseitig stärkt.

🛡️ **Sicherer Arbeitsplatz**
Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bieten wir Ihnen langfristige Sicherheit in einem stabilen Umfeld.

**Ihre Aufgaben:**

🏫 **Einsatz in verschiedenen Kitas**
Sie springen dort ein, wo Unterstützung gebraucht wird, sichern die Betreuungsqualität und entlasten die Stammteams.

🎨 **Förderung frühkindlicher Entwicklung**
Sie begleiten Kinder in ihrer Entwicklung, fördern soziale, sprachliche und motorische Fähigkeiten und gestalten kreative Spiel- und Lernangebote.

🔒 **Verlässliche Betreuung**
Dank Ihres Einsatzes können sich die Einrichtungen und Eltern auf verlässliche Öffnungszeiten verlassen.

💡 **Kreative Mitgestaltung**
Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie gemeinsam mit den Kolleg:innen Projekte und Konzepte weiter.

**Ihr Profil:**

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie arbeiten gerne mit Kindern und haben eine kreative, liebevolle und lösungsorientierte Haltung.
- Sie schätzen ein flexibles Arbeitsumfeld und sind offen für wechselnde Arbeitsorte.
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie sind Eigenschaften, die Sie auszeichnen.
- Sie haben hohe Ansprüche an die Qualität der Arbeit und möchten einen positiven Einfluss auf die Entwicklung der Kinder nehmen.

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben).

Gemeinsam mit Ihnen möchten wir die Zukunft der frühkindlichen Erziehung nachhaltig gestalten.
KOMEDIS – Ihr Partner für die personelle Entlastung und Unterstützung von Kitas in der Region Heilbronn.

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern, Abteilung Tagesbetreuung Süd, staatlich anerkannte Erzieher /-innen (m/w/d).
In der Abteilung Tagesbetreuung Süd sind mehrere unbefristete Stellen in Kindertagesstätten, Kinderhäusern und Kinderhorten zu besetzen.
Stellenausweisung: EG S 8a bzw. S 8b TVöD
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
• Betreuung und Förderung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und der jeweiligen Einrichtungskonzeption
• Im Hort die Betreuung und Förderung von Kindern der 1. – 4. Jahrgangsstufe hinsichtlich schulischer Unterstützung und Freizeitgestaltung
• Als Springer/-in die Vertretung nach Bedarf
• Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?
Bewerbungsvoraussetzungen:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin / zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen Abschluss, der als gleichwertig anerkannt werden kann, bzw. Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate
• Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2)

Zudem erwarten wir:
• Sie arbeiten innovativ, gerne im Team, aber auch selbständig und reflektieren Ihre Arbeit

Was bieten wir Ihnen?
Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Auf das können Sie sich konkret freuen:
• Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030)
• SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst
• Kollegiale und engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• Als Teil eines großen Trägers interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Tagesbetreuung Süd, Frau Thekla Heizinger, Tel. (0941) 507-1525 gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-19:3290 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der
06.06.2025 .

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

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Erzieher /-in (m/w/d) Stadtteilprojekt

Stellen-Nr. 51-20:3266
Datum: 30.04.2025

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie eine/-n Erzieher/-in (m/w/d) für das Stadtteilprojekt Nord.

Stadtteilprojekte bieten offene Familienbildungsangebote an, welche den Zugang zur Jugendhilfe für die Zielgruppe - Familien in problematischen Lebenslagen - erleichtern soll.

Stellenausweisung: EG S 8b TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

- Gruppenarbeit im Stadtteilprojekt mit, durch das multiprofessionelle Team ausgewählten, Kindern mit der zentralen Zielsetzung der Persönlichkeitsentwicklung
- Pädagogische Hilfen und Bildung für werdende Mütter mit sozialer Benachteiligung und/oder individueller Beeinträchtigung
- Mobile Unterstützung der Fachkräfte im Lebensfeld Kindertagesbetreuung
- Durchführung von Elternkompetenztrainings
- Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Stadtteilprojekte

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in (m/w/d) oder zum/zur Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) oder
- Gleichwertiger Berufsabschluss, z. B. Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger/-in mit Zusatzausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d)

Zudem erwarten wir:

- Zusatzqualifikationen und einschlägige, mehrjährige berufliche Erfahrungen sind von Vorteil
- Selbstständigkeit
- Sozialkompetenz, Kooperationskompetenz
- Interkulturelle Kompetenz
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität
- Kooperations- und Konfliktkompetenz
- Bereitschaft aufsuchend (Hausbesuche) tätig zu sein

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
- Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
- SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst
- Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030)
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD
- Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
- Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leiterin des Sachgebietes Familienbildung, Frau Sabine Reindl, Tel. (0941) 507-7742, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-20:3266 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 26.05.2025.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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Erzieher /-in (m/w/d) Stadtteilprojekt

Stellen-Nr. 51-20:3266
Datum: 30.04.2025

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie eine/-n Erzieher/-in (m/w/d) für das Stadtteilprojekt Nord.

Stadtteilprojekte bieten offene Familienbildungsangebote an, welche den Zugang zur Jugendhilfe für die Zielgruppe - Familien in problematischen Lebenslagen - erleichtern soll.

Stellenausweisung: EG S 8b TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

- Gruppenarbeit im Stadtteilprojekt mit, durch das multiprofessionelle Team ausgewählten, Kindern mit der zentralen Zielsetzung der Persönlichkeitsentwicklung
- Pädagogische Hilfen und Bildung für werdende Mütter mit sozialer Benachteiligung und/oder individueller Beeinträchtigung
- Mobile Unterstützung der Fachkräfte im Lebensfeld Kindertagesbetreuung
- Durchführung von Elternkompetenztrainings
- Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Stadtteilprojekte

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in (m/w/d) oder zum/zur Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) oder
- Gleichwertiger Berufsabschluss, z. B. Heilpädagoge / Heilpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger/-in mit Zusatzausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d)

Zudem erwarten wir:

- Zusatzqualifikationen und einschlägige, mehrjährige berufliche Erfahrungen sind von Vorteil
- Selbstständigkeit
- Sozialkompetenz, Kooperationskompetenz
- Interkulturelle Kompetenz
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität
- Kooperations- und Konfliktkompetenz
- Bereitschaft aufsuchend (Hausbesuche) tätig zu sein

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
- Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
- SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst
- Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030)
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD
- Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
- Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leiterin des Sachgebietes Familienbildung, Frau Sabine Reindl, Tel. (0941) 507-7742, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-20:3266 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 26.05.2025.

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Erzieher (m/w/d)

Standort: Regensburg
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr + einen zusätzlichen Tag an Deinem Geburtstag!
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

- Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern
- Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik
- Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung
- Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten,
wie z. B. „Woche der Kreativität", „Waldwoche" etc.
- Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen
- Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

Du bringst mit

- Ausbildung zum Erzieher oder eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG
- Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
- Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und deren Familien
- Geduld um in jeder Situation den Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren
- Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten

Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Dein Ansprechpartner
Recruiting Team
Tel.: 0711 351166-12
WhatsApp: 0151 21895571
[email protected]
Tarifvertrag: Unbefristet

Erzieher (m/w/d)

Standort: Regensburg
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.

Das bekommst Du von uns

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr + einen zusätzlichen Tag an Deinem Geburtstag!
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

- Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern
- Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik
- Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung
- Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten,
wie z. B. „Woche der Kreativität", „Waldwoche" etc.
- Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen
- Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

Du bringst mit

- Ausbildung zum Erzieher oder eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG
- Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
- Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und deren Familien
- Geduld um in jeder Situation den Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren
- Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten

Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

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WhatsApp: 0151 21895571
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Tarifvertrag: Unbefristet