Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen u. Finanzen (Außendienst) Hamburg-Mitte

**Standort: Hamburg-Ost**
**Arbeitszeit: Vollzeit**
**Ausschreibung ID: JR524**

**Dürfen wir uns kurz vorstellen?** Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. 

 

Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Vertriebsteam unserer Geschäftsstelle Hamburg-Ost. Sie erwartet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld. 

 

**Ihr Beitrag für das WIR** 

- Sie lernen die gesamte Palette der Versicherungsprodukte und Dienstleistungen kennen 
- Sie betreuen Ihren festen Kundenstamm von der Antragstellung bis zur Auszahlung der Versicherungsleistungen 
- Sie helfen unseren Kunden aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die persönliche Beratung zu Versicherungsfragen, Bausparen, Vermögensbildung und Kapitalanlagen 

 

**Das wünschen wir uns** 

- Sie verfügen über einen guten Schulabschluss (mittlere Reife , Fachabitur/Fachgebundene Hochschulreife, Abitur) 
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art  
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen  
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.  

 

### **Viel Verantwortung - fair vergütet**  

Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern". Durch vertriebliche Erfolge können Sie ihre Ausbildungsvergütung sogar noch erhöhen. 

1. Ausbildungsjahr 1.205 Euro 
2. Ausbildungsjahr 1.282 Euro 
3. Ausbildungsjahr 1.370 Euro  

(jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. September 2024) 

 

 

**Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns!** 

Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem ausbildungsbegleitenden Studium mit dem Schwerpunkt Bank- und Versicherungsmanagement. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn wählen Sie flexibel (ab dem 2. Ausbildungsjahr). Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen und Abitur. 

 

**Das bieten wir Ihnen** 

- **Work-Life-Balance:** Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub 
- **Attraktive Vergütung:** Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen 
- **Umfangreiche Karriere Chancen:** Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting 
- **Strukturierte Aus- und Weiterbildung:** kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen  
- **Beste Voraussetzungen**: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung 
- **Weitere Benefits:** Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr



Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Marion Vogel

**Telefonnummer:**

+49 (40) 24821811

**E-Mail-Adresse:**

[email protected]

**Standort: Hamburg-Nord**
**Arbeitszeit: Vollzeit**
**Ausschreibung ID: JR522**

**Dürfen wir uns kurz vorstellen?** Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. 

 

Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Vertriebsteam unserer Geschäftsstelle Hamburg-Mitte. Sie erwartet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld. 

 

**Ihr Beitrag für das WIR** 

- Sie lernen die gesamte Palette der Versicherungsprodukte und Dienstleistungen kennen 
- Sie betreuen Ihren festen Kundenstamm von der Antragstellung bis zur Auszahlung der Versicherungsleistungen 
- Sie helfen unseren Kunden aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die persönliche Beratung zu Versicherungsfragen, Bausparen, Vermögensbildung und Kapitalanlagen 

 

**Das wünschen wir uns** 

- Sie verfügen über einen guten Schulabschluss (mittlere Reife , Fachabitur/Fachgebundene Hochschulreife, Abitur) 
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art  
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen  
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.  

 

### **Viel Verantwortung - fair vergütet**  

Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern". Durch vertriebliche Erfolge können Sie ihre Ausbildungsvergütung sogar noch erhöhen. 

1. Ausbildungsjahr 1.205 Euro 
2. Ausbildungsjahr 1.282 Euro 
3. Ausbildungsjahr 1.370 Euro  

(jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. September 2024) 

 

**Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns!** 

Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem ausbildungsbegleitenden Studium mit dem Schwerpunkt Bank- und Versicherungsmanagement. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn wählen Sie flexibel (ab dem 2. Ausbildungsjahr). Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen und Abitur. 

 

**Das bieten wir Ihnen** 

- **Work-Life-Balance:** Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub 
- **Attraktive Vergütung:** Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen 
- **Umfangreiche Karriere Chancen:** Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting 
- **Strukturierte Aus- und Weiterbildung:** kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen  
- **Beste Voraussetzungen**: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung 
- **Weitere Benefits:** Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr







Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Johannes Engel

**Telefonnummer:**

+49 (40) 41332812

**E-Mail-Adresse:**

[email protected]

**Standort: Hamburg-Süd**
**Arbeitszeit: Vollzeit**
**Ausschreibung ID: JR525**

**Dürfen wir uns kurz vorstellen?** Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. 

 

Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Vertriebsteam unserer Geschäftsstelle Hamburg-Süd. Sie erwartet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld. 

 

**Ihr Beitrag für das WIR** 

- Sie lernen die gesamte Palette der Versicherungsprodukte und Dienstleistungen kennen 
- Sie betreuen Ihren festen Kundenstamm von der Antragstellung bis zur Auszahlung der Versicherungsleistungen 
- Sie helfen unseren Kunden aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die persönliche Beratung zu Versicherungsfragen, Bausparen, Vermögensbildung und Kapitalanlagen 

 

**Das wünschen wir uns** 

- Sie verfügen über einen guten Schulabschluss (mittlere Reife , Fachabitur/Fachgebundene Hochschulreife, Abitur) 
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art  
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen  
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.  

 

### **Viel Verantwortung - fair vergütet**  

Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern". Durch vertriebliche Erfolge können Sie ihre Ausbildungsvergütung sogar noch erhöhen. 

1. Ausbildungsjahr 1.205 Euro 
2. Ausbildungsjahr 1.282 Euro 
3. Ausbildungsjahr 1.370 Euro  

(jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. September 2024) 

 

 

**Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns!** 

Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem ausbildungsbegleitenden Studium mit dem Schwerpunkt Bank- und Versicherungsmanagement. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn wählen Sie flexibel (ab dem 2. Ausbildungsjahr). Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen und Abitur. 

 

**Das bieten wir Ihnen** 

- **Work-Life-Balance:** Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub 
- **Attraktive Vergütung:** Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen 
- **Umfangreiche Karriere Chancen:** Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting 
- **Strukturierte Aus- und Weiterbildung:** kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen  
- **Beste Voraussetzungen**: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung 
- **Weitere Benefits:** Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr







Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Frank Zscheile

**Telefonnummer:**

+49 (40) 30394711

**E-Mail-Adresse:**

[email protected]

AufgabenbereichFür unser bunt gemixtes und innovatives Team in der Direktberatung suchen wir unbefristet , zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit jemanden, der Freude an wertschätzender Zusammenarbeit sowohl im Team als auch abteilungsübergreifend hat. Eintönige Tage gibt es bei uns nicht, sie sind eher geprägt von einem herzlichen Miteinander, in dem Ideen gefördert werden und der Austausch – auch in der digitalen Welt – für uns sehr wichtig ist. Aufgabenbereich
• Fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein derzeitig 8-köpfiges Team, insbesondere Steuerung der Einsatz- und Aufgabenplanung
• Du bist mit Deinem Team für unsere Kunden und Interessenten die erste Ansprechperson bei Angebotsanfragen – telefonisch, per E-Mail, Chatanfrage oder Videotelefonie (keine Kaltakquise!)
• Du bearbeitest eingehende Anträge, erstellst Angebote für unsere Versicherungsprodukte und entscheidest, welche Anträge policiert werden
• Du betreust unsere Vertriebspartner und berätst unsere Kunden in den Haftpflicht- und Sachsparten
• Du bist der Prozessowner für den Direktvertrieb, übernimmst Sonderaufgaben und wirkst z. B. in Projekten und bei der Produktentwicklung mit

Fachliches und persönliches Profil
• Du hast eine Ausbildung als Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen oder den/die Fachwirt/-in für Versicherungen und Finanzen erfolgreich abgeschlossen
• Du bringst bereits mehrjährige Erfahrung in der Versicherungsberatung in den privaten Sach- und Haftpflichtsparten mit und hast idealerweise bereits Erfahrung im Führen von Teams
• Du bist „plietsch“ und kommunikativ und hast Freude an der Beratung von Kunden
• Du bringst gerne Deine eigenen Ideen ein und arbeitest selbstständig
• Du hast gute Anwenderkenntnisse in MS Office, SAP-Kenntnisse sind wünschenswert, aber kein Muss

Was bietet die GEV?
• Sichere, unbefristete Anstellung bei einem renommierten und innovativen Versicherungsunternehmen
• Spannende Tätigkeit in einem erfolgreichen und modernen Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einer sehr wertschätzenden und familiären Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
• Umfangreiche tarifliche Leistungen wie eine 38-Stundenwoche im flexiblen Arbeitszeitmodell mit sehr großzügiger „Mobile Office“-Regelung , Vermögenswirksame Leistungen, 30 tarifliche Urlaubstage zzgl. freier Tage an Heiligabend und Silvester, Zuschuss zum Öffentlichen Nahverkehr
• Ausführliche Einarbeitung und zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zur Förderung von Studienabschlüssen
• Zusätzliche Benefits wie eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, diverse Sonderurlaubstage, Zuschüsse zu einer Kantine, ein Geburtstagsgutschein sowie freies WLAN in der GEV und ein Firmennotebook
• Zahlreiche Vergünstigungen auf der Onlineplattform Corporate Benefits
• Teamevents wie jährliche Sommer- und Weihnachtsfeste , After-Work Veranstaltungen und die gemeinsame Teilnahme an einem Firmenlauf
• Nutzung der Work Life Plattform Evermood zur Unterstützung mentaler und physischer Gesundheit
• Diverse Gesundheitsmaßnahmen wie ergonomisch optimierte und helle Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, mobile Massage, Impulsvorträge oder Workshops, außerdem kostenfreies Wasser und Bio-Obst
• Zentrale Lage mitten im Herzen von Hamburg in der Nähe des Rathausmarktes
• Sicherer und trockener Fahrradstellplatz direkt in unserem Gebäude

Über unsAls Spezialversicherer für Immobilien bewahren wir das, was für unsere Kunden besonders wertvoll ist. Ob Wohngebäude, Hausrat oder Haftpflicht: Unsere Produkte und Leistungen bieten einen ausgezeichneten und individuellen Versicherungsschutz. Unser gemeinschaftliches Handeln orientiert sich an fünf Werten: Kundenfokussierung, Vertrauen, Verbindlichkeit, Eigeninitiative und übergreifende Zusammenarbeit. Das tun wir für unsere Kunden und damit jeder von uns den besten Beitrag leisten kann.

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Was Sie erwartetDer Leistungsservice unserer Kundendienst-Centren kümmert sich um die Leistungsabrechnung unserer Versicherten. Wir arbeiten gerne als Team zusammen, sind strukturiert und haben Freude daran, unseren Kunden einen optimalen Service zu bieten. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein :
• Die Leistungsansprüche unserer Versicherten sind Ihr Spezialgebiet : Mit hoher Qualität und einem gutem Kundenservice bearbeiten Sie alle Geschäftsvorfälle rund um die Leistungsansprüche.
• Für unsere Kunden und Vertriebspartner sind Sie der Ansprechpartner : Sie beantworten kompetent alle Fragen der Kunden und Vertriebspartner hinsichtlich der Leistungsansprüche und handeln auch bei Beschwerden stets kunden- und lösungsorientiert.
• Sie können sich gut organisieren : Ihre Aufgaben können Sie inhaltlich und zeitlich gut strukturieren und behalten immer den Überblick.
• Komplizierte Fälle erfordern Ihre Zusammenarbeit mit Experten : Bei Unklarheiten innerhalb der Leistungsansprüche ziehen Sie Experten hinzu, um den Klärungsprozess fachlich kompetent begleiten zu können.

Was Sie auszeichnet
• Ausbildung : Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder über eine abgeschlossene medizinische Ausbildung.
• Erfahrung : Sie haben bereits Erfahrung im Leistungsservice oder Arztpraxen gesammelt.
• Kenntnisse : Sie kennen sich mit der Abrechnung in Krankenversicherungen oder im Gesundheitswesen aus. Zusätzlich haben Sie Kenntnisse im Gebührenrecht für Ärzte und/oder Zahnärzte.
• Persönlichkeit : Sie sind Teamplayer und schätzen den Austausch mit Ihren Kollegen sowie die serviceorientierte Kommunikation mit Kunden. Hierfür greifen Sie auch gerne zum Telefonhörer.

Ihre Vorteile
• Sicherer Arbeitsplatz:
• Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und machen uns dadurch unabhängig von Aktionärsinteressen. So schützen wir uns vor Übernahmen und schaffen einen sicheren Arbeitsplatz für unsere Mitarbeitenden – auch in unsicheren Zeiten.
• Angenehmes Betriebsklima
• Flexible Arbeitszeiten:
• Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
• Mobiles Arbeiten:
• Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.
• Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen:
• Das gibt’s obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot:
• Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.

individuell. erfolgreich. verbunden. Gemeinsam stark im Continentale Versicherungsverbund: Die Continentale, die EUROPA und die Mannheimer haben sich zu einem Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit zusammengeschlossen. Als grundsolider Versicherer bietet die Continentale für Privatpersonen sowie kleine und mittelständische Unternehmen Versicherungsschutz aus einer Hand.Als Arbeitgeber sind wir ein zuverlässiger und sicherer Partner. Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt: Wir fordern und fördern Leistung und Qualität und übertragen Ihnen Verantwortung. So können Sie entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen – gemeinsam gestalten wir erfolgreich Zukunft. Durch gegenseitige Unterstützung und offene Kommunikation finden wir immer wieder neue Ideen. Sind Sie wie wir? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Ihre Ansprechperson Luisa Nagel

0231 919-4720
Continentale Krankenversicherung a.G.
Continentale-Allee 1
44269 Dortmund

Alle Geschlechter sind willkommen. Aufgrund der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

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Versicherungsbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im
Rahmen der Personalvermittlung. Hier erwarten Sie Flexibilität auf
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Qualifikation Idealerweise bereits erste Berufserfahrung im genannten
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Über uns:
Wir sind eine inhabergeführte Personalberatung, die seit über 20 Jahren in der Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften in zahlreichen Branchen beschäftigt. Unsere erfahrenen Personalberater*innen bringen jahrelange Branchenkenntnisse, Fachkompetenz und Führungserfahrung mit. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und Sie werden immer persönlich betreut.

Versicherungsfachmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Komposit

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Unser Kunde, ein marktführender Dienstleister in der Maklerbetreuung, sucht Unterstützung. Das Unternehmen sucht derzeit nach einem / einer Versicherungsfachmann / -frau (m/w/d) in Vollzeit für sein Team.

Wir unterstützen unseren Kunden bei der Suche nach neuen Versicherungsfachkräften (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Das Erstellen von Angeboten und Produktvergleichen für Kunden und Vertriebspartner
- Fachliche Unterstützung des Außendienstes
- Erstellung von Ausschreibungsunterlagen
- Überprüfung, Bearbeitung von Versicherungsanträgen und Vertragsänderungen
- Vertriebliche Unterstützung der Versicherungsmakler, Firmen- und Privatkunden
- Marktbeobachtung und Produktanalyse
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Ihre Qualifikationen:

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) bzw. eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)
- Sie verfügen über ein fundiertes Fachwissen im Bereich der Sach- und Haftpflichtversicherung (privat und gewerblich)
- Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen
- Sie sind kommunikationsstark und emphatisch
- Sie sind es gewohnt eigenverantwortlich und gut strukturiert zu arbeiten

Das bieten unser Kunde Ihnen:

- Eine spannende, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem jungen dynamischen Team
- Eine lockere Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Work-Life-Balance durch geregelte Arbeitszeiten sowie Option auf Homeoffice
- Ein attraktives Festgehalt plus leistungsorientierte Vergütungsbausteine
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- Attraktive Sozialleistungen wie z. B. Zuschuss zum HVV-ProfiTicket, Zuschuss zum Fitness First-Mitgliedsbeitrag oder Urban Sports Club -Mitgliedsbeitrag, Massagen, Bio-Obstkorb und Getränke für das Wohlbefinden, Teambudget für den gemeinsamen Spaß, uvm.
- Ein umfassendes Versorgungswerk u. a. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersversorgung, Geburts- und Heiratszuschuss, Fahrrad-Leasing

Michaela Koch
040 689 4949 86



ALP Personalberatungs GmbH

Wandsbeker Königstraße 50

22041 Hamburg

E-Mail: [email protected]
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung