Sales Manager (m/w/d)

Du suchst einen Job, der genau zu Deinen Fähigkeiten passt? Wir haben spannende Stellen mit gutem Gehalt und vielseitigen Aufgaben - bei unterschiedlichsten Kundenunternehmen. Starte jetzt mit persona service! Wir begleiten Dich vom ersten Tag an und sorgen für einen reibungslosen Einstieg.
Sales Manager (m/w/d)

in Köln

80.000 - 90.000 € p.a.

Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:

- zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsplatz
- außertarifliche Vergütung
- sorgfältige und individuelle Einarbeitung
- 0-20% Bonus
- Dienstfahrzeug

Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:
- 50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
- Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- Nachhilfeplattform Ubimaster
- zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
- exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Was Deine Aufgaben sind:

- Du übernimmst eigenverantwortlich die Akquise von Neukunden und leitest den Verkaufsprozess ein
- zudem erarbeitest Du maßgeschneiderte Angebote zugeschnitten auf die Bedürfnisse Deiner Kund:innen
- Verkaufsgespräche führst Du sicher und überzeugend
- zudem stehst Du Deinen Kund:innen als Ansprechperson mit Kompetenz zur Seite
- regelmäßige Besuche bei Deinen Kund:innen und Key Accounts gehören fallen in Deinen Aufgabenbereich
- Du unterstützt und koordinierst Deine Vertriebspartner:innen um das Potenzial und die Anforderungen in Deinem Gebiet zu steigern
- mit Deinen Kolleg:innen aus den Schnittstellenbereichen arbeitest Du eng zusammen
- bei Factory Acceptance Tests (FATs) im Werk begleitest Du die Abläufe und unterstützt den reibungslosen Prozess
- Du bist außerdem regelmäßig auf Messen präsent

Was wir uns von Dir wünschen:

- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder eine ähnliche Qualifikation
- zudem bringst Du nachgewiesene Vertriebserfahrung mit und kannst verhandlungssicher kommunizieren
- Erfahrungen im Verkauf komplexer technischer Prozesslösungen sind für Dich von Vorteil
- ein hervorragendes technisches Verständnis bringst Du mit
- Deine sehr hohen kommunikativen Fähigkeiten im Umgang mit sämtlichen Hierarchieebenen zeichnen Dich aus
- darüber hinaus pflegst Du einen sicheren Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift, mit weiteren Sprachkenntnissen punktest Du
- Du zeigst die Bereitschaft zu umfangreicher Reisetätigkeit
- analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Eigenmotivation runden Dein Profil ab


Jetzt bewerben!
Bei persona service geben wir 100% für Dich!
Wir bringen seit über 58 Jahren Menschen und Arbeit erfolgreich zusammen - deutschlandweit und mit umfänglicher Betreuung. Dafür geben wir Dir unsere 100%-Garantie: Durch 100% Geschwindigkeit versprechen wir Dir eine schnelle Rückmeldung innerhalb von 100 Minuten(*). Mit unseren bundesweiten Niederlassungen garantieren wir Dir 100% Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung.

(*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten

Deine Rolle bei uns
• Gewinnung neuer Geschäftskunden in der DACH-Region – telefonisch, über Social Selling oder bei Veranstaltungen.
• Führen strategischer Gespräche mit Entscheider:innen wie Head of Sales, Marketing oder Customer Success.
• Präsentation der Customer Messaging Plattform – remote, vor Ort oder auf Fachveranstaltungen.
• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Sales Funnels – vom Erstkontakt bis zum Abschluss.
• Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Sales-Team (Outbound, Inbound & Account).
• Teilnahme an regelmäßigen Sales-Trainings und Feedbackrunden.

Das bringst Du mit
• Du hast erste Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder Tech-Bereich – du weißt, wie man mit Menschen spricht und wie man Lösungen verkauft, die wirklich was bringen.
• Du gehst offen, selbstbewusst und freundlich auf andere zu – sei es am Telefon, im Video-Call oder beim Networking-Event.
• Du denkst in Lösungen statt in Problemen, übernimmst Verantwortung und bringst gerne eigene Ideen mit ein.
• Eigeninitiative ist für dich kein Buzzword – du packst an, bist neugierig und entwickelst dich ständig weiter.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch (C1) und kommst auch auf Englisch (mind. B2+) easy durchs internationale Team-Setup.
• Du arbeitest gerne im Team, schätzt ehrliches Feedback und gemeinsame Erfolge.

Darauf kannst Du Dich freuenEntwicklung
• Weiterbildungsbudget für Workshops, Bücher, Kurse & Konferenzen
• Premium-Zugang zu Sprachlern-Apps
• Individuelles Onboarding & Trainings mit erfahrenen Sales-Kolleg:innen

Work-Life-Balance
• 28 Urlaubstage + bis zu 5 Userlike Educational Days
• Hybrides Arbeiten (3 Tage im Kölner Office, 2 Tage remote)
• Möglichkeit zur Workation im EU-Ausland

Vergütung & Benefits
• Zuschüsse zu Urban Sports, Altersvorsorge & Deutschlandticket
• Helles Büro im Herzen von Köln mit kostenlosem Parkplatz, Apple-Ausstattung, Freigetränken & Obst
• Attraktive Provision im New Sales
• Rabatte via corperate benefits

Kultur & Miteinander
• Internationale Teamkultur mit offener Kommunikation und echter Unterstützung
• Teamevents in Köln & Schweden – Sommer wie Winter
• Gestaltungsfreiraum, Vertrauen & Verantwortung

Über unsWir sind Userlike - eins der Top-Software Scale-Ups in Köln. Unsere Mission ist es, die Kommunikation zwischen Kunden und Unternehmen persönlicher, digitaler und intelligenter zu gestalten und zu vereinfachen. Unsere führende Customer Messaging Lösung für Kundenservice, Sales und Marketing verbindet Web-Chat, AI und mobiles Messaging. Tauche ein in unsere Erfolgsgeschichte der modernen Kundenkommunikation und werde Teil des Teams. Offene Teamkultur, globale Perspektiven als Teil eines internationalen Unternehmens und eine hybride Arbeitsstruktur prägen unsere Identität. Bei Userlike fördern wir Innovation, Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung.
Du bist bereit, die Zukunft der modernen Kundenkommunikation mitzugestalten? Bewirb dich jetzt direkt hier!Unser Recruitingprozess:
• Ein 30-minütiges Telefoninterview mit unserem Recruiting.
• Ein 30-minütiger fachlicher Videocall mit deinem zukünftigen Teamlead.
• Je nach Position eine fachliche Aufgabe inkl. einer gemeinsamen Besprechung der Lösungen.
• Ein Besuch im Userlike Office (optional), damit du einen Eindruck davon bekommst, wie es sich anfühlt bei Userlike zu arbeiten.
• Ein finales Vertragsgespräch.

Im Durchschnitt dauert unser gesamter Recruitingprozess 20 Arbeitstage und das Angebot erhältst du unkompliziert digital innerhalb von 48 Stunden.

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Inside Sales Manager (m/w/d) am Standort Köln.
****
Ihre Aufgaben:

- Aktive telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
- Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung
- Pflege von Kundendaten im CRM-System
- Unterstützung bei Marketingaktionen und Messen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst
- Kommunikationsfreude und Kundenorientierung
- Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen

Unser Kunde bietet:

- Vertriebsnahe Position mit Entwicklungsperspektive
- Kollegiales Team und moderne Tools
- Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 357968 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten.

Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert.

Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden.

In der Position als * Senior Sales Consultant (m/w/d) in Köln* stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich, aus dem Finanz- und Rechnungswesen oder dem IT Bereich im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen.

Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Senior Sales Consultant (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich, im Finanz- und Rechnungswesen oder im IT Bereich verantwortlich
• Sie betreuen Ihr bestehendes Netzwerk und identifizieren stetig potenzielle Firmen, denen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vorstellen und diese hinsichtlich der Personalplanung beraten
• Von der Angebotserstellung hinsichtlich einer Zusammenarbeit, über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig
• Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen
• Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite
• Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen
• Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche

Ihre Qualifikationen:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen sowie bringen Sie hier mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein
• Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden
• Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten
• Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden
• Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub
• Firmenwagen: ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung
• Ausstattung & Arbeitsplatz: Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum
• Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich
• Onboarding: Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan
• Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben
• Great Place to Work: 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsterm

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten.

Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert.

Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden.

In der Position als Sales Consultant (m/w/d) in Köln stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich, aus dem Finanz- und Rechnungswesen oder aus dem IT-Bereich im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen.

Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Sales Consultant (w/m/d)

Ihre Aufgaben:
• Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich, im Finanz- und Rechnungswesen oder im IT-Bereich verantwortlich
• Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse
• Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen
• Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit
• Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen
• Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite
• Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen
• Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche

Ihre Qualifikationen:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein
• Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden
• Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten
• Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden
• Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub
• Firmenwagen: ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung
• Ausstattung & Arbeitsplatz: Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum
• Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich
• Onboarding: Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlerent. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan
• Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben
• Great Place to Work: 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühest

Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann suchen wir Dich!
Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen.
Warum wir? – Wir sind Qualitätsführer am Markt und bieten Dir die Möglichkeit Deine beruflichen Ziele zu verfolgen.

top itservices AG - the best Place2grow and the best place to be! Werde ein Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche und treibe als Key Account Manager Banking (m/w/d) die Digitalisierung voran. Wir bieten Dir dabei größtmögliche Flexibilität. Create your own work-life!

KEY ACCOUNT MANAGER BANKING (M/W/D)

Deine Aufgaben
• Du
führst Kundentermine durch, erstellst Anforderungsprofile für offene
Stellen und berätst die Kunden lösungsorientiert zu unserem Portfolio – so
stärkst Du langfristig Deine Geschäftsbeziehungen
• In
Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team sorgst Du dafür, dass offene
Positionen effizient und zielgerichtet besetzt werden
• Um
Geschäftsabschlüsse zu erzielen, übernimmst Du Vertrags- und
Preisverhandlungen und überzeugst Deine Kunden mit Verhandlungsgeschick und
Kommunikationsstärke
• Du
identifizierst neue Geschäftspotenziale, baust Deinen Kundenstamm
gezielt durch Akquise und Networking im B2B-Bereich aus und
pflegst bestehende Kontakte durch einen regelmäßigen Austausch
• Dabei
behältst Du Deine klar definierten Ziele stets im Blick: Du misst Deinen Erfolg
anhand konkreter Kennzahlen und trägst aktiv zum Wachstum des
Unternehmens bei

Dein Profil
• Du
verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige
Qualifikation, wie beispielsweise eine kaufmännische Ausbildung mit
entsprechender Berufserfahrung in der Personaldienstleistung
• Du
überzeugst durch fundierte Vertriebserfahrung in der
Personaldienstleistungsbranche, idealerweise im IT-Bereich
• Dein
ausgereiftes IT-Knowhow ermöglicht es Dir, Dich mit Kandidaten und Kunden auf
Augenhöhe auszutauschen
• Verhandlungssichere
Sprachkenntnisse in Deutsch auf C1-Niveau und Englisch zur Kommunikation mit
unseren Ansprechpartnern und Experten sowie gute MS-Office Kenntnisse runden
Dein Profil ab

Deine Chance
• Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Treibe innovative IT-Projekte voran und unterstütze unsere Kunden aus vielfältigen Branchen wie Banking, Energie und Healthcare mit individuellen Personallösungen. Nutze Deine Expertise, um spannende Herausforderungen zu meistern – und wachse dabei persönlich wie beruflich in einem dynamischen Umfeld
• bestPlace2grow - Deine Karriere im Fokus: Unser 7-stufiger Karriereplan bietet klare Entwicklungsperspektiven. Über 90% unserer Führungskräfte stammen aus den eigenen Reihen – Dein Weg nach oben beginnt hier!
• Anerkennung, Wertschätzung und Respekt für Deine Leistung! Deine Arbeit wird bei uns belohnt. Mit unserem ungedeckelten Provisionsmodell kannst Du Dir sicher sein, dass Du für Deinen Erfolg angemessen entlohnt wirst
• Bei uns bist Du auch auf der Straße mobil! Wir bieten Dir ein Smartphone und einen Firmenwagen
• Das i-Tüpfelchen: Neben einer attraktiven Vergütung erwarten Dich zahlreiche Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Zuschüsse – etwa für die Kita oder eine Lesebrille. Außerdem hast Du die Möglichkeit, ein Business Bike zu leasen. Obendrein bieten wir Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub

Bewerben
Bitte sende Deine Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 375-3000 an [email protected]. Gern geben wir Dir auch telefonisch unter der Rufnummer +49 221 272649-53 Auskunft. Dein Ansprechpartner ist Aylin Eschmann.

Bewerben Sie sich direkt unter https://www.top-itservices.com/rd/8ncmks72

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auch auf unserer Homepage: https://www.top-itservices.com/annoncen

*Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint.

Lerne Dein Team Kennen
• Werde ein Teil von 42watt – der innovativen Komplettlösung für die energetische Sanierung von Wohngebäuden!
• Wir begleiten Hauseigentümer:innen auf ihrem Weg zu einem nachhaltigen Zuhause, indem wir maßgeschneiderte Lösungen für Wärmepumpen, Solarenergie und Dämmung anbieten.
• Wir übernehmen die gesamte Projektabwicklung , von der unabhängigen Beratung und Planung über Fördermittelanträge bis hin zur Koordination der Handwerksarbeiten.
• Wir betrachten das Zuhause unserer Kund:innen ganzheitlich und sorgen dafür, dass diese immer die optimale Lösung erhalten – persönlich, kompetent und mit Leidenschaft für eine grüne Zukunft.
• Wir gestalten mit dir die Zukunft des Wohnens und suchen nach Menschen, die die Energiewende mit Begeisterung vorantreiben!

Deine Aufgaben
• Du berätst und verkaufst unser breites Produktportfolio mit besonderem Fokus auf Wärmepumpen an Einfamilienhausbesitzer:innen im Umkreis von 200 km rund um Köln.
• Du organisierst und strukturierst eigenverantwortlich Vor-Ort-Termine und Beratungsgespräche nach den Bedürfnissen deiner Kund:innen.
• Du sorgst für eine transparente Kommunikation und maßgeschneiderte Lösungen vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Abschluss des Projekts.
• Du klärst vor Ort die grundlegenden technischen Fragen rund um die Wärmepumpe (Du wirst von uns geschult, solltest aber grundlegendes technisches Verständnis und Interesse mitbringen).
• Unser Inside Sales Team qualifiziert deine Leads vor – so kannst du davon ausgehen, dass du potenzielle Kund:innen mit echtem Interesse ansprichst.
• Du bist das Bindeglied zwischen Inside-Sales Team, Kund:innen und Projektkoordination.
• Für Außentermine steht dir ein Firmenfahrzeug zur Verfügung (Privatnutzung möglich).
• Du fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl und begeisterst dich für nachhaltige Energiesysteme.

Dein Profil
• Du hast Erfahrung im technischen Verkauf , idealerweise im B2C-Außendienst, und begeisterst dich für erneuerbare Energien (insbesondere Wärmepumpen).
• Du arbeitest eigenverantwortlich , organisierst effizient und bist lösungsorientiert in der Kundenberatung.
• Mit deinem Kommunikationsgeschick und deiner Serviceorientierung baust du eine starke Beziehung zu unseren Kund:innen auf.
• Du bist digital affin , schnell in der Einarbeitung neuer Tools und nutzt sie zur Optimierung deiner Arbeit.
• Du bist ein Teamplayer , bringst eine positive Einstellung mit und arbeitest aktiv an gemeinsamen Zielen.
• Du sprichst fließend Deutsch (C1-C2, Must-have)
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (Must-have)

Bei 42watt leben wir eine offene und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt, dass Diversität und Gleichberechtigung der Schlüssel zu unserem Erfolg sind . Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert und Vielfalt auf allen Ebenen unterstützt. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen aller Geschlechter, kulturellen Hintergründe, Altersgruppen und Fähigkeiten, sich zu bewerben. Unser Ziel ist es, ein diverses Team zu formen, das unsere Werte verkörpert und kreative Ideen vorantreibt.

Das Bieten Wir
• Flexibles Arbeiten: 2 Tage Home Office, 3 Tage Büro – und das leben wir auch so!
• Vertrauensarbeitszeit: Gestalte deinen Tag nach deinen Bedürfnissen – du entscheidest, wann du arbeitest.
• Gönn dir eine Auszeit: 30 Tage Urlaub – und sogar Workation (1 Woche p.a. nach Absprache) ist bei uns möglich.
• Dein perfekter Start: Dein Social Buddy und Know-How Buddy sorgen in den ersten 90 Tagen für einen smoothen Einstieg.
• Company Events: Coole Events, bei denen niemand allein bleibt – Teamspirit garantiert!
• Dein Laptop, deine Wahl: MacBook oder ThinkPad – du hast die Wahl !
• Modernes Büro: Call-Zones, Quiet-Zones und Phoneboxes – für fokussiertes Arbeiten und ungestörte Gespräche.
• Rabattcodes für nachhaltige Brands: Shoppe mit gutem Gewissen und profitiere von exklusiven Rabatten.
• Monatlicher Cash Benefit: 50 EUR (ab 30 Std./Woche), 25 EUR (unter 30 Std./Woche) – steuerfrei!
• Kaffee, Wasser, Softdrinks und frisches Obst: Dein Power-Boost im Office!
• ein Hund im Büro? Klar! Dein bürotauglicher Hund ist jederzeit willkommen.
• Breakfast Meet-up: Alle zwei Wochen gemeinsam frühstücken, brainstormen und networken.
• Tischkicker und Tischtennis: Die perfekte Auszeit zwischendurch – wer gewinnt?
• Du machst den Unterschied: Arbeite aktiv an der Energiewende und trage so zu einer nachhaltigeren Zukunft bei – dein Impact zählt!
• Ein starkes Team: Dich erwartet ein motiviertes Team, das gemeinsam an einem Ziel arbeitet und sich immer gegenseitig unterstützt.

Unser Interview Process
• Kennenlern-Call (30 Min.) – Ein erstes Gespräch via Google Meet mit unserer Recruiting Managerin Monika. Bring erste Fragen mit und sag uns, weshalb du dich für eine Mitarbeit bei uns begeisterst.
• Fachinterview (30-45 Min.) – Im Gespräch mit unserem Sales Lead Torge tauchen wir tiefer in deine fachlichen Kompetenzen ein. Bring gern alle fachlichen Fragen mit!
• Abschließendes Gespräch im Büro (ca. 60 Min.) – Du triffst unseren Sales Lead Torge und unsere Head of People & Culture Marlene, um abschließend über eine Zusammenarbeit zu sprechen, uns vor Ort kennenzulernen und noch verbleibende Themen zu besprechen. Anschließend machen wir dir ein Angebot, wenn es auf beiden Seiten passt.
• Kennenlernen mit Founder Marcus (5-10 Min.) – Vor der Vertragsunterschrift lernst du noch unseren Gründer Marcus kennen, der dir unsere Vision noch einmal näher bringt.

Über uns

42watt ist der Ansprechpartner für alle Maßnahmen rund um die energetische Sanierung. Unsere erfahrenen Energieberater helfen stets unverbindlich und herstellerunabhängig. Wir ermitteln, welche Sanierungsmaßnahmen sinnvoll sind und wie sie möglichst kostengünstig umgesetzt werden können.Der Immobiliensektor spielt eine zentrale Rolle für das Erreichen der Klimaziele. Berechnungen zufolge entsteht eine Lücke zum Klimaziel von 152 Millionen Tonnen, w

Mit Max Mustermann – Die Personalberater kletterst du deine Karriereleiter hinauf.

Du bist auf der Suche nach deinem Traumjob in der Modebranche? Einem Unternehmen, dass dir neben vielseitigen Tätigkeiten im Luxussegment auch lukrative Möglichkeiten bietet? Einen Job, bei dem du Verantwortung übernehmen und zum Unternehmenswachstum beitragen kannst? Dann ist das die richtige Stelle für dich!

Für unseren Auftragsgeber aus dem Emsland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine feste, unbefristete Anstellung eine/n Sales & Marketing Manager/in (m/w/d) für das Gebiet NRW, Hessen & Rheinland-Pfalz.

Das Setting: Dich erwartet ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen aus der Modebranche mit familiärer Atmosphäre, dass sich insbesondere durch seinen Pioniergeist und unangefochtenen Leidenschaft für Lederfashion mit unterschiedlichsten Marken und Label auf dem internationalen Markt auszeichnet. Neben einer spannenden und verantwortungsvollen Aufgabe bietet sich dir dabei außerdem die Chance, durch dein proaktives Handeln maßgeblich zur Expansion des Unternehmens beizutragen und den Markt durch deine Ideen und deine eigene Handschrift zu beeinflussen. Durch absolute Flexibilität und das Arbeiten von zu Hause aus bist du trotz des Firmensitzes im Emsland immer in der Nähe deiner Familie und deiner Vertriebsregion.

Deine Aufgaben:

- Du bist für die Organisation und Weiterentwicklung des Vertriebsgebietes NRW, Hessen und Rheinland-Pfalz verantwortlich
- Zu deinem Verantwortungsbereich gehört neben dem Außendienstvertrieb auch die Kundengewinnung und Betreuung vieler Bestandskunden
- Du bist dafür verantwortlich, Marketingevents zu organisieren, um die Kollektionen zu vermarkten und Social Media Marketing zu nutzen, um den Bekanntheitsgrad des Unternehmens zu steigern
- Außerdem übernimmst du die Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen zur Steigerung der Verkäufe in deinen Vertriebsgebieten.

Dein Profil:

- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb in der Mode-, Einzelhandel und/oder Textilbranche
- Idealerweise konntest du dabei erste Erfahrung im Vertriebsmarketing sammeln oder hast alternativ Interesse am Produktmarketing
- Darüber hinaus zeichnest du dich durch deinen Fleiß, klare Kommunikationsstärke, organisierte und strukturierte Herangehensweise, eigenverantwortliches Handeln sowie ein Interesse an einem sich ständig verändernden Markt aus.

Dein zukünftiger Arbeitgeber bietet dir:

- Einen optimalen gesundheitlichen Ausgleich durch die Möglichkeit der Nutzung von Business Bikes und EGYM Wellpass
- Ein Firmenwagen, der auch für den privaten Gebrauch zur Verfügung steht, einschließlich einer vollständigen und hochwertigen Ausstattung, um von zu Hause aus optimal arbeiten zu können
- Die Möglichkeit, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und von mitarbeiterfreundlichen Arbeitszeiten und einer 35-Stunden-Woche zu profitieren
- Abgerundet werden deine Benefits durch eine umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere Vorteile.

Das alles hört sich gut an und du findest dich in der Stellenausschreibung wieder?

Dann freuen wir uns dich kennenzulernen! Schicke deine Bewerbung jetzt an [email protected].

Für Fragen steht dir Sebastian Anger (05921 30821-17) gerne zur Verfügung.

Absolute Diskretion sichern wir selbstverständlich zu!

*Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Sebastian Anger
Max Mustermann - Die Personalberater GmbH
Bentheimer Straße 98
48529 Nordhorn
Tel: 05921 3082117

E-Mail: [email protected]