Mitarbeitende für den Bereich Hausmeisterdienste (m/w/d

ARBEIT
Teilzeit
Mitarbeitende für den Bereich Hausmeisterdienste (m/w/d in Barsinghausen

Mitarbeitende für den Bereich Hausmeisterdienste (m/w/d in Barsinghausen, Deutschland

Stellenangebot als Hausmeister/in in Barsinghausen , Niedersachsen, Deutschland

Stellenbeschreibung | Jobbörse Arbeitsagentur

Wir im „Waldhof – Jugendhilfeeinrichtung der Region Hannover“ bieten vielfältige und differenzierte pädagogische Angebote von Hilfen für Kinder, Jugendliche sowie
Heranwachsende im stationären und ambulanten Bereich an. Seit dem 01.01.2025 ist der Waldhof ein Eigenbetrieb der Region Hannover. Uns im Bereich Heimverwaltung obliegt die verwaltungs- und finanztechnische Abwicklung des Heimbetriebes. Außerdem sind unserem Bereich die Hausmeisterei sowie die Hauswirtschaftskräfte
zugeordnet. Als Teil des Teams haben Sie die Möglichkeit, die dazugewonnenen Handlungsspielräume innovativ im Sinne einer guten Jugendhilfe zu gestalten. 

Zur Verstärkung an unserem Standort in Barsinghausen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 
**Mitarbeitende für den Bereich Hausmeisterdienste (m/w/d)**

**(befristet, 19,5 Stunden, Entgeltgruppe 4 TVöD)**
**** 
**Ihre Aufgaben:**

- Durchführung kleinerer Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturmaßnahmen an Gebäuden, Inventar, Anlagen und Betriebsmitteln
- Pflege des Außengeländes
- Renovierungsarbeiten
- Wartung und Pflege des Fuhrparkes
- Begleitung von Fremdfirmen
- Sicherstellung des Winterdienstes im Rahmen der Rufbereitschaft
**** 
**Ihr Profil:**
- Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen/technischen Beruf. Dies ist aber nicht zwingend erforderlich für eine erfolgreiche Bewerbung.
- Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klassen B.
- Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position.

 Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit:

- handwerkliches Geschick
- ein hohes Maß an Engagement für die Aufgabe
- Teamfähigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Arbeitssorgfalt
- kundenfreundliches Auftreten
- positive Einstellung gegenüber Kindern und Jugendlichen
- Die auszuübenden Aufgaben stellen erhöhte Anforderungen an die körperliche Leistungsfähigkeit. Im Rahmen der Tätigkeit sind zum Teil nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Räume (z. B. Kellerräume) aufzusuchen. Zudem sind teilweise schwere Lasten zu tragen und Maschinen zu bedienen. Es sind sowohl Arbeiten in gebückter Haltung sowie Arbeiten auf der Leiter oder kriechend zu verrichten. Sprach- und Hörkompetenzen für den eigenständigen alltäglichen Umgang mit Menschen sind erforderlich. 

Hinweis: Für in diesem Bereich Beschäftigte gilt die Impfpflicht gegen Masern. Alle nach dem 31.12.1970 geborenen Personen müssen einen ausreichenden Masernimpfschutz oder Masernimmunität nachweisen.

 **Wir bieten u. a.**

- ein befristetes Arbeitsverhältnis (voraussichtlich bis zum 30.11.2026) mit den Sozialleistungen nach dem TVöD
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 4 TVöD
- Betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte
- Ein attraktives „Hannover Jobticket“ (Deutschlandticket für 365 Euro im Jahr)
- Fahrrad-Leasing
- Aktive Gesundheitsförderung
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes und ermutigt daher Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 

Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an. 

**Ihr Kontakt**

Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen Herr Plünnecke, Leiter des Teams Heimverwaltung, unter der Tel.: 0511 616-28254 zur Verfügung. Für Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Kneußel, Tel.: 0511 616-25337 zur Verfügung.** 

Sollten wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt haben, lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Qualifikationen) per E-Mail bis zum**** 

**29.06.2025**

**** an [**[email protected]](https://mailto:[email protected])** zukommen.
Bundesagentur für Arbeit

Bundesagentur für Arbeit

Teilzeit
Niedersachsen
Deutschland

Anfangsdatum

2025-06-06

Jugendhilfeeinrichtung der Region Hannover

Herr Christian Kneußel

Am Waldhof 1

30890

Am Waldhof, Barsinghausen, 30890, Barsinghausen, Niedersachsen, Deutschland

mailto

Jugendhilfeeinrichtung der Region Hannover
Veröffentlicht:
2025-06-06
UID | BB-6842ae2ddbc1f-6842ae2ddbc20
Bundesagentur für Arbeit

Bewerbungsdetails

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Wir im „Waldhof – Jugendhilfeeinrichtung der Region Hannover“ bieten vielfältige und differenzierte pädagogische Angebote von Hilfen für Kinder, Jugendliche sowie
Heranwachsende im stationären und ambulanten Bereich an. Seit dem 01.01.2025 ist der Waldhof ein Eigenbetrieb der Region Hannover. Uns im Bereich Heimverwaltung obliegt die verwaltungs- und finanztechnische Abwicklung des Heimbetriebes. Außerdem sind unserem Bereich die Hausmeisterei sowie die Hauswirtschaftskräfte
zugeordnet. Als Teil des Teams haben Sie die Möglichkeit, die dazugewonnenen Handlungsspielräume innovativ im Sinne einer guten Jugendhilfe zu gestalten. 

Zur Verstärkung an unserem Standort in Barsinghausen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 
**Mitarbeitende für den Bereich Hausmeisterdienste (m/w/d)**

**(befristet, 19,5 Stunden, Entgeltgruppe 4 TVöD)**
**** 
**Ihre Aufgaben:**

- Durchführung kleinerer Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturmaßnahmen an Gebäuden, Inventar, Anlagen und Betriebsmitteln
- Pflege des Außengeländes
- Renovierungsarbeiten
- Wartung und Pflege des Fuhrparkes
- Begleitung von Fremdfirmen
- Sicherstellung des Winterdienstes im Rahmen der Rufbereitschaft
**** 
**Ihr Profil:**
- Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen/technischen Beruf. Dies ist aber nicht zwingend erforderlich für eine erfolgreiche Bewerbung.
- Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klassen B.
- Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position.

 Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit:

- handwerkliches Geschick
- ein hohes Maß an Engagement für die Aufgabe
- Teamfähigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Arbeitssorgfalt
- kundenfreundliches Auftreten
- positive Einstellung gegenüber Kindern und Jugendlichen
- Die auszuübenden Aufgaben stellen erhöhte Anforderungen an die körperliche Leistungsfähigkeit. Im Rahmen der Tätigkeit sind zum Teil nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Räume (z. B. Kellerräume) aufzusuchen. Zudem sind teilweise schwere Lasten zu tragen und Maschinen zu bedienen. Es sind sowohl Arbeiten in gebückter Haltung sowie Arbeiten auf der Leiter oder kriechend zu verrichten. Sprach- und Hörkompetenzen für den eigenständigen alltäglichen Umgang mit Menschen sind erforderlich. 

Hinweis: Für in diesem Bereich Beschäftigte gilt die Impfpflicht gegen Masern. Alle nach dem 31.12.1970 geborenen Personen müssen einen ausreichenden Masernimpfschutz oder Masernimmunität nachweisen.

 **Wir bieten u. a.**

- ein befristetes Arbeitsverhältnis (voraussichtlich bis zum 30.11.2026) mit den Sozialleistungen nach dem TVöD
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 4 TVöD
- Betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte
- Ein attraktives „Hannover Jobticket“ (Deutschlandticket für 365 Euro im Jahr)
- Fahrrad-Leasing
- Aktive Gesundheitsförderung
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes und ermutigt daher Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. 

Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an. 

**Ihr Kontakt**

Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen Herr Plünnecke, Leiter des Teams Heimverwaltung, unter der Tel.: 0511 616-28254 zur Verfügung. Für Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Herr Kneußel, Tel.: 0511 616-25337 zur Verfügung.** 

Sollten wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt haben, lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Qualifikationen) per E-Mail bis zum**** 

**29.06.2025**

**** an [**[email protected]](https://mailto:[email protected])** zukommen.

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2025-06-06