Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

Personalreferent (m/w/d) bei unserem Kunden Rheinmetall

Für unseren Kunden Rheinmetall in Kassel - ein international führendes Unternehmen im Bereich Sicherheit & Mobilität - suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d). Der global agierende Technologiekonzern entwickelt und fertig spezialisierte Fahrzeuglösungen auf Rad und Kette, darunter Gefechts-, Unterstützungs-, Logistik- und Sonderfahrzeuge für höchste Anforderungen an Schutz und Mobilität.

# DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

- Internationales Umfeld
- Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme
- Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
- Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in der technologiegeprägten Rüstungsindustrie

# DAS SIND IHRE AUFGABEN

- Als Personalreferent (m/w/d) bei unserem Kunden Rheinmetall betreuen Sie Mitarbeitende im Tagesgeschäft und stehen als Ansprechperson bei personalrelevanten Themen zur Verfügung
- Sie unterstützen aktiv im Recruiting sowie bei der Betreuung von Auszubildenden, Werkstudierenden und Praktikanten
- Zudem organisieren und begleiten Sie das Onboarding neuer Mitarbeitender und stellen eine strukturierte Einarbeitung sicher
- Sie bringen sich in die Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten ein und wirken im Ausbildungsmarketing mit
- In Ihrer Rolle als Personalreferent (m/w/d) am Standort Kassel arbeiten Sie an personalrelevanten Projekten mit und unterstützen bei der Umsetzung neuer Maßnahmen

# DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, zum Beispiel zur Industriekauffrau / zum Industriekaufmann oder zur Kauffrau im Groß- und Außenhandelsmanagement / zum Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement, sowie eine Weiterbildung zur Personalfachkauffrau / zum Personalfachkaufmann oder zur staatlich geprüften Betriebswirtin / zum staatlich geprüften Betriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personaladministration bietet Ihnen eine gute Grundlage für Ihre Tätigkeit als Personalreferent (m/w/d) bei unserem Kunden Rheinmetall in Kassel
- Idealerweise haben Sie bereits mit Bewerbermanagementsystemen gearbeitet und wenden gängige MS-Office-Programme sicher im Arbeitsalltag an
- Als Personalreferent (m/w/d) bringen Sie ein ausgeprägtes Organisationstalent mit und kommunizieren sicher auf allen Ebenen des Unternehmens
- Ihre sorgfältige Arbeitsweise, Ihr Gespür für Menschen und Ihr professionelles Auftreten machen Sie zu einer geschätzten Ansprechperson in allen personalrelevanten Themen

# PASST NICHT?

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.

[INITIATIV BEWERBEN](https://jobs.jobtimum.eu/public/bewerbung/?id=6977)

# Job Details

Office-Management

Kassel

Vollzeit

unbefristet

# Ihr Mehrwert

# IHR MEHRWERT

Übertarifliche Bezahlung

Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif

Branchenexpertise

Bis zu 30 Tage Urlaub

# Wir sind auf Empfang

## Ihre Ansprechpartnerin

Frau Julia Maciejewska

## Kontakt

jobtimum GmbH
Am Wall 113
28195 Bremen

0421 398885-00
[[email protected]](mailto:[email protected]?subject=Personalreferent%20(m/w/d)%20bei%20unserem%20Kunden%20Rheinmetall%20-%20#26665)

Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.

Für unseren internationalen Kunden aus dem Raum Pforzheim, suchen wir ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d) in Direktvermittlung.

Sie suchen eine spannende Aufgabe und einen Einsatzort mit Gestaltungsspielraum?

Dann bewerben Sie sich auf diese TOP Vakanz aus der Region und lassen Sie uns darüber sprechen.

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:
Das dürfen Sie von unserem Kunden erwarten:

- Bezahlung nach Tarif
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office
- Altersvorsorge
- Kantine
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- evm.
Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:

- Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
- Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
- Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
- Kostenloses Bewerbercoaching
- Kostenlose Jobberatung


Ihre Aufgaben:

- Planen und Durchführen von Personalmaßnahmen
- Vorbereiten und Umsetzen von Personalmaßnahmen
- Vorbereitung von Personalaktionen (z.B. Entgeltveränderungen, Leistungsbeurteilungen, Sonderzahlungen u.ä)
- Bearbeiten von Arbeitsverträgen
- Über betriebliche und tarifliche Regelungen informieren (z. B. vermögenswirksame Leistungen)
- Entgeltzusammensetzung und Entgeltabzüge erläutern, begründen und vertreten
- Vertreten der Interessen des Personalbereiches



Ihr Profil:

- Kaufmännische Berufsausbildung (mit Weiterbildung im Personalwesen)
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht (Tarif- und Arbeitsverträge etc.)
- Relevante Berufserfahrung im HR Bereich von 2-3 Jahren
- Wünschenswert Erfahrung in Zusammenarbeit mit Betriebsrat
- Gute MS Office Kenntnisse
- Strukturierter Arbeitsstil




ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir sehr erfolgreich in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalvermittlung und als Provider für Interim-Manager. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten.

Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.

Personalreferentin m/w/d

Personal mit Verantwortung – Prozesse mit Weitblick.

Als HR-Generalist sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte. Sie beraten die Geschäftsführung sowie die Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen, entwickeln Prozesse weiter und sorgen dafür, dass administrative Abläufe im Personalwesen reibungslos funktionieren. Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Bereich High-Tech-Systeme und industrielle Lösungen und wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalreferentin m/w/d in Vollzeit für den Standort Reutlingen.

## Wir bieten Ihnen als Personalreferentin m/w/d in Reutlingen:

- Attraktives Gehaltspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bonus nach bestandener Probezeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit mit schnellem Start
- Übernahme der Fahrtkosten oder Jobticket für eine stressfreie Anfahrt
- Einkaufsgutschein, um Ihren Geldbeutel zu entlasten
- Zuschuss für Spotify & Netflix, um Ihre Freizeit noch angenehmer zu gestalten
- Zuschuss zum Fitnessstudio für Ihre Gesundheit und Fitness
- Attraktive Prämie für erfolgreiche Weiterempfehlungen
- Übernahme der Mobilfunkkosten für eine sorgenfreie Kommunikation

## Ihre Aufgaben als Personalreferentin m/w/d in Reutlingen:

- Betreuung der Mitarbeitenden in allen Personalthemen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen
- Durchführung der Entgeltabrechnung inkl. Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Pflege des Abrechnungs- und Zeiterfassungssystems
- Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Finanzbereich
- Optimierung von HR-Prozessen und Personalentwicklung

## Sie suchen einen neuen Job?

"Jetzt online bewerben" oder mit "WhatsApp bewerben" als Personalreferentin m/w/d in Reutlingen

Wir freuen uns auf Sie!

## Gespräch vorab - Warum?

Wir haben bereits alle für Sie wichtigen Infos vorliegen, welche Sie nicht in der Anzeige finden wie z.B. den Grund der Stellenbesetzung, das Gehalt, die Benefits oder die mögliche Anzahl an Home Office Tagen.

Sie bekommen durch uns einen VIP-Status im Bewerbungsprozess wenn alles passt. Unser Support für Sie erstreckt sich von der CV-Beratung über die Vorbereitung auf Interviews bis hin zur Unterstützung bei Vertragsfragen und den gewünschten Benefits.

Denken Sie gerade daran, sich beruflich zu verändern? Dann vertrauen Sie auf 20 Jahre Erfahrung - PeDiMa Süd.

## Wir freuen uns auf Sie!

Über uns

Die AlphaConsult Gruppe- Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach!

Kompetente Mitarbeiter und passende Jobangebote finden.
Wir sind die AlphaConsult KG und Ihr Partner für Beruf und Karriere.
Die AlphaConsult KG hat sich auf hochwertige Personaldienstleistungen für mittelständische Unternehmen spezialisiert und deckt alle Branchen und Berufsgruppen ab.
Durch ein sehr umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung, können wir uns flexibel an die Bedarfe unserer Kunden anpassen.
Ihren Einstieg zu erfolgreichen Unternehmen und bekannten Marktführern ermöglichen wir Ihnen über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie im Auftrag unseres Kunden in Bietigheim-Bissingen als Personalreferent (m/w/d).

Dieses Profil bringen Sie mit als Personalreferent (m/w/d):

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalbereich
- Sie bringen Fachwissen bzw. langjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung (vorzugsweise im Sektor öffentlich Dienst) und im Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit
- Sie sind IT-affin und besitzen gute Anwender-Kenntnisse im MS-Office Bereich (Word, Excel, Outlook, Teams), idealerweise LogaHR
- Sie pflegen eine strukturierte und analytische Vorgehensweise mit einer guten Lösungskompetenz
- Sie sind teamfähig, flexibel und arbeiten gerne eigenverantwortlich
- Absolute Vertraulichkeit und Sensibilität im Umgang mit personenbezogenen Daten sind für Sie selbstverständlich

Ihre Aufgaben als Personalreferent (m/w/d):

- Durchführen der Entgeltabrechnung über die Personalmanagementsoftware P&I LogaHR
- Organisieren und Umsetzen von HR-Projekten
- Betreuen und Beraten der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten sowie deren Umsetzung
- Betreuen der Mitarbeitenden beim Übergang in die Altersrente
- Ansprechpartner für externe Dienstleister, Mandanten, Krankenkassen, Finanzamt und sonstige Behörden
- Durchführen der operativen Personalarbeit
- Erstellen von personalwirtschaftlichen Dokumenten unter Berücksichtigung der arbeits- und tarifrechtlichen Vorgaben
- Reporting und Erstellung von Statistiken und Berichten
- Durchführen von jährlichen Abschlussarbeiten
- Erstellung von Personalkostenhochrechnungen

Ihre Vorteile - Das erwartet Sie als Personalreferent (m/w/d):

- Fundierte Einarbeitung
- Gute Bezahlung
- Mitarbeiterangebote
- Flexible Arbeitszeiten + Mobiles Arbeiten

Ansprechpartner

Melanie Zjaba
Recruiting

+49 711 120 932 0
+49 171 799 021 5
[email protected]

AlphaConsult KG
Am Wallgraben 99
70565 Stuttgart

Für den Standort Bremen suchen wir:

# Referent (m/w/d) Kontroll- und Außenwirtschaftsgesetz

# Ihre Aufgaben:

- Sicherstellung der Kommunikation zu allen am Genehmigungsverfahren beteiligten Stellen im Rahmen der jeweiligen Genehmigungsprozesse
- Planung und Abwicklung von Zertifizierungen (z. B. ICT und AEO)
- Zusammenarbeit mit den zuständigen Genehmigungsbehörden (derzeit: BMWi, AA, BMVg, BAFA)
- Überwachung von Sanktionslisten, sowie Abstimmung mit den entsprechenden Abteilungen (z.B. Compliance) bei Verdachtsfällen
- Ausstellung und Einholung von Endverbleibserklärungen und Import-Zertifikaten sowie Überwachung und Erfüllung von behördlichen Bestimmungen
- Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich des Umgangs mit genehmigungspflichtigen Gütern
- Genehmigungsmanagement, inkl. Verwaltung, Fristenverfolgung, Änderung, Verlängerung und Auflagenüberwachung von Genehmigungen und sonstigen Bescheiden
- Identifizierung von Risiken im Bereich Zoll- und Exportkontrolle, inkl. Unterstützung bei der Organisation zur Risikominimierung
- Initiieren und Steuern von Maßnahmen bei Abweichungen
- Mitwirkung bei der Erarbeitung und Verbesserung von (Schnittstellen-)Prozessen mit internen und externen Stakeholdern
- Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von Behördenprüfungen (z. B. Außenwirtschaftsprüfungen)
- Regelmäßige und kontinuierliche Überprüfung und Überwachung des internen Exportkontrollsystems (ICP Audit), inkl. Festlegung von Prüfkriterien und Ergebnisdokumentation
- Sicherstellung der Einhaltung der Vorschriften AWG, AWV und weiterer europäischer und internationaler Verordnungen
- Unterstützung bei der Beantragung von Genehmigungen und sonstigen Bescheiden nach dem AWG und der EU-Dual-Use-Verordnung
- Unterstützung bei der zollrechtlichen Abwicklung, z.B. Unterlagencodierung, Beratung der Mitarbeiter z.B. auf Dienstreisen
- Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Fortentwicklung des ICP zur Exportkontrolle
- Verantwortung für die Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Gesellschaften im Bereich Exportkontrolle innerhalb der Division
- Verantwortung für die Prüfung von Warenausfuhren,- Verbringungen, Dienstleistungen und Technologietransfer
- Vorantreiben von Digitalisierung im Fachbereich (inkl. Verbesserungen bei der Datenqualität, Umsetzung von Prozessautomatisierungen, Unterstützung beim kontinuierlichen Aufbau digitaler Prozesse, Verantwortung für das Dokumentationsmanagement, Etablierung von IT-Lösungen)

# Ihre Qualifikationen:

- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Langjährige Erfahrung im Bereich der Wehrtechnik und gute Produktkenntnisse wehrtechnischer Güter
- Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Kriegswaffenkontroll- und Außenwirtschaftsgesetz sowie Grundkenntnisse im Zollrecht
- Sehr gute Anwendungskenntnisse im SAP Modul MM und MS-Office
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Außenwirtschaftsgesetz sowie Kenntnisse im Zollrecht
- Grundkenntnisse im Kriegswaffenkontrollgesetz wünschenswert
- Kenntnisse der Atlassian Tool Chain sowie SAP GTS
- Kenntnisse in Exportkontrollprozessen- und Tools

# Wir bieten:

- Karrierechancen
- Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
- Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
- Regelmäßige Networking Events
- Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
- Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen – Öffentlicher Dienst

Wir suchen im Auftrag eines spezialisierten Fachbereichs eines Landesministeriums der Freien Hansestadt Bremen einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Personalwesen im Öffentlicher Dienst.

# DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN

- Attraktive Vergütung nach TVöD
- Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Modernes und freundliches Arbeitsumfeld

# DAS SIND IHRE AUFGABEN

- In der Position als Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen am Standort Bremen übernehmen Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum im Bereich Personaladministration
- Als zentrale Ansprechperson für Themen des Arbeits-, Tarif- und Beamtenrechts beraten Sie Mitarbeitende kompetent und lösungsorientiert
- Darüber hinaus verantworten Sie die Planung und Pflege des Stellenplans gemäß interner Richtlinien und verfassen passende Ausschreibungstexte für offene Positionen
- Außerdem kümmern Sie sich um Themen wie die berufliche Wiedereingliederung, Elternzeit und unterschiedliche Arbeitszeitmodelle
- Als Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen stehen Sie den Beschäftigten am Standort Bremen in sämtlichen personalbezogenen Fragestellungen zur Verfügung

# DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN

- Als Sachbearbeiter (m/w/d) für das Personalwesen am Standort Bremen verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossen kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekauffrau / zum Industriekaufmann oder zur Kauffrau für Büromanagement / zum Kaufmann für Büromanagement
- Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme sicher, und Erfahrung im Umgang mit Abrechnungssoftware ist von Vorteil
- In Ihrer Rolle agieren Sie stets vorausschauend, diskret und verlässlich. Dabei bringen Sie bei der Bearbeitung vertraulicher Personalangelegenheiten ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Integrität mit
- Durch Ihr souveränes Auftreten und Ihre ausgeprägte Vertrauenswürdigkeit genießen Sie bei Mitarbeitenden wie auch bei Führungskräften ein hohes Ansehen
- Zudem verfügen Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) für das Personalwesen am Standort Bremen über eine ausgeprägte Teamfähigkeit und fördern eine reibungslose, zielgerichtete Kommunikation innerhalb des HR-Teams

# PASST NICHT?

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.

[INITIATIV BEWERBEN](https://jobs.jobtimum.eu/public/bewerbung/?id=1000)

# Job Details

Office-Management

Bremen

Vollzeit

unbefristet

# Ihr Mehrwert

# IHR MEHRWERT

Übertarifliche Bezahlung

Sonderzahlungen bis € 1.000 über Tarif

Bewerbungscoaching

Prämien für Mitarbeiterempfehlungen

# Wir sind auf Empfang

## Ihr Ansprechpartner

Herr Malte Paulus

## Kontakt

jobtimum GmbH
Am Wall 113
28195 Bremen

0421 398885-00
[[email protected]](mailto:[email protected]?subject=Sachbearbeiter%20(m/w/d)%20Personalwesen%20%E2%80%93%20%C3%96ffentlicher%20Dienst%20-%20#24483)

Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.

Als Rekrutierungs-Partner für zahlreiche Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen wie Luft- und Raumfahrtindustrie, Maschinenbau und produzierende Industrie, Chemie- und Pharmaindustrie sowie Logistik öffnen wir unseren Kandidaten Türen zu renommierten Unternehmen und bieten Ihnen vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen.

Im Auftrag eines international agierenden Unternehmens der Maschinenbauindustrie suchen wir einen

## Personalsachbearbeiterin (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung

**Wir bieten:**

- Direkteinstieg möglich - Sicherer Arbeitsplatz / langfristige Beschäftigung
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexibles Arbeiten von überall, ganz nach Ihren Bedürfnissen
- Angenehmes Arbeitsklima mit teamorientierter Unternehmenskultur
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

**Zu Ihren Aufgaben gehören:**

- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung 
- Pflege von Personal- und Zeitdaten 
- Abrechnung von Spesen, Einmalzahlungen und variablen Vergütungsbestandteilen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen
- Mitwirkung bei Recruiting- und weiteren HR-Prozessen

**Ihr Profil:**

- Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder Weiterbildung z. B. als Industriekauffrau, Bürokaufmann, Personaldienstleistungskauffrau, Betriebwirt, Fachkraft im Personalwesen **(m/w/d)**
- Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Diskretion

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - bevorzugt online - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Gerne stehen wir Ihnen für weitere Auskünfte und Vorabinformationen zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch unter der Rufnummer **05244 - 906 12 - 20** oder per E-Mail an **[email protected]**.

## Sie können auch unser Bewerberportal nutzen:

[Interstaff HR-Management - Online Bewerbung](https://interstaff.hr4you.org/bewerbungform_extern.php?sid=0)

### **Bewerben Sie sich jetzt**.

Wir freuen uns auf Sie.

Die Paul Reuter GmbH & Co. KG mit Sitz in Detmold ist seit über 75 Jahren Spezialist für hochwertige Kunststoffprofile. Als mittelständisches Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Branchen – von Rollladen- und Garagentoren über Möbeltechnik bis hin zu technischen Anwendungen.

Unsere rund 90 Mitarbeitenden bringen Erfahrung, Ideen und Engagement ein – auf dem Shopfloor genauso wie in der Verwaltung. Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert.

Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personal & Entgelt, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und sich aktiv einzubringen.

Aufgaben

Das erwartet Sie bei uns

- Mitarbeit in einem kleinen, interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit Teamleitung, Lohnbuchhaltung (Remote), Marketing und Digitalisierung
- Raum zur Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im HR-Bereich
- Ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit Entwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben – je nach Erfahrung und Schwerpunkt!

- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Zeitnachweisen und Fehlzeiten
- Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen sowie allgemeiner Schriftverkehr
- Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (DATEV, SAP)
- Übernahme von vorbereitenden Aufgaben für Prüfungen und Auswertungen
- Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und externen Dienstleistern
- Mitarbeit bei Themen wie Onboarding, Personalentwicklung oder interner Kommunikation

Qualifikation

Das bringen Sie idealerweise mit

- Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Kenntnissen in der Entgeltabrechnung
- Teamgeist, Kommunikationsfreude und eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit administrativen Prozessen, Sorgfalt und Organisationsstärke
- Freude an strukturierter Arbeit, aber auch Flexibilität im Tagesgeschäft
- Offenheit und Bereitschaft zur Mitgestaltung von Veränderungsprozessen

Benefits

- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit flexibler Stundenanzahl (ca. 20–30 Std./Woche)
- Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen nach Absprache
- Einen Platz in einem kleinen kommunikativen Team (5 Personen)
- Kooperatives, offenes und faires Miteinander
- Moderne technische Ausstattung und ausreichend Platz zur Arbeitsplatzgestaltung
- Schulungs- und Weiterbildungsangebote rund um die persönliche Entwicklung
- Kostenlose Getränke, Gesundheitsprämien, Bikeleasing

Werden Sie Teil eines innovativen Teams bei Paul Reuter GmbH & Co. KG und gestalten Sie die Zukunft der Kunststoffverarbeitung aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent!