Für unser AWO Pflegeheim & Tagespflege St. Josef in Dietingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegeassistenz oder Pflegefachhelfer mit 1-jähriger Ausbildung (w/m/d) Der Stellenumfang ist flexibel in Voll- wie Teilzeit möglich. Sie erhalten eine Willkommensprämie bis 1.000€ in Relation zum Stellenumfang. Die AWO Soziale Dienste gGmbH engagiert sich in der Altenpflege, der Sozialarbeit und mit einem Jugendmigrationsdienst im Kreis Rottweil. Schon seit Ihrer Gründung vor über 30 Jahren steht sie für Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Das spüren auch unsere rund 230 beschäftigten Mitarbeitenden. Übernahme von grundpflegerischen Tätigkeiten und weiterer zugewiesener Aufgaben entsprechend Qualitätsniveau QN 3 Arbeit im Schichtdienst Teilnahme an Schulungen und Dienstbesprechungen Austausch mit Bewohnerinnen und ihren Angehörigen Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung eine Willkommensprämie bis 1.000€ in Relation zum Stellenumfang eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Bezahlung aller Basisgruppen in Anlehnung an die Vergütungsstrukturen des TVöD-Pflege eine 38,5 Stunden Woche (Basis bei 100%) 33 Tage Jahresurlaub familienfreundliche Dienstplanung Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Hansefit, Jobrad,...
Anfangsdatum
2025-05-18
Musterstraße 2
78661
Default Company, Musterstraße 2, 78661 Dietingen bei Rottweil, Deutschland, Baden-Württemberg
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Dietingen bei Rottweil
Für unser AWO Pflegeheim & Tagespflege St. Josef in Dietingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegeassistenz oder Pflegefachhelfer mit 1-jähriger Ausbildung (w/m/d) Der Stellenumfang ist flexibel in Voll- wie Teilzeit möglich. Sie erhalten eine Willkommensprämie bis 1.000€ in Relation zum Stellenumfang. Die AWO Soziale Dienste gGmbH engagiert sich in der Altenpflege, der Sozialarbeit und mit einem Jugendmigrationsdienst im Kreis Rottweil. Schon seit Ihrer Gründung vor über 30 Jahren steht sie für Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Das spüren auch unsere rund 230 beschäftigten Mitarbeitenden. Übernahme von grundpflegerischen Tätigkeiten und weiterer zugewiesener Aufgaben entsprechend Qualitätsniveau QN 3 Arbeit im Schichtdienst Teilnahme an Schulungen und Dienstbesprechungen Austausch mit Bewohnerinnen und ihren Angehörigen Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung eine Willkommensprämie bis 1.000€ in Relation zum Stellenumfang eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Bezahlung aller Basisgruppen in Anlehnung an die Vergütungsstrukturen des TVöD-Pflege eine 38,5 Stunden Woche (Basis bei 100%) 33 Tage Jahresurlaub familienfreundliche Dienstplanung Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Hansefit, Jobrad,...