Verwaltungswirt (m/w/d) (Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in)

Stellenbeschreibung

 
Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Als große kreisangehörige Stadt zwischen Köln und Bonn gelegen bietet sie herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert. Das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachgebietsleiter / Sachgebietsleiterin Kinderbetreuung (m/w/d)
EG 10 TVöD/ A 11 LBesGEine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Leitung der Verwaltung der Kindertageseinrichtungen, der offenen Ganztagsbetreuung im Primarbereich (Trogata) und der Tagespflege mit aktuell 9 Beschäftigten, davon 2 in der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt und 7 in der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegamt.
Ein weiterer Bereich des Sachgebietes ist das Sekretariat des Jugendamtes u.a. mit Aufgaben der Personalmanagementunterstützung pädagogischer Sachgebiete und zentraler Aufgaben für das Jugendamt.
Leitung des Sachgebietes
Aufnahmeverfahren kinderbetreuende Einrichtungen
Budgetverwaltung
Beschaffungen
Satzungsänderungen
Beantragung von Landeszuschüssen, Gewährung von Zuschüssen an freie Träger
Betriebskostenabrechnungen mit dem Landschaftsverband Rheinland
Investitionsförderung in Kindertageseinrichtungen
Haushaltsaufstellung, -vollzug und -prüfung

bei Beamtinnen die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder bei Beschäftigten den erfolgreichen Abschluss als Verwaltungfachwirtin (VL II)
mehrjährige Berufserfahrung
Kenntnisse im Haushaltsrecht, sowie Vergaberecht sind von Vorteil
ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und Führungskompetenz
Bereitschaft, die erforderlichen Rechtskenntnisse im Rahmen von z.B. Seminaren zu erwerben
Die Stadt Troisdorf bietet entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsangebote, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement.
Außerdem bietet die Stadt Troisdorf ein umfängliches Fortbildungsprogramm für neue Leitungskräfte.
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.