Data Engineer / BI-Developer (m/w/d) - direkte Personalvermittlung (Data Engineer)

Wir sind GARANT Talents!
GARANT Talents - Ihr Partner für direkte Personalvermittlung!

Seit über 27 Jahren sind wir Ihr zuverlässiger Partner, wenn es um die Suche nach dem perfekten Job geht. Wenn Sie als Fach- oder Führungskraft durchstarten möchten bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für Ihre berufliche Laufbahn. Mit unserer Expertise in der professionellen Personalvermittlung öffnen wir Ihnen die Türen zu attraktiven und passenden Arbeitsstellen bei den besten Arbeitgebern in Ihrer Region.

Renommierte Arbeitgeber der Region Südwestfalen vertrauen uns bei der professionellen Rekrutierung, da wir stets diskret, wertschätzend und kompetent arbeiten und dabei höchste Qualitätsstandards einhalten.

Für Sie als Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.

Wir unterstützen Sie dabei, den nächsten Karriereschritt zu machen und die Stelle zu finden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passt.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre beruflichen Ziele erreichen und eine erfolgreiche Zusammenarbeit aufbauen.

Erfahren Sie mehr unter www.garant-personal.de/wir_sind_garant.

Data Engineer / BI-Developer (m/w/d) - direkte Personalvermittlung

Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Fähigkeiten im Bereich Datenverarbeitung und Business Intelligence sind gefragt – wir suchen dich als Data Engineer / BI-Developer!

Du hast ein Händchen für Daten und möchtest deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen? Für einen unserer Mandanten im Märkischen Kreis suchen wir ab sofort einen engagierten Data Engineer und BI-Developer, der mit seinem technischen Know-how und analytischen Fähigkeiten wertvolle Einblicke aus Daten gewinnen und datengetriebene Entscheidungen unterstützen kann.

Das erwartet Sie:

- Datenmodellierung und -architektur: Entwurf und Implementierung von Datenmodellen zur effizienten Speicherung und Abfrage von Daten
- ETL-Prozesse: Entwicklung und Wartung von ETL-Prozessen (Extract, Transform, Load) zur Datenintegration aus verschiedenen Quellen
- Datenanalyse: Durchführung von Datenanalysen zur Identifikation von Mustern und Trends
- Datenvisualisierung: Erstellung von Dashboards und Berichten zur Visualisierung von Daten und Unterstützung der Entscheidungsfindung
- Kollaboration: Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um datengetriebene Lösungen zu entwickeln und Geschäftsprozesse zu optimieren
- Dokumentation: Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten zur Veranschaulichung der durchgeführten Arbeiten
- Businesslogiken: Programmierung und Implementierung von Businesslogiken gemäß Unternehmensprozessen und -vorgaben
- Automatisierung: Entwicklung automatischer Arbeits- und Fehlerlisten zur Effizienzsteigerung

Was Sie mitbringen:

- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Datenwissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Datenverarbeitung oder Business Intelligence von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in QlikView / QlikSensem SQL, Datenbanktechnologien, ETL-Tools (z.B. Informatica, Talend), BI-Tools (z.B. Tableau, Power BI), Python, Datenanalyse und -visualisierung
- Starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Erfahrung in produzierenden Unternehmen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis sind von Vorteil
- kommunikative Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

- Eine spannende Aufgabe in einem mittelständischen familiengeführten Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer langfristiger Beschäftigungsperspektive
- Flache Hierarchien und direkte Ansprechpartner
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie engen Teamzusammenhalt
- Eigenverantwortliches Arbeiten und die Übernahme von Verantwortung

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Sie sind in Anstellung, aber möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir nehmen den Datenschutz sehr ernst und garantieren Ihnen höchste Vertraulichkeit im Umgang mit Ihrer Bewerbung.
Ihre Daten werden äußerst diskret und seriös behandelt, um Ihre Privatsphäre zu schützen.

Frau Christiane Wortmann
Direktvermittlung Fach- und Führungskräfte

Garant Personalmanagement GmbH
Fachbereich Garant Talents
Friedrichstr. 83
58636 Iserlohn

Tel.: 02371 / 478 29 81
Mobil: +49 152 / 21 89 88 75
E-Mail: [email protected]
Web www.garant-talents.de

Abteilung(en): Dienstleistungsbereich, IT-Bereich, Technischer Bereich
Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung

Wir sind GARANT Talents!
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Seit über 27 Jahren sind wir Ihr zuverlässiger Partner, wenn es um die Suche nach dem perfekten Job geht. Wenn Sie als Fach- oder Führungskraft durchstarten möchten bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für Ihre berufliche Laufbahn. Mit unserer Expertise in der professionellen Personalvermittlung öffnen wir Ihnen die Türen zu attraktiven und passenden Arbeitsstellen bei den besten Arbeitgebern in Ihrer Region.

Renommierte Arbeitgeber der Region Südwestfalen vertrauen uns bei der professionellen Rekrutierung, da wir stets diskret, wertschätzend und kompetent arbeiten und dabei höchste Qualitätsstandards einhalten.

Für Sie als Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.

Wir unterstützen Sie dabei, den nächsten Karriereschritt zu machen und die Stelle zu finden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passt.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre beruflichen Ziele erreichen und eine erfolgreiche Zusammenarbeit aufbauen.

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Data Engineer / BI-Developer (m/w/d) - direkte Personalvermittlung

Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Fähigkeiten im Bereich Datenverarbeitung und Business Intelligence sind gefragt – wir suchen dich als Data Engineer / BI-Developer!

Du hast ein Händchen für Daten und möchtest deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen? Für einen unserer Mandanten im Märkischen Kreis suchen wir ab sofort einen engagierten Data Engineer und BI-Developer, der mit seinem technischen Know-how und analytischen Fähigkeiten wertvolle Einblicke aus Daten gewinnen und datengetriebene Entscheidungen unterstützen kann.

Das erwartet Sie:

- Datenmodellierung und -architektur: Entwurf und Implementierung von Datenmodellen zur effizienten Speicherung und Abfrage von Daten
- ETL-Prozesse: Entwicklung und Wartung von ETL-Prozessen (Extract, Transform, Load) zur Datenintegration aus verschiedenen Quellen
- Datenanalyse: Durchführung von Datenanalysen zur Identifikation von Mustern und Trends
- Datenvisualisierung: Erstellung von Dashboards und Berichten zur Visualisierung von Daten und Unterstützung der Entscheidungsfindung
- Kollaboration: Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um datengetriebene Lösungen zu entwickeln und Geschäftsprozesse zu optimieren
- Dokumentation: Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten zur Veranschaulichung der durchgeführten Arbeiten
- Businesslogiken: Programmierung und Implementierung von Businesslogiken gemäß Unternehmensprozessen und -vorgaben
- Automatisierung: Entwicklung automatischer Arbeits- und Fehlerlisten zur Effizienzsteigerung

Was Sie mitbringen:

- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Datenwissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Datenverarbeitung oder Business Intelligence von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in QlikView / QlikSensem SQL, Datenbanktechnologien, ETL-Tools (z.B. Informatica, Talend), BI-Tools (z.B. Tableau, Power BI), Python, Datenanalyse und -visualisierung
- Starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Erfahrung in produzierenden Unternehmen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis sind von Vorteil
- kommunikative Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

- Eine spannende Aufgabe in einem mittelständischen familiengeführten Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer langfristiger Beschäftigungsperspektive
- Flache Hierarchien und direkte Ansprechpartner
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie engen Teamzusammenhalt
- Eigenverantwortliches Arbeiten und die Übernahme von Verantwortung

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Sie sind in Anstellung, aber möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir nehmen den Datenschutz sehr ernst und garantieren Ihnen höchste Vertraulichkeit im Umgang mit Ihrer Bewerbung.
Ihre Daten werden äußerst diskret und seriös behandelt, um Ihre Privatsphäre zu schützen.

Frau Christiane Wortmann
Direktvermittlung Fach- und Führungskräfte

Garant Personalmanagement GmbH
Fachbereich Garant Talents
Friedrichstr. 83
58636 Iserlohn

Tel.: 02371 / 478 29 81
Mobil: +49 152 / 21 89 88 75
E-Mail: [email protected]
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Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung

Wir sind GARANT Talents!
GARANT Talents - Ihr Partner für direkte Personalvermittlung!

Seit über 27 Jahren sind wir Ihr zuverlässiger Partner, wenn es um die Suche nach dem perfekten Job geht. Wenn Sie als Fach- oder Führungskraft durchstarten möchten bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für Ihre berufliche Laufbahn. Mit unserer Expertise in der professionellen Personalvermittlung öffnen wir Ihnen die Türen zu attraktiven und passenden Arbeitsstellen bei den besten Arbeitgebern in Ihrer Region.

Renommierte Arbeitgeber der Region Südwestfalen vertrauen uns bei der professionellen Rekrutierung, da wir stets diskret, wertschätzend und kompetent arbeiten und dabei höchste Qualitätsstandards einhalten.

Für Sie als Bewerber ist unser Service vollkommen unverbindlich und kostenfrei.

Wir unterstützen Sie dabei, den nächsten Karriereschritt zu machen und die Stelle zu finden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passt.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihre beruflichen Ziele erreichen und eine erfolgreiche Zusammenarbeit aufbauen.

Erfahren Sie mehr unter www.garant-personal.de/wir_sind_garant.

Data Engineer / BI-Developer (m/w/d) - direkte Personalvermittlung

Anstellungsart(en): Vollzeit

Deine Fähigkeiten im Bereich Datenverarbeitung und Business Intelligence sind gefragt – wir suchen dich als Data Engineer / BI-Developer!

Du hast ein Händchen für Daten und möchtest deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen? Für einen unserer Mandanten im Märkischen Kreis suchen wir ab sofort einen engagierten Data Engineer und BI-Developer, der mit seinem technischen Know-how und analytischen Fähigkeiten wertvolle Einblicke aus Daten gewinnen und datengetriebene Entscheidungen unterstützen kann.

Das erwartet Sie:

- Datenmodellierung und -architektur: Entwurf und Implementierung von Datenmodellen zur effizienten Speicherung und Abfrage von Daten
- ETL-Prozesse: Entwicklung und Wartung von ETL-Prozessen (Extract, Transform, Load) zur Datenintegration aus verschiedenen Quellen
- Datenanalyse: Durchführung von Datenanalysen zur Identifikation von Mustern und Trends
- Datenvisualisierung: Erstellung von Dashboards und Berichten zur Visualisierung von Daten und Unterstützung der Entscheidungsfindung
- Kollaboration: Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um datengetriebene Lösungen zu entwickeln und Geschäftsprozesse zu optimieren
- Dokumentation: Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten zur Veranschaulichung der durchgeführten Arbeiten
- Businesslogiken: Programmierung und Implementierung von Businesslogiken gemäß Unternehmensprozessen und -vorgaben
- Automatisierung: Entwicklung automatischer Arbeits- und Fehlerlisten zur Effizienzsteigerung

Was Sie mitbringen:

- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Datenwissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Datenverarbeitung oder Business Intelligence von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in QlikView / QlikSensem SQL, Datenbanktechnologien, ETL-Tools (z.B. Informatica, Talend), BI-Tools (z.B. Tableau, Power BI), Python, Datenanalyse und -visualisierung
- Starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
- Erfahrung in produzierenden Unternehmen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis sind von Vorteil
- kommunikative Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

- Eine spannende Aufgabe in einem mittelständischen familiengeführten Unternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer langfristiger Beschäftigungsperspektive
- Flache Hierarchien und direkte Ansprechpartner
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie engen Teamzusammenhalt
- Eigenverantwortliches Arbeiten und die Übernahme von Verantwortung

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Sie sind in Anstellung, aber möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir nehmen den Datenschutz sehr ernst und garantieren Ihnen höchste Vertraulichkeit im Umgang mit Ihrer Bewerbung.
Ihre Daten werden äußerst diskret und seriös behandelt, um Ihre Privatsphäre zu schützen.

Frau Christiane Wortmann
Direktvermittlung Fach- und Führungskräfte

Garant Personalmanagement GmbH
Fachbereich Garant Talents
Friedrichstr. 83
58636 Iserlohn

Tel.: 02371 / 478 29 81
Mobil: +49 152 / 21 89 88 75
E-Mail: [email protected]
Web www.garant-talents.de

Abteilung(en): Dienstleistungsbereich, IT-Bereich, Technischer Bereich
Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung

About us Derzeit sind wir für einen Entwicklungspartner der
Automobilindustrie für komplexe Metall- und Hybridstrukturen
(Großraum Arnsberg) auf der Suche nach einem IT Application Platform
Expert (m/w/d) Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab
sofort in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Remote 100% ist auch möglich. Tasks Deine Aufgaben: Du kümmerst dich
um komplexe Systemlandschaften, insbesondere im Bereich SAP BC (ERP,
Fiori Gateways, Solution Manager) – sei es in der privaten Cloud
oder öffentlichen Cloud. Du managst die Incident-, Problem- und
Changemanagement-Prozesse in Zusammenarbeit mit der Inhouse-IT,
externen Dienstleistern und dem Fachbereich, insbesondere im Hinblick
auf verschiedene Cloud-Betriebsmodelle wie IaaS/PaaS/SaaS.
Kontinuierliches Servicemanagement für die bereitgestellten Dienste,
Applikationen und Systeme liegt in deiner Verantwortung. Du behältst
die Überwachung der SLAs und des Produktlebenszyklus unserer
Servicearchitektur im Blick. Die stetige Verbesserung der verteilten
System- und Applikationsarchitektur (Performance, Verfügbarkeit und
Sicherheit) ist für dich ein fortlaufender Prozess. Du begleitest
Audits, leitest Maßnahmen ab, setzt sie um und baust die
entsprechenden Kontrollen aus. Unter Beachtung von
Compliance-Gesichtspunkten leitest du Maßnahmen ab, um die
24/7-Geschäftsprozesse sicherzustellen. Du entwickelst das aktuelle
Betriebsmodell weiter und erweiterst die Kapazitäten des internen
Teams durch Professionalisierung im Bereich Nearshore/Offshore. Die
Evaluierung und Implementierung neuer Technologien, beispielsweise S/4
HANA oder SAP Cloud-Produkten, gehört zu deinen Aufgaben. Du
übernimmst Verantwortung und/oder wirkst mit in globalen/regionalen
Projekten mit SAP-Bezug (Rollouts, Softwareimplementierung,
Änderungen an der Infrastruktur). Als Ansprechpartner und Berater
bist du die Schnittstelle zwischen Business, Applikationsbetrieb,
Infrastruktur und Rechenzentrum. Du berücksichtigst Besonderheiten
wie SoD/Funktionstrennung und wendest Analysewerkzeuge konsequent an.
Die Erstellung von Testkonzepten, die Umsetzung und das Monitoring der
Tests und Abnahmen gehören zu deinem Tätigkeitsbereich. Profile Du
verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im SAP BC Modul und
BC-nahen Komponenten/Funktionen. Erfahrung in der Administration des
SAP Solution Managers und seiner Funktionsweise ist vorhanden. Du
zeichnest dich durch die Fähigkeit aus, komplexe Sachverhalte und
Zusammenhänge sowie Prozesse schnell zu durchdringen, zu
strukturieren und die richtigen Lösungen abzuleiten. Kenntnisse im
Bereich Systemadministration, Architektur (On-Premise und Cloud) und
Steuerung interner und externer Provider sind vorhanden. Sehr gute
Englisch- und Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Du hast ein
abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft,
Wirtschaftsingenieurwesen, -informatik oder eine vergleichbare
Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Second Level Support
und/oder in SAP-Projekten ist wünschenswert. Idealerweise bringst du
Erfahrung in neuen SAP-Technologien wie SAP S/4 HANA oder SAP Fiori
mit. Erfahrung in einem Multi-Provider-Umfeld und Verständnis für
die Auswirkungen von Sicherheitsrichtlinien, Standards und Prozessen
auf das Business sind von Vorteil. Du bist ein Experte im
SAP-Berechtigungsumfeld. Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen
dich aus. Du bist verantwortungsbewusst, selbstständig, zuverlässig
und einsatzbereit. We offer Flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir
eine ausgewogene Work-Life-Balance. Mobiles Arbeiten gibt dir die
Freiheit, deinen Arbeitsort flexibel zu wählen. Frisches Obst und
Gemüse am Arbeitsplatz sorgen für eine gesunde Arbeitsumgebung. Eine
eigene Lehrwerkstatt zur betrieblichen Ausbildung fördert deine
berufliche Entwicklung. Gesundheitsprogramme, wie die Kooperation mit
einem Fitnessstudio oder kostenloses Schwimmen im regionalen
Hallenbad, unterstützen deine Gesundheit.
Personalentwicklungsprogramme bieten dir die Möglichkeit zur
kontinuierlichen Weiterbildung. Contact Sollte diese Position
interessant für Sie ein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: Noursham
Al Hamzawi Recruiting & Active Sourcing Specialist Mobil: +49 171
9238346 Email: [email protected]

About us Derzeit sind wir für einen Entwicklungspartner der
Automobilindustrie für komplexe Metall- und Hybridstrukturen
(Großraum Arnsberg) auf der Suche nach einem IT Application Platform
Expert (m/w/d) Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab
sofort in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Remote 100% ist auch möglich. Tasks Deine Aufgaben: Du kümmerst dich
um komplexe Systemlandschaften, insbesondere im Bereich SAP BC (ERP,
Fiori Gateways, Solution Manager) – sei es in der privaten Cloud
oder öffentlichen Cloud. Du managst die Incident-, Problem- und
Changemanagement-Prozesse in Zusammenarbeit mit der Inhouse-IT,
externen Dienstleistern und dem Fachbereich, insbesondere im Hinblick
auf verschiedene Cloud-Betriebsmodelle wie IaaS/PaaS/SaaS.
Kontinuierliches Servicemanagement für die bereitgestellten Dienste,
Applikationen und Systeme liegt in deiner Verantwortung. Du behältst
die Überwachung der SLAs und des Produktlebenszyklus unserer
Servicearchitektur im Blick. Die stetige Verbesserung der verteilten
System- und Applikationsarchitektur (Performance, Verfügbarkeit und
Sicherheit) ist für dich ein fortlaufender Prozess. Du begleitest
Audits, leitest Maßnahmen ab, setzt sie um und baust die
entsprechenden Kontrollen aus. Unter Beachtung von
Compliance-Gesichtspunkten leitest du Maßnahmen ab, um die
24/7-Geschäftsprozesse sicherzustellen. Du entwickelst das aktuelle
Betriebsmodell weiter und erweiterst die Kapazitäten des internen
Teams durch Professionalisierung im Bereich Nearshore/Offshore. Die
Evaluierung und Implementierung neuer Technologien, beispielsweise S/4
HANA oder SAP Cloud-Produkten, gehört zu deinen Aufgaben. Du
übernimmst Verantwortung und/oder wirkst mit in globalen/regionalen
Projekten mit SAP-Bezug (Rollouts, Softwareimplementierung,
Änderungen an der Infrastruktur). Als Ansprechpartner und Berater
bist du die Schnittstelle zwischen Business, Applikationsbetrieb,
Infrastruktur und Rechenzentrum. Du berücksichtigst Besonderheiten
wie SoD/Funktionstrennung und wendest Analysewerkzeuge konsequent an.
Die Erstellung von Testkonzepten, die Umsetzung und das Monitoring der
Tests und Abnahmen gehören zu deinem Tätigkeitsbereich. Profile Du
verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im SAP BC Modul und
BC-nahen Komponenten/Funktionen. Erfahrung in der Administration des
SAP Solution Managers und seiner Funktionsweise ist vorhanden. Du
zeichnest dich durch die Fähigkeit aus, komplexe Sachverhalte und
Zusammenhänge sowie Prozesse schnell zu durchdringen, zu
strukturieren und die richtigen Lösungen abzuleiten. Kenntnisse im
Bereich Systemadministration, Architektur (On-Premise und Cloud) und
Steuerung interner und externer Provider sind vorhanden. Sehr gute
Englisch- und Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Du hast ein
abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft,
Wirtschaftsingenieurwesen, -informatik oder eine vergleichbare
Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Second Level Support
und/oder in SAP-Projekten ist wünschenswert. Idealerweise bringst du
Erfahrung in neuen SAP-Technologien wie SAP S/4 HANA oder SAP Fiori
mit. Erfahrung in einem Multi-Provider-Umfeld und Verständnis für
die Auswirkungen von Sicherheitsrichtlinien, Standards und Prozessen
auf das Business sind von Vorteil. Du bist ein Experte im
SAP-Berechtigungsumfeld. Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen
dich aus. Du bist verantwortungsbewusst, selbstständig, zuverlässig
und einsatzbereit. We offer Flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir
eine ausgewogene Work-Life-Balance. Mobiles Arbeiten gibt dir die
Freiheit, deinen Arbeitsort flexibel zu wählen. Frisches Obst und
Gemüse am Arbeitsplatz sorgen für eine gesunde Arbeitsumgebung. Eine
eigene Lehrwerkstatt zur betrieblichen Ausbildung fördert deine
berufliche Entwicklung. Gesundheitsprogramme, wie die Kooperation mit
einem Fitnessstudio oder kostenloses Schwimmen im regionalen
Hallenbad, unterstützen deine Gesundheit.
Personalentwicklungsprogramme bieten dir die Möglichkeit zur
kontinuierlichen Weiterbildung. Contact Sollte diese Position
interessant für Sie ein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: Noursham
Al Hamzawi Recruiting & Active Sourcing Specialist Mobil: +49 171
9238346 Email: [email protected]