Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (Ingenieur/in - Konstruktiver Ingenieurbau)

Stellenbeschreibung

 
Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau Zweck
und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein traditionsreiches
Bauunternehmen mit Wurzeln im Gleisbau, das seit 1900 stetig gewachsen
ist. Heute zählt es zu den führenden mittelständischen
Unternehmensgruppen der Baubranche mit über 7.700 Mitarbeitenden. Mit
einem breiten Leistungsspektrum – von Infrastrukturprojekten über
Ingenieur- und Hochbau bis hin zu digitalen Lösungen – bietet das
Unternehmen ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit starken
Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertebasierten
Unternehmenskultur. Aktuell suchen wir einen Oberbauleiter (m/w/d)
Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau am Standort Hachenburg für
die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung •
Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung mehrerer Bauprojekte –
von der Planung bis zur erfolgreichen Fertigstellung • Führung und
Koordination eines Teams aus Bauleitern und Fachkräften zur
Sicherstellung eines effizienten Projektablaufs • Sicherstellung der
termingerechten, qualitätsbewussten und kosteneffizienten Umsetzung
aller Bauvorhaben • Beratung und Betreuung der Kunden in technischen
Fragestellungen sowie Unterstützung bei der Lösungsfindung •
Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung innovativer
Konzepte sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Abläufen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wie
Auftraggebern, Behörden und Nachunternehmern • Überwachung und
Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Normen und
Sicherheitsstandards auf den Baustellen • Erstellung und Prüfung
von Angeboten, Kalkulationen und Verträgen zur wirtschaftlichen
Absicherung der Projekte Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes
Studium im Bauingenieurwesen sowie einschlägige Berufserfahrung in
einer vergleichbaren Funktion • Fundierte Kenntnisse im
Bauvertragsrecht sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis •
Starke Führungsqualitäten und strategische Denkweise • Hohe
Kundenorientierung, überzeugende Argumentationsfähigkeit und
Begeisterungsfähigkeit • Freude an der Arbeit mit Menschen sowie
ausgeprägter Teamgeist Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
• Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch
anpassbare Arbeitszeiten • Flexibilität im Arbeitsalltag durch die
Möglichkeit, mobil zu arbeiten • Zusätzliche finanzielle Vorteile
wie ein 13. Gehalt, Tagespauschalen (45,00 €) und Essenszuschüsse
(8,00 € - 15,00 €) • Erfolgsabhängige Prämien und
Sonderzahlungen sowie zusätzliches Urlaubsgeld • Individuelle
Weiterbildungsoptionen über eine unternehmenseigene Akademie •
Umfassendes Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens •
Inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden
• Moderne Arbeitsplätze mit innovativer Technologie • Exklusive
Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen • Regelmäßige Team- und
Firmenevents, darunter Ausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern •
Firmenwagen zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung Kontaktdaten
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