Im Rahmen der Förderrichtlinie "Stärkung der Teilhabe älterer Menschen - gegen Einsamkeit und soziale Isolation" wird das Projekt "Gestalter - Gemeinsam Teilhabe im Alter erfahren" zum 30.09.2027 durchgeführt. Ziel des Projektes ist der Aufbau und die Etablierung eines Anlaufpunktes für Senioren*innen in der Stadt Lauta inkl. der Ortsteile. Ein weiteres Projekt ist "WIR! Wandel durch Innovation in der Region - Zukunftstechnologien für ein gelingendes Alter(n) im ländlichen Raum" gibt es das Umsetzungsvorhaben "Innovative Betreuung im Quartier" befristet bis 28.02.2026. Wir suchen ab sofort einen Projektmitarbeiter (m/w/d) der vorzugsweise beide Projekte übernimmt. Was wir bieten: - eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit - die Beschäftigung in Teilzeit mit 20 Stunden (bei Übernahme eines Projektes) oder in Vollzeit mit 39 Stunden (bei Übernahme beider Projekte) - eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Lausitz mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe E10 - 30 Tage Jahresurlaub - 2 Regenerationstage - Jahressonderzahlung - die Anerkennung und Übernahme ihrer einschlägigen Berufserfahrung - betriebliche Altersvorsorge/Berufsunfähigkeitsversicherung - betriebliche Krankenzusatzversicherung (Jahresbudget von 600,00 Euro zzgl. Vorsorgeuntersuchungen und Zahnersatz) - Mitarbeiterevents Zukünftige Aufgaben im Projekt "Gestalter - Gemeinsam Teilhabe im Alter erfahren": - Planung, Koordinierung und Organisation des Aufbaus und der Etablierung eines Anlaufpunktes für ältere Menschen (Hilfe/Unterstützung bei Alltagsproblemen und Anträgen, regelmäßige Treffen und Veranstaltungen zu verschiedenen Themen, gemeinsame Exkursionen, Vermittlung kleinerer Arbeitsgelegenheiten umliegender Unternehmen) - Leitung und Lenkung des Projektes und der Öffentlichkeitsarbeit (Führung und Anleitung der Unterstellten Mitarbeitenden, Ansprechpartner für alle Institutionen, Ämter, Unternehmen, Bürgerinnen und Projektteilnehmerinnen, weiterführende Vernetzungs-, Beratungs- und Informationstreffen, Erstellung von Abrechnungen, Sachberichten und Evaluierung des Projektes) - Etablierung einer Beratungs- bzw. Anlaufstell in Lauta und Laubusch/Dörfer (Akquise von Projektteilnehmer*innen, Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Treffen, Workshops, Beratung zu Einkommensarten - Minijob, Nachbarschaftshilfe, Ehrenamt) - konstruktive und wertschätzende Zusammenarbeit mit Institutionen, Ämtern, Unternehmen, Bürgerinnen und Projektteilnehmerinnen Zukünftige Aufgaben im Projekt "WIR! Wandel durch Innovation in der Region": - Bedarfserfassung der Zielgruppen und Entwicklung von entsprechenden Gestaltungskonzepten des Zusammenlebens im Quartier - Ausbau eines spezifischen Fall-Sozialmanagements als Unterstützungsstruktur für die Bewohner*innen - Planung und Umsetzung von bedarfsgerechten Wohn-, Dienstleistungs- und Nahversorgungsangeboten sowie Wohnumfeld-Gestaltungskonzepten zur Unterstützung und Erhaltung der Selbstständigkeit der Bewohner*innen im häuslichen Wohnbereich und Quartier Das zeichnet Sie aus: - - Abschluss Studium im sozialpädagogischen Bereich - selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Flexibilität - sichere Gesprächsführung Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Referenznummer YF-21218 oder senden eine E-Mail an <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a>. Die Bewerbungsfrist endet am 25.04.2025. Wir betreuen Generationen – Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Region Unser Versprechen – Unser Auftrag – Unsere Verantwortung – Unsere sichere Zukunft
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Lauta bei Hoyerswerda
Im Rahmen der Förderrichtlinie "Stärkung der Teilhabe älterer Menschen - gegen Einsamkeit und soziale Isolation" wird das Projekt "Gestalter - Gemeinsam Teilhabe im Alter erfahren" zum 30.09.2027 durchgeführt. Ziel des Projektes ist der Aufbau und die Etablierung eines Anlaufpunktes für Senioren*innen in der Stadt Lauta inkl. der Ortsteile.
Ein weiteres Projekt ist "WIR! Wandel durch Innovation in der Region - Zukunftstechnologien für ein gelingendes Alter(n) im ländlichen Raum" gibt es das Umsetzungsvorhaben "Innovative Betreuung im Quartier" befristet bis 28.02.2026.
Wir suchen ab sofort
einen Projektmitarbeiter (m/w/d) der vorzugsweise beide Projekte übernimmt. Was wir bieten:
- eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
- die Beschäftigung in Teilzeit mit 20 Stunden (bei Übernahme eines Projektes) oder in Vollzeit mit 39 Stunden (bei Übernahme beider Projekte)
- eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Lausitz mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe E10
- 30 Tage Jahresurlaub
- 2 Regenerationstage
- Jahressonderzahlung
- die Anerkennung und Übernahme ihrer einschlägigen Berufserfahrung
- betriebliche Altersvorsorge/Berufsunfähigkeitsversicherung
- betriebliche Krankenzusatzversicherung (Jahresbudget von 600,00 Euro zzgl. Vorsorgeuntersuchungen und Zahnersatz)
- Mitarbeiterevents
Zukünftige Aufgaben im Projekt "Gestalter - Gemeinsam Teilhabe im Alter erfahren":
- Planung, Koordinierung und Organisation des Aufbaus und der Etablierung eines Anlaufpunktes für ältere Menschen (Hilfe/Unterstützung bei Alltagsproblemen und Anträgen, regelmäßige Treffen und Veranstaltungen zu verschiedenen Themen, gemeinsame Exkursionen, Vermittlung kleinerer Arbeitsgelegenheiten umliegender Unternehmen)
- Leitung und Lenkung des Projektes und der Öffentlichkeitsarbeit (Führung und Anleitung der Unterstellten Mitarbeitenden, Ansprechpartner für alle Institutionen, Ämter, Unternehmen, Bürgerinnen und Projektteilnehmerinnen, weiterführende Vernetzungs-, Beratungs- und Informationstreffen, Erstellung von Abrechnungen, Sachberichten und Evaluierung des Projektes)
- Etablierung einer Beratungs- bzw. Anlaufstell in Lauta und Laubusch/Dörfer (Akquise von Projektteilnehmer*innen, Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Treffen, Workshops, Beratung zu Einkommensarten - Minijob, Nachbarschaftshilfe, Ehrenamt)
- konstruktive und wertschätzende Zusammenarbeit mit Institutionen, Ämtern, Unternehmen, Bürgerinnen und Projektteilnehmerinnen
Zukünftige Aufgaben im Projekt "WIR! Wandel durch Innovation in der Region":
- Bedarfserfassung der Zielgruppen und Entwicklung von entsprechenden Gestaltungskonzepten des Zusammenlebens im Quartier
- Ausbau eines spezifischen Fall-Sozialmanagements als Unterstützungsstruktur für die Bewohner*innen
- Planung und Umsetzung von bedarfsgerechten Wohn-, Dienstleistungs- und Nahversorgungsangeboten sowie Wohnumfeld-Gestaltungskonzepten zur Unterstützung und Erhaltung der Selbstständigkeit der Bewohner*innen im häuslichen Wohnbereich und Quartier
Das zeichnet Sie aus:
- - Abschluss Studium im sozialpädagogischen Bereich
- selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Flexibilität
- sichere Gesprächsführung
Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe der Referenznummer YF-21218 oder senden eine E-Mail an [email protected]. Die Bewerbungsfrist endet am 25.04.2025.
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