Pflegefachkraft (m/w/d) für die Beatmungs-WG in Witten (Gesundheits- und Krankenpfleger/in)

Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.

Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) .

Einsatzort

Das Altenzentrum am Schwesternpark Feierabendhäuser ist ein innovatives und kreatives Altenzentrum. Es liegt in einer parkähnlichen Grünanlage in unmittelbarer Nähe zum Schwesternpark mit guter Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr. 111 vollstationäre Bewohnerinnen und Bewohner, 24 Kurzzeitpflegegäste sowie 12 Tagespflegegäste finden hier ihren Platz. Implementiert ist ein geschützter Wohnbereich für 24 Menschen mit Demenz und Hinlauftendenz.

Nähere Informationen zur unseren Einrichtungen finden Sie unter: www.diakonie-ruhr.de/fah

Aufgaben

- Steuerung des Pflegeprozesses
- Behandlungspflege
- Schaffung einer angenehmen Nachtatmosphäre
- eine abgeschlossene Ausbildung Altenpflegerin (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegerin
- Spaß am Beruf
- Kompetenz und Empathie

Wir bieten

- verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und freundlichen Pflegeteam
- Chancen der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowie etwas Neues mit zu entwickeln
- Teamarbeit und kollegiale Beratung
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung und soziale Leistungen nach dem BAT KF (tarifliche Zuwendungen, wie Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung)
- Zeitarbeitskonten mit Berücksichtigung von Mehrarbeit
- Flexible Dienstplangestaltung

Die Anstellung erfolgt in einer 0,75 Stelle.

Rund 23.000 Mitarbeitende in den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel an über 280 Standorten wissen, wofür ihr Herz schlägt: Für Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Als evangelische Stiftung setzen wir uns als eines der großen diakonischen Unternehmen Deutschlands in fast allen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens seit über 150 Jahren jeden Tag dafür ein.

Wir haben da einiges für Dich:
Überdurchschnittliche Vergütung: Deine Vergütung richtet sich nach AVR DD (Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7). Dein Einstiegsgehalt beträgt ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
Flexible Einsatzplanung: Deinen Stellenanteil kannst du individuell mit uns vereinbaren,bis zu 26,5 Stunden pro Woche sind möglich, um deine persönlichen Bedürfnisse zu berücksichtigen
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Profitiere von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, um für die Zukunft gut abgesichert zu sein
Sozialleistungen: Neben Jahressonderzahlungen erhältst du Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket und viele weitere attraktive Leistungen
Fachliche Unterstützung: Nutze unsere Fach- und Beratungsdienste, um dich in herausfordernden Arbeitssituationen optimal unterstützen zu lassen
Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine beruflichen Perspektiven weiterzuentwickeln
Entwicklungsmöglichkeiten: Erkunde vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten
31 Tage Urlaub (bei einer 5- Tage- Woche) + 13. Gehalt
Zunächst befristeter Arbeitsvertrag

Deine Aufgaben:
Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die chronisch mehrfach abhängigkeitserkrankte Menschen unterstützt:
Individuelle Unterstützung: Hilf unseren Klientinnen und Klienten bei der Aufrechterhaltung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit in der Wohngemeinschaft
Krisenbewältigung: Gehe adäquat mit Krankheit, Krisen und Rückfällen um und biete Unterstützung in herausfordernden Situationen
Medikamentenmanagement: Stelle Medikamente nach ärztlicher Anordnung bereit und übernimm die Vergabe
Bezugsperson: Sei die vertrauensvolle Ansprechperson für unsere Klientinnen und Klienten und begleite sie einfühlsam durch ihren Alltag
Sorgfältige Dokumentation: Halte die von dir erbrachten Leistungen gewissenhaft fest

Was Du mitbringen solltest:
Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
Erfahrung: Idealerweise bringst du Erfahrung in der Arbeit im Bereich Sucht mit
Bereitschaft: Du bist bereit, im Schichtdienst (Frühdienst, Spätdienst sowie alle 14 Tage am Wochenende und an Feiertagen) zu arbeiten - gelegentlich können auch Nachtwachen übernommen werden

Diese Stelle in unserem Haus Kreisstraße in Witten wird in Teilzeit (mit bis zu 26,5 Stunden wöchentlich) und befristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann (m/w/d)
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Frank Lethaus (Bereichsleitung) unter T 0151 62804007.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32349 an [email protected].

Du suchst nach einem Pflegejob mit Herz und ohne Zeitdruck, bei dem du einen echten Unterschied im Leben der Menschen machst? Dann bist du bei uns genau richtig! 💚

Wir sind »Holas«, ein Fachpflegedienst der DEUTSCHENFACHPFLEGE, der sich auf die außerklinische Intensiv- und Beatmungspflege spezialisiert hat.

Für unsere Intensivpflege-Wohngemeinschaft in Witten suchen wir examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser Team in Vollzeit oder Teilzeit unterstützen.

Neben einer hohen fachlichen Expertise in der Atmungstherapie, welche sich um die Weaning-Prozesse kümmert, stehen bei uns die individuellen Bedürfnisse und das Wohlfühlen der KlientInnen an erster Stelle. Siehst du das genauso? Dann freuen wir uns auf deine Unterstützung, liebe Pflegefachkraft (m/w/d)!

Deine Aufgaben

- Dein ganzes pflegerisches Wissen und deine Pflegeleidenschaft widmest du einem Klienten (m/w/d) und trägst somit zu einem menschenwürdigen Leben bei.
- Du führst eine fachgerechte Grund- und Behandlungspflege durch und überprüfst die medizinischen Gerätschaften.
- Prophylaxen, Schmerz- und Ernährungsmanagement – alles in deinem Pflege-Repertoire!
- Dein Gegenüber spürt schnell, dass er sich bei dir in liebevollen, professionellen Händen befindet.
- Über den Gesundheitszustand deines Klienten (m/w/d) weißt du immer Bescheid, denn deine Beobachtungen hältst du schriftlich fest.
- Notfallsituationen sind kein Problem für dich, denn aufgrund der intensiven Einarbeitung kannst du adäquat intervenieren.

Deine Qualifikation

- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung mit Examen als:
Pflegefachmann/-frau
Gesundheits- und Krankenpflegerin Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin
Altenpfleger*in
Krankenschwester / Krankenpfleger
(m/w/d)
- Erfahrung in der Intensivpflege
- abgeschlossene Weiterbildung in der Intensivpflege (Basiskurs / Pflegeexpert*in / Intensiv- und Anästhesiepflege)

Deine Vorteile

- Hohes Grundgehalt (nach Tariftreue)
- Bleibe fachlich fit. Wir bieten jede Menge Kurse und Weiterbildungsmöglichkeiten an wie z. B. den außerklinischen Basiskurs
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe
- Individuelle Einarbeitung, bis du dich sicher fühlst
- Ausreichend Zeit für deine Klient*innen – kein Klinikstress
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mit geregelten Dienstzeiten und einer unkomplizierten Mitgestaltung deiner Dienstpläne ist für eine bessere Work-Life-Balance gesorgt
- Exklusive Mitgliedschaft in unserem BONIKlub mit einer bunten Auswahl an Benefits - für die berufliche Entwicklung, das private Vergnügen und zum Thema Vorsorge
- „Mitarbeitende -werben-Mitarbeitende“-Programm
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis – wir möchten, dass du bleibst!

Hört sich gut an? Dann bewirb dich jetzt!

Die Bewerbung ist bei uns ganz leicht, denn am Ende entscheidet der persönliche Kontakt darüber, ob wir zueinander passen. Du kannst dir eine der Kontaktmöglichkeiten aussuchen:

- E-Mail: [email protected]
- WhatsApp/ Signal: 0171 177 64 43
- Telefon: 0800 222 8040 (kostenlos)
- Onlineformular: https://holas-hagen.de/online-bewerbung/

Wir freuen uns auf dich!

Täglich kümmern sich mehr als 2.200 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.

Pflegefachkräfte m/w/d

Sie möchten sich neuen Herausforderungen in der Dialyse stellen und bringen Flexibilität in der Dienst- und Einsatzplanung mit? Dann sind Sie bestens für unseren ambulanten Springerpool bei NephroCare geeignet!

Verlassen Sie sich auf eine Festanstellung – ohne klassische Zeitarbeit. Sie sind fester Bestandteil eines lokalen NephroCare Teams – nur mit wechselnden Einsatzorten.

Der Springerpool bei Nephrocare:

Der NephroCare Springerpool besteht aus einem motivierten Team an Pflegefachkräften. Im Rahmen unseres Ausfallmanagements unterstützen Sie die Teams in unseren ambulanten Dialysezentren mit ihren temporären Einsätzen und leisten damit einen wichtigen Beitrag für unsere Patienten und Pflegeteams.

Ihr Aufgaben­bereich:

- Wohnortnaher, flexibler Einsatz
- Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team und übernehmen die pflegerische Versorgung der Zentrumspatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung
- Zusammen mit dem Standortteam gestalten Sie eine auf die Bedürfnisse der Patienten abgestimmte pflegerische Behandlung

Bringe deine Stärken bei uns ein:

- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflege­fachmann, Medizinische Fachangestellte oder als Dialysefachkraft (m/w/d) mit
- Erste Erfahrungen in der Dialyse sind von Vorteil
- Es begeistert Sie, unterschiedliche Pflegeteams und medizinische Versorgungszentren kennenzulernen.
- Sie finden sich schnell in neue Teamstrukturen ein und zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus
- Sie sind voll und ganz Teamplayer und bringen eine freundliche Persönlichkeit mit einem hohen Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt mit
- Ein Führerschein und Reisebereitschaft sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten dir:

- Attraktive Vergütung plus Zulagen
- Familienfreundliche und planbare Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, i.d.R. ohne Sonntags- und Nachtdienste und fester Urlaubsplanung
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub + individuell 4 Zusatzurlaubstage
- Gezielte Einarbeitung und ausführliches Kennenlernen Ihrer Einsatzorte
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabatte, Kinder­gartengeld­zuschuss, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Gute berufliche Zukunftsperspektive mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten

Benefits

- Vereinbarkeit Beruf und Freizeit
- Faire Dienstplanung
- Einarbeitung
- Wertschätzung
- Zeit für Patienten
- Modernes Arbeitsumfeld
- Weiterbildung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Altersvorsorge
- Urlaub
- Zulagen
- Kinderbetreuuungszuschuss
- Unfallversicherung
- Mitarbeiterrabatte
- Jubiläen
- Fitness und Gesundheit
- Job mit Sinn
- Administrative Unterstützung
- Erfahrungsaustausch
- Virtuelles Lernen
- Medizinische Vielfalt
- Teamwork erleben
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplätze

Arbeitsregion: Der westliche Teil Nordrhein Westfalen

Starttermin: ab sofort

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit oder Teilzeit

Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne: Stefanie Strobel, T: 061726092878, M:015228870281, [email protected]

Täglich kümmern sich mehr als 2.200 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.

Medizinische Fachangestellte MFA m/w/d

Sie möchten sich neuen Herausforderungen in der Dialyse stellen und bringen Flexibilität in der Dienst- und Einsatzplanung mit? Dann sind Sie bestens für unseren ambulanten Springerpool bei NephroCare geeignet!

Verlassen Sie sich auf eine Festanstellung – ohne klassische Zeitarbeit. Sie sind fester Bestandteil eines lokalen NephroCare Teams – nur mit wechselnden Einsatzorten.

Der Springerpool bei Nephrocare:

Der NephroCare Springerpool besteht aus einem motivierten Team an Pflegefachkräften. Im Rahmen unseres Ausfallmanagements unterstützen Sie die Teams in unseren ambulanten Dialysezentren mit ihren temporären Einsätzen und leisten damit einen wichtigen Beitrag für unsere Patienten und Pflegeteams.

Ihr Aufgaben­bereich:

- Wohnortnaher, flexibler Einsatz
- Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team und übernehmen die pflegerische Versorgung der Zentrumspatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung
- Zusammen mit dem Standortteam gestalten Sie eine auf die Bedürfnisse der Patienten abgestimmte pflegerische Behandlung

Bringe deine Stärken bei uns ein:

- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflege­fachmann, Medizinische Fachangestellte oder als Dialysefachkraft (m/w/d) mit
- Erste Erfahrungen in der Dialyse sind von Vorteil
- Es begeistert Sie, unterschiedliche Pflegeteams und medizinische Versorgungszentren kennenzulernen.
- Sie finden sich schnell in neue Teamstrukturen ein und zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus
- Sie sind voll und ganz Teamplayer und bringen eine freundliche Persönlichkeit mit einem hohen Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt mit
- Ein Führerschein und Reisebereitschaft sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten dir:

- Attraktive Vergütung plus Zulagen
- Familienfreundliche und planbare Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, i.d.R. ohne Sonntags- und Nachtdienste und fester Urlaubsplanung
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub + individuell 4 Zusatzurlaubstage
- Gezielte Einarbeitung und ausführliches Kennenlernen Ihrer Einsatzorte
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabatte, Kinder­gartengeld­zuschuss, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Gute berufliche Zukunftsperspektive mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten

Benefits

- Vereinbarkeit Beruf und Freizeit
- Faire Dienstplanung
- Einarbeitung
- Wertschätzung
- Zeit für Patienten
- Modernes Arbeitsumfeld
- Weiterbildung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Altersvorsorge
- Urlaub
- Zulagen
- Kinderbetreuuungszuschuss
- Unfallversicherung
- Mitarbeiterrabatte
- Jubiläen
- Fitness und Gesundheit
- Job mit Sinn
- Administrative Unterstützung
- Erfahrungsaustausch
- Virtuelles Lernen
- Medizinische Vielfalt
- Teamwork erleben
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplätze

Arbeitsregion: Der westliche Teil Nordrhein Westfalen

Starttermin: ab sofort

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit oder Teilzeit

Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne: Stefanie Strobel, T: 061726092878, M:015228870281, [email protected]

Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.

Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) .

Einsatzort

Das Altenzentrum am Schwesternpark Feierabendhäuser ist ein innovatives und kreatives Altenzentrum. Es liegt in einer parkähnlichen Grünanlage in unmittelbarer Nähe zum Schwesternpark mit guter Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr. 111 vollstationäre Bewohnerinnen und Bewohner, 24 Kurzzeitpflegegäste sowie 12 Tagespflegegäste finden hier ihren Platz. Implementiert ist ein geschützter Wohnbereich für 24 Menschen mit Demenz und Hinlauftendenz.

Nähere Informationen zur unseren Einrichtungen finden Sie unter: www.diakonie-ruhr.de/fah (http://www.diakonie-ruhr.de/)

Aufgaben

- Steuerung des Pflegeprozesses
- Behandlungspflege
- Schaffung einer angenehmen Nachtatmosphäre
- eine abgeschlossene Ausbildung Altenpflegerin (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpflegerin
- Kompetenz und Empathie

Wir bieten

- verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und freundlichen Pflegeteam
- Chancen der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowie etwas Neues mit zu entwickeln
- Teamarbeit und kollegiale Beratung
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung und soziale Leistungen nach dem BAT KF (tarifliche Zuwendungen, wie Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung)
- Zeitarbeitskonten mit Berücksichtigung von Mehrarbeit
- Flexible Dienstplangestaltung

Die Anstellung erfolgt in einer 0,75 bis 1,0 Stelle.

Über uns

Der Christopherus-Haus e.V. unterstützt seit 1964 Menschen mit Assistenzbedarf, wirkt bei der Gestaltung von Sozialräumen mit und ermöglicht die selbstbestimmte Teilhabe in den Bereichen Arbeit, Bildung, Kultur, Leben und Wohnen für inzwischen 1.300 individuelle Persönlichkeiten.

Werde Teil unseres Team der Wohn- und Lebensgemeinschaften Dortmund, Bochum und Witten als

Beratende Pflegefachkraft m/w/d

Stellenumfang 50% bis 75% - Wochenarbeitszeit 19,5 Stunden bis 29,25 Stunden

Der Job macht Spaß, weil Du...

- das Team des Fachdienstes "Pflegeberatung" für die drei Standorte in Witten, Bochum und Dortmund verstärkst.
- den Pflegebedarf der Klient*innen erhebst, entsprechende Pflegeplanungen erstellst und die Kolleg*innen bei der Umsetzung unterstützt.
- ​die Pflegeprozesse überprüfst, Schulungen und Anleitungen durchführst und den fachlichen Überstützungs- und Fortbildungsbedarf ermittelst.
- eine ordnungsgemäße Führung von Dokumentation und Erstellung von Protokollen sowie den Schriftverkehr mit zuständigen Personen, Institutionen und Dienstleistern übernimmst.
- an der Weiterentwicklung von Prozessen zur Optimierung pflegerischer Abläufe mitwirkst.
- an den Standorten regelmäßig aktiv und präsent bist sowie der Einrichtungsleitung und Kolleg*innen beratend zur Verfügung stehst.

Du + Wir = Christopherus-Haus e.V.

- Motivation und Wertschätzung unserer MitarbeiterInnen sind ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dazu gehören eine qualifizierte Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Bei uns erwartet Dich ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem erfahrenen, nicht gewinnorientierten Arbeitgeber.
- Eine Vergütung nach AVB II, ein 13. Gehalt (90%), 30 Tage Jahresurlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge ohne Arbeitnehmeranteil.
- Die Möglichkeit zum Fahrradleasing sowie unser Angebot zur Einführung in die Anthroposophie auf der Grundlage von Rudolf Steiner.

Du bist für uns besonders, denn Du...

- verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pflegemanagement oder Pflegewissenschaften - alternativ eine mehrjährige Berufserfahrung als Altenpflegefachkraft m/w/d oder Gesundheits - und Krankenpfleger m/w/d in einem vergleichbaren Aufgabenbereich.
- hast eine ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz in der interdisziplinären Zusammenarbeit.
- besitzt eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- bringst eine Affinität zur EDV-gestützter Pflegedokumentation, idealerweise Vivendi-Kenntnisse, mit.
- hast Freude an der Planung und Durchführung von Anleitungs- und Beratungsprozessen.
- verfügst über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.

Ansprechpartner

Sina Rohmert
Recruiting

T: 02302 9602075
Christopherus-Haus e.V.
Im Wullen 75
58453 Witten

Über uns

Der Christopherus-Haus e.V. unterstützt seit 1964 Menschen mit Assistenzbedarf, wirkt bei der Gestaltung von Sozialräumen mit und ermöglicht die selbstbestimmte Teilhabe in den Bereichen Arbeit, Bildung, Kultur, Leben und Wohnen für inzwischen 1.300 individuelle Persönlichkeiten.

Werde Teil unseres Team der Wohn- und Lebensgemeinschaft Witten als

Gesundheits- und KrankenpflegerIn

Stellenumfang 50% bis 75% - Wochenarbeitszeit 19,5 Stunden bis 29,25 Stunden

Der Job macht Spaß, weil Du...

- deinem eigenen Anspruch einer guten Pflege gerecht werden kannst und die KlientInnen bei der Alltagsgestaltung sowie im sozialen Miteinander auf Grundlage einer individuellen Ziel- und Maßnahmenplanung unterstützt.
- vertrauensvoll mit Angehörigen und gesetzlichen BetreuerInnen zusammenarbeitest.
- eine EDV gestützte Dokumentation (Connext Vivendi) führst und allgemeine organisatorische sowie administrative Aufgaben übernimmst.
- deine Arbeit an den Vorgaben des Qualitätsmanagements und dem Leitbild des Vereins orientierst.

Du + Wir = Christopherus-Haus e.V.

- Motivation und Wertschätzung unserer MitarbeiterInnen sind ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dazu gehören eine qualifizierte Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Bei uns erwartet Dich ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem erfahrenen, nicht gewinnorientierten Arbeitgeber.
- Eine aufgabenbezogene und leistungsgerechte Vergütung, ein 13. Gehalt (90%), 30 Tage Jahresurlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge ohne Arbeitnehmeranteil.
- Die Möglichkeit zum Fahrradleasing sowie unser Angebot zur Einführung in die Anthroposophie auf der Grundlage von Rudolf Steiner.

Du bist für uns besonders, denn Du...

- hast Freude an komplexen Aufgaben und selbständiger Arbeit.
- pflegst einen wertschätzenden sowie respektvollen Umgang mit Menschen mit Assistenzbedarf.
- bist ​teamfähig und Freundlichkeit ist die Grundlage deiner täglichen Arbeit.
- verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin oder eine vergleichbare Qualifikation.

Ansprechpartner

Sina Rohmert
Recruiting

T: 02302 9602075
Christopherus-Haus e.V.
Im Wullen 75
58453 Witten