Im Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V ist die Stelle einer Mitarbeiterin bzw. eines Mitarbeiters für die fachlichen Anforderungen und Umsetzungen in den DV-Verfahren profil c/s, LaFIS-LFK und ZID/HIT im Referat 330 "Ausgleichszahlungen der EU, Agrarumweltmaßnahmen" zu besetzen. Das Referat ist mit der Verwaltung der flächenbezogenen Agrarfördermittel aus der 1. und 2. Säule der Gemeinsamen Agrarpolitik (GAP) der Europäischen Union betraut. Auf Grundlage des landwirtschaftlichen Feldblockkatasters werden die wichtigen Ausgleichszahlungen an die landwirtschaftlichen Betriebe ausgeschüttet. Freuen Sie sich daher auf verschiedene Aufgaben in einem motivierten und kollegialen Team. Ihre Aufgaben - Umsetzung fachlicher Anforderungen an das Geographische Informationssystems GIS "Flächenidentifizierungssystem (Feldblockkataster)" - Durchführung von graphischen Verschneidungen/Analysen und Auswertungen mittels ArcGIS - Koordinierung des Geräteeinsatzes zu GPS-Vermessungen in den 4 Staatlichen Ämtern für Landwirtschaft und Umwelt - Abstimmung und Vorbereitung sowie Einrichtung von Nutzungsrechten im Ministerium und den nachgeordneten Behörden Ihr Profil eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung - zur Geomatikerin bzw. zum Geomatiker oder - zur Vermessungstechnikerin bzw. zum Vermessungstechniker oder - zur Assistentin bzw. zum Assistenten für Geovisualisierung oder - zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker oder - zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement oder - eine vergleichbare, für die Aufgabenerledigung qualifizierende Berufsausbildung mit umfassenden IT-Kenntnissen sowie darüber hinaus - ausgeprägtes analytisches Denkvermögen - gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen - Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Selbststsändigkeit - sicherer Umgang mit der Standard-Software (MS Office) - nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Deutsch nicht die Muttersprache ist Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf <a href="karriere-in-mv.de" target="_blank" rel="nofollow">karriere-in-mv.de</a>
Anfangsdatum
2025-03-23
Karsten Peters
Bleicherufer 13
19053
Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V, Paulshöher Weg 1, 19061 Schwerin, Mecklenburg, Deutschland, Mecklenburg-Vorpommern
Bewerben über
Schwerin
Im Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V ist die Stelle einer Mitarbeiterin bzw. eines Mitarbeiters für die fachlichen Anforderungen und Umsetzungen in den DV-Verfahren profil c/s, LaFIS-LFK und ZID/HIT im Referat 330 "Ausgleichszahlungen der EU, Agrarumweltmaßnahmen" zu besetzen. Das Referat ist mit der Verwaltung der flächenbezogenen Agrarfördermittel aus der 1. und 2. Säule der Gemeinsamen Agrarpolitik (GAP)
der Europäischen Union betraut. Auf Grundlage des landwirtschaftlichen Feldblockkatasters werden die wichtigen Ausgleichszahlungen an die landwirtschaftlichen Betriebe ausgeschüttet. Freuen Sie sich daher auf verschiedene Aufgaben in einem motivierten und kollegialen Team.
Ihre Aufgaben
- Umsetzung fachlicher Anforderungen an das Geographische Informationssystems GIS "Flächenidentifizierungssystem (Feldblockkataster)"
- Durchführung von graphischen Verschneidungen/Analysen und Auswertungen mittels ArcGIS
- Koordinierung des Geräteeinsatzes zu GPS-Vermessungen in den 4 Staatlichen Ämtern für Landwirtschaft und Umwelt
- Abstimmung und Vorbereitung sowie Einrichtung von Nutzungsrechten im Ministerium und den nachgeordneten Behörden
Ihr Profil
eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- zur Geomatikerin bzw. zum Geomatiker oder
- zur Vermessungstechnikerin bzw. zum Vermessungstechniker oder
- zur Assistentin bzw. zum Assistenten für Geovisualisierung oder
- zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker oder
- zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement oder
- eine vergleichbare, für die Aufgabenerledigung qualifizierende Berufsausbildung mit umfassenden IT-Kenntnissen
sowie darüber hinaus
- ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Selbststsändigkeit
- sicherer Umgang mit der Standard-Software (MS Office)
- nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Deutsch nicht die Muttersprache ist
Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de