Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) (Leiter/in - Logistik)

ARBEIT
Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) (Leiter/in - Logistik) in Augsburg

Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) (Leiter/in - Logistik) in Augsburg, Deutschland

Stellenangebot als Leiter/in - Logistik in Augsburg , Bayern, Deutschland

Stellenbeschreibung

 
Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!

Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber
und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und
Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der
lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür.
Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder
auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!

Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) befristet im
Rahmen einer Krankheitsvertretung

Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb

Referenznummer: 70000200_3

Veröffentlichung: 17.02.2025

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):

ca. 51.223 - 60.537 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von
Berufserfahrung

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA
vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich
der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Aufgabengebiet:

- Operative Führung der Müllabfuhr des AWS
- Verantwortung für die tägliche Abwicklung von 20 Tagestouren und rund 15
Zusatzfahrzeugen
- Führung und Entwicklung eines Teams von rund 140 Beschäftigten
- Kontinuierliche Analyse und Verbesserungen von Prozessen durch
Implementierung effizienter Standards
- Souveräne Lösung von Reklamationen und Eskalationen
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (z.B. Personal,
Kundenservice, Fuhrpark)
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie internen Richtlinien und
Gewährleistung der Arbeitssicherheit im Verantwortungsbereich

Voraussetzungen:

- Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn
Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
- Relevante Berufserfahrung in der Logistik (Fuhrpark, Disposition)
- Führerschein Klasse 3 bzw. B

Wünschenswert:

- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office etc.)

Wir bieten:

- Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible
Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der
Arbeitszeit
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit
Fahrtkostenzuschuss
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich
dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am
Faschingsdienstag
- Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden
Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
- Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss
zu nehmen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des AWS
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre
Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben,
tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten
Arbeitszeugnissen.

Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die
letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur
nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im
weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber
vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie
einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür
zuständige Stelle können Sie über das <a href="Portalwww.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank" rel="nofollow">Portalwww.anerkennung-in-deutschland.de</a>
finden.

Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und
dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße
zu erfüllen.

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 17.03.2025 online.

Kontakt:

Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)

Herr Schulze, Tel.: 0821 324 - 4887 (bei fachlichen Fragen)

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen
Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
Europa.eu

Europa.eu

Anfangsdatum

2025-02-20

Stadt Augsburg

Stadt Augsburg
Veröffentlicht:
2025-02-21
UID | BB-67b7fe1e846f7-67b7fe1e846f8
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Bewerbungsdetails

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Augsburg


Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!

Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber
und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und
Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der
lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür.
Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder
auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!

Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) befristet im
Rahmen einer Krankheitsvertretung

Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb

Referenznummer: 70000200_3

Veröffentlichung: 17.02.2025

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):

ca. 51.223 - 60.537 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von
Berufserfahrung

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA
vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich
der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Aufgabengebiet:

- Operative Führung der Müllabfuhr des AWS
- Verantwortung für die tägliche Abwicklung von 20 Tagestouren und rund 15
Zusatzfahrzeugen
- Führung und Entwicklung eines Teams von rund 140 Beschäftigten
- Kontinuierliche Analyse und Verbesserungen von Prozessen durch
Implementierung effizienter Standards
- Souveräne Lösung von Reklamationen und Eskalationen
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (z.B. Personal,
Kundenservice, Fuhrpark)
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie internen Richtlinien und
Gewährleistung der Arbeitssicherheit im Verantwortungsbereich

Voraussetzungen:

- Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn
Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
- Relevante Berufserfahrung in der Logistik (Fuhrpark, Disposition)
- Führerschein Klasse 3 bzw. B

Wünschenswert:

- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office etc.)

Wir bieten:

- Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible
Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der
Arbeitszeit
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit
Fahrtkostenzuschuss
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich
dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am
Faschingsdienstag
- Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden
Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
- Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss
zu nehmen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des AWS
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Rechtliche Informationen

Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre
Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben,
tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten
Arbeitszeugnissen.

Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die
letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur
nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im
weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber
vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie
einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür
zuständige Stelle können Sie über das Portalwww.anerkennung-in-deutschland.de
finden.

Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und
dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße
zu erfüllen.

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 17.03.2025 online.

Kontakt:

Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)

Herr Schulze, Tel.: 0821 324 - 4887 (bei fachlichen Fragen)

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen
Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

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2025-02-21